🏅Воспитанники «Центра развития творчества детей и юношества» стали победителями и призёрами Всероссийского фольклорного конкурса «Живая традиция»

С 4 по 7 июля 2022 года на базе культурно-образовательного туристического центра «ЭТНОМИР» в Калужской области прошёл Всероссийский фольклорный конкурс «Живая традиция – 2022». Тамбовскую область на конкурсе представил образцовый детский коллектив фольклорный ансамбль «Красная горка».

🎤Лауреатами конкурса стали: образцовый детский коллектив фольклорный ансамбль «Красная горка» – лауреат I степени в номинации «Фольклорные ансамбли» и отдельно солистки ансамбля.

🏆Также были награждены дипломами Министерства просвещения Российской Федерации за успешную подготовку обучающихся к мероприятиям всероссийского значения педагог и концертмейстеры ансамбля.

Поздравляем! Так держать!👏🏻

📍 Госдумой принят законопроект, направленный на снятие излишней бюрократической нагрузки на учителей.

Данные поправки были разработаны при участии Рособрнадзора и Минпросвещения и вносятся в закон «Об образовании в РФ».

✅Согласно мониторингу партпроекта «Новая школа», учителям приходилось заполнять около 50 видов документов и отчётностей. Принятый законопроект предусматривает определённый перечень документов, которые станут обязательными для реализации основных общеобразовательных программ. Органы государственной власти субъектов РФ, осуществляющие государственное управление в сфере образования, могут утвердить дополнительный перечень документации, предварительно согласовав его с Минпросвещения. На учителей запрещено возлагать работу по подготовке документов, не входящих в утверждённый перечень.

Принятые поправки позволяют образовательным организациям применять электронный документооборот: школы будут вправе не предоставлять документы в бумажном виде и не дублировать информацию, отражённую на сайте.

💫Впервые для активистов системы СПО региона прошло обучение в «Кадровой школе Российского Союза Молодёжи»

📍В минувшие выходные на базе Центра опережающей профессиональной подготовки для активной молодежи региона прошло обучение в "Кадровой школе" Российского Союза Молодежи (РСМ).

На данный момент в Тамбовской области отсутствует региональная организация Российского Союза Молодежи, поэтому участники школы, студенты СПО, представители первичных организаций РСМ и молодежь муниципальных образований, разработали дорожную карту по созданию общественного представительства ЦК РСМ.

✅Главный акцент обучения был сделан на формирование команды. Второй день кадровой школы был посвящён традиционным семи ключам к успеху молодёжных организаций.
✅Во время образовательной программы участники узнали все ступени создания местных организаций РСМ, а также сформировали образ региональной организации путём анализа зон роста.

Целью кадровой школы является создание нового подхода для решения существующих проблем в молодёжной сфере. Школа прошла в рамках федеральной программы РСМ «Пространство развития», реализуемой в этой году при поддержке Президентского фонда культурных инициатив, и центральной программы «Команда РСМ».