В Иркутской области определена дата проведения регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства
☑️Иркутская область готовится к проведению регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства. Создан оргкомитет по подготовке проведения этого события. Об этом сегодня сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
☑️Глава ведомства отметил, что в Приангарье событие пройдет 17 апреля на 15 площадках, включая областной центр и территориальные филиалы Кадрового центра Иркутской области. Желание принять участие в этом формате ярмарки трудоустройства уже выразили 150 работодателей. Организаторы рассчитывают представить от 2,5 до 3 тысяч вакансий в важных для региона отраслях экономики.
– На рынке труда сохраняется рекордно низкий уровень безработицы и имеется соответствующая потребность работодателей в кадрах. Мы имеем возможность проводить курсовое профессиональное обучение соискателей, которые обращаются в наши филиалы Кадрового центра, в рамках национального проекта «Кадры». И сегодня видим, что работодатели сами переходят на формат учебно-производственных комбинатов. Они готовы брать соискателей, чтобы в дальнейшем повысить их квалификацию или переобучить на смежную профессию, – сказал министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
#трудизанятость #РаботаРоссии #минтрудИркутскаяобласть #КадровыйцентрИркутскаяобласть #Всероссисйкаяярмаркатрудоустройства
☑️Иркутская область готовится к проведению регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства. Создан оргкомитет по подготовке проведения этого события. Об этом сегодня сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
☑️Глава ведомства отметил, что в Приангарье событие пройдет 17 апреля на 15 площадках, включая областной центр и территориальные филиалы Кадрового центра Иркутской области. Желание принять участие в этом формате ярмарки трудоустройства уже выразили 150 работодателей. Организаторы рассчитывают представить от 2,5 до 3 тысяч вакансий в важных для региона отраслях экономики.
– На рынке труда сохраняется рекордно низкий уровень безработицы и имеется соответствующая потребность работодателей в кадрах. Мы имеем возможность проводить курсовое профессиональное обучение соискателей, которые обращаются в наши филиалы Кадрового центра, в рамках национального проекта «Кадры». И сегодня видим, что работодатели сами переходят на формат учебно-производственных комбинатов. Они готовы брать соискателей, чтобы в дальнейшем повысить их квалификацию или переобучить на смежную профессию, – сказал министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
#трудизанятость #РаботаРоссии #минтрудИркутскаяобласть #КадровыйцентрИркутскаяобласть #Всероссисйкаяярмаркатрудоустройства
👍5❤1
Школьники и студенты Иркутской области стали участниками Всероссийской акции «Неделя без турникетов»
🔷В Приангарье с 16 марта по 20 марта проходит Всероссийская акция «Неделя без турникетов». Она ориентирована на школьников и студентов. Кадровый центр региона совместно с министерством труда и занятости Иркутской области организовал для них производственные экскурсии. Молодые люди посетят более 170 предприятий и организаций Приангарья.
🔷Министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков отметил, что акция «Неделя без турникетов» является одним из элементов профориентации молодежи. Он напомнил, что Губернатор Иркутской области Игорь Кобзев в своем прошлом Послании областному парламенту поднимал вопрос кадрового обеспечения экономики региона и внедрения эффективных механизмов синхронизации системы образования с потребностями рынка труда. Одним из механизмов этого направления работы была названа профориентация.
– Задачи по подготовке кадров под запрос работодателя и сопровождение выпускников до трудоустройства на конкретное предприятие Иркутской области мы реализуем через мероприятия федерального проекта по профориентации и маршрутизации национального проекта «Кадры». Это позволяет выстроить комплексную систему поддержки молодежи на всех этапах профессионального пути: от знакомства с профессиями в школе до финишного трудоустройства в экономику и социальную сферу региона, – добавил Кирилл Клоков.
🔷В рамках акции «Неделя без турникетов» ее участники увидят работу компаний, смогут задать интересующие вопросы сотрудникам и установить полезные контакты для дальнейшего трудоустройства. Работодатели расскажут молодым людям о специфике производства и востребованных профессиях, познакомят с рабочими процессами и проведут презентации вакансий.
🔷Накануне в Усть-Илимские школьники стали участниками экскурсии в районную больницу. В Заларях ребята знакомились с работой Тыретской поселковой модельной библиотеки, а для студентов первого курса Киренского педагогического профессионального колледжа прошла встреча с сотрудниками предприятия «Алексеевская ремонтно-эксплуатационная база речного флота».
🔷Сегодня, 17 марта, состоится экскурсия в нефтегазовую компанию «Транснефть–Восток» в Чуне, а Ангарский филиал Кадрового центра организует экскурсию в кузнечный двор «Сковали» для учеников школы-интерната №1. 19 марта для учеников из отдаленных школ специалисты Кадрового центра в Катанге организуют экскурсию в Катангскую пожарную часть.
🔷Всероссийская акция «Неделя без турникетов» проводится дважды в год – в марте и в октябре. Напомним, в 2025 году мероприятия акции охватили более восьми тысяч школьников и студентов Иркутской области. Для них было организовано 350 экскурсий на крупные промышленные и сельскохозяйственные предприятия, а также в организации бюджетной сферы.
🔷В Приангарье с 16 марта по 20 марта проходит Всероссийская акция «Неделя без турникетов». Она ориентирована на школьников и студентов. Кадровый центр региона совместно с министерством труда и занятости Иркутской области организовал для них производственные экскурсии. Молодые люди посетят более 170 предприятий и организаций Приангарья.
🔷Министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков отметил, что акция «Неделя без турникетов» является одним из элементов профориентации молодежи. Он напомнил, что Губернатор Иркутской области Игорь Кобзев в своем прошлом Послании областному парламенту поднимал вопрос кадрового обеспечения экономики региона и внедрения эффективных механизмов синхронизации системы образования с потребностями рынка труда. Одним из механизмов этого направления работы была названа профориентация.
– Задачи по подготовке кадров под запрос работодателя и сопровождение выпускников до трудоустройства на конкретное предприятие Иркутской области мы реализуем через мероприятия федерального проекта по профориентации и маршрутизации национального проекта «Кадры». Это позволяет выстроить комплексную систему поддержки молодежи на всех этапах профессионального пути: от знакомства с профессиями в школе до финишного трудоустройства в экономику и социальную сферу региона, – добавил Кирилл Клоков.
🔷В рамках акции «Неделя без турникетов» ее участники увидят работу компаний, смогут задать интересующие вопросы сотрудникам и установить полезные контакты для дальнейшего трудоустройства. Работодатели расскажут молодым людям о специфике производства и востребованных профессиях, познакомят с рабочими процессами и проведут презентации вакансий.
🔷Накануне в Усть-Илимские школьники стали участниками экскурсии в районную больницу. В Заларях ребята знакомились с работой Тыретской поселковой модельной библиотеки, а для студентов первого курса Киренского педагогического профессионального колледжа прошла встреча с сотрудниками предприятия «Алексеевская ремонтно-эксплуатационная база речного флота».
🔷Сегодня, 17 марта, состоится экскурсия в нефтегазовую компанию «Транснефть–Восток» в Чуне, а Ангарский филиал Кадрового центра организует экскурсию в кузнечный двор «Сковали» для учеников школы-интерната №1. 19 марта для учеников из отдаленных школ специалисты Кадрового центра в Катанге организуют экскурсию в Катангскую пожарную часть.
🔷Всероссийская акция «Неделя без турникетов» проводится дважды в год – в марте и в октябре. Напомним, в 2025 году мероприятия акции охватили более восьми тысяч школьников и студентов Иркутской области. Для них было организовано 350 экскурсий на крупные промышленные и сельскохозяйственные предприятия, а также в организации бюджетной сферы.
👍4
17 марта 2026 года В Приангарье в рамках нацпроекта «Кадры» пройдут региональные этапы федеральных событий
🔶В 2026 году в стране в четвертый раз пройдет Всероссийская ярмарка вакансий. В Иркутской области также состоятся два этапа ярмарки: региональный 17 апреля и федеральный в июне. Задачи мероприятия – обеспечение кадровой потребности приоритетных для экономики предприятий региона, повышение информированности жителей о карьерных возможностях и перспективных профессиях, организация профориентации. О том, как регион готовится к предстоящему событию, сегодня в пресс-центре газеты «Областная» рассказал министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Глава ведомства отметил, что региональный этап ярмарки трудоустройства пройдет в Иркутске, Ангарске, Братске, Усолье-Сибирском, Черемхове, Тулуне, Усть-Илимске, Тайшете, Усть-Куте, Зиме, Саянске, Слюдянке, Шелехове, Нижнеудинске, Железногорске-Илимском, Усть-Уде. Число работодателей, желающих представить свои вакансии на площадках карьерного мероприятия, растет каждый день. О своем участии уже заявили около 200 предприятий и организаций. Они представят около 3000 вакансий.
– Это масштабное карьерное мероприятие проводится в рамках реализации национального проекта «Кадры». Ярмарка ждёт безработных граждан, кто уже состоит на учёте, и тех, кто хочет сменить сферу деятельности, сравнить условия и зарплаты у разных работодателей, оценить своё положение на рынке. Люди старшего возраста также активно участвуют. Им мы помогаем не только с поиском, но и с обучением, – сказал Кирилл Клоков.
🔶Начальник управления занятости населения минтруда региона Наталья Шлыкова добавила, что на ярмарке будут представлены крупные предприятия региона в сфере машиностроения, авиастроения, добычи и переработки нефти и газа, транспорта, проектирования. Приглашены крупные строительные организации, предприятия сферы промышленного производства, легкой промышленности. Свободные вакансии представят организации бюджетной сферы.
🔶Министр труда и занятости Кирилл Клоков отдельно остановился на подготовке к проведению регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». Впервые федеральные испытания, организованные в рамках национального проекта «Кадры», прошли в стране в 2025 году. Конкурс направлен на повышение престижа рабочих профессий, развитие профессионального мастерства.
🔶На площадках Приангарья в 2026 году состоятся испытания в двух номинациях: «Сварщик» и «Швея», причем последняя номинация проводится в регионе впервые.
– Губернатор Игорь Иванович Кобзев утвердил дорожную карту по кадровому обеспечению предприятий легкой промышленности в Иркутской области до 2028 года. В 2025 году мы создали Клуб легкой промышленности в Усольском филиале Кадрового центра Иркутской области. Был запрос от объединения работодателей лёгкой промышленности. Клуб решает несколько задач в сфере занятости, поставленных Губернатором, – содействует предприятиям в удовлетворении их потребности в кадрах, организует диалог соискателей с работодателями, сокращает время трудоустройства. Уверен, что проведение конкурса «Лучший по профессии» именно по этой специальности поможет привлечь внимание к отрасли и к тем возможностям, которые в ней есть, – сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Кирилл Клоков также напомнил, что в Приангарье в прошлом году впервые состоялся региональный этап Всероссийского конкурса профмастерства «Лучший по профессии» в номинации «Сварщик». Победителем стал Владимир Долгов. Он представлял Приангарье на федеральном этапе конкурса и вошёл в пятёрку сильнейших мастеров сварочного дела.
🔶Испытания в номинации «Сварщик» пройдут 9 апреля, в номинации «Швея» состоятся 28 апреля.
🔶В 2026 году в стране в четвертый раз пройдет Всероссийская ярмарка вакансий. В Иркутской области также состоятся два этапа ярмарки: региональный 17 апреля и федеральный в июне. Задачи мероприятия – обеспечение кадровой потребности приоритетных для экономики предприятий региона, повышение информированности жителей о карьерных возможностях и перспективных профессиях, организация профориентации. О том, как регион готовится к предстоящему событию, сегодня в пресс-центре газеты «Областная» рассказал министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Глава ведомства отметил, что региональный этап ярмарки трудоустройства пройдет в Иркутске, Ангарске, Братске, Усолье-Сибирском, Черемхове, Тулуне, Усть-Илимске, Тайшете, Усть-Куте, Зиме, Саянске, Слюдянке, Шелехове, Нижнеудинске, Железногорске-Илимском, Усть-Уде. Число работодателей, желающих представить свои вакансии на площадках карьерного мероприятия, растет каждый день. О своем участии уже заявили около 200 предприятий и организаций. Они представят около 3000 вакансий.
– Это масштабное карьерное мероприятие проводится в рамках реализации национального проекта «Кадры». Ярмарка ждёт безработных граждан, кто уже состоит на учёте, и тех, кто хочет сменить сферу деятельности, сравнить условия и зарплаты у разных работодателей, оценить своё положение на рынке. Люди старшего возраста также активно участвуют. Им мы помогаем не только с поиском, но и с обучением, – сказал Кирилл Клоков.
🔶Начальник управления занятости населения минтруда региона Наталья Шлыкова добавила, что на ярмарке будут представлены крупные предприятия региона в сфере машиностроения, авиастроения, добычи и переработки нефти и газа, транспорта, проектирования. Приглашены крупные строительные организации, предприятия сферы промышленного производства, легкой промышленности. Свободные вакансии представят организации бюджетной сферы.
🔶Министр труда и занятости Кирилл Клоков отдельно остановился на подготовке к проведению регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». Впервые федеральные испытания, организованные в рамках национального проекта «Кадры», прошли в стране в 2025 году. Конкурс направлен на повышение престижа рабочих профессий, развитие профессионального мастерства.
🔶На площадках Приангарья в 2026 году состоятся испытания в двух номинациях: «Сварщик» и «Швея», причем последняя номинация проводится в регионе впервые.
– Губернатор Игорь Иванович Кобзев утвердил дорожную карту по кадровому обеспечению предприятий легкой промышленности в Иркутской области до 2028 года. В 2025 году мы создали Клуб легкой промышленности в Усольском филиале Кадрового центра Иркутской области. Был запрос от объединения работодателей лёгкой промышленности. Клуб решает несколько задач в сфере занятости, поставленных Губернатором, – содействует предприятиям в удовлетворении их потребности в кадрах, организует диалог соискателей с работодателями, сокращает время трудоустройства. Уверен, что проведение конкурса «Лучший по профессии» именно по этой специальности поможет привлечь внимание к отрасли и к тем возможностям, которые в ней есть, – сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Кирилл Клоков также напомнил, что в Приангарье в прошлом году впервые состоялся региональный этап Всероссийского конкурса профмастерства «Лучший по профессии» в номинации «Сварщик». Победителем стал Владимир Долгов. Он представлял Приангарье на федеральном этапе конкурса и вошёл в пятёрку сильнейших мастеров сварочного дела.
🔶Испытания в номинации «Сварщик» пройдут 9 апреля, в номинации «Швея» состоятся 28 апреля.
👍3
В Иркутской области внесены изменения в закон о квотировании рабочих мест для инвалидов
🔶В Приангарье приняты изменения в статью вторую Закона Иркутской области «Об отдельных вопросах квотирования рабочих мест для инвалидов в Иркутской области». С докладом о проекте на сессии областного парламента выступил министр труда и занятости региона Кирилл Клоков.
🔶Он уточнил, что изменения касаются порядка установления квоты для приема на работу инвалидов. Согласно новым правилам, обязанность по соблюдению квоты распространяется не только на филиалы и представительства, но и на иные обособленные структурные подразделения, расположенные на территории субъектов России, даже если их головная организация находится в другом субъекте Российской Федерации.
🔶Документ разработан министерством труда и занятости Иркутской области в соответствии с обновленными нормами Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации», вступившими в силу с 1 марта этого года.
🔶Изменения в областной закон приняты депутатами парламента региона. Документ направлен на подпись Губернатору Иркутской области.
🔶Напомним, в Приангарье вопросам трудоустройства граждан с инвалидностью уделяется особое внимание. Согласно региональному закону, работодатели с численностью сотрудников более 35 человек обязаны выделять квоты для трудоустройства инвалидов. В регионе по квоте трудоустроены более 6 тысяч человек с инвалидностью, еще около четырех тысяч работают сверх установленной нормы. Значительная часть рабочих мест оборудована при государственной поддержке.
🔶Законодательство предусматривает возможность выполнения квоты альтернативными способами, такими как аренда рабочих мест у других работодателей. В Иркутской области этим механизмом уже воспользовались 104 компании, создав и заполнив 428 рабочих мест для людей с инвалидностью. За последние три года наблюдается устойчивый рост как общего числа трудоустроенных в рамках квоты, так и уровня замещения.
🔶В Приангарье приняты изменения в статью вторую Закона Иркутской области «Об отдельных вопросах квотирования рабочих мест для инвалидов в Иркутской области». С докладом о проекте на сессии областного парламента выступил министр труда и занятости региона Кирилл Клоков.
🔶Он уточнил, что изменения касаются порядка установления квоты для приема на работу инвалидов. Согласно новым правилам, обязанность по соблюдению квоты распространяется не только на филиалы и представительства, но и на иные обособленные структурные подразделения, расположенные на территории субъектов России, даже если их головная организация находится в другом субъекте Российской Федерации.
🔶Документ разработан министерством труда и занятости Иркутской области в соответствии с обновленными нормами Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации», вступившими в силу с 1 марта этого года.
🔶Изменения в областной закон приняты депутатами парламента региона. Документ направлен на подпись Губернатору Иркутской области.
🔶Напомним, в Приангарье вопросам трудоустройства граждан с инвалидностью уделяется особое внимание. Согласно региональному закону, работодатели с численностью сотрудников более 35 человек обязаны выделять квоты для трудоустройства инвалидов. В регионе по квоте трудоустроены более 6 тысяч человек с инвалидностью, еще около четырех тысяч работают сверх установленной нормы. Значительная часть рабочих мест оборудована при государственной поддержке.
🔶Законодательство предусматривает возможность выполнения квоты альтернативными способами, такими как аренда рабочих мест у других работодателей. В Иркутской области этим механизмом уже воспользовались 104 компании, создав и заполнив 428 рабочих мест для людей с инвалидностью. За последние три года наблюдается устойчивый рост как общего числа трудоустроенных в рамках квоты, так и уровня замещения.
👍5
В Приангарье с начала года 120 человек с инвалидностью нашли работу с помощью Кадрового центра
🔶Кадровый центр Иркутской области с начала 2026 года помог трудоустроить 120 человек с инвалидностью. На портале «Работа России» для них открыто 388 квотируемых вакансий – от ИТ-специалистов до сотрудников рабочих профессий на производстве.
🔶Среди предложений – инженер-программист и специалист по модернизации информационных систем с заработной платой до 95 тысяч рублей, стропальщик пятого разряда – до 93 888 рублей. Инженеру-проектировщику, электрику, архитектору по антифрод-услугам и инженеру по лесовосстановлению предлагают зарплату от 50 до 85 тысяч рублей.
🔶У 78 вакансий обозначен неполный рабочий день или неделя. Еще 170 позиций не требуют опыта. Есть предложения, где сотрудников принимают со стажем до одного года.
– Конечно, на портале есть вакансии с гибким графиком работы и отсутствием требований к опыту, что упрощает трудоустройство. При этом для людей, имеющих инвалидность, в Приангарье востребованы предложения в ИТ и отраслях промышленности. Это результат работы по изменению отношения бизнеса к инклюзивному найму, – отметил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Напомним, работодатели, которые трудоустраивают людей с инвалидностью, получают субсидию до 200 тысяч рублей на оборудование рабочего места. Заявку подают в личном кабинете на портале «Работа России».
🔶Кадровый центр Иркутской области с начала 2026 года помог трудоустроить 120 человек с инвалидностью. На портале «Работа России» для них открыто 388 квотируемых вакансий – от ИТ-специалистов до сотрудников рабочих профессий на производстве.
🔶Среди предложений – инженер-программист и специалист по модернизации информационных систем с заработной платой до 95 тысяч рублей, стропальщик пятого разряда – до 93 888 рублей. Инженеру-проектировщику, электрику, архитектору по антифрод-услугам и инженеру по лесовосстановлению предлагают зарплату от 50 до 85 тысяч рублей.
🔶У 78 вакансий обозначен неполный рабочий день или неделя. Еще 170 позиций не требуют опыта. Есть предложения, где сотрудников принимают со стажем до одного года.
– Конечно, на портале есть вакансии с гибким графиком работы и отсутствием требований к опыту, что упрощает трудоустройство. При этом для людей, имеющих инвалидность, в Приангарье востребованы предложения в ИТ и отраслях промышленности. Это результат работы по изменению отношения бизнеса к инклюзивному найму, – отметил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Напомним, работодатели, которые трудоустраивают людей с инвалидностью, получают субсидию до 200 тысяч рублей на оборудование рабочего места. Заявку подают в личном кабинете на портале «Работа России».
👍3
Каждый третий трудоустроенный Кадровым центром Иркутской области относится к категории молодежь
🔶Кадровый центр «Работа России» помогает молодым людям составить резюме, подготовиться к собеседованиям и бесплатно обучиться востребованным профессиям. Специалисты также применяют механизмы нового федерального проекта по маршрутизации и профориентации молодых людей. Выпускники колледжей и вузов через карьерных консультантов получают доступ к программам с последующим трудоустройством на предприятия региона.
🔶Напомним, о принципах профессиональной ориентации и маршрутизации молодых людей говорил в своем прошлом Послании областному парламенту Губернатор Игорь Кобзев. Он поручил сформировать мероприятия, помогающие выстроить карьерную траекторию выпускников до трудоустройства на конкретное предприятие.
🔶С начала 2026 года Кадровый центр «Работа России» трудоустроил в Иркутской области более 2,4 тысячи человек. Из них около 900 – молодые люди до 35 лет.
🔶Для жителей региона без опыта или со стажем до года на портале «Работа России», с которым работает центр, размещено около 14 тысяч вакансий. Это больше половины из 24 тысяч предложений.
🔶Среди позиций для новичков – высокооплачиваемые профессии. Врач-акушер-гинеколог в Байкальске претендует на зарплату 150–200 тысяч рублей, старший помощник капитана в Киренском районе – 120–150 тысяч, программист-разработчик в Саянске – 128–129 тысяч, машинист тепловоза в Ангарске – 90–140 тысяч рублей. Предприятия горнодобывающей отрасли, энергетики и логистики платят 80–140 тысяч рублей.
– Работодатели рассматривают молодых соискателей в промышленности, ИТ и социальной сфере. Почти 56% вакансий на портале открыты для тех, у кого минимальный опыт, – отметил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Напомним, что 17 апреля в Приангарье пройдет региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства, в рамках которой пройдут отдельные мероприятия для молодежи.
🔶Подробнее обо всех событиях Кадрового центра можно узнать в контакт-центре в сфере занятости: 8-800-200-19-91. Звонки принимаются в будни с 8:00 до 17:00. Операторы готовы соединить соискателей и работодателей с любым из 34 филиалов Кадрового центра Иркутской области.
🔶Кадровый центр «Работа России» помогает молодым людям составить резюме, подготовиться к собеседованиям и бесплатно обучиться востребованным профессиям. Специалисты также применяют механизмы нового федерального проекта по маршрутизации и профориентации молодых людей. Выпускники колледжей и вузов через карьерных консультантов получают доступ к программам с последующим трудоустройством на предприятия региона.
🔶Напомним, о принципах профессиональной ориентации и маршрутизации молодых людей говорил в своем прошлом Послании областному парламенту Губернатор Игорь Кобзев. Он поручил сформировать мероприятия, помогающие выстроить карьерную траекторию выпускников до трудоустройства на конкретное предприятие.
🔶С начала 2026 года Кадровый центр «Работа России» трудоустроил в Иркутской области более 2,4 тысячи человек. Из них около 900 – молодые люди до 35 лет.
🔶Для жителей региона без опыта или со стажем до года на портале «Работа России», с которым работает центр, размещено около 14 тысяч вакансий. Это больше половины из 24 тысяч предложений.
🔶Среди позиций для новичков – высокооплачиваемые профессии. Врач-акушер-гинеколог в Байкальске претендует на зарплату 150–200 тысяч рублей, старший помощник капитана в Киренском районе – 120–150 тысяч, программист-разработчик в Саянске – 128–129 тысяч, машинист тепловоза в Ангарске – 90–140 тысяч рублей. Предприятия горнодобывающей отрасли, энергетики и логистики платят 80–140 тысяч рублей.
– Работодатели рассматривают молодых соискателей в промышленности, ИТ и социальной сфере. Почти 56% вакансий на портале открыты для тех, у кого минимальный опыт, – отметил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
🔶Напомним, что 17 апреля в Приангарье пройдет региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства, в рамках которой пройдут отдельные мероприятия для молодежи.
🔶Подробнее обо всех событиях Кадрового центра можно узнать в контакт-центре в сфере занятости: 8-800-200-19-91. Звонки принимаются в будни с 8:00 до 17:00. Операторы готовы соединить соискателей и работодателей с любым из 34 филиалов Кадрового центра Иркутской области.
👍2
Кирилл Клоков: Фестиваль профессий покажет в действии механизмы профориентации и маршрутизации молодежи
Особенностью регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства (ВЯТ) станет Фестиваль профессий. Об этом сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
Напомним, одно из ключевых карьерных мероприятий – региональный этап ВЯТ пройдет 17 апреля в Иркутске и в ряде территорий: Ангарске, Братске, Усолье-Сибирском, Черемхове, Тулуне, Усть-Илимске, Тайшете, Усть-Куте, Зиме, Саянске, Слюдянке, Шелехове, Нижнеудинске, Железногорске-Илимском, Усть-Уде.
На ярмарке трудоустройства Фестиваль профессий объединит сферу образования и рынок труда. Образовательные организации и ведущие работодатели региона представят программы и мероприятия для школьников, студентов и всех, кто заинтересован в выборе карьерного пути.
– Участники смогут познакомиться с рабочими профессиями, которые востребованы сегодня в соответствии с прогнозом кадровой потребности региона. Можно будет поучаствовать в профпробах от представителей различных образовательных организаций, встретиться с работодателями на мастер-классах, посетить лекции, принять участие в викторинах, познакомиться с региональными образовательными учреждениями, которые помогут лучше понять специфику профессий, – сказал Кирилл Клоков.
Министр подчеркнул, что в настоящее время активно формируется пул участников фестиваля из числа вузов, техникумов и колледжей региона. Они и проведут презентации, востребованных на рынке труда Приангарья специальностей, демонстрируя тесную связь образования с будущим трудоустройством. Образовательные организации расскажут о своих программах обучения, а работодатели поделятся реальными примерами успешного карьерного роста своих сотрудников.
На всех площадках фестиваля будут организованы презентации специальностей, интерактивные мастер-классы и профессиональные пробы. Особое внимание на фестивале будет уделено работе Кадрового центра. Его специалисты проведут для молодежи тренинги по эффективному поиску работы, самопрезентации, навыкам общения с работодателем и прохождению собеседований и составлению резюме. Карьерные консультанты центра проведут профориентационное тестирование, которое поможет молодым людям сделать первый, осознанный шаг к выбору будущей профессии.
Министр отметил, что Фестиваль профессий выходит за рамки простой популяризации востребованных специальностей.
– Функциональность фестиваля намного шире. Его задача – внедрение механизмов профориентации и маршрутизации молодежи, о которых говорил Губернатор Игорь Иванович Кобзев в своем прошлом Послании. Благодаря этому мероприятию молодые люди смогут узнать обо всех мерах, которые предлагает Кадровый центр для успешного старта карьеры через федеральный проект. Приоритетом остается обеспечение того, чтобы молодежь выбирала профессии, которые действительно нужны экономике региона, – добавил Кирилл Клоков.
Напомним, Всероссийская ярмарка трудоустройства реализуется в рамках национального проекта «Кадры» в два этапа: региональный (17 апреля) и федеральный в июне.
Особенностью регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства (ВЯТ) станет Фестиваль профессий. Об этом сообщил министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков.
Напомним, одно из ключевых карьерных мероприятий – региональный этап ВЯТ пройдет 17 апреля в Иркутске и в ряде территорий: Ангарске, Братске, Усолье-Сибирском, Черемхове, Тулуне, Усть-Илимске, Тайшете, Усть-Куте, Зиме, Саянске, Слюдянке, Шелехове, Нижнеудинске, Железногорске-Илимском, Усть-Уде.
На ярмарке трудоустройства Фестиваль профессий объединит сферу образования и рынок труда. Образовательные организации и ведущие работодатели региона представят программы и мероприятия для школьников, студентов и всех, кто заинтересован в выборе карьерного пути.
– Участники смогут познакомиться с рабочими профессиями, которые востребованы сегодня в соответствии с прогнозом кадровой потребности региона. Можно будет поучаствовать в профпробах от представителей различных образовательных организаций, встретиться с работодателями на мастер-классах, посетить лекции, принять участие в викторинах, познакомиться с региональными образовательными учреждениями, которые помогут лучше понять специфику профессий, – сказал Кирилл Клоков.
Министр подчеркнул, что в настоящее время активно формируется пул участников фестиваля из числа вузов, техникумов и колледжей региона. Они и проведут презентации, востребованных на рынке труда Приангарья специальностей, демонстрируя тесную связь образования с будущим трудоустройством. Образовательные организации расскажут о своих программах обучения, а работодатели поделятся реальными примерами успешного карьерного роста своих сотрудников.
На всех площадках фестиваля будут организованы презентации специальностей, интерактивные мастер-классы и профессиональные пробы. Особое внимание на фестивале будет уделено работе Кадрового центра. Его специалисты проведут для молодежи тренинги по эффективному поиску работы, самопрезентации, навыкам общения с работодателем и прохождению собеседований и составлению резюме. Карьерные консультанты центра проведут профориентационное тестирование, которое поможет молодым людям сделать первый, осознанный шаг к выбору будущей профессии.
Министр отметил, что Фестиваль профессий выходит за рамки простой популяризации востребованных специальностей.
– Функциональность фестиваля намного шире. Его задача – внедрение механизмов профориентации и маршрутизации молодежи, о которых говорил Губернатор Игорь Иванович Кобзев в своем прошлом Послании. Благодаря этому мероприятию молодые люди смогут узнать обо всех мерах, которые предлагает Кадровый центр для успешного старта карьеры через федеральный проект. Приоритетом остается обеспечение того, чтобы молодежь выбирала профессии, которые действительно нужны экономике региона, – добавил Кирилл Клоков.
Напомним, Всероссийская ярмарка трудоустройства реализуется в рамках национального проекта «Кадры» в два этапа: региональный (17 апреля) и федеральный в июне.