pov: сдал все задачи вовремя, скоро ноябрьские, да ещё и зарплата уже на следующей неделе.

Авито усилил управление командой — с 1 октября Екатерина Немченко станет Управляющим директором по работе с людьми и войдет в состав правления компании.
Всего за 2 года в Авито она выстроила функцию финансового планирования и анализа.

У Екатерины более 20 лет опыта в крупном бизнесе: руководящие позиции в Coca-Cola HBC и Danone, развивала собственный бизнес, преподаёт в НИУ ИТМО и ВШБ НИУ ВШЭ, более 10 лет работает внутренним тренером и фасилитатором.

Под её руководством компания продолжит развивать HR-стратегию: автоматизацию процессов, программы по развитию талантов и корпоративную культуру. Сегодня в Авито уже трудятся более 12 тысяч человек по всей стране.

«Я глубоко убеждена в том, что таланты – это самая важная базовая потребность и основа любого бизнеса. В новой должности я буду заниматься реализацией HR-стратегии, которую ранее приняла компания. Надеюсь, что моя квалификация позволит сильной команде HR-бренда достичь амбициозных результатов»

— отметила сама Екатерина Немченко.

«Для Авито это знаковое решение: мы снова подтверждаем, что лучшие лидеры растут внутри компании. Это доказательство, что наша система развития талантов работает, в том числе на самых высоких уровнях»

— отметил управляющий партнер Авито Сергей Пивень.

Муд перед последним рабочим днём недели: