А потом этот момент настаёт: мгновение, когда дыхание замедляется (IYKYK 🤣).

А что вы думаете на этот счет? Стоит ли врать в резюме?

🔜 @leftjoin_career

Каждый уважающий себя «айтишник» должен иметь пет-проект

«А вдруг выстрелит?» — если вы хоть раз задавались таким вопросом и, сломя голову, бежали после работы пилить «что-то» свое, то у нас для вас хорошие новости — с вашими амбициями все в порядке.

Сегодня хотим подсобить вам с идеями и поделиться своей подборкой пет-проектов для аналитиков.

🔵 График соотношения работы и личной жизни

Больше не нужно чертить колесо баланса и наобум закрашивать части — основываясь на реальных данных, отслеживайте, сколько времени вы отводите работе и личной жизни. А далее выстраивайте графики для оценки баланса.

🔵 Анализ данных о криминальной ситуации

Пришло время определить самое безопасное место в Росии. Соберите данные о преступлениях из открытых источников, таких как государственные базы данных. Исследуйте географическое распределение преступлений, их типы и частоту.

Создайте интерактивные карты с визуализацией данных по районам и временным периодам для поиска паттернов и аномалий.

🔵 Умный органайзер времени

Усиливайте сильное — разработайте борд для планирования задач и управления временем на основе анализа своих дел и настроения. Дашборд покажет оптимальные временные слоты для выполнения задач с учетом продуктивности в определенное время суток и приоритетности.

🔵 Карта пивных предпочтений

Используйте открытые базы данных о пиве: оценки, состав, происхождение и географию потребления. Составьте карту пивных предпочтений по регионам и отправляйтесь в путешествие в мир пшеничного смузи.

🔵 Профессиональная карта мира

Создайте интерактивную карту, на которой будут отображаться распространенные профессии в зависимости от региона, основываясь на данных о вакансиях со всего мира.

🔜 @leftjoin_career

#into_data

🔜 Навигация по каналу

Незаметно каналу исполнилось 2 месяца — посмотрите, как нас стало много. Контента стало больше и разбираться в нем стало сложнее. Собрали для вас дайджест интересных постов, чтобы к ним можно было вернуться в любое время.

HR на связи
🔵 Red flags: как быстро распознать плохую вакансию
🔵 Как описать свои достижения, даже если их нет
🔵 Крутое сопроводительное письмо
🔵 4 кейса, которые помогут пройти любое интервью
🔵 «Мой отклик ничего не решит»: или нужно ли откликаться на популярные вакансии?
🔵 Как правильно работать с LinkedIn?

Больше постов по теме по хештегу #HR_на_связи

Тестовые задания
🔵 Нормально ли использовать ChatGPT, чтобы сделать тестовое?
🔵 Задачка на SQL и продуктовые метрики
🔵 Задачка на Python и когортный анализ
🔵 Задачка на позицию Junior Data Analyst в Amazon
🔵 Задачка на вероятность
🔵 Задача на математическую логику

Больше постов по теме по хештегу #разбор_тестового

Завтра в Data
🔵 Роман Васильев — руководитель международной аналитики «Яндекс Поиск».
🔵 Тагир Хайрутдинов — продуктовый аналитик в Яндекс Плюс
🔵 Оксана Прутьянова — лидер направления поиска аналитиков NEWHR
🔵 Николай Валиотти —  основатель дата-агентства Valiotti Analytics
🔵 Александр Бараков — Head of BI в Luxoft
🔵 Валерий Бабушкин — старший главный начальник в British Petroleum

Больше постов по теме по хештегу #завтра_в_data

Интересное по теме Data
🔵 BI-онбординг от Романа Бунина
🔵 Как это устроено: кто все эти Data-люди?
🔵 Teamwork: как дата-команда работает над сложными проектами
🔵 SQL, Excel, Python — ТОП-3 навыка аналитика данных

Больше постов по теме по хештегу #into_data

🔜 @leftjoin_career

HR на связи: какая она — идеальная фотография в резюме?

Встречают по одежке, а провожают по уму. Поговорка, которая как нельзя лучше описывает процесс рекрутинга.

Перерыв огромное количество статей и посоветовавшись с топовыми HR-специалистами, выделили несколько важных мыслей по поводу фотографии в резюме.

🔵 Иногда фотография вообще не нужна

Если вы не любите фотографироваться или в вашей галерее нет подходящего снимка — например, только в полный рост или где вы стоите на даче в резиновых сапогах, то лучше оставить резюме без фотографии. Еще и лукизма удастся избежать 👀

🔵 Все, что не анфас и не полуанфас — мимо

У фото в резюме только одна функция — показать, кто придет на собеседование. Все! Поэтому важно, чтобы ваши черты лица были хорошо различимы.

🔵 Не слишком официально, но и не слишком расслабленно

Резюме не паспорт — не надо напрягать все мышцы лица, чтобы случайно не улыбнуться. Наоборот — легкая улыбка и повседневный образ дадут рекрутеру понять, что вы настроены доброжелательно.

🔵 Следите за фоном

Фотографии на фоне шашлыка, конечно, могут впечатлить и сыграть на руку, но только если вы устраиваетесь мясником или гриль-мастером. Но мы тут, вроде, в Data пробуем?

Однотонный нейтральный фон — наше все.

🔵 Размер важен

Фотография не должна быть больше раздела с навыками. Аккуратное расположение где-то в верхнем углу страницы — идеальный вариант. Можно скруглять углы или вовсе делать снимок круглым, но главное не располагать фотографию горизонтально.

Давайте устроим флешмоб и поделимся в комментариях своими фотографиями из резюме? 👀

🔜 @leftjoin_career