🤝 Спасибо волонтёрам говорит сама природа.

Лебедь обнимает девушку, которая спасла его от гибели.

❤️ — всем неравнодушным людям, работающим на Чёрном море.

#объясняемрф
#новости

⚡ Подписывайтесь на Объясняем.РФ

🐟Только безопасные и качественные морепродукты должны попадать на стол к россиянам. Для этого Роспотребнадзор вводит усиленный контроль — выловленную в Чёрном море рыбу проверят на наличие потенциально опасных веществ, в том числе нефтепродуктов.

Как заявили в ведомстве, в Анапе и Ялте будут работать усиленные лаборатории. Уже сейчас провели 102 исследования.

Рекомендации для тех, кто ловит рыбу в Чёрном море:

🔵не ловите рыбу в районах, загрязнённых мазутом, где есть пятна, плёнки на воде;
🔵проверяйте рыбу — от неё не должен исходить странный запах, не должно быть изменений цвета и текстуры;
🔵если подозреваете, что рыба может быть заражена, обратитесь в лаборатории Роспотребнадзора для проведения анализа;
🔵рассказывайте другим рыбакам, что сейчас стоит быть осторожными.

Ситуация на Чёрном море на личном контроле главы Роспотребнадзора Анны Поповой. Ведомство провело уже 937 исследований питьевой воды, 3254 исследования воздуха, в том числе 617 — у предприятий, которые занимаются утилизацией загрязнённого грунта. Специалисты также проверяют песок после работ по очистке от нефтепродуктов.

#объясняемрф

⚡ Подписывайтесь на Объясняем.РФ

💻 Работа из любой точки мира, экономия времени и средств на дорогу — далеко не все плюсы удалёнки. Главное, что это официальный формат работы со всеми трудовыми правами. Если вы работаете в штате, а не в качестве ИП, самозанятого или по гражданско-правовому договору:

🔵вас должны устроить официально — подписать трудовой договор или оформить допсоглашение, если переходите из офиса на удалёнку. Когда дистанционный формат вводят экстренно, например из-за наводнения или пандемии, работодатель выпускает локальный акт внутри компании;

🔵вы должны придерживаться графика, если он прописан в договоре, допсоглашении или акте компании. Например, работать в формате пятидневки с 09:00 до 18:00;

🔵вас должны ознакомить с правилами охраны труда, а также вносить за вас платежи в Соцфонд;

🔵вам должны предоставить оборудование для работы или компенсировать затраты, если пользуетесь своими устройствами — например, ноутбуком или мобильным;

🔵вам оплачивают больничный и ежегодный отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней;

🔵вы должны отчитываться о работе. В каком формате — пропишут в трудовом договоре, допсоглашении или внутреннем акте. Например, могут установить сроки для ваших отчётов о выполненных задачах.

💼 Чтобы защитить свои права:

— внимательно читайте трудовой договор перед тем, как его подписать, а также все допсоглашения к нему и локальные акты компании;

— сохраняйте переписки с работодателем, касающиеся условий вашей работы. Например, делайте скриншоты сообщений;

— если ваши права нарушают, обращайтесь в трудовую инспекцию или суд.

#объясняемрф
#труд

⚡ Подписывайтесь на Объясняем.РФ