Let's Recruit - Samarska Alina
1.18K subscribers
315 photos
78 videos
8 files
159 links
Вчу кайфовому рекрутингу 🩵

Мої послуги:
bit.ly/4pBM5iy

Для запису на консультації та з питаннями
@letsrecruit_assistant

🩵 Підписуйтесь на інст:
https://www.instagram.com/lets_recruit/
Download Telegram
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Морально налаштовую вас на робочий тиждень 😅
😁1822
А що, як я скажу вам, що у рекрутера зараз більше влади ніж було раніше?

Середньостатистичний шукач роботи не враховує, що рекрутер має вагомий вплив на те чи піде кандидат далі відправиться у вічне «ми вам зателефонуємо». І дарма втрачає час та можливості.

Знаючі особливості роботи рекрутера, ви можете підлаштувати власну стратегію пошуку так, щоб отримувати якомога більше пропозицій перейти на наступний етап відбору.

Зберегайте інструкцію:

1. Будьте готові до індивідуального підходу по кожній цікавій вакансії. Чим більше дані в вашому резюме та супроводному листу збігаються з вимогами компанії, тим вище шанс успішно пройти рекрутерський скринінг.
❗️ Важливо! Це не означає, що треба брехати в резюме. Будьте чесними та підкреслюйте в чому ваш досвід збігається з вимогами вакансії.

2. Наступним кроком буде підготовка до інтервʼю з рекрутером. Більш детально цю тему я роскриватиму на вебінарі наступної середи, але ось вам декілька фактів, що допоможуть успіщно пройти інтервʼю.

а. Роспитайте рекрутера та вивчіть вакансію заздалегіть, щоб добре зрозуміти портрет спеціаліста.
b. Готуйте самопрезентацію з якою ви виглядатимите релевантним кандидатом, що бездоганно знає свою спеціалізацію та потреби бізнесу.
c. Підготуйте список запитань щодо технічного стеку та процесів роботи в компанії.

3. Превентивні міри, що збільшують ваші шанси, що рекрутер вам напише першим із своєю пропозицією. Цей пункт більше стосується досвідчених спеціалістів, що можуть стати ласою здобиччю для хедхантера. Чи то через лінь, чи то через синдром самозванця, багато хто втрачає цю можливість :)

А варто лише приділити трохи уваги вашому LinkedIn профілю. До речі, як це зробити, розповідала на вебінарі Rebuild LinkedIn - Раджу подивитись та скористатись порадами, якщо досі не зробили це!

🌐 Якщо хочете розібратись з питанням, як потрапити на технічну співбесіду, то чекаю вас 3 липня о 17:00 на моєму шостому вебінарі «Рекрутер НЕ ворог».

Розкажу те, про що зазвичай говорю за більші гроші на моїх консультаціях.
🎁 До речі, на вебінарі розіграю одразу ТРИ персональні консультації!

Дата та час: 03.07 о 17:00
Тривалість: 2 години
Вартість: 249 грн


⭐️ Усім зацікавленим пишіть + у коментарі, я надішлю реквізити та запрошу на нашу телеграм вечірку. В групі вже несеться корисна інфо 🥳
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
11
І ось невеликий доказ, що в мої вебінари служать вам та в умілих руках призводять до бажаного результату:

Костянтин, щиро вітаю з офером 🥰

*а я ще памʼятаю, що Костя не з першого разу дійшов, я нагадувала про веби і от) класична історія 😄💙

#відгуки
92
🔔 Хто ще вагається зробити кроки на зустріч до оферу мрії, нагадую. Вебінар «Як обійти рекрутера та потрапити на технічну співбесіду» відбудеться вже завтра!

1️⃣ Якщо через роботу, справи, відсутність світла не встигнете послухати он-лайн, буде доступний запис!
2️⃣ Розіграш трьох консультацій проведу серед УСІХ, хто приєднається до каналу вебінару. Тож можете не хвилюватись, що про вас забудуть 😇
3️⃣ Хто буде он-лайн, матиме можливість одразу поставити всі свої запитання. А хто буде дивитись в запису — вам відповідатиму в коментарях каналу та в приватних повідомленнях.
4️⃣ Тема універсальна не лише для технічних професій. Мої поради підійдуть для будь-якої спеціальності в IT та дотичних сферах.

Ну що, хто ще хоче спробувати отримати консультацію вартістю 2800 грн лише за 249 грн? Ще є можливість приєднатись!

І нагадую орг. деталі:
📅: 03.07 о 17:00
🕑: 2 години
💰: 249 грн

Чекаю в повідомленнях @letsrecruit_assistant і відправляю реквізити та запрошення до каналу вебу ☺️
10
Щось телега багує, не підтягує коментарі 👹

Всі зацікавлені пишить в особисті повідомлення @letsrecruit_assistant
6
Forwarded from Let’s Recruit | Рекрутер НЕ ВОРОГ
Готуюсь з усих сил 😅 і гусь теж)
12😁322
Дивіться, що ви пропускаєте 😅

Є ще 40 хвилин та останній шанс, щоб приєднатись до мого вебінару про те, як завʼязувати коннект з рекрутерами. Вам може здаватись, що це не важливо. Але вам лише здається)

Люди, які знають мене близько, усвідомлюють, що я занадто конструктивна та практична. А це говорить про те, що я завжди думаю перед тим, щоб щось казати чи робити. Це в свою чергу говорить про те, що кожен мій продукт має Цінність та Доцільність.

І це вже ваш вибір, чи користуватись мною, як інструментом для втілення ваших цілей, чи ні 😎😈

інфо

Долучайтесь, пишіть у коментарі або в @letsrecruit_assistant
Сьогодні була супер пригода - відправились з моєю денс-стріп тусовкою на дах)

Дивлячись, які всі маленькі снують по своїм справам, прокручую вчорашню думку з вебінару.

Тези з вебу (та мої девізи):
1️⃣Бійся, але роби
2️⃣Я те, що я роблю

Третя у доповнення:
3️⃣Бути тотальною у діях

Відразу ці тези не бились між собою. Особливо складно було зрозуміти як поєднувати між собою та постійно памʼятати, щоб імплементувати їх у життя.

Але саме тут, спостерігаючи за просто існуючими людьми навколо, стає зрозуміло наскільки важливо розвивати надскладні комплексні риси в собі, постійно шліфувати та розширяти горизонт.

За роки роботи з ментором, за щоденну працю над собою, я зрозуміла який це кайф - мати високий ККД.

регулярний спорт = енергія та красиве тіло
корисна їжа = піклування про здоров’я
танці = любов до себе та жіночність
навчання у професії = бути конкурентною та трендовою
спілкування з досвідченішими людьми = отримувати новий досвід та можливості

і на останок четверта теза:
4️⃣іноді спочатку потрібно піти у складні дії, щоб потім було легко

Як результат, я забула, що таке депресія, хронічний стрес, тривога, паніка, психосоматичні хвороби, розлади настрою, аутоагресія та ще багато чого іншого.

Рецепт простий. І починається він з цих трьох тез.

А фото прикріпила не формату блогу, але ви ж повинні знати що і такою буваю 😈
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
20
FRIDAY CHECKUP

З головних новин, які маю я:
провела вебінар у середу. Ну ви в курсі, враховуючи скільки нагадувань було у блозі 😄

Всі хто відвідали - умнічки,
а всі інші…я вас запамʼятала 😞

Сьогоднішній вечір проводжу за роботою в улюбленому сквері. В Дніпрі пройшов дощик і нарешті можна існувати на вулиці.

Як ваші справи?
Хто отримав офер?
Хто звільнився? Наприклад, я 😂
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
13
Коли на співбесіді вам рекрутер (чи керівник) каже
«Ми в компанії всі як одна родина»
Ви в цей момент обираєте: *підгледіла жарт в інсті, але не зберегла у кого 😔
Anonymous Poll
34%
Сказати: «щури не мають сімейних звʼязків»
66%
Заплатити комуналку в наступному місяці
😁14
Привіт, комʼюніті 👋
Я з анонсом щодо наступних подій / новин:

1. З 19.07 йду у відпустку на тиждень. Це буде 100% крута пригода 😅
Якщо хтось планує зі мною дзвінок, консультацію, навчання, встигайте ДО.
Це не означає, що не можна буде мені писати. Навіть готова зідзвонюватись для вирішення форс-мажорів, але все-одно плануйте завчасно 💙

2. Хочу запустити в серпні групове навчання для рекрутерів з таких тем:
- методики оцінки кандидатів під час листування та на співбесіді
- як працювати з відмовами кандидатів по типу «не актуально», «не цікаво»
- побудова аналітики рекрутингу (воронка, крі, звітність)
- як розвивати власний особистий бренд та нетворк

Рекрутери, якщо цікаві інші теми, пишіть, можемо обговорити та додати, ноу проблем)
Деталі напишу окремим постом.

3. Наступна Прожарка LinkedIn 18.07 в 17:00. Скидайте ваші посилання, можна під цей пост також)

p.s. на фото ребус, що я планую під час відпустки
15🔥6
У мене з подругою відбулась суперечка, щодо роботи / розвитку бізнесу.

Результат: хтось з вас може отримати 5 тисяч гривень, майже нічого не зробивши для цього 😅

І хтось з нас (я чи подруга) можемо втратити 10 тисяч гривень 😱

Битва буде запеклою, а вам лише знадобиться дістати 🍿 та спостерігати.
Деталі дуже скоро, коли ми потиснемо руки за келихом лимонаду та стаканчиком макфлурі 👀
🔥247
Розкриваю деталі вчорашньої «битви на ножах»

Давайте почну з початку.
Маю подругу, тренера з танців та акробатики. Надя круто танцює, має свій зал, викладає онлайн та взагалі умнічка.
Ми з нею схожі, бо завжди думаємо де та як ще підмутитись, бо не працюємо «на дядю».

Зачепили тему, що не ведемо інстаграми в повному обсязі і втрачаємо можливості.

Так як ми дуже азартні, то розмова просто так не завершилась і в результаті було укладено парі.
Пропонуємо і вам прийняти участь в цій авантюрі.
А для того, щоб вам було цікавіше, ми готові витрачати свої грошики.

Отже, умови наступні:

Протягом 100 днів від сьогодні ми забовʼязуємость постити мінімум по 1 корисному рілсу на добу в наших інстаграмах:

1. lets.recruit
2. acro.svit

❇️ Якщо хтось з нас провтикується викласти рілс за добу, то перша людина, яка це помічає, отримує 5000 гривень. Це може трапитись як сьогодні, а може і ніколи.

Також той, хто програв платить 5000 гривень переможцю.

❇️ Якщо ніхто з нас не провтикується, то ми розігруємо кожна по 5000 гривень серед нашої інста аудиторії через 100 днів.

Тому запрошую до інстаграму:
- ви будете слідкувати і спілкуватись зі мною і в фото/відео форматі
- отримувати корисні поради регулярно
- мати резервне джерело взаємодії зі мною
- отримати 5000 грн

І підписуйтесь на Надію, бо будете бачити красиві танці, отримувати поради з акробатики та періодично бачити мене в інших амплуа серед Надіних сторісів 😅
10🔥6
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
FRIDAY CHECKUP

Шо ви, котики?
Як ваш пʼятниця?

Я прийшла потанцювати)

А як ви вашу проводите?
11
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Краще за сьогодні вже не побачу 😅

автор в інст: jordanreviewsittt
😁12
А чому ви віддаєте перевагу?
Anonymous Poll
7%
Офіс
45%
Гібрид
48%
Ремоут
4