Зарплата 372 000 у фронтенд-разработчика Senior в МТС Диджитал

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
ДМС от СОГАЗ, пока не пользовался
Бесплатная связь МТС на корпоративной сим-карте
Промокоды на тарифы со скидкой для друзей

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
TypeScript, Vue 3

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Утром дейлик
Днём по желанию выполняешь задачи
Смотришь код-ревью от коллег
В течение дня могут позвать на быстрый созвон по какому-то вопросу
Раз в 2 недели планирование

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Коллектив нетоксчиный, вся команда на удалёнке, общаемся чисто по работе
Какие-то странные люди сидят сверху на стороне бизнеса, но это терпимо

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, но только по России

Про плюсы, минусы и как расти в компании в комментариях (тут не поместилось)👇

———
Поделись своей историей и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #senior #мтс_диджитал

Зарплата 350 000 у бэкенд-разработчика Senior+ в Самолет

Есть ли в компании премии? Сколько это в месяц в деньгах?
Годовая премия в зависимости от результатов компании. Было 2 зп, 3 зп, 0 зп

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
ДМС, скидки

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
2-4 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
Python, Django

Что больше всего нравится в компании?
Высокие стандарты кода. Упор на качество, а не скорость. Сильный коллектив.

Что не устраивает в компании?
Массовые сокращения.

Ты что-то хочешь ещё добавить?
Раньше компания была 10/10, но после смены гендира, все супер сильно скатилось.

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по всему миру

———
Поделись своей историей и она появится тут — Анонимная форма

#бэкенд #senior #самолет

Зарплата 373 000 у Android-разработчика TeamLead в Яндекс

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
Хороший ДМС, ежегодный чекап, каждый день на питание по 1000, хорошие офисы со спротзалами, массажами, много разных скидок и мероприятий для сотрудников

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
2-4 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
Kotlin, Coroutines, Jetpack Compose, KMP, AndroidX, Protobuf

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Гибкий график: могу начать день в 12, могу и раньше, главное чтобы команда перформила и задачки делались
Бывают дни, где всё заполнено встречами, а бывают те, когда только пару встреч по полчаса

В основном задачи сводятся к реализации кросплатформенных проектов, не обязательно своими руками, поддержка комфортного климата в команде, и присмотра за тем, что нет где-либо пожаров

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Всё сильно зависит от того, куда попадёшь в Яндексе
У нас, по сравнению с Поиском или Маркетом, мало бюрократии и довольно уютная атмосфера, поэтому всё нравится)
Переработки бывают по разным причинам, но такое стараемся пресекать по-максимуму

Как расти в компании?
Что-то делать, полезное для бизнеса
Да, можно попробовать эксплуатировать процесс, и сделать велосипед ради хорошей оценки, но такое очень редко прокатывает, как минимум у нас в БЮ

Что больше всего нравится в компании?
Минимальная бюрократия, уютная атмосфера, гибкий график, реально интересные задачи

Что не устраивает в компании?
Перфревью как процесс, но этим страдают почти все
Ну и по чистым деньгам в другой компании было бы явно больше

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по всему миру

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#android #teamlead #яндекс

Как сделать рынок прозрачнее?

Заполнить анонимную анкету в Local Talent и подробно рассказать не только про свою зарплату, но и про то, как проходит рабочий день. Поделиться мнением о компании: что нравится, что хотелось бы изменить?

Делитесь анкетой с коллегами и знакомыми, чтобы потом обсудить их анкеты здесь))

Заполнить анкету по ссылке.

Зарплата 217 000 у Фронтенд-разработчика Middle в Яндекс

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
Дмс с стоматологией, оплата питания, бюджет на обучение, скидки для сотрудников, спортзал

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
до 1 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
TypeScript, React, linaria, webpack, mobx

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Работаю с 11 и до 21, утром делаю задачи, хожу на синки(2 раза в неделю), в обед ходим вместе в столовую

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Не перерабатывают, атмосфера дружелюбная

Что больше всего нравится в компании?
Интересные проекты с большим кол-вом пользователей, оплата питания, мероприятия для сотрудников

Что не устраивает в компании?
Бюрократия, отсутствие онбордингов местами

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по России, несколько дней

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #middle #яндекс

Зарплата 390 000 у Бэкенд-разработчика Middle в Яндекс

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
ДМС, оплата питания, спортзал

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
2-4 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
4-6 часов

Какой у тебя технический стэк?
C++, Python, YTSaurus

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Много примеров переработок среди коллег, пулл реквесты и их ревью в 2-3 часа ночи частое явление, менеджеры в чатах пингуют после 8 вечера. Перед ревью постоянно все полыхает, хотя части задач изначально вообще не было в планах на полугодие, приходится перерабатывать, чтобы получить нормальную оценку

Что больше всего нравится в компании?
Классные офисы и мероприятия для сотрудников

Что не устраивает в компании?
Переработки, текучка кадров, молодые руководители с маленьким опытом, которые не умеют строить процессы и выбивать повышение сотрудников

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по всему миру

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#бэкенд #middle #яндекс

Продакт из VK
Живет в Красной Поляне, допродает имущество в загнившей Москве и неспешно рубит правду в свой канал про корпорации и людей, из которых эти корпорации состоят.

Про то, что на самом деле нифига это не стабильно
Про то, что ощущается это как рабство неспроста и клетку покрыли сусальным золотом тоже не без причины
Про кривые процессы найма и тренд на исход из найма в айтишке
Про испытательные сроки, которые больше похожи на полосу препятствий, а не на адаптацию

Логичным продолжением стал выход из найма для развития своих проектов — в общем человек интересный.

Спасибо за честность и открытость

Во всем хорошем есть изъяны и говорить о них можно и нужно. 
Вот Антон и говорит

Зарплата 400 000 у Бэкенд-разработчика Middle+ во Вконтакте

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
ДМС, компенсация питания 800 рублей в день, компенсация спорта, конференции, корпоративные скидки

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
4-6 часов

Какой у тебя технический стэк?
Java

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Обычно занимаюсь задачами с 11 утра до 19-21 часов вечера. Из встреч хожу на нерегулярный стендап и еженедельные созвоны. График гибкий, но я доступен онлайн с утра до позднего вечера, есть дежурства, работа над инцидентами во внеурочное время.

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Коллектив нетоксичный, но знаю рядом и токсичные исключения. Переработки есть, особенно в конце спринта или квартала, в период больших релизов, также бывают стрессовые моменты. Но сильно зависит от направления, где-то лениво и размеренно, где-то постоянно пожар и ребята работают близко к 60 часам в неделю.

Как расти в компании?
Чтобы получить хорошую оценку, нужно получить и довести хорошую и цельную задачу с понятным результатом, который потом можно "продать". Но как линейному сотруднику, влиять на задачи в своем отделе сложно, есть и доля везения.

Что больше всего нравится в компании?
Классный офис, трудолюбивые коллеги, горизонтальная иерархия

Что не устраивает в компании?
Переработки и растущая бюрократия

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по России, несколько дней

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#бэкенд #middle #вконтакте

Новая рубрика
Вы анонимно задаете вопрос, я его публикую в канал, а профессиональное комьюнити разработчиков отвечает — можно и ответ получить, и в комментах посраться, идеально

Все просто
Переходите по ссылке и задавайте вопросы, это анонимно. Я буду потихоньку брать вопросы и публиковать в канал для обсуждения

Задать свой вопрос
Задать свой вопрос

Погнали)

Зарплата 60 000 у DevOps-разработчика Junior в Neoflex

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
Есть после ИС: дмс, английский частично компенсируется (75%)

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
docker, k8s, linux, iis, jenkins, ansible

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Встреча 1 раз в неделю или 2 (редко). Делаю задачи по автоматизации, пишу пайплайны, обычно начинаю работать в 10, а дальше как пойдет. Редко приходится работать прям все 8 часов

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Коллектив норм, но так как это консалтинг не чувствуется сплоченности какой-то, все на разных проектах

Как расти в компании?
Даются задачи на ИС, на год, выполняешь их, проходишь аттестацию раз в год и грейд повышают (включая зп), если цели на год/ИС были выполнены

Что больше всего нравится в компании?
Удаленка, минимум бюрократии, в целом атмосфера приятная

Что не устраивает в компании?
Некоторые процессы идут медленно, немного забивают на адаптацию в начале работы, офис хотелось бы поприкольнее и компенсацию за спорт

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, но только по России

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#devOps #junior #neoflex

Помоги разработчику советом
Напиши свое мнение в комментариях

А если у тебя есть вопрос — пиши сюда

Зарплата 190 000 у Фронтенд-разработчика Middle в Яндекс

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
ДМС, удаленка по РФ, техника

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
6-8 часа

Какой у тебя технический стэк?
Redux, Vue

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Обычно с 9-10 на созвонах сижу. Потом до обеда работаю и немного отдыхаю. Дальше уже работа, если нет встреч и прочего

Как расти в компании?
Расти сложно, непонятная система грейдов у нас

Что больше всего нравится в компании?
Процессы, атмосфера, культура, продукты

Что не устраивает в компании?
Переработки тут нормализованы. Нет никакого ворк-лайф баланса

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, но только по России

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #middle #яндекс

Зарплата 360 000 у Фронтенд-разработчика Senior в МТС

Бонусы и дополнительные плюшки в компании
Как и везде, все есть

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
Vue 2-3, pinia, vuex, webpack, vite, ts

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Если дома, то утро начинается с Дейли, дальше если есть встречи по типу грума или планирования, после работаю до 5 иногда до 6-7, но редко
Если в офисе, то тоже самое + перерывы на поговорить или что-то обсудить или поесть сходить

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Супер коллектив, все отлично идёт

Что больше всего нравится в компании?
Все что описал, конечно без бюрократии не обойтись, но терпимо. В остальном прогрессивная компания, дают возможность и пофантазировать и направить энергию в правильное русло

Что не устраивает в компании?
Иногда могут закрыть перспективные проекты, потому что тяжело выбить бюджет

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, но только по России

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #senior #мтс

Помоги разработчику советом
Напиши свое мнение в комментариях

А если у тебя есть вопрос — пиши сюда

Зарплата 196 000 у Фронтенд-разработчика Middle в Kameleoon

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
до 1 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
2-4 часа

Какой у тебя технический стэк?
React, ts

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
Полная удалёнка, даже вебок нет на созвонах. Было 2-3 встречи в неделю, в основном вечером, очень низкая загрузка, работа в среднем 2 часа в день, иногда сидел по несколько дней без работы. Сейчас всё это меняется, пришёл тимлид из другой команды и устроил дневные стендапы, как в других сквадах, и немного майкроменеджит. Возможно от стендапов откажемся, но похоже сдвиг в сторону большей нагрузки необратим, в сторону 3-4 часов в среднем. Даже эта бóльшая нагрузка всё равно довольно чилловая по сравнению с рынком, думаю.
Задачки зачастую довольно тривиальные, идёт поддержка легаси проекта с добавлением разных не очень больших фич, уже разучился верстать. Ещё на мне висит поддержка расширений для браузера и vscode, там можно очень хорошо растягивать сроки, тк никто в них не шарит

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
0 переработок, и никогда не было, 0 токсичности, менеджмент в основном няшные дружелюбные европейцы, есть один немного грубоватый синьер. По сравнению с яндексом просто рай, но нанимают в основном джунов, даже менеджеров, поэтому недостаток экспертизы и зарплаты могли бы быть больше

Что больше всего нравится в компании?
Малая загрузка, отсутствие токсичности

Что не устраивает в компании?
Зарплата, слабый проф рост, нет драйва, немного как болото. Если я тут останусь, то мне никогда не видать senior staff software engineer офера в google

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по всему миру

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #middle #kameleoon

Помоги разработчику советом
Напиши свое мнение в комментариях

А если у тебя есть вопрос — пиши сюда

Зарплата 180 000 у ML-разработчика TeamLead

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
1-2 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
4-6 часов

Какой у тебя технический стэк?
PyTorch, Numpy, Pandas

Что больше всего нравится в компании?
Удаленка, максимально гибкий график

Что не устраивает в компании?
Токсичность коллег и руководства

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, по всему миру

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#ml #teamlead

Помоги разработчику советом
Напиши свое мнение в комментариях

А если у тебя есть вопрос — пиши сюда

Зарплата 345 000 у Фронтенд-разработчика Senior+ в Тензоре

Сколько часов в день в среднем занимают встречи?
2-4 часа

Сколько часов в день в среднем работаешь над задачами? Не считая встреч
4-6 часов

Какой у тебя технический стэк?
TypeScript, React, Wasaby, less

Как выглядит твой стандартный рабочий день?
В компании есть обязательные часы присутствия(с 11 до 16 по МСК), но лично я работаю с 10-11 до 18-20. Есть дейлики, обсуждение месячных планов. Задачи в основном стандартные - это клепание реестров и карточек на основе ЭДО скелета. Если смотреть по всему Тензору, то общение с коллегами как повезет: где-то есть хорошие ребята, где-то нет, в общем, как и везде)

Как ты оцениваешь культуру компании или коллектив?
Насильно перерабатывать никто не заставляет, но переработки являются нормой из-за гонки за успешным выполнением плана. Есть оплачиваемые переработки, но если ты находишься на ведущей позиции, то тебе их не согласуют со словами: "почему ведущему специалисту не хватает компетенции успеть в срок?". В целом в компании является нормой, когда тебе может набрать любой сотрудник в абсолютно любой момент времени, из-за этого придется переключаться на другие проблемы. Такие внезапные очень частые созвоны могут занять как 5 минут, так и растянуться на часы.

Что больше всего нравится в компании?
Возможность вырасти как специалист за короткий промежуток времени, стабильность в выплатах, различная помощь сотрудникам, раз в полгода-год ген. дир старается делать индексации на 5-10%

Что не устраивает в компании?
Переработки, высокие темпы разработки, непонимание куда движемся(нет четкого плана у рядовых разработчиков), перекидывание с одних задач на другие, отсутствие корпоративной этики, частые смены вектора направления проектов, плохое планирование, ЗП ниже рынка, сжатые сроки, публичная "порка" сотрудников с лишением премии от ген.дира из-за инцидентов/аварий, вечные откладывания повышений с фразами: "а давай еще это сделаем", "а давай ошибки исправим и потом запустим повышение"(все это может длиться еще дополнительные полгода-год, при учете смены хотелок и направления проектов), плохой менеджмент от высшего руководства, отсутствие нормальных корпоративов(просят сотрудника докинуть 1-3к к тому же), внутренний фреймворк Wasaby

Есть ли у вас в компании удаленка?
Да, но только по России

———
Расскажи свою историю и она появится тут — Анонимная форма

#фронтенд #senior #тензор

Помоги разработчику советом
Напиши свое мнение в комментариях

А если у тебя есть вопрос — пиши сюда