КУБ / Красный уголок бухгалтера
17.7K subscribers
4.21K photos
392 videos
4 files
9.19K links
Номер заявления в РКН 6083715566

Новости и общение бухгалтеров

Для того чтобы задать вопрос, напишите нашему боту @kubklerk_bot

Реклама и сотрудничество: @svetlana_pastukh

Вопросы ретранслируются на сайт Клерк.ру https://www.klerk.ru/questions/
Download Telegram
Светлана Светлана
Добрый день,коллеги!
В рамках КП декларации по Н/ прибыль за 6 мес 2025,налоговая запрашивает расшифровку кредиторской задолженности в разрезе контрагентов(ищут кредиторку с истекшим сроком давности,не включенную в доход)
И выявили рост кредиторской задолжеености по бух.отчетеости в теч 3 лет за 22,23,24 г
По каким счетам им формировать оборотки и за какой период?
См фото
Татьяна Сёмочкина
Добрый день!
Скажите, если я плачу покупателю из Беларуси премию, то надо продавать расчет о суммах выплат иностранными организациями?
Татьяна Ж.
Добрый день! Компенсация за использование личного автомобиля сотрудника должна же отражаться в перс.сведениях? У меня почему-то не попадает.
Walyyy Walyyy
Добрый день! Подскажите, управленческая отчёность. Является ли для неё расходом НДС списанный на расходы в дт91. 2 (НЕ НУ), если мы все суммы очищаем от НДС?
Спасибо
Ekaterina
Добрый день ! Подскажите в уведомление по НДФЛ не попала сумма НДФЛ с мат выгоды в 1с , зп ведем в зуп, это нормально или что -то в настройках надо докрутить , автоматом этот НДФЛ должен залетать ?
1
Нина Пион
Добрый вечер! Данное сообщение просто поболтать и поделиться историей!
По сотруднице находящейся в декрете обнаружены ошибки в заполнении больничного: указана полная ставка вместо 0,5 и не указан районный коэффициент. В итоге сдали перерасчет в СФР , все равно все не ниже МРОТ получается, ну и с учетом коэффициента 1,15 получаем увеличение пособия примерно на 25 тыс. А в ответ прилетело письмо от СФР (г.Москва) с требованием вернуть возникшую переплату пособия 26 800. До исполнителя данного письма дозвониться не удалось, но на горячей линии пояснили: так как ставка неполная (0,5), то и МРОТ умножаем на 0,5!!!!!. Я конечно дальше в разговоре продолжаю спрашивать, а почему коэффициент 1,15 не применили? Разговор не получился))) В общем жду разъяснений от сотрудников СФР г.Москвы.
3👏1
Алина
Добрый вечер! Подскажите как найти разницу косвенных расходов в отчете на прибыль между обычным отчетом и корректировочным. (Отчет сдавала не я) нужно ответить на требование, а я не могу разобраться какие расходы добавились
Konstantin
Коллеги, добрый день! а есть где-нибудь схемы как сводные отчеты по данным статистики (ежемесячные отчёты по продажам на маркететплейсе Яндекса должны отражаться)? там несколько таблиц в отчетах
1
Roman
Срок для вынесения акта проверки пресекательный или нет? Если можно со ссылкой на практику.
Светлана
Коллеги, добрый вечер. Подскажите, пожалуйста. ИП хочет оказать услугу по грузоперевозке на своем грузовом автомобиле. Какие документы он должен иметь при осуществлении данной услуги?
Людмила
Добрый день! У кого есть большое количество корректировок реализаций и поступлений за прошлые периоды, как поступаете с НДС, постоянно корректировочные декларации оформляете?
На новом месте работы вот пока не могу понять как организовать эту работу. Делают корректировки с признаком Исправление ошибки, сразу доп лист к изначальному периоду. Корректировок много.
Поделитесь пожалуйста опытом или идеями. Спасибо 🙏
St Henge
приветствую, подскажите пожалуйста, пришел работник, просит оформить отпуск по уходу за ребенком начиная с 01/01/2024 года, ребенку исполнилось 1.5 года, но 6 месяцев с этого срока еще не прошло. Отпуск для получения пособия за весь этот период. СФР такое не завернет? кто-то сталкивался? Ссылается на норму закона: "Пособие по уходу может быть назначено с рождения ребенка, но не позднее шести месяцев со дня исполнения ему 1,5 лет. При этом деньги выплачивают сразу за весь прошедший срок (ст. 17.2 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ). " Т.е. работник сейчас хочет получить пособие за предыдущий период, но заявление об отпуске подает только сейчас. При этом он работал полный рабочий день весь этот период, что не противоречит назначению пособия теперь.
🌻
Добрый день, подскажите в прошлом году покупатель нам оплатит аванс выставили с/ф на аванс отразили у себя в книге продаж, поставить товар не смогли теперь мы хотим вернуть этот аванс покупателю на основании акта сверки, подскажите как быть со с/ф на аванс которую мы отразили ее нужно наверное как то возместить ?
Elizaveta
Коллеги, добрый день. Контракт по поставке товара стоит на учете в банке на валютном контроле. При закрытии контракта получилось расхождение по банковской ведомости в сумме платежей и подтверждающих документах (ГТД) почти на 900 тыс.руб. (это курсовая разница). Какое письмо можно предоставить в банк?
Бухгалтерские услуги для ИП и ООО
Добрый день, подскажите не могу точно найти Кузбасс это льготный регион по усн для всех или только некоторые отдельные виды деятельности? Может кто-то сталкивался?
Ирина М
Добрый день 😊 ооо на усн доход, юр адрес на прописке учредителя, есть официальный офис аренда другом районе, фнс по юр адресу, филиала/оп нет. Мы мебель в офис же не можем покупать через р/с? Официально все работники дистанционно (айти), в офисе по желанию.
Ос Нова
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, первый раз сталкиваюсь. Расторжение ТД в связи с непрохождением исп.срока оформляется уведомлением за 3 дня до дня увольнения. Как считать эти 3 дня? Если, например, увольнение планируется 29.08, уведомление должно быть не позднее 25.08 или 26.08?
2
Светлана
Коллеги, здравствуйте. Поделитесь, пожалуйста, pdf файлом по учету НДС в 1С
Светлана Зиновьева
Здравствуйте! Вопрос по кадрам. С сотрудником заключен срочный трудовой договор на основании абз. 2 ч. 2 ст. 59 (Трудовой договор с лицами, поступающими на работу к работодателям - субъектам малого предпринимательства), т.е. он не занимает место временно отсутствующего работника. В данным случае об окончании срока трудового договора его нужно уведомить не позднее, чем за 3 дня до его окончания. Проблема в том, что сотрудник с конца июля отсутствует по невыясненным причинам (вроде бы звонили руководителю из больницы, что находится в стационаре, но больше никакой информации не дали), контактные номера не отвечают.
Вопрос в следующем: будет ли считаться, что сотрудника уведомили должным образом, если отправить заказное письмо с уведомлением по адресу регистрации?