Инструменты нужны для того, чтобы достигать целей и решать задачи. Когда человек ставит себе цель: «Сейчас выучу Figma и стану дизайнером», — он загоняет себя в угол.

Однажды ко мне пришёл дизайнер, который знал пакет Adobe лучше меня и лучше всех, кого я когда-либо встречал. Он писал скрипты для Photoshop и Illustrator, работал с макросами и умел делать всё быстро.

Однако, он пришёл ко мне с запросом: «Я не понимаю, куда мне расти». Мы начали разбираться, и выяснилось, что его навыки не складываются в реальный опыт.

Когда мы стали подбирать задачи, не отталкиваясь от инструментов, стало очевидно, где он проседает. Пришлось прокачивать soft skills, системное мышление и подход к работе в целом.

Вывод простой: в первую очередь стоит поставить реальную задачу, разбить её на подзадачи и учиться на них, двигаясь от методологии до конкретных инструментов.

Мне повезло устроиться на первую работу в сфере IT — а именно админом баз данных. За год работы я немного смог выделиться своими самописными программами на C#, которые упрощали мне и коллегам рутинную ручную работу. Так начальство пошло мне навстречу и повысило до разработчика.

Там мне повезло — я мог выбрать, что и на чём писать, и в конце концов ушёл во фронтенд. Потом мне немного не повезло: для меня закончилась работа, и меня попросили собирать вещички. Затем мне снова повезло устроиться в стартап, на котором я сильно вырос как фронтендер. Затем опять невезение: у стартапа кончились деньги, и меня опять попросили на улицу. На смену этому невезению пришло двойное везение — мои запросы в космос о смене направления обратно на бэк были услышаны. На собеседовании мой начальник обратил внимание на моё владение C#. Несмотря на то, что меня взяли как фронтендера с «10% задач на шарпах», сейчас я работаю строго в бэковом направлении.

Не буду прибедняться — помимо везения, я всё-таки много читал и изучал в рамках своей работы. Тем более что ментора или опытного старшего товарища вплоть до текущего места работы у меня не было. Искать хорошие практики и технологии приходилось самостоятельно.

Сейчас я занимаюсь разработкой ПО для ведения клинических испытаний фармакологических препаратов.

Для портфолио мне были нужны идеи средней сложности — так сказать, чтобы захватывалась ближайшая зона роста. Однако мне никак не приходило в голову, что именно сделать. Тогда я наткнулся на мини-обзор о телеграм-ботах, и понял, что это мне под силу. Когда я выбирал, какую задачу будет решать мой бот, я вспомнил о своём увлечении анекдотами и решил соединить одно с другим. Я реализовал эту задумку за две недели. Сложностей не было, было методичное раскуривание документаций и такое же методичное придумывание архитектуры.

Кстати, у меня есть статья на Habr о том, как придумать идею для pet-проекта в портфолио: https://habr.com/p/889756/

Не стесняйтесь своей стеснительности. Отношения ко всему вышесказанному это не имеет, но уж больно люблю это выражение.

IThub SPb нашла моя мама, когда колледж только открывался. Я не была на Дне открытых дверей, но после личного рассказа Дарьи о возможных перспективах и формате обучения решила поступить.

Сейчас я учусь на 4 курсе на Backend-разработчика. С первого года обучения мы с одногруппниками объединились в команду и вместе участвовали во всевозможных хакатонах, разрабатывали сайт и делали своё мини-приложение.

В данный момент я работаю над сайтом для дипломного проекта. У моей мамы есть пансионат для пожилых, и, изучив рынок, я поняла что решений с онлайн бронированием с фильтрацией почти нет. Мне стало интересно реализовать такую идею — её я и выбрала для своего диплома.

Первая попытка попасть на практику случилась в конце 2 курса. Собеседование проходило в формате спокойной беседы с проверкой софт-скиллов, но для меня этот созвон оказался сложным. Я мялась, сомневалась в себе и была уверена, что я ничего не знаю и не умею. Эйчары это заметили и направили мне тестовое задание. Я его выполнила, но, к сожалению, не прошла отбор.

giper.fm была единственной компанией, куда я хотела попасть, поэтому другие варианты я даже не рассматривала. Тогда я просто отпустила эту мысль. На практику туда я так и не попала, но компания меня уже запомнила.

С первой попытки прошло полтора года. За это время я выросла: получила новый опыт, прокачала софты и прошла практику в РПКБ в качестве инженера по тестированию. Самое главное — я научилась замечать свои победы и сильные стороны, чего раньше избегала.

Во второй раз я шла в giper.fm уже в роли кандидата на должность специалиста технической поддержки в отдел web-разработки, а не практиканта. Я чувствовала себя более расслабленно и уверенно, спокойно рассказывала о своём опыте и навыках. Удача оказалась на моей стороне, и мне прислали оффер!

Сейчас я работаю в giper.fm уже второй месяц, и впечатления самые положительные! У меня был классный онбординг: в курс дела меня вводил менеджер проектов нашего отдела, с её помощью я легко и быстро освоилась. Сейчас стараюсь брать на сея больше ответственности и хвататься за любую возможность для роста.

Я работаю гибридно: несколько дней в офисе, несколько — удалённо. Это очень удобно — удаётся совмещать работу с учёбой и приезжать на пары в вечернее время.

Не бойтесь быть честными с собой и собеседником. Принимайте себя с достоинством, но не забывайте про адекватную оценку своих навыков. Замечайте свои победы, но не отрицайте поражения — именно через них и проходит путь к успеху!