This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥13👍1
Моё 3-е выступление на площадке и экскурсия по офисам Яндекса
8 августа выступил с докладом на мероприятии «Яндекс для бизнеса: онлайн-коммерция». Это уже моё третье выступление на этой площадке, и уверен, что не последнее.
Посмотреть запись можно по ссылке (54 минута).
После выступления ребята из Яндекса предложили мне провести экскурсию по их основному офису. Естественно я не стал отказываться, так как искренне мечтал окунуться в их рабочую атмосферу и посмотреть как все устроено изнутри. Кроме того, мне предложили посетить офис в Москва-Сити, где на нескольких этажах располагается подразделение Яндекс Go.
Из интересных фактов:
- В Яндексе работает уже около 30 000 человек.
- Этажи в офисе разбиты на тематические зоны и имеют свои фишки.
- По ощущениям, почти все сотрудники постоянно в созвонах с коллегами или с клиентами.
- Огромное кол-во переговорок-капсул.
- Сотрудники летом официально устраивают тусы на крыше до утра.
- Вместо уборщиц в Яндексе работают «хозяюшки», к которым обращаются на «вы». Со всеми остальными на ты.
- Тотальное ощущение заботы о сотрудниках и в пространствах и в рабочих моментах. На сколько я понял, есть специальные люди, которые отвечают за это.
Из выводов: я ещё раз убедился, что человеческое отношение к сотрудникам и возможность слышать коллег — это, вероятно, один из основных факторов роста любой компании, где работают взрослые и осознанные люди объединенные общей идеей.
8 августа выступил с докладом на мероприятии «Яндекс для бизнеса: онлайн-коммерция». Это уже моё третье выступление на этой площадке, и уверен, что не последнее.
Посмотреть запись можно по ссылке (54 минута).
После выступления ребята из Яндекса предложили мне провести экскурсию по их основному офису. Естественно я не стал отказываться, так как искренне мечтал окунуться в их рабочую атмосферу и посмотреть как все устроено изнутри. Кроме того, мне предложили посетить офис в Москва-Сити, где на нескольких этажах располагается подразделение Яндекс Go.
Из интересных фактов:
- В Яндексе работает уже около 30 000 человек.
- Этажи в офисе разбиты на тематические зоны и имеют свои фишки.
- По ощущениям, почти все сотрудники постоянно в созвонах с коллегами или с клиентами.
- Огромное кол-во переговорок-капсул.
- Сотрудники летом официально устраивают тусы на крыше до утра.
- Вместо уборщиц в Яндексе работают «хозяюшки», к которым обращаются на «вы». Со всеми остальными на ты.
- Тотальное ощущение заботы о сотрудниках и в пространствах и в рабочих моментах. На сколько я понял, есть специальные люди, которые отвечают за это.
Из выводов: я ещё раз убедился, что человеческое отношение к сотрудникам и возможность слышать коллег — это, вероятно, один из основных факторов роста любой компании, где работают взрослые и осознанные люди объединенные общей идеей.
🔥13❤9
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Немного внутрянки в коротких видео)
🔥14❤1