Все лучшее - детям студентам! Скоро будет готов наш новый коворкинг.
Как назовем?
Как назовем?
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Только что мы защитили годовой отчет по программе Приоритет 2030!
Ждем результатов.
Ждем результатов.
Катастрофа. Наши выпускники, коллеги, преподаватели. Соболезнуем.
https://t.iss.one/tomskregionadmin/636
https://t.iss.one/tomskregionadmin/636
Telegram
АТО Official
⚠️ Сотрудники областного перинатального центра погибли в аварии в Томском районе
Сегодня, 14 декабря, на 46-м километре автодороги Томск-Мариинск столкнулись машина скорой помощи и грузовой автомобиль.
По предварительной информации, грузовик двигался со…
Сегодня, 14 декабря, на 46-м километре автодороги Томск-Мариинск столкнулись машина скорой помощи и грузовой автомобиль.
По предварительной информации, грузовик двигался со…
Forwarded from Мир СибГМУ | SIBMED
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Пока не исчезла магия нового года, мы подвели Итоги года в университете, не дожидаясь финальных цифр.
Зачастую мы не видим общей картины, куда движется университет, потому что заняты рутиной и загружены операционными задачами.
Уверен, что очень важно рассказывать о результатах работы не только Минздраву, Минобрнауки, журналистам, но и друг другу. Скорость развития зависит от каждого.
Мне кажется у нас получилось, посмотрите. 🎥
Главные достижения в 2022:
✔️СибГМУ впервые вошел в топ-14 университетов в России и в 800+ в мире по «Медицинским наукам» (Clinical and Health) THE World University Rankings.
✔️Мы спроектировали экосистему цифрового университета и создали цифрой предуниверсарий МедКласс, который расширяет возможности для привлечения в медицинскую профессию абитуриентов и отражает наше отраслевое лидерство.
✔️Мы стали одним из первых медицинских вузов в стране, кто всерьез заговорил о необходимости изменений в системе подготовке врачей и новых вызовах. В 2022 году мы исследовали дефициты педагогических кадров и изучали педагогическую компетентность. На исследовании не остановились - разработали образовательные программы для педагогов, а также набор цифровых решений для управления медицинским образованием.
✔️В рамках стратегического проекта Прецизионная медицина СибГМУ создает систему подготовки кадров для трансляционной медицины. Открыт биобанк мирового уровня и создается масс-спектрометрическая исследовательская база. Университет разрабатывает два генотерапевтических препарата.
✔️В 2022 году мы расширили лицензию на производство лекарственных средств и единственные среди университетов России получили сертификат GMP Европейского экономического союза, что позволяет нам быть на одном уровне развития с фармацевтической отраслью и решать ее задачи. Это позволило нам привлечь новых партнеров и заказы из реального сектора, запустить в клинические исследования 2 препарата собственного производства и создать производство импортозамещающего антикоагулянта.
✔️В рамках стратегических проектов СибГМУ формирует замкнутый цикл производства и трансляции медицинских технологий от генома и клетки до человека.
✔️Ключевыми вызовами реализации программы развития стал человеческий капитал и инфраструктура. Для решения кадровых вопросов мы разработали и внедрили новые инструменты привлечения талантов – проект Академическое депо, конкурс постдоков и другие.
✔️В 2022 году университет запустил 2 масштабных проекта в интересах развития региона, которые были поддержаны губернатором Томской области и получили финансирование из регионального бюджета.
✔️Мы задумали и реализовали проекты создания в университете комфортных пространств для студентов и сотрудников, перезагрузили внутренние и внешние коммуникации, стали более открытыми и ориентированными на наши ключевые аудитории благодаря цифровизации.
Ну, а впереди у нас две недели в стиле «успеть все» 🎄
Зачастую мы не видим общей картины, куда движется университет, потому что заняты рутиной и загружены операционными задачами.
Уверен, что очень важно рассказывать о результатах работы не только Минздраву, Минобрнауки, журналистам, но и друг другу. Скорость развития зависит от каждого.
Мне кажется у нас получилось, посмотрите. 🎥
Главные достижения в 2022:
✔️СибГМУ впервые вошел в топ-14 университетов в России и в 800+ в мире по «Медицинским наукам» (Clinical and Health) THE World University Rankings.
✔️Мы спроектировали экосистему цифрового университета и создали цифрой предуниверсарий МедКласс, который расширяет возможности для привлечения в медицинскую профессию абитуриентов и отражает наше отраслевое лидерство.
✔️Мы стали одним из первых медицинских вузов в стране, кто всерьез заговорил о необходимости изменений в системе подготовке врачей и новых вызовах. В 2022 году мы исследовали дефициты педагогических кадров и изучали педагогическую компетентность. На исследовании не остановились - разработали образовательные программы для педагогов, а также набор цифровых решений для управления медицинским образованием.
✔️В рамках стратегического проекта Прецизионная медицина СибГМУ создает систему подготовки кадров для трансляционной медицины. Открыт биобанк мирового уровня и создается масс-спектрометрическая исследовательская база. Университет разрабатывает два генотерапевтических препарата.
✔️В 2022 году мы расширили лицензию на производство лекарственных средств и единственные среди университетов России получили сертификат GMP Европейского экономического союза, что позволяет нам быть на одном уровне развития с фармацевтической отраслью и решать ее задачи. Это позволило нам привлечь новых партнеров и заказы из реального сектора, запустить в клинические исследования 2 препарата собственного производства и создать производство импортозамещающего антикоагулянта.
✔️В рамках стратегических проектов СибГМУ формирует замкнутый цикл производства и трансляции медицинских технологий от генома и клетки до человека.
✔️Ключевыми вызовами реализации программы развития стал человеческий капитал и инфраструктура. Для решения кадровых вопросов мы разработали и внедрили новые инструменты привлечения талантов – проект Академическое депо, конкурс постдоков и другие.
✔️В 2022 году университет запустил 2 масштабных проекта в интересах развития региона, которые были поддержаны губернатором Томской области и получили финансирование из регионального бюджета.
✔️Мы задумали и реализовали проекты создания в университете комфортных пространств для студентов и сотрудников, перезагрузили внутренние и внешние коммуникации, стали более открытыми и ориентированными на наши ключевые аудитории благодаря цифровизации.
Ну, а впереди у нас две недели в стиле «успеть все» 🎄
VK
СибГМУ. Запись со стены.
Подводим итоги ⚡️
Сегодня в СибГМУ пройдут «Итоги года». Специально для тех, кто не сможет по... Смотрите полностью ВКонтакте.
Сегодня в СибГМУ пройдут «Итоги года». Специально для тех, кто не сможет по... Смотрите полностью ВКонтакте.
Как это было волнительно, упаковать все то, что мы сделали за этот год в 5 минут доклада. Совет оценил нашу динамику и работу команды университета.
Подведены результаты работы Приоритета-2030: с третьей группы мы поднялись до второй. Такой же результат у еще трех университетов страны.
Поздравляю каждого сотрудника и студента невероятного Сибирского меда. Впереди у нас еще более захватывающий 2023 год!
🚀
Подведены результаты работы Приоритета-2030: с третьей группы мы поднялись до второй. Такой же результат у еще трех университетов страны.
Поздравляю каждого сотрудника и студента невероятного Сибирского меда. Впереди у нас еще более захватывающий 2023 год!
🚀
В 2018 году я решил пробежать свой первый лыжный марафон - 50 км.
Для первого опыта был выбран Николов Перевоз, трасса которого проходит по замерзшему руслу реки Дубна, практически без набора высоты - идеален для новичков. Я готовился под эту трассу, у меня был хороший накат.
Но в этот год зима была теплой и река не замерзла. Организаторы перенесли марафон на лыжную трассу Легкова в Пересвете - со сложным рельефом и большим набором высоты.
Организаторы понимали сложность трассы и предложили сократить дистанцию, я решил все-таки бежать полный марафон. После первого круга в 12,5 км я понял, что это будет ад и следующие несколько часов прошли на пределе психо-физических усилий. Я пробежал, финишировал - медаль, закрыта цель года - ура. Но главный урок был в другом - я расширил границы возможного для себя, узнал что я могу намного больше, чем предполагал.
Да, это было вредно для здоровья, так поступать нельзя и есть пределы прочности даже у металла (напряжение, превышающее определённые пределы прочности материала, приводит к необратимой деформации), но это дало одно из самых ценных знаний себя. Второй урок был на MPS в горах.
К чему это я, 2022 год был годом идеального шторма, который мы прошли и теперь знаем больше о том, на что способны наши корабли и команды.
Как пел Высоцкий - корабли постоят и ложатся на курс, но они возвращаются сквозь непогоду…
Погоды нам всем в 2023 🎄
#мнение
Для первого опыта был выбран Николов Перевоз, трасса которого проходит по замерзшему руслу реки Дубна, практически без набора высоты - идеален для новичков. Я готовился под эту трассу, у меня был хороший накат.
Но в этот год зима была теплой и река не замерзла. Организаторы перенесли марафон на лыжную трассу Легкова в Пересвете - со сложным рельефом и большим набором высоты.
Организаторы понимали сложность трассы и предложили сократить дистанцию, я решил все-таки бежать полный марафон. После первого круга в 12,5 км я понял, что это будет ад и следующие несколько часов прошли на пределе психо-физических усилий. Я пробежал, финишировал - медаль, закрыта цель года - ура. Но главный урок был в другом - я расширил границы возможного для себя, узнал что я могу намного больше, чем предполагал.
Да, это было вредно для здоровья, так поступать нельзя и есть пределы прочности даже у металла (напряжение, превышающее определённые пределы прочности материала, приводит к необратимой деформации), но это дало одно из самых ценных знаний себя. Второй урок был на MPS в горах.
К чему это я, 2022 год был годом идеального шторма, который мы прошли и теперь знаем больше о том, на что способны наши корабли и команды.
Как пел Высоцкий - корабли постоят и ложатся на курс, но они возвращаются сквозь непогоду…
Погоды нам всем в 2023 🎄
#мнение
В первый рабочий день закончили заслушивать конкурс лабораторий SibMed.Lab, которые будут созданы по нашей программе развития #Приоритет2030
Конкурсность и открытость - это то, что мы сделаем нашей ДНК.
По итогам трех дней заслушивания получил огромное удовольствие от того, как по-разному тактически, но одинаково болея за университет думают заявители: готовы ли сфокусироваться, как распределятся ресурсы, рисковать ли акцентом на новой повестке или пока нет?
Теперь я понимаю совет и комиссию Приоритета-2030 - лучше 10 мин поговорить, задать вопросы, чем читать 30 страниц.
Хочу поблагодарить всех, кто заявился - 13 участников для первого конкурса с таким финансированием и ответственностью это успех и смелость.
Конкурсность и открытость - это то, что мы сделаем нашей ДНК.
По итогам трех дней заслушивания получил огромное удовольствие от того, как по-разному тактически, но одинаково болея за университет думают заявители: готовы ли сфокусироваться, как распределятся ресурсы, рисковать ли акцентом на новой повестке или пока нет?
Теперь я понимаю совет и комиссию Приоритета-2030 - лучше 10 мин поговорить, задать вопросы, чем читать 30 страниц.
Хочу поблагодарить всех, кто заявился - 13 участников для первого конкурса с таким финансированием и ответственностью это успех и смелость.
Forwarded from Мир СибГМУ | SIBMED
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Так по мнению нейросети выглядят наши стратегические проекты - «Прецизионная медицина», «Таргетная тераностика», «Бионические цифровые платформы».
Даже проглядываются результаты к 2030 году).
Второй год читаю все ответы наших студентов на открытые вопросы в мониторинге качества образования, это самое интересное.
Широкая палитра эмоций/пожеланий/критики в 956 ответах от «Почему студенты не попадают в выплаты за статьи Q1?» до невежливости в гардеробах.
Это честный и важный для нас взгляд основной аудитории - мы убираем эмоции, группируем запросы и работаем над ними.
В сравнении с прошлым годом студенты видят положительную динамику, как в части изложения, так и в количественном приросте +12% доли, положительно оценивающих условия и качество образования.
Широкая палитра эмоций/пожеланий/критики в 956 ответах от «Почему студенты не попадают в выплаты за статьи Q1?» до невежливости в гардеробах.
Это честный и важный для нас взгляд основной аудитории - мы убираем эмоции, группируем запросы и работаем над ними.
В сравнении с прошлым годом студенты видят положительную динамику, как в части изложения, так и в количественном приросте +12% доли, положительно оценивающих условия и качество образования.
Доктора наук в приоритете
Средний возраст исследователей - докторов наук в России по данным ВШЭ - 64 года, в нашем университете доктора не сильно моложе - 57 лет.
Отмена докторантуры, изменение экономических мотивов и стимулов - все это вносит вклад в увеличение среднего возраста докторов, но университет априори немыслим без этой категории академической элиты.
Совсем скоро карьерные треки «Приоритетный лаборант - исследователь» и «Приоритетный ассистент» дополнятся докторантом для поддержки соискателей степени.
P.S. Вчера провели промежуточную защиту участников треков лаборант-исследователь и ассистент - очень хочется, чтобы все участники с горящими глазами прошли трек до конца и пополнили нашу команду.
Средний возраст исследователей - докторов наук в России по данным ВШЭ - 64 года, в нашем университете доктора не сильно моложе - 57 лет.
Отмена докторантуры, изменение экономических мотивов и стимулов - все это вносит вклад в увеличение среднего возраста докторов, но университет априори немыслим без этой категории академической элиты.
Совсем скоро карьерные треки «Приоритетный лаборант - исследователь» и «Приоритетный ассистент» дополнятся докторантом для поддержки соискателей степени.
P.S. Вчера провели промежуточную защиту участников треков лаборант-исследователь и ассистент - очень хочется, чтобы все участники с горящими глазами прошли трек до конца и пополнили нашу команду.
По статистике, в новый год каждый четвертый ставит перед собой цели по оптимизации питания, снижению веса и каждый второй готовится к купальному сезону, но далеко не у всех получается :)
СибГМУ запускает курс от лучших врачей - эндрокринологов и педиатров, в обычной жизни к ним очередь за месяцы вперед.
Питанием можно лечить и от него зависит гораздо больше, чем вы можете себе представить. Идея курса - объединить самые передовые знания доказательной медицины, практики профессионалов и ответить на реальные потребности и проблемы.
Вы узнаете, что такое рациональное питание и почему не существует «плохих» и «хороших» продуктов, убедитесь на примерах, что правильно формировать и соблюдать рацион питания вполне возможно даже с учетом разных вкусовых предпочтений в семье, ее материального благосостояния и быстрого темпа современной жизни.
Созданию курса предшествовала длительная работа над такими проектами, как «Томская область — лаборатория здоровья».
Кому?
• Всем, кто заинтересован в сохранении и укреплении собственного здоровья и здоровья своей семьи
Этот курс родился из нашей миссии - менять отношение людей к своему здоровью.
Делитесь. Учитесь.
СибГМУ запускает курс от лучших врачей - эндрокринологов и педиатров, в обычной жизни к ним очередь за месяцы вперед.
Питанием можно лечить и от него зависит гораздо больше, чем вы можете себе представить. Идея курса - объединить самые передовые знания доказательной медицины, практики профессионалов и ответить на реальные потребности и проблемы.
Вы узнаете, что такое рациональное питание и почему не существует «плохих» и «хороших» продуктов, убедитесь на примерах, что правильно формировать и соблюдать рацион питания вполне возможно даже с учетом разных вкусовых предпочтений в семье, ее материального благосостояния и быстрого темпа современной жизни.
Созданию курса предшествовала длительная работа над такими проектами, как «Томская область — лаборатория здоровья».
Кому?
• Всем, кто заинтересован в сохранении и укреплении собственного здоровья и здоровья своей семьи
• Тем, кто хочет связать профессиональную жизнь с медициной или спортом• Педагогам, медицинским работникам, работникам спорта, социальным работникам, которые хотят расширить профессиональный кругозорЭтот курс родился из нашей миссии - менять отношение людей к своему здоровью.
Делитесь. Учитесь.
www.lektorium.tv
Бесплатный онлайн-курс «Здоровая семья: путеводитель по питанию»
Курс о том, что такое правильное питание, как сформировать здоровый рацион и научиться его соблюдать
В 2023 году по итогам конкурса SibMed.Lab в университете будут созданы новые лаборатории (ура, наконец-то):
• «Лаборатория превентивного программирования здоровья» - кафедра педиатрии с курсом эндокринологии, Самойлова Юлия Геннадьевна
• «Лаборатория когнитивной нейрофизиологии психосоматических отношений» - кафедра нормальной физиологии, Колобовникова Юлия Владимировна
• «Лаборатория лекарственных форм» - кафедра фармацевтической технологии и биотехнологии, Чучалин Владимир Сергеевич
• «Лаборатория экспериментальной биохимии и биологии» - кафедра биохимии и молекулярной биологии с курсом клинической лабораторной диагностики, Спирина Людмила Викторовна
В СибГМУ появятся новые точки притяжения талантов для решения приоритетных задач.
🔬 Это будут кафедральные научно-образовательные лаборатории, целью которых является проведение передовых исследований с вовлечением в науку и проектную деятельность студентов.
▫️Для университета это также достижение синергетического эффекта при получении результатов по приоритетным исследовательским направлениям в рамках реализуемых стратегических проектов.
• «Лаборатория превентивного программирования здоровья» - кафедра педиатрии с курсом эндокринологии, Самойлова Юлия Геннадьевна
• «Лаборатория когнитивной нейрофизиологии психосоматических отношений» - кафедра нормальной физиологии, Колобовникова Юлия Владимировна
• «Лаборатория лекарственных форм» - кафедра фармацевтической технологии и биотехнологии, Чучалин Владимир Сергеевич
• «Лаборатория экспериментальной биохимии и биологии» - кафедра биохимии и молекулярной биологии с курсом клинической лабораторной диагностики, Спирина Людмила Викторовна
В СибГМУ появятся новые точки притяжения талантов для решения приоритетных задач.
🔬 Это будут кафедральные научно-образовательные лаборатории, целью которых является проведение передовых исследований с вовлечением в науку и проектную деятельность студентов.
▫️Для университета это также достижение синергетического эффекта при получении результатов по приоритетным исследовательским направлениям в рамках реализуемых стратегических проектов.