#Munosib_mehnat_sharoiti
Toshkent shahrida o'tkazilgan "Xodimlarning sog‘lig‘ini boshqarish darajasini oshirish hamda ishlab chiqarishdagi xatarlarni kamaytirishni avtomatlashtirish" mavzusidagi konferensiyada Davlat mehnat inspeksiyasi boshlig'i o‘rinbosari Abduvoxid Sharapov o'z ma'ruzasi bilan ishtirok etdi.
✅Mavzu: "2022- yil mobaynida mehnatni muhofaza qilish sohasidagi asosiy ko‘rsatkichlar"
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
Toshkent shahrida o'tkazilgan "Xodimlarning sog‘lig‘ini boshqarish darajasini oshirish hamda ishlab chiqarishdagi xatarlarni kamaytirishni avtomatlashtirish" mavzusidagi konferensiyada Davlat mehnat inspeksiyasi boshlig'i o‘rinbosari Abduvoxid Sharapov o'z ma'ruzasi bilan ishtirok etdi.
✅Mavzu: "2022- yil mobaynida mehnatni muhofaza qilish sohasidagi asosiy ko‘rsatkichlar"
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
#Bo'sh_ish_o'rinlari
❗️"Yagona milliy mehnat tizimi” idoralararo dasturiy-apparat kompleksninig "Milliy vakansiyalar bazasi"da mavjud bo‘sh (vakant) ish o‘rinlari.
📍"Millliy vakansiyalar bazasi" ish.mehnat.uz da ishsiz, ish qidirayotgan fuqarolar tashkilotlardagi bo‘sh (vakant) ish o‘rinlari bilan tanishib chiqishlari va o‘zlari hoxish bildirgan tashkilotdagi bo‘sh (vakant) ish o‘rniga o‘zlarining rezyumelarini yuborishlari yoki to‘g‘ridan-to‘g‘ri tashkilot masʼuli bilan telefon orqali bog‘lanib ish beruvchiga murojaat qilish imkoniyatiga egadirlar.
"Elektron mehnat daftari"
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
❗️"Yagona milliy mehnat tizimi” idoralararo dasturiy-apparat kompleksninig "Milliy vakansiyalar bazasi"da mavjud bo‘sh (vakant) ish o‘rinlari.
📍"Millliy vakansiyalar bazasi" ish.mehnat.uz da ishsiz, ish qidirayotgan fuqarolar tashkilotlardagi bo‘sh (vakant) ish o‘rinlari bilan tanishib chiqishlari va o‘zlari hoxish bildirgan tashkilotdagi bo‘sh (vakant) ish o‘rniga o‘zlarining rezyumelarini yuborishlari yoki to‘g‘ridan-to‘g‘ri tashkilot masʼuli bilan telefon orqali bog‘lanib ish beruvchiga murojaat qilish imkoniyatiga egadirlar.
"Elektron mehnat daftari"
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#SevimliTV_biz_haqimizda
Andijon viloyatiga tashkil etilgan PRESS-TUR tafsilotlari "ZAMON" informatsion dasturida.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I twitter I Telegram I YouTube
Andijon viloyatiga tashkil etilgan PRESS-TUR tafsilotlari "ZAMON" informatsion dasturida.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I twitter I Telegram I YouTube
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#YoshlarTV_biz_haqimizda
Nozim Xusanov - "Mehnat kodeksini yangi tahrirda ishlab chiqish jarayonida Xalqaro mehnat tashkilotining 94 ta konvensiyasi o‘rganildi, 63 dan ortiq xorijiy davlatlarning tajribalari tahlil qilindi. Tarkibiy jihatdan yangi tahrirdagi Mehnat kodeksi 2 qism, 7 bo‘lim, 34 bob va 581 moddadan iborat."
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
Nozim Xusanov - "Mehnat kodeksini yangi tahrirda ishlab chiqish jarayonida Xalqaro mehnat tashkilotining 94 ta konvensiyasi o‘rganildi, 63 dan ortiq xorijiy davlatlarning tajribalari tahlil qilindi. Tarkibiy jihatdan yangi tahrirdagi Mehnat kodeksi 2 qism, 7 bo‘lim, 34 bob va 581 moddadan iborat."
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#SevimliTV_biz_haqimiizda
"Yangi Mehnat kodeksi - munosib mehnat va biznes imkoniyatlari” mavzusidagi xalqaro konferensiya tafsilotlari "ZAMON" informatsion dasturida.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
"Yangi Mehnat kodeksi - munosib mehnat va biznes imkoniyatlari” mavzusidagi xalqaro konferensiya tafsilotlari "ZAMON" informatsion dasturida.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
#Xalqaro_hamkorlik
🇺🇿🇷🇺Sankt-Pеterburg shahrida davlat mehnat isnpektorlari uchun tashkil etilgan malaka oshirish kurslari yakunlandi. Unda ikki davlat inspektorlari mehnat munosabatlari sohasida nazorat olib borish bo'yicha tajriba almashish orqali o'zlarinung ishchanlik, samaradorlik hamda bilim darajalarini oshirdilar. Shuningdek, 6 kun davom etgan amaliyotda ma’naviy va ma’rifiy tadbirlar ham tashkil etildi.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
🇺🇿🇷🇺Sankt-Pеterburg shahrida davlat mehnat isnpektorlari uchun tashkil etilgan malaka oshirish kurslari yakunlandi. Unda ikki davlat inspektorlari mehnat munosabatlari sohasida nazorat olib borish bo'yicha tajriba almashish orqali o'zlarinung ishchanlik, samaradorlik hamda bilim darajalarini oshirdilar. Shuningdek, 6 kun davom etgan amaliyotda ma’naviy va ma’rifiy tadbirlar ham tashkil etildi.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
#Hududlardan_xabarlar_
Qoraqalpog'iston, Qo'ng'irot
Nukus shahar "Ishga marhamat' monomarkazining Qo'ng'irot tuman filiali ish boshladi. Markazning ochilish marosimida vazirning birinchi o'rinbosari Erkin Muxitdinov ishtirok etdi.
✅ servis va xizmat ko'rsatish,
✅ texnik-muhandislik,
✅ tadbirkorlik,
✅ 1C buxgalteriya kurslari kabi jami 10 ta yo'nalishdagi davomiyligi 1 oydan 3 oygacha bo‘lgan kasblar va xorijiy tillarni o'rganishga taklif etamiz.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
Qoraqalpog'iston, Qo'ng'irot
Nukus shahar "Ishga marhamat' monomarkazining Qo'ng'irot tuman filiali ish boshladi. Markazning ochilish marosimida vazirning birinchi o'rinbosari Erkin Muxitdinov ishtirok etdi.
✅ servis va xizmat ko'rsatish,
✅ texnik-muhandislik,
✅ tadbirkorlik,
✅ 1C buxgalteriya kurslari kabi jami 10 ta yo'nalishdagi davomiyligi 1 oydan 3 oygacha bo‘lgan kasblar va xorijiy tillarni o'rganishga taklif etamiz.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTubе
Forwarded from Расмий хабарлар I Официальные новости
Telegram | Facebook | Instagram | Медиабанк
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Jamoaviy mehnat nizosini hal etishda (tartibga solishda) ishtirok etuvchi shaxslar uchun kafolatlar
Yarashtirish komissiyasining aʼzolari, mehnat arbitrlari jamoaviy mehnat nizosini hal etishda (tartibga solishda) ishtirok etish vaqtida
nizoni hal etish (tartibga solish) vaqti uchun oʻrtacha ish haqi saqlab qolingan holda asosiy ishidan ozod qilinadi. Xodimlarning, ular birlashmalarining jamoaviy mehnat nizosini hal etishda (tartibga solishda) ishtirok etayotgan vakillari jamoaviy mehnat nizosini hal etish (tartibga solish) davrida intizomiy jazoga tortilishi, boshqa ishga oʻtkazilishi mumkin emas, ular bilan tuzilgan mehnat shartnomasi ularning vakilligiga vakolat bergan organning oldindan roziligini olmay turib, ish beruvchining tashabbusiga koʻra bekor qilinishi mumkin emas.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
Yarashtirish komissiyasining aʼzolari, mehnat arbitrlari jamoaviy mehnat nizosini hal etishda (tartibga solishda) ishtirok etish vaqtida
nizoni hal etish (tartibga solish) vaqti uchun oʻrtacha ish haqi saqlab qolingan holda asosiy ishidan ozod qilinadi. Xodimlarning, ular birlashmalarining jamoaviy mehnat nizosini hal etishda (tartibga solishda) ishtirok etayotgan vakillari jamoaviy mehnat nizosini hal etish (tartibga solish) davrida intizomiy jazoga tortilishi, boshqa ishga oʻtkazilishi mumkin emas, ular bilan tuzilgan mehnat shartnomasi ularning vakilligiga vakolat bergan organning oldindan roziligini olmay turib, ish beruvchining tashabbusiga koʻra bekor qilinishi mumkin emas.
Kanalga ulanish ⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I Twitter I Telegram I YouTube
#Xalqaro_trening
LIVE🟢
Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi hamda BMT Taraqqiyot dasturi o‘rtasidagi “Farg‘ona vodiysida aholi malakasini pandemiyadan keyingi iqtisodiyotga moslashtirish” qo‘shma loyihasi, “Aflatoun” xalqaro tashkilotining "Yoshlarda hayotiy va moliyaviy ko‘nikmalarni shakllantirishga doir qo‘llanmalari” yuzasidan Bo'stonliq tumanida Toshkent shahri hamda hududiy monomarkazlar xodimlari uchun besh kunlik o'quv-trening mashg'ulotlari boshlandi.
Kanalga ulanish⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I twitter I Telegram I YouTube
LIVE🟢
Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi hamda BMT Taraqqiyot dasturi o‘rtasidagi “Farg‘ona vodiysida aholi malakasini pandemiyadan keyingi iqtisodiyotga moslashtirish” qo‘shma loyihasi, “Aflatoun” xalqaro tashkilotining "Yoshlarda hayotiy va moliyaviy ko‘nikmalarni shakllantirishga doir qo‘llanmalari” yuzasidan Bo'stonliq tumanida Toshkent shahri hamda hududiy monomarkazlar xodimlari uchun besh kunlik o'quv-trening mashg'ulotlari boshlandi.
Kanalga ulanish⬇️
https://t.iss.one/mehnatvazirligi
Vazirlikning rasmiy sahifalari⬇️
Mehnat.uz I Facebook I Instagram I twitter I Telegram I YouTube