Ошибки и факапы при попытке цифровизации девелоперской компании
Процесс цифровизации не всегда проходит для строительной компании гладко и беспрепятственно. Для себя я выделил наиболее частые ошибки, которые могут привести к фиаско:
🟠 Недостаточная подготовка и бездумное копирование. Компания пытается внедрить новые технологии без должного анализа потребностей бизнеса, зачастую опираясь на опыт конкурента: «Застройщик Х это внедряет, и мне надо точно так же».
🟠 Управленческий состав недостаточно вовлечен в процесс, что приводит к отсутствию необходимой поддержки и ресурсов для реализации проекта.
🟠 Попытка провести цифровизацию с теми же ресурсами, что и до нее. И речь здесь не только о финансовых, но и о человеческих ресурсах. Это замедляет сроки внедрения новых инструментов, перегружает команду, что в свою очередь негативно сказывается на качестве и сроках работ.
Как избежать этих ошибок
🟢 Проводите регулярный анализ потребностей бизнеса, чтобы адаптировать технологические решения под реальные запросы вашей компании.
🟢 Вовлекайте все заинтересованные стороны на ранних этапах, чтобы обеспечить поддержку и понимание целей проекта.
🟢 Создайте чёткий план внедрения, который учитывает все аспекты и выделяет необходимые ресурсы.
🟢 Отделите ресурсы для цифровизации от текущих задач, чтобы избежать перегрузок и повысить качество работы команды.
И не забывайте, что успешная цифровизация — это не только внедрение умных технологий, но и изменение подходов к работе всей компании.
Процесс цифровизации не всегда проходит для строительной компании гладко и беспрепятственно. Для себя я выделил наиболее частые ошибки, которые могут привести к фиаско:
Как избежать этих ошибок
И не забывайте, что успешная цифровизация — это не только внедрение умных технологий, но и изменение подходов к работе всей компании.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8🔥8⚡4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Ежегодный московский форум недвижимости «ДЕВЕЛОПМЕНТ БУДУЩЕГО». Выступаю на панорамной террасе легендарного клуба Soho Rooms 🔥
Рассказал, как девелоперам планировать новые проекты в новых реалиях. Подробности скоро.
Рассказал, как девелоперам планировать новые проекты в новых реалиях. Подробности скоро.
⚡10👏6👍5❤4🔥4
Как застройщикам планировать новые проекты в условиях отмены льготной ипотеки
Ситуация с льготной ипотекой сегодня очень нестабильна. Ее то отменяют, то возобновляют на новых условиях, а затем снова приостанавливают из-за исчерпания лимитов. Это создает неопределенность не только для покупателей, но и для застройщиков, и становится для последних своеобразным вызовом.
Вот 3 шага, которые помогут адаптироваться к изменившимся условиям:
1. Сокращение затрат и издержек
Здесь на помощь приходят цифровые продукты. Например, тендерные площадки позволяют в быстро находить и сравнивать потенциальных подрядчиков и выбирать наиболее выгодные предложения, что в свою очередь снижает расходы на выполнение работ. Система управления девелоперской организацией на базе 1С:ERP помогает оптимизировать весь цикл строительства – от бюджетирования до договоров с подрядчиками
2. Борьба за внимание: добавление новых атрибутов
Интеграция системы умного дома, например, «Мажордом», позволит выделить проект среди конкурентов и создать первоклассный сервис для жителей. Рекомендую не ограничиваться привычными решениями и внедрять сервисы, которые будут предвосхищать ожидания покупателей – наличие зарядных станций для электромобилей или платных зарядок для гаджетов на территории ЖК существенно повысит привлекательность проекта.
3. Анализ рынка и конкурентов каждый день
Внедряйте цифровые инструменты и сервисы для постоянного мониторинга рынка недвижимости. Это даст вам возможность оперативно реагировать на изменения в спросе и предложении и более точно планировать будущее развитие проектов. Мы в "Философт" регулярно используем Цифровую модель для мониторинга рынка, наши клиенты также получают с ее помощью актуальные данные. Это делает помогает им принимать взвешенные решения при корректировке стратегии.
Следуя этим рекомендациям, вы сможете не только сохранить свои позиции на рынке, но и выйти из кризиса с новыми возможностями для роста.
Ситуация с льготной ипотекой сегодня очень нестабильна. Ее то отменяют, то возобновляют на новых условиях, а затем снова приостанавливают из-за исчерпания лимитов. Это создает неопределенность не только для покупателей, но и для застройщиков, и становится для последних своеобразным вызовом.
Вот 3 шага, которые помогут адаптироваться к изменившимся условиям:
1. Сокращение затрат и издержек
Здесь на помощь приходят цифровые продукты. Например, тендерные площадки позволяют в быстро находить и сравнивать потенциальных подрядчиков и выбирать наиболее выгодные предложения, что в свою очередь снижает расходы на выполнение работ. Система управления девелоперской организацией на базе 1С:ERP помогает оптимизировать весь цикл строительства – от бюджетирования до договоров с подрядчиками
2. Борьба за внимание: добавление новых атрибутов
Интеграция системы умного дома, например, «Мажордом», позволит выделить проект среди конкурентов и создать первоклассный сервис для жителей. Рекомендую не ограничиваться привычными решениями и внедрять сервисы, которые будут предвосхищать ожидания покупателей – наличие зарядных станций для электромобилей или платных зарядок для гаджетов на территории ЖК существенно повысит привлекательность проекта.
3. Анализ рынка и конкурентов каждый день
Внедряйте цифровые инструменты и сервисы для постоянного мониторинга рынка недвижимости. Это даст вам возможность оперативно реагировать на изменения в спросе и предложении и более точно планировать будущее развитие проектов. Мы в "Философт" регулярно используем Цифровую модель для мониторинга рынка, наши клиенты также получают с ее помощью актуальные данные. Это делает помогает им принимать взвешенные решения при корректировке стратегии.
Следуя этим рекомендациям, вы сможете не только сохранить свои позиции на рынке, но и выйти из кризиса с новыми возможностями для роста.
👍11🔥8⚡2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Гостеприимная Северная Осетия.
Рабочая встреча с командой "Произведение Девелопмент".
Рабочая встреча с командой "Произведение Девелопмент".
🔥24👍7❤5⚡3
Forwarded from Железно | Киров
Девелопер «Железно» запускает в продажу цифровые финансовые активы❤️🔥
После успешного дебютного выпуска цифровых финансовых активов, мы объявляем о втором, еще более масштабном размещении ЦФА на одной из крупнейших платформ в России – «А-Токен»
Выпуск ЦФА «Железно» запланирован на 16 октября. Он будет представлять собой аналог облигаций с фиксированным доходом в размере 23% на срок 15 месяцев.
«А-Токен» включен в реестр операторов информационных систем Банка России и является собственной платформой «Альфа-Банка», предназначенной для работы с цифровыми финансовыми активами.➡️ Приобрести их можно в 3 клика на платформе «А-Токен».
«Железно» принял решение о новом выпуске после ажиотажа, который вызвали дебютные ЦФА. Первый выпуск разошелся за 3,5 часа, поэтому мы намеренно увеличили сумму и сделали номинал меньше, чтобы дать возможность участия частным инвесторам.
Объем выпуска — 1 000 000 000 рублей
Номинальная стоимость одного актива — 1 тысяча рублей
Срок реализации — 30 января 2026 года
По завершении этого времени инвестор получит начальную стоимость актива, при этом выплаты дохода будут происходить ежемесячно, исходя из предлагаемой ставки.
📌 Для покупки ЦФА от «Железно» необходимо иметь банковский счет (карту) в Альфа-банке.
ЦФА — вклад в развитие «Железно», а также свидетельство наших амбициозных планов на будущее. Средства, которая компания получит от выпуска ЦФА будут использованы на развитие земельного банка и расширения присутствия «Железно» на карте страны.
Компания «Железно» готова предложить инвесторам надежные инвестиционные возможности. Каждый актив защищен блокчейном, а это значит, что все сделки полностью автоматизированы, и вся информация об активах и их владельцах хранится в защищенном распределенном реестре оператора информационной системы, который обеспечивает прозрачность и невозможность изменения данных.
Мы ценим ваше доверие и готовы предложить вам новые возможности для взаимовыгодного сотрудничества!
После успешного дебютного выпуска цифровых финансовых активов, мы объявляем о втором, еще более масштабном размещении ЦФА на одной из крупнейших платформ в России – «А-Токен»
Выпуск ЦФА «Железно» запланирован на 16 октября. Он будет представлять собой аналог облигаций с фиксированным доходом в размере 23% на срок 15 месяцев.
«А-Токен» включен в реестр операторов информационных систем Банка России и является собственной платформой «Альфа-Банка», предназначенной для работы с цифровыми финансовыми активами.
«Железно» принял решение о новом выпуске после ажиотажа, который вызвали дебютные ЦФА. Первый выпуск разошелся за 3,5 часа, поэтому мы намеренно увеличили сумму и сделали номинал меньше, чтобы дать возможность участия частным инвесторам.
Объем выпуска — 1 000 000 000 рублей
Номинальная стоимость одного актива — 1 тысяча рублей
Срок реализации — 30 января 2026 года
По завершении этого времени инвестор получит начальную стоимость актива, при этом выплаты дохода будут происходить ежемесячно, исходя из предлагаемой ставки.
ЦФА — вклад в развитие «Железно», а также свидетельство наших амбициозных планов на будущее. Средства, которая компания получит от выпуска ЦФА будут использованы на развитие земельного банка и расширения присутствия «Железно» на карте страны.
Компания «Железно» готова предложить инвесторам надежные инвестиционные возможности. Каждый актив защищен блокчейном, а это значит, что все сделки полностью автоматизированы, и вся информация об активах и их владельцах хранится в защищенном распределенном реестре оператора информационной системы, который обеспечивает прозрачность и невозможность изменения данных.
Мы ценим ваше доверие и готовы предложить вам новые возможности для взаимовыгодного сотрудничества!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥5👌3
Учиться, учиться и еще раз учиться.
Эта знаменитая фраза актуальна не только для школьников, но и для взрослых людей, которые стремятся к профессиональному росту. Не секрет, что компания «Философт» выросла из федерального застройщика «Железно», поэтому и корпоративные ценности у нас общие. Одна из таких ценностей – «Обучение и развитие». Мы понимаем, что инвестиции в знания и навыки сотрудников — это инвестиции в будущее компании.
В «Философт» каждый сотрудник регулярно развивает свои hard и soft skills. Основная часть обучения проходит онлайн на Учебном портале, созданном нашей командой. За наполнение портала контентом отвечают коллеги из корпоративного университета «Умополис».
Преимущества онлайн-формата для меня очевидны:
🔵 Гибкость и доступность
Многие сотрудники «Философт» работают удаленно, находясь в других городах и даже странах. Собрать всех в одно время в одном месте сложно, а изучать материалы на онлайн-платформе удобно в любое время и в любом месте.
🔵 Мониторинг прогресса
Руководители и HR могут отслеживать скорость прохождения курсов и уровень освоения новых знаний.
🔵 Оценка 360
Помогает всесторонне проанализировать компетенции сотрудников, понять их сильные стороны и выявить зоны роста.
🔵 Разнообразие форматов
Учебный портал поддерживает различные форматы контента — книги, курсы, интерактивные презентации, что позволяет максимально адаптировать обучение под потребности сотрудников и сделать его более увлекательным.
Расскажите, как строится процесс обучения в вашей компании? Занимаетесь самообразованием? Предпочитаете онлайн или офлайн формат? Поделитесь в комментариях.
Эта знаменитая фраза актуальна не только для школьников, но и для взрослых людей, которые стремятся к профессиональному росту. Не секрет, что компания «Философт» выросла из федерального застройщика «Железно», поэтому и корпоративные ценности у нас общие. Одна из таких ценностей – «Обучение и развитие». Мы понимаем, что инвестиции в знания и навыки сотрудников — это инвестиции в будущее компании.
В «Философт» каждый сотрудник регулярно развивает свои hard и soft skills. Основная часть обучения проходит онлайн на Учебном портале, созданном нашей командой. За наполнение портала контентом отвечают коллеги из корпоративного университета «Умополис».
Преимущества онлайн-формата для меня очевидны:
Многие сотрудники «Философт» работают удаленно, находясь в других городах и даже странах. Собрать всех в одно время в одном месте сложно, а изучать материалы на онлайн-платформе удобно в любое время и в любом месте.
Руководители и HR могут отслеживать скорость прохождения курсов и уровень освоения новых знаний.
Помогает всесторонне проанализировать компетенции сотрудников, понять их сильные стороны и выявить зоны роста.
Учебный портал поддерживает различные форматы контента — книги, курсы, интерактивные презентации, что позволяет максимально адаптировать обучение под потребности сотрудников и сделать его более увлекательным.
Расскажите, как строится процесс обучения в вашей компании? Занимаетесь самообразованием? Предпочитаете онлайн или офлайн формат? Поделитесь в комментариях.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17⚡5👏3
Решил поделиться своими мыслями о трех новостях, которые особенно привлекли мое внимание на прошлой неделе:
🗞Средняя ставка по рыночной ипотеке обновила рекорд. По программе на новостройки она достигла 22,33% годовых.
💬 Средняя ставка по ипотеке достигла рекордного уровня, и это создает сложную ситуацию для потенциальных покупателей. С одной стороны, ожидание снижения ставок может показаться разумным шагом, но никто не может гарантировать, когда именно это произойдет. В то же время, возможность рефинансирования в будущем дает некоторую надежду заемщикам.
🗞 По информации ЕРЗ.РФ, ГК «А101» (занимает 7 место в РФ по объему текущего строительства жилья) изучает рынок недвижимости Тюмени.
💬 Экспансия крупных игроков в регионы показывает, что строительная отрасль развивается, несмотря на все трудности. Отправной точкой освоения новых регионов должен стать анализ рынка, сделанный, например, с помощью Цифровой модели от «Философт». Это поможет застройщикам принимать обоснованные и взвешенные решения, оценить риски и возможности, а также адаптировать стратегии реализации и продвижения проектов с учетом местных особенностей и инфраструктуры. Подобный подход значительно повысит шансы на успешное освоение нового рынка и даст возможность получать прибыль даже в условиях кризиса.
🗞 В «Этажах» решили начать продавать недвижимость с помощью гороскопа. Агентство недвижимости развешало по Москве баннеры с упоминанием различных знаков зодиака, связав их с покупкой квартиры.
💬 В условиях нестабильного спроса на новостройки инструментами продвижения становятся не только скидки и акции, но и креативные рекламные кампании. На волне интереса к таро, астрологии и подобным практикам – интересная идея. Недавно мы в «Философт» провели собственное исследование, как разные знаки зодиака влияют на поведение людей в быту. Результаты оказались весьма любопытными и подтвердили некоторые стереотипы, на которые ссылаются астрологи. Проверено на друзьях и на себе лично.
А какие новости из мира недвижимости заинтересовали вас? Делитесь в комментариях.
🗞Средняя ставка по рыночной ипотеке обновила рекорд. По программе на новостройки она достигла 22,33% годовых.
💬 Средняя ставка по ипотеке достигла рекордного уровня, и это создает сложную ситуацию для потенциальных покупателей. С одной стороны, ожидание снижения ставок может показаться разумным шагом, но никто не может гарантировать, когда именно это произойдет. В то же время, возможность рефинансирования в будущем дает некоторую надежду заемщикам.
🗞 По информации ЕРЗ.РФ, ГК «А101» (занимает 7 место в РФ по объему текущего строительства жилья) изучает рынок недвижимости Тюмени.
💬 Экспансия крупных игроков в регионы показывает, что строительная отрасль развивается, несмотря на все трудности. Отправной точкой освоения новых регионов должен стать анализ рынка, сделанный, например, с помощью Цифровой модели от «Философт». Это поможет застройщикам принимать обоснованные и взвешенные решения, оценить риски и возможности, а также адаптировать стратегии реализации и продвижения проектов с учетом местных особенностей и инфраструктуры. Подобный подход значительно повысит шансы на успешное освоение нового рынка и даст возможность получать прибыль даже в условиях кризиса.
🗞 В «Этажах» решили начать продавать недвижимость с помощью гороскопа. Агентство недвижимости развешало по Москве баннеры с упоминанием различных знаков зодиака, связав их с покупкой квартиры.
💬 В условиях нестабильного спроса на новостройки инструментами продвижения становятся не только скидки и акции, но и креативные рекламные кампании. На волне интереса к таро, астрологии и подобным практикам – интересная идея. Недавно мы в «Философт» провели собственное исследование, как разные знаки зодиака влияют на поведение людей в быту. Результаты оказались весьма любопытными и подтвердили некоторые стереотипы, на которые ссылаются астрологи. Проверено на друзьях и на себе лично.
А какие новости из мира недвижимости заинтересовали вас? Делитесь в комментариях.
filo-soft.ru
Цифровая модель рынка недвижимости | Философт
Продукт для выявления на рынке излишнего ассортимента и свободных ниш. Улучшим ваши предложения и увеличим маржинальность.
🔥9❤4⚡3
Forwarded from Железно | Киров
«Железно» проводит размещение второго выпуска цифровых активов на платформе Токеон. Максимальный объем — 700 миллионов.
⚡️ Номинальная стоимость одного актива — 1 тысяча рублей
⚡️ Срок реализации — 30 января 2026 года
Выпуск ЦФА «Железно» запущен 16 октября. Он представляет собой аналог облигаций с фиксированным доходом в размере 23% на срок 15 месяцев.
После инвестор получит начальную стоимость актива, при этом выплаты дохода будут происходить ежеквартально, исходя из предлагаемой ставки.
📌Каждый актив защищен блокчейном. Для покупки ЦФА от «Железно» необходимо иметь банковский счет (карту) в Альфа-банке и выполнить простую инструкцию. Переходите по ссылке на сайт банка и инвестируйте прямо сейчас.
«Железно» — федеральный девелопер, который специализируется на среднеэтажном строительстве и проектах КРТ в 5 регионах России. Компания активно выходит в новые города и предлагает надежные инвестиционные возможности.
Выпуск ЦФА «Железно» запущен 16 октября. Он представляет собой аналог облигаций с фиксированным доходом в размере 23% на срок 15 месяцев.
После инвестор получит начальную стоимость актива, при этом выплаты дохода будут происходить ежеквартально, исходя из предлагаемой ставки.
📌Каждый актив защищен блокчейном. Для покупки ЦФА от «Железно» необходимо иметь банковский счет (карту) в Альфа-банке и выполнить простую инструкцию. Переходите по ссылке на сайт банка и инвестируйте прямо сейчас.
«Железно» — федеральный девелопер, который специализируется на среднеэтажном строительстве и проектах КРТ в 5 регионах России. Компания активно выходит в новые города и предлагает надежные инвестиционные возможности.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8👍4👌3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Курс на Новую высоту.
Итоги рабочего визита в Курск, где несмотря на сложную ситуацию в мире, строительная компания продолжает возводить дом, стараясь сделать его красивым, безопасным, и, что очень важно, умным. Приятно видеть, что все больше застройщиков стремятся создавать дома, в которых хочется жить, любить и воспитывать детей.
Также продемонстрировал коллегам, каким образом каждая функция умного дома способствует увеличению маржинальности проекта. В результате, умный дом не только обеспечивает комфорт жильцам, но и оказывает значительное влияние на прибыль застройщика.🤑
Итоги рабочего визита в Курск, где несмотря на сложную ситуацию в мире, строительная компания продолжает возводить дом, стараясь сделать его красивым, безопасным, и, что очень важно, умным. Приятно видеть, что все больше застройщиков стремятся создавать дома, в которых хочется жить, любить и воспитывать детей.
Также продемонстрировал коллегам, каким образом каждая функция умного дома способствует увеличению маржинальности проекта. В результате, умный дом не только обеспечивает комфорт жильцам, но и оказывает значительное влияние на прибыль застройщика.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥16👍9❤5👏1
Как и обещал, хочу показать вам еще одно из своих хобби.
Постоянные командировки, высокая умственная нагрузка зачастую выкачивают много энергии. Как восстановить силы? Кардинально сменить деятельность. В моем случае это физический труд. Кто-то отправляется в лес на покатушки на велосипедах, кто-то на рыбалку. А я строю баню. Своими руками. 🪵🏡
Работа на свежем воздухе, особенно в кругу семьи, заряжает меня энергией на многие дни вперед. Поэтому я собрал вместе трех племянников, своего сына и четвероногого друга... И вместе мы выкопали траншею 1,4 метра под коммуникации в будущей бане.
Такой опыт помогает детям не только научиться ценить труд, но и видеть результаты своих усилий. Наблюдая за их азартом и радостью от совместной работы, я понимаю, что мы занимаемся не просто строительством. Это возможность укрепить семейные связи, проявить взаимопомощь и сохранить традиции.
Получился душевный семейный тимбилдинг, который подарил нам множество приятных моментов и теплых воспоминаний.
Как всегда, буду рад вашим комментариям. Делитесь, как вы проводите эти выходные.
Постоянные командировки, высокая умственная нагрузка зачастую выкачивают много энергии. Как восстановить силы? Кардинально сменить деятельность. В моем случае это физический труд. Кто-то отправляется в лес на покатушки на велосипедах, кто-то на рыбалку. А я строю баню. Своими руками. 🪵🏡
Работа на свежем воздухе, особенно в кругу семьи, заряжает меня энергией на многие дни вперед. Поэтому я собрал вместе трех племянников, своего сына и четвероногого друга... И вместе мы выкопали траншею 1,4 метра под коммуникации в будущей бане.
Такой опыт помогает детям не только научиться ценить труд, но и видеть результаты своих усилий. Наблюдая за их азартом и радостью от совместной работы, я понимаю, что мы занимаемся не просто строительством. Это возможность укрепить семейные связи, проявить взаимопомощь и сохранить традиции.
Получился душевный семейный тимбилдинг, который подарил нам множество приятных моментов и теплых воспоминаний.
Как всегда, буду рад вашим комментариям. Делитесь, как вы проводите эти выходные.
🔥25👍8👏6❤2
Сегодня на XXV Международном жилищном конгрессе модерировал секцию ЕРЗ Цифровизация в девелопменте. Стадии "Проектирование, строительство".
Совместно со мной модерацию проводил Михаил Малыхин, директор по развитию цифровых технологий компании Setl Group. Обсудили актуальные тренды, инновационные подходы и лучшие практики в области цифровых технологий, применяемых на различных этапах девелопмента.
По ссылке вы найдете презентации всех спикеров, выступивших на секции. Рекомендую всем профессионалам в области девелопмента.
Совместно со мной модерацию проводил Михаил Малыхин, директор по развитию цифровых технологий компании Setl Group. Обсудили актуальные тренды, инновационные подходы и лучшие практики в области цифровых технологий, применяемых на различных этапах девелопмента.
По ссылке вы найдете презентации всех спикеров, выступивших на секции. Рекомендую всем профессионалам в области девелопмента.
🔥14❤3🤝3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Приехать. Вдохновиться. Внедрить. ⭐️
Представители компании «Произведение Девелопмент», застройщика из Северной Осетии, посетили Урбан-тур «Железно» этим летом и были настолько впечатлены уровнем автоматизации процессов и реализацией проектов умного дома, что решили перенять опыт. В результате было заключено соглашение на внедрение сразу пяти IT-продуктов «Философт»:
🟠 ERP-система – для комплексного управления ресурсами предприятия и оптимизации бизнес-процессов.
🟠 Мажордом– цифровой дворецкий, повышающий уровень комфорта и безопасности в жилых комплексах.
🟠 Цифровая модель рынка – система для анализа рынка недвижимости, позволяющая узнать о конкурентах все и выстроить стратегию развития и продвижения продукта максимально грамотно.
🟠 Учебный портал – онлайн-платформа для обучения и развития сотрудников.
🟠 Тендерная площадка – инструмент для эффективного управления закупками и выбора поставщиков.
Искренне рад сотрудничеству с «Произведение Девелопмент» и уверен, что вместе мы сможем достичь значительных результатов и внести свой вклад в развитие рынка недвижимости в регионе. Цифровые решения от «Философт» помогут коллегам из Осетии не только повысить эффективность своих процессов, но и значительно улучшить качество предоставляемых услуг, добиться новых высот и стать одним из лидеров сферы девелопмента.
Представители компании «Произведение Девелопмент», застройщика из Северной Осетии, посетили Урбан-тур «Железно» этим летом и были настолько впечатлены уровнем автоматизации процессов и реализацией проектов умного дома, что решили перенять опыт. В результате было заключено соглашение на внедрение сразу пяти IT-продуктов «Философт»:
Искренне рад сотрудничеству с «Произведение Девелопмент» и уверен, что вместе мы сможем достичь значительных результатов и внести свой вклад в развитие рынка недвижимости в регионе. Цифровые решения от «Философт» помогут коллегам из Осетии не только повысить эффективность своих процессов, но и значительно улучшить качество предоставляемых услуг, добиться новых высот и стать одним из лидеров сферы девелопмента.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17🤝8❤6👍2😁1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как написать Книгу продаж за 1 час 📕
Забегая вперед, отвечу: никак. Нельзя качественно написать Книгу продаж за час, даже с помощью GPT. Но создать тестовые вопросы для проверки знаний ваших менеджеров по продажам — вполне реально.
Вот как это сделать:
1️⃣ Обучите ИИ. Загрузите в чат описание продукта, скрипты продаж, информацию о конкурентах, маркетинговые материалы и другую важную информацию.
2️⃣ Сформулируйте промт. Будьте максимально конкретны: не просто «Напиши тестовые вопросы», а "Создай 50 тестовых вопросов с правильными и неправильными вариантами ответов для проверки знания менеджеров по продажам о [название продукта]».
3️⃣ Позвольте GPT работать. Выпейте кофе, пообщайтесь с коллегами, пока ИИ работает за вас )) ☕️
4️⃣ Проверьте и оцените качество ответов. Дайте GPT обратную связь. Возможно, потребуется корректировка. Но у нас с коллегами все отлично получилось с первого раза. И мы с руководителями отдела продаж сэкономили несколько часов драгоценного рабочего времени.
5️⃣ Выберите удобную платформу для проведения тестирования, например, Учебный портал, и загружайте вопросы.
Забегая вперед, отвечу: никак. Нельзя качественно написать Книгу продаж за час, даже с помощью GPT. Но создать тестовые вопросы для проверки знаний ваших менеджеров по продажам — вполне реально.
Вот как это сделать:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍19🔥6❤3🤝2🥴1
«Наш таролог говорит, что мы не сработаемся». 🔮 Так прокомментировали отказ кандидату в иркутской IT-компании.
Хороший тамада, и конкурсы интересные. В смысле, интересные у ребят методы подбора сотрудников к себе в команду. К чему я веду. У меня вчера спросили, а у вас в «Философт» таролога проходить не надо? Ребят, не надо. Сегодня делюсь одним из своих инструментов подбора персонала.
Теория 7 радикалов Виктора Пономаренко.
Сам подход берет истоки из психиатрической практики. Автор заметил, что различные поведенческие характеристики, которые психиатры считают отклонениями, частично могут наблюдаться и у здоровых людей (конечно, не достигая критической отметки). Как правило, в каждом человеке ярко выражены 1-2 радикала, максимум 3. Именно ведущие радикалы позволяет прогнозировать поведение человека.
Всего Пономаренко выделил семь радикалов: истероидный, эпилептоидный, паранойяльный, шизоидный, гипертимный, эмотивный и тревожный.
Ключевыми маркерами диагностики являются: стиль одежды, мимика, жестикуляция, движения и манера общения. Они позволяют определить ведущий психотип человека в уже первые минуты общения, а затем с помощью дополнительных вопросов выявить остальные.
Определили доминирующий радикал в характере кандидата? Соотнесите его с профилем вакансии и оцените, соответствует ли данная работа качествам и ценностям, присущим радикалу. Смысл в том, чтобы задачи и культура компании не вступали в противоречие с ценностями и не демотивировали. Например, с эмотивами важно выстраивать общение с позиции равенства. А истероидам чаще давать выступать на публике, а после обязательно хвалить.
А какие подходы в подборе и формировании команды применяются в вашей компании? Как относитесь к идее принять HR-таролога в штат?
Хороший тамада, и конкурсы интересные. В смысле, интересные у ребят методы подбора сотрудников к себе в команду. К чему я веду. У меня вчера спросили, а у вас в «Философт» таролога проходить не надо? Ребят, не надо. Сегодня делюсь одним из своих инструментов подбора персонала.
Теория 7 радикалов Виктора Пономаренко.
Сам подход берет истоки из психиатрической практики. Автор заметил, что различные поведенческие характеристики, которые психиатры считают отклонениями, частично могут наблюдаться и у здоровых людей (конечно, не достигая критической отметки). Как правило, в каждом человеке ярко выражены 1-2 радикала, максимум 3. Именно ведущие радикалы позволяет прогнозировать поведение человека.
Всего Пономаренко выделил семь радикалов: истероидный, эпилептоидный, паранойяльный, шизоидный, гипертимный, эмотивный и тревожный.
Ключевыми маркерами диагностики являются: стиль одежды, мимика, жестикуляция, движения и манера общения. Они позволяют определить ведущий психотип человека в уже первые минуты общения, а затем с помощью дополнительных вопросов выявить остальные.
Определили доминирующий радикал в характере кандидата? Соотнесите его с профилем вакансии и оцените, соответствует ли данная работа качествам и ценностям, присущим радикалу. Смысл в том, чтобы задачи и культура компании не вступали в противоречие с ценностями и не демотивировали. Например, с эмотивами важно выстраивать общение с позиции равенства. А истероидам чаще давать выступать на публике, а после обязательно хвалить.
А какие подходы в подборе и формировании команды применяются в вашей компании? Как относитесь к идее принять HR-таролога в штат?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍17❤3👌2
На днях провел презентацию системы умного дома «Мажордом» для резидентов умного дома класса А – дома «Булычев», а также для дизайнеров, которые занимаются оформлением их квартир. Рассказал обо всех преимуществах, которые предоставляет наша система: от бесключевого доступа на территорию до управления умной квартирой.
Интересно, что люди, которые тонко чувствуют тренды – дизайнеры, заинтересовались возможностью внедрения «Мажордом» не только в многоквартирных, но и частных домах и коттеджных поселках. Для себя еще раз отметил, что развивать «Мажордом ИЖС» было правильным решением моей команды. Кстати, у меня в загородном доме тоже установлен «Мажордом ИЖС». Может, даже сниму видео, чтобы показать, какими возможностями умного дома мы с семьей пользуемся чаще всего.
Интересно, что люди, которые тонко чувствуют тренды – дизайнеры, заинтересовались возможностью внедрения «Мажордом» не только в многоквартирных, но и частных домах и коттеджных поселках. Для себя еще раз отметил, что развивать «Мажордом ИЖС» было правильным решением моей команды. Кстати, у меня в загородном доме тоже установлен «Мажордом ИЖС». Может, даже сниму видео, чтобы показать, какими возможностями умного дома мы с семьей пользуемся чаще всего.
👍22❤3⚡3😁1