Четвертая неделя сквозных технологий

#вопросыкэкзамену

На этой неделе определились с руководителями двух «компаний» по поддержке - 1) скафандров-экзоскелетов и 2) криокамер из мира Birchpunk. Выбрали тимлидов - КЦ, ЦК и РП.

Сформулировали, что должно быть в ТЗ и SLA глазами трех линий поддержки.

Разминка в этот раз была фитнес «Успешный успех» - про упражнения на кор: мультидисциплинарность на примере физкультуры 😅 чтобы была твердей «середина» и «стабилизаторы» - развивать «тело» нужно гармонично - и «ручки» и «ножки» должны быть сильные. Так и для ИТ, особенно ИИ - нужно понимать и разбираться во всех областях знаний.

Так что «идем с конца» - говорим об абстрактном: факторах успеха в целом. Потом переходим к конкретным инструментам ИТ-сервиса на примере пока фантастических Сквозных технологий, с помощью которых можно отстроить эксплуатацию любого реального объекта.

Так как одна группа чуть впереди - во вторник по заказу разберём приемы из Эмоционального интеллекта для решения рабочих задачек.

Ну, и среди неприходящих студентов уже есть «звезды» в обеих группах☀️База 😎:

https://youtu.be/mSnWaYV6gd0?si=AgtaHyyqPzZAic2H

Осени достаточно, спасибо.

Ждём мороз и солнце, снег и лыжи!

https://music.yandex.ru/album/58906/track/39395564?utm_medium=copy_link

🏆

Запустили с группами челенж: генерим до конца недели картинки на тему их технологий на поддержке - криокамеры в космосе и скафандры-экзоскелеты ) используем потом как рекламу их сервисных компаний в презентациях.

Участникам - плюс балл в рейтинг на «автомат». Из лучших от групп - выберем в канале. Победителю - сертификат на бесплатный обучающий онлайн курс на выбор из каталога.

Желающие принять участие - кидайте картинки по одной из тем в комментарии - включим в голосование и участника «от коллег»!

У меня вот такой вариант получился🌙

https://music.yandex.ru/album/24940711/track/111542579?utm_medium=copy_link

Так как лучшие из присланных найденных и сгенерированных изображений выбрать совершенно невозможно - голосуем за:

1. Котика в криокамере от Владислава (я пока не понимаю, как можно сочетать такое чувство юмора и дотошность...)

2. Довольный проснувшийся клиент от Глеба (первый приславший в группу от 271)

3. Образ в скафандре от Леонида (первый приславший в группу от 272)

4. Криокамера от Антона (коллеги не из РЖД)

5. Скафандр от Сергея Чуднивца (коллеги из РЖД) и Облачной Фабрики Роботов будущего.

Примеры остальных совершенно невероятных вариантов - в комментариях. Дополняйте, если кого пропустила.

20 лет ВКР было «внутри-корпоративными расчетами»… а теперь это, оказывается, Выпускная квалификационная работа! Или - по-нашему - диплом!

«Научный руководитель» звучит, конечно, гордо, но отправила на неделю желающих студентов писать работу вместе - поискать кандидатов в руководители получше 😅

Тем временем рекомендую опыт и канал на тему для тех, кто скоро выпускается - и их родителей:

https://t.iss.one/extremeteaching

Ну, и музыка сегодня - тоже от студентов)
Желаю продолжать и не бросать музыку, несмотря на работу! Как обсуждали в четверг на занятии про лидерство, ресурсы и опоры.

Краткое содержание 2 недель и вопросы к экзамену - завтра.

https://music.yandex.ru/album/19087958/track/94270933?utm_medium=copy_link

6 и 7 неделя Сквозных технологий

#вопросыкэкзамену

- второй процесс ИТСМ «Управление обращениями», его составляющие;
- компетенции «Организация рабочего процесса» и «Командная работа»;
- разминка на общее командное решение «Ковбой, джентльмен и йог»;
- кейс «Техподдержка» на прием и выполнение обращений;
- 5 советов по развитию Лидерства - и пожелания для любимого преподавателя прошлого года;
- виды руководства - красный, синий, зеленый.

Допы:
- круг ресурсов;
- визуализация;
- видео про цифровизацию в РЖД и Е.И.Чаркина.

https://music.yandex.ru/album/22389601/track/104209666?utm_medium=copy_link