«Ура! Зажигает детвора!» под таким названием, 3 июня, на сцене Кореневского РДК прошел яркий и веселый детский концерт, посвященный Дню защиты детей.
Накануне праздника "Троица", работники Толпинского Дома культуры провели фольклорную игровую программу " Здравствуй Троица".
Ребята узнали о традициях и обычаях, с большим удовольствием приняли участие в народных играх, отгадывали загадки, пели песни и водили хороводы.
Ребята узнали о традициях и обычаях, с большим удовольствием приняли участие в народных играх, отгадывали загадки, пели песни и водили хороводы.
В с. Пушкарное для ребят провели фольклорный праздник «Троицу гуляем – лето встречаем!»
В ходе мероприятия Красны девицы познакомили детей с традициями и обрядами, которыми сопровождались Троицкие гуляния на Руси, раскрыли значение этого праздника для православных людей, рассказали о народных приметах.
Дети активно включились в творческую часть праздника, по подсказкам искали поляну по среди которой стояла берёзка − символ праздника, которую гости украсили лентами, загадав при этом заветное желание, заплетали ей косы, да и себе венки сплели. Затем отгадывали загадки, получили интересную информацию о полезных свойствах березы, играли в народные игры, пели русские народные песни, водили хороводы, обыграли обряд «кумования», посоревновались в ловкости.
Праздник, посвященный русской березке, получился теплым, светлым и радостным.
В ходе мероприятия Красны девицы познакомили детей с традициями и обрядами, которыми сопровождались Троицкие гуляния на Руси, раскрыли значение этого праздника для православных людей, рассказали о народных приметах.
Дети активно включились в творческую часть праздника, по подсказкам искали поляну по среди которой стояла берёзка − символ праздника, которую гости украсили лентами, загадав при этом заветное желание, заплетали ей косы, да и себе венки сплели. Затем отгадывали загадки, получили интересную информацию о полезных свойствах березы, играли в народные игры, пели русские народные песни, водили хороводы, обыграли обряд «кумования», посоревновались в ловкости.
Праздник, посвященный русской березке, получился теплым, светлым и радостным.
Forwarded from Выплаты и Пособия 👨👩👧👦
Главные вопросы об отпуске 🏖️
🔵 На сколько дней можно взять отпуск?
Уходить сразу на 28 дней – необязательно. Отпуск можно разделить на части, но одна из них должна быть не меньше 14 дней.
❗Важно: у отдельных категорий работников оплачиваемый отпуск может быть больше.
🔵 А заявление на отпуск надо писать?
Нет. Заявление на отпуск пишется, только если вы идете в него не по графику.
🔵 Что такое график отпусков и зачем он нужен?
График отпусков на год составляется работодателем не позднее чем за 2 недели до его начала. Сотрудникам надо напомнить о времени начала отпуска под роспись, не позднее чем за 2 недели до его начала.
Благодаря графику, работник может спланировать отдых, а начальник – работу на время его отсутствия.
🔵 А если я заболел в отпуске?
Если в оплачиваемом отпуске вы заболели – дни отдыха можно продлить или перенести.
При таком продлении отпуска число его дней не меняется, поэтому работодатель не должен пересчитывать выплаченные отпускные.
🔵 Получается, если я сменил работу весной, останусь без отпуска летом?
По правилам, в первый отпуск уйти можно уже через 6 месяцев после трудоустройства. Но, если работодатель отпустит, можно будет отдохнуть раньше.
🔵 Кто может уйти в отпуск раньше 6 месяцев?
— Женщины – перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него.
— Работающий муж, если жена в отпуске по беременности и родам.
— Усыновители детей в возрасте до 3-х месяцев.
— Работники до 18 лет.
— Совместители, если отпуск предоставлен на основной работе.
Источник: Минтруд РФ
Оставьте реакцию 👍
Выплаты и Пособия 👨👩👧👦
🔵 На сколько дней можно взять отпуск?
Уходить сразу на 28 дней – необязательно. Отпуск можно разделить на части, но одна из них должна быть не меньше 14 дней.
❗Важно: у отдельных категорий работников оплачиваемый отпуск может быть больше.
🔵 А заявление на отпуск надо писать?
Нет. Заявление на отпуск пишется, только если вы идете в него не по графику.
🔵 Что такое график отпусков и зачем он нужен?
График отпусков на год составляется работодателем не позднее чем за 2 недели до его начала. Сотрудникам надо напомнить о времени начала отпуска под роспись, не позднее чем за 2 недели до его начала.
Благодаря графику, работник может спланировать отдых, а начальник – работу на время его отсутствия.
🔵 А если я заболел в отпуске?
Если в оплачиваемом отпуске вы заболели – дни отдыха можно продлить или перенести.
При таком продлении отпуска число его дней не меняется, поэтому работодатель не должен пересчитывать выплаченные отпускные.
🔵 Получается, если я сменил работу весной, останусь без отпуска летом?
По правилам, в первый отпуск уйти можно уже через 6 месяцев после трудоустройства. Но, если работодатель отпустит, можно будет отдохнуть раньше.
🔵 Кто может уйти в отпуск раньше 6 месяцев?
— Женщины – перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него.
— Работающий муж, если жена в отпуске по беременности и родам.
— Усыновители детей в возрасте до 3-х месяцев.
— Работники до 18 лет.
— Совместители, если отпуск предоставлен на основной работе.
Источник: Минтруд РФ
Оставьте реакцию 👍
Выплаты и Пособия 👨👩👧👦