«Такие продакты» — это наш новый спецпроект в Яндексе, в котором мне предложили принять участие!

Я рассказала о том, как уже в 7:30 утра кручу педали на сайкле, заряжаю батарейки на сцене и хожу в поля тестировать продукт.

Кроме того, ребята собрали личные истории коллег о работе. Всё это для того, чтобы каждый мог вдохновиться историями продакт-менеджеров и увидеть, как другие профессионалы справляются с проблемами, а также получить полезные материалы, которые могут пригодиться в работе.

Читать и вдохновляться можно здесь клик

Ваша разнорабочая 🖤

Как всё успевать?
Самый частый вопрос, который я слышу.
Короткий ответ — никак и 30 часов в сутках! Но есть несколько лайфхаков, которые действительно работают.

Меня очень вдохновляют люди, которые умеют совмещать жизнь и работу, ловко жонглируя временем.
Именно поэтому мы с Викой (Growth Advisor, ex-Miro) наконец-то нашли общий слот в календарях и решили провести прямой эфир, чтобы поделиться друг с другом и с вами тем, что помогает нам:
— не выбирать между карьерой и жизнью
— выстраивать приоритеты
— и при этом оставаться в ресурсе

Присоединяйтесь — поговорим честно и по делу.
📅 Уже во вторник, 24 июня в 19:00 (ссылка на эфир будет позже)

Начинаем через 10 минут! Прямо здесь!))

Вчера с Викой (Growth Advisor, ex-Miro) мы провели тёплый, уютный эфир и поговорили о том, как не выбирать между карьерой и жизнью, а проживать каждый день с радостью и смыслом.

За последний год я всё больше убеждаюсь: настоящая ценность — в том, чтобы каждый день был наполнен моментами, которые радуют и дают энергию. Не обязательно ждать выходных — классно, когда вы успеваете жить каждый день.

Что забираю с собой из эфира:
▫️ Успеть всё — невозможно, как бы ни хотелось. Главное — выбрать важное.
▫️ Много проектов — это нормально, но в моменте стоит держать фокус максимум на 2–3 направлениях.
▫️ Важно понимать, какие задачи дают энергию, а какие — забирают. Достаточно провести простое упражнение: выписать в две колонки — что наполняет, а что истощает — и начать осознанно управлять этим потоком.
▫️ Отдых нужно не просто планировать, а вносить в календарь. Без него — ни фокуса, ни ресурса.
▫️ Личный план развития — реально работающий инструмент: выберите 3–4 ключевых навыка на год, изучите, как их развивают другие, пробуйте разные подходы (курсы, менторы, комьюнити).
▫️ Путешествия и увлечения — не только про удовольствие. Они расширяют кругозор, вдохновляют и приносят идеи в работу.
▫️ Лучшее средство от трудоголизма — дело, от которого горят глаза, и команда, с которой разделяешь ценности и культуру.

Запись эфира доступна по ссылке.
И помните: главное — пробовать, анализировать и выбирать то, что подходит именно вам.

Когда кажется, что всё предусмотрели — на сцену выходит пользователь с ником из 300 эмодзи, 1% зарядки и открытым приложением одновременно на четырёх устройствах.
Корнер-кейсы: вроде все о них слышали, но так часто забывают. Давайте разбираться.

Что такое эти ваши корнер-кейсы?
▫️Это редкие, нестандартные ситуации, в которых продукт ведёт себя не так, как ожидалось.
Например, пользователь решает зарегистрироваться ровно в момент деплоя, а фоллбэка нет.

Почему важно про них помнить:

▫️Реальные люди — не абстрактные сценарии. Всегда найдётся энтузиаст, который поломает систему редкой активностью, или случайный “особенный” пользователь со своим взглядом на прекрасное. Сама люблю таких.
▫️Корнер-кейсы = баги в будущем. Необработанная редкость сегодня — упавший прод завтра.
▫️Ваша репутация. Один скрин со странным UX может очень быстро улететь в стратосферу интернет.
▫️Масштаб. Такие кейсы часто не видны на MVP, но при росте продукта выходят на сцену и громко хлопают дверью.

Что делать:
▫️Систематизируйте. Брейншторм “А что если…” с командой QA и разработкой перед стартом проекта. Привлекайте коллег, которые плотно общаются с пользователями — у них часто бывает кладезь нестандартных ситуаций, о которых вы даже не догадывались.
▫️Пишите юзер-стори на “очень странных” людей. Что если он бот? Что если всё делает наоборот? Что если отключится интернет ровно в момент оплаты?
▫️Проверяйте “стыки” системы. Корнер-кейсы особенно любят жить на границах: между экранами, при отменах операций, в интеграциях с другими сервисами — там, где логика не до конца ваша, но последствия — вполне ваши. Привлекайте соседние команды, чтобы собрать и обсудить такие кейсы.
▫️Чекайте статистику. Иногда то, что кажется единичным случаем, в реальности происходит десятки раз в день — просто вы об этом не знаете.

Корнер-кейсы не исчезнут — но можно быть к ним готовыми. Думайте о них заранее, прорабатывайте их так же тщательно, как и “счастливый путь” — и пусть ваш продукт радует не только в идеальных условиях.

Привет! Кажется, пришло время познакомиться поближе.

Я — Лена. В одном проекте меня назвали «разнорабочей» — и, пожалуй, это лучше всего описывает всё многообразие того, чем я живу. А ещё я

▫️Product Lead в Яндекс Еде. Раньше работала продактом в образовании и успела поменять около семи профессий.

▫️Уже больше пяти лет преподаю: читаю курсы и лекции в Вышке, ЦУ, Британке, Практикуме и ещё в нескольких местах.

▫️Жила в двух странах, обожаю путешествия и всё, что позволяет лучше понять этот мир.
Люблю горы, вейк, игру на пианино — и верю, что юмор спасет этот мир.

▫️У меня есть права на яхту (а вот на машину — нет). Мой любимый принцип «почему бы и да» однажды привёл меня в открытое море и к штурвалу.

▫️А ещё я люблю сцену, проводить мероприятия и заряжать людей, и когда-то давно работала ведущей на радио

Если интересно — вот несколько ссылок, где можно узнать меня чуть ближе:

📌 Если интересно — вот несколько историй и разговоров, где я делюсь разным:
• О профессии продакта и смене карьеры

• О жизни, работе и поиске своего места в мире

• О том, как мы делаем курьерское приложение

• О командных традициях и зачем они вообще нужны

Я точно ещё что-то забыла — так что расскажите о себе! Откуда вы и как попали сюда? Давайте знакомиться.