Эмиграция ✈️
Прошло почти 2 года, как многие из нас, в том числе и я, уехали из России. Недавно посмотрел хорошее видео, где разные люди рефлексировали о своем отъезде.
Какие выводы я сделал спустя 2 года?
- Кочевать долго не вариант.
Как только я уехал, особого плана, где и как жить, не было. За несколько месяцев я посетил Турцию, Италию, Австрию и Египет. Мне нравится отельный вайб, но это не тоже самое, что жить в своем доме. Я устал от частых перелетов, поиска жилья, траты времени на вынужденные перемещения. Сейчас понимаю, что больше так не хочу.
- Южные страны не для работы.
После небольшого трипа, мы засели в Черногории и провели там больше года. Это красивая страна, в которую не так сложно переехать, но вы должны понимать специфику южных стран. Мне не подходит слишком жаркий климат, вечное «полако» и отсутствие привычных благ цивилизации. Образ айтишника с ноутбуком у моря - вымышленный. Не знаю ни одного человека, который бы так работал. Вообще, сложно быть в ресурсе, когда за окном плещется море и 30 градусов жары. Юг - отдых, а не работа, не путайте)
- Я не скучаю по России.
Это не значит, что я не скучаю по людям. Если ваш уровень жизни не падает при переезде, cost of living соответствует заработку и ожиданиям, то все будет хорошо. Вы сможете найти те вещи, которых не было у вас на родине или найти замену тем, без которых нельзя обойтись. Главное - понять, что важно именно для вас, только после этого вы сможете понять, в какой локации будет комфортно и не скучно.
#random #thoughts #relocation
Прошло почти 2 года, как многие из нас, в том числе и я, уехали из России. Недавно посмотрел хорошее видео, где разные люди рефлексировали о своем отъезде.
Какие выводы я сделал спустя 2 года?
- Кочевать долго не вариант.
Как только я уехал, особого плана, где и как жить, не было. За несколько месяцев я посетил Турцию, Италию, Австрию и Египет. Мне нравится отельный вайб, но это не тоже самое, что жить в своем доме. Я устал от частых перелетов, поиска жилья, траты времени на вынужденные перемещения. Сейчас понимаю, что больше так не хочу.
- Южные страны не для работы.
После небольшого трипа, мы засели в Черногории и провели там больше года. Это красивая страна, в которую не так сложно переехать, но вы должны понимать специфику южных стран. Мне не подходит слишком жаркий климат, вечное «полако» и отсутствие привычных благ цивилизации. Образ айтишника с ноутбуком у моря - вымышленный. Не знаю ни одного человека, который бы так работал. Вообще, сложно быть в ресурсе, когда за окном плещется море и 30 градусов жары. Юг - отдых, а не работа, не путайте)
- Я не скучаю по России.
Это не значит, что я не скучаю по людям. Если ваш уровень жизни не падает при переезде, cost of living соответствует заработку и ожиданиям, то все будет хорошо. Вы сможете найти те вещи, которых не было у вас на родине или найти замену тем, без которых нельзя обойтись. Главное - понять, что важно именно для вас, только после этого вы сможете понять, в какой локации будет комфортно и не скучно.
#random #thoughts #relocation
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
YouTube
Куда уехали российские айтишники: IT-эмиграция 2.0. Руди, Токовинин, Малин и другие
НАСТОЯЩИЙ МАТЕРИАЛ (ИНФОРМАЦИЯ) ПРОИЗВЕДЕН И РАСПРОСТРАНЕН ИНОСТРАННЫМ АГЕНТОМ ЕЛИЗАВЕТОЙ НИКОЛАЕВНОЙ ОСЕТИНСКОЙ ЛИБО КАСАЕТСЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИНОСТРАННОГО АГЕНТА ЕЛИЗАВЕТЫ НИКОЛАЕВНЫ ОСЕТИНСКОЙ 18+
Начните новый бизнес совместно с компанией Реалист ➡️: ht…
Начните новый бизнес совместно с компанией Реалист ➡️: ht…
❤🔥18👍6❤5😁2👎1💯1
По следам предыдущего поста, какие у вас планы?
Anonymous Poll
31%
Уехал и не планирую пока возвращаться
5%
Уехал, но планирую вернуться
28%
Остался и не планирую уезжать
21%
Остался, но хотел бы уехать
6%
Вернулся после отъезда
9%
Свой ответ (в комментарии)
👍6
Айосеры 🍏
Давно не было iOS контента, поэтому
хочу предложить вам список ресурсов, который поможет вам в развитии и росте.
Айосеры - папка с каналами
На этих каналах вы сможете найти ответы на сложные вопросы по iOS разработке и следить за последними трендами мобильного мира. Подписывайтесь!
По такому случаю, предлагаю накидать в комментарии свои личные каналы или просто заслуживающие, на ваш взгляд, внимание.
#ios #apple #channels
Давно не было iOS контента, поэтому
хочу предложить вам список ресурсов, который поможет вам в развитии и росте.
Айосеры - папка с каналами
На этих каналах вы сможете найти ответы на сложные вопросы по iOS разработке и следить за последними трендами мобильного мира. Подписывайтесь!
По такому случаю, предлагаю накидать в комментарии свои личные каналы или просто заслуживающие, на ваш взгляд, внимание.
#ios #apple #channels
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥16❤7👍7🏆1
Два типа технических собеседований в IT
Часто в компаниях исповедуют два полярных подхода к найму.
Первый - спрашивать по стеку как теоретические так и практические вопросы и, соответственно, заранее понимать, куда нужен новый человек. Второй - искать разработчиков с “базой” в разработке ПО и нанимать в “пул”, т.е в общий набор, из которого людей выбирают команды, или сам новичок выбирает, куда было бы интересно пойти работать.
Второй подход выбирают в FAANG’e. Они ищут разработчиков-инженеров в широком смысле, поэтому проверяют умение писать алгоритмы, работать со структурами данных и проектировать фичи. Проще говоря, это задачи с Leetcode и систем дизайн. Количество этапов и грейд, на который вы целитесь, по сути определяется эйчаром по результатам скрининга и резюме. На технических этапах будут задания, соответствующие уровню. Все мои знакомые из Meta, Amazon и тд попадали на новый для себя стек. Почему именно так, можно узнать от Senior Staff developer из Netflix.
На мой взгляд, этот подход применять легко, т.к на LeetCode есть уже 2000+ задач и вам не нужно составлять их, а на секции по системному дизайну просто задать вопрос в стиле “Как бы ты задизайнил WhatsApp?”. Но если вы не FAANG, то такой способ найма работать не будет. Вам нужен профильный инженер со знанием стека, например, iOS и времени на то, что он будет перекатываться, у вас тоже нет. Поэтому, алгоритмы убираются и делаются профильные задачи.
Здесь возникает другая проблема. Такого же сервиса как LeetCode для задач на техсобесы по определенному стеку нет (звучит как стартап). Команда собирается и выстраивает свой процесс найма и оценки кандидата. Зачастую это live coding и проектирование фичей, приближенных к проблемам, с которыми столкнется новый разработчик, если попадет в команду. Но чтобы придумать хорошие задачи и протестировать их, уходит много времени. По итогу все компании используют одни и те же задачи, воруя друг у друга)
Особо отличившиеся, не буду называть кто именно, не меняли процесс найма два года! Хотя у них хайринг большой и непрерывный. Вне зависимости от уровня iOS разработчика они спрашивают одну и ту же задачу на проектирование нотификейшн центра. Предлагаю посмотреть, какие ответы я бы ожидал от кандидатов с различным опытом работы и заявленным грейдом.
#interview #iosdevelopment
Часто в компаниях исповедуют два полярных подхода к найму.
Первый - спрашивать по стеку как теоретические так и практические вопросы и, соответственно, заранее понимать, куда нужен новый человек. Второй - искать разработчиков с “базой” в разработке ПО и нанимать в “пул”, т.е в общий набор, из которого людей выбирают команды, или сам новичок выбирает, куда было бы интересно пойти работать.
Второй подход выбирают в FAANG’e. Они ищут разработчиков-инженеров в широком смысле, поэтому проверяют умение писать алгоритмы, работать со структурами данных и проектировать фичи. Проще говоря, это задачи с Leetcode и систем дизайн. Количество этапов и грейд, на который вы целитесь, по сути определяется эйчаром по результатам скрининга и резюме. На технических этапах будут задания, соответствующие уровню. Все мои знакомые из Meta, Amazon и тд попадали на новый для себя стек. Почему именно так, можно узнать от Senior Staff developer из Netflix.
На мой взгляд, этот подход применять легко, т.к на LeetCode есть уже 2000+ задач и вам не нужно составлять их, а на секции по системному дизайну просто задать вопрос в стиле “Как бы ты задизайнил WhatsApp?”. Но если вы не FAANG, то такой способ найма работать не будет. Вам нужен профильный инженер со знанием стека, например, iOS и времени на то, что он будет перекатываться, у вас тоже нет. Поэтому, алгоритмы убираются и делаются профильные задачи.
Здесь возникает другая проблема. Такого же сервиса как LeetCode для задач на техсобесы по определенному стеку нет (звучит как стартап). Команда собирается и выстраивает свой процесс найма и оценки кандидата. Зачастую это live coding и проектирование фичей, приближенных к проблемам, с которыми столкнется новый разработчик, если попадет в команду. Но чтобы придумать хорошие задачи и протестировать их, уходит много времени. По итогу все компании используют одни и те же задачи, воруя друг у друга)
Особо отличившиеся, не буду называть кто именно, не меняли процесс найма два года! Хотя у них хайринг большой и непрерывный. Вне зависимости от уровня iOS разработчика они спрашивают одну и ту же задачу на проектирование нотификейшн центра. Предлагаю посмотреть, какие ответы я бы ожидал от кандидатов с различным опытом работы и заявленным грейдом.
#interview #iosdevelopment
boosty.to
Шестой урок. Потокобезопасный нотификейшн центр. - Vadim Chistiakov | IT Community
Популярная задача на собеседованиях. Встречалась на интервью в AliExpress и Озон.
🔥8👍5❤4
Юбилейная 1000
Нас уже больше 1к в канале! Спасибо, что подписались, читаете и даете свой фидбек!
Голосуйте, хоть я и не выкладываю по 10 сторис в день)
Изначально канал был создан, чтобы сохранять заметки только для себя. Год назад я начал заниматься менторством. Такая деятельность помогает закрыть один из критериев на Глобал Талент визу. Я пересылал свои заметки менти из этого канала, но потом просто пригласил их подписаться. Так я привлек первые 10-20 подписчиков)
Еще несколько мыслей по поводу телеграм каналов:
- В телеграме нет рекомендательных систем и общей ленты, но органический рост возможен. Я не потратил ни копейки на привлечение подписчиков. Плюс Дуров обещал какие-то бенефиты)
- Мне не нравятся обезличенные каналы. Если я не знаю кто автор, то кредит доверия ниже. Я подписываюсь на человека и мне хочется узнавать его с разных сторон.
- Если вы, как эксперт, хотите создать канал, посвященный только вашей доменной области, то шанс выгореть больше. Наша жизнь - это не только работа, думать и писать только об условном “ios development” скучно. Представьте, что вы свичнитесь в другой стек. Что тогда делать с каналом?
- Telegram - все-таки более широкая и лайфстайловая соцсеть. Здесь разные чаты, каналы и личные сообщения. Строго профессиональный контент я потребляю на других сайтах.
Кстати, на праздниках изучаю города Великобритании, ждите фотоотчет из Манчестера и Ливерпуля.
#anniversary #thoughts #telegramchannel
Нас уже больше 1к в канале! Спасибо, что подписались, читаете и даете свой фидбек!
Голосуйте, хоть я и не выкладываю по 10 сторис в день)
Изначально канал был создан, чтобы сохранять заметки только для себя. Год назад я начал заниматься менторством. Такая деятельность помогает закрыть один из критериев на Глобал Талент визу. Я пересылал свои заметки менти из этого канала, но потом просто пригласил их подписаться. Так я привлек первые 10-20 подписчиков)
Еще несколько мыслей по поводу телеграм каналов:
- В телеграме нет рекомендательных систем и общей ленты, но органический рост возможен. Я не потратил ни копейки на привлечение подписчиков. Плюс Дуров обещал какие-то бенефиты)
- Мне не нравятся обезличенные каналы. Если я не знаю кто автор, то кредит доверия ниже. Я подписываюсь на человека и мне хочется узнавать его с разных сторон.
- Если вы, как эксперт, хотите создать канал, посвященный только вашей доменной области, то шанс выгореть больше. Наша жизнь - это не только работа, думать и писать только об условном “ios development” скучно. Представьте, что вы свичнитесь в другой стек. Что тогда делать с каналом?
- Telegram - все-таки более широкая и лайфстайловая соцсеть. Здесь разные чаты, каналы и личные сообщения. Строго профессиональный контент я потребляю на других сайтах.
#anniversary #thoughts #telegramchannel
Telegram
Vadim Chistiakov | IT
Проголосуйте за канал, чтобы он получил больше возможностей.
🎉16❤6🔥4 3👏2❤🔥1👍1
Путешествия по Британии ✈️
Как и обещал фотоотчет с выходных и пара инсайтов.
Лондон - такой же дефолт сити, как и Москва в России. Манчестер и Ливерпуль крупные города, но не дотягивают до масштабов столицы. Они гораздо меньше по площади, населению и наполненности культурой и событиями.
Манчестер. Видно, что он переживает некое перерождение. Город, который получил рассвет в результате промышленной революции, сейчас на этапе постиндустриализации. Старые фабрики переделываются в модные фудкорты и общественные пространства. Есть ощущение, что четкого плана перестройки города нет, поэтому стеклянные небоскребы раскиданы по всему центру, а не собраны в деловой квартал, как в Лондоне. Сейчас Манчестер больше напоминает европейский город, например, Вену или Милан. Ловил ощущения как-будто я не в Британии, возможно, это из-за трамвая - он классный)
Ливерпуль. В бОльшей степени британский город. Джентрификация не так бросается в глаза, как в Манчестере. Культурное наследие заметнее, много старых красивых зданий, особенно на набережной.
Вполне приятно в нем находиться и я думаю, что это неплохой вариант, если не хочется жить в дорогом Лондоне. Весь центр города и основные достопримечательности можно обойти за день. Фоточки Ливерпуля будут в комментариях.
Добираться из Лондона можно по-разному, мы выбрали поезд, как самый оптимальный вариант. 315 км всего за 2 часа от центра Лондона до центра Манчестера. На следующий день поехали на поезде до Ливерпуля всего 40 минут. Уделить каждому городу по одному дню вполне достаточно.
Если окажетесь в Британии и не сможете посетить эти города - ничего страшного. Всего в часе езды от столицы есть ламповые и очень интересные города Кембридж, Оксфорд и Кантербери. У меня они оставили больше впечатлений, но об этом как-нибудь в другой раз.
#travel #london
Как и обещал фотоотчет с выходных и пара инсайтов.
Лондон - такой же дефолт сити, как и Москва в России. Манчестер и Ливерпуль крупные города, но не дотягивают до масштабов столицы. Они гораздо меньше по площади, населению и наполненности культурой и событиями.
Манчестер. Видно, что он переживает некое перерождение. Город, который получил рассвет в результате промышленной революции, сейчас на этапе постиндустриализации. Старые фабрики переделываются в модные фудкорты и общественные пространства. Есть ощущение, что четкого плана перестройки города нет, поэтому стеклянные небоскребы раскиданы по всему центру, а не собраны в деловой квартал, как в Лондоне. Сейчас Манчестер больше напоминает европейский город, например, Вену или Милан. Ловил ощущения как-будто я не в Британии, возможно, это из-за трамвая - он классный)
Ливерпуль. В бОльшей степени британский город. Джентрификация не так бросается в глаза, как в Манчестере. Культурное наследие заметнее, много старых красивых зданий, особенно на набережной.
Вполне приятно в нем находиться и я думаю, что это неплохой вариант, если не хочется жить в дорогом Лондоне. Весь центр города и основные достопримечательности можно обойти за день. Фоточки Ливерпуля будут в комментариях.
Добираться из Лондона можно по-разному, мы выбрали поезд, как самый оптимальный вариант. 315 км всего за 2 часа от центра Лондона до центра Манчестера. На следующий день поехали на поезде до Ливерпуля всего 40 минут. Уделить каждому городу по одному дню вполне достаточно.
Если окажетесь в Британии и не сможете посетить эти города - ничего страшного. Всего в часе езды от столицы есть ламповые и очень интересные города Кембридж, Оксфорд и Кантербери. У меня они оставили больше впечатлений, но об этом как-нибудь в другой раз.
#travel #london
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17 5 3👍2❤1😁1🤔1 1
Throttling vs Debounce 🔍
Думаю у всех, кто пишет код, было такое чувство, пользуешься какими-то инструментами и вообще не думаешь, что в действительности происходит. Но заглянув под капот, получаешь озарение.
Я считаю, что злоупотреблять с ресерчем в глубину все равно не стоит. Продуктовые разработчики пользуются абстракциями и, например, знание ассемблера не поможет красить кнопки быстрей. Плюс это убережет от снобизма в стиле “красно-черные деревья не вертел - не программист”
На интервью часто спрашивают вообще нерелевантные темы. Ни вы, ни интервьюер ни разу не сталкивались в работе с какой-то темой, но он почему то считает это базированной базой. Такие вопросы и задания я осуждаю.
Мне по вкусу задачи, которые помогают заглянуть на один уровень глубже. Вряд ли вы пишите такой код каждый день, но потенциально он может встретиться. Плюс это дает пространство для дискуссий и рассуждений. Помним, что интервью - не экзамен.
Если вы опытный разработчик, то наверняка сталкивались с проблемой, когда запросов в сеть слишком много и их надо ограничить по какому-то правилу. Для этого нам помогут техники Throttling и Debounce. В некоторых библиотеках уже есть реализации этих приемов, но думали ли вы как они работают? Сможете рассказать разницу и написать реализацию этой логики?
Мне на интервью дважды попадались такие вопросы, поэтому в следующем разборе я порассуждал именно на эту тему. Ставь 🔥 если шаришь в чем разница и сможешь написать реализацию. Ставь 🤔, если не уверен и пошел разбираться)
Вступить в чат
Думаю у всех, кто пишет код, было такое чувство, пользуешься какими-то инструментами и вообще не думаешь, что в действительности происходит. Но заглянув под капот, получаешь озарение.
Я считаю, что злоупотреблять с ресерчем в глубину все равно не стоит. Продуктовые разработчики пользуются абстракциями и, например, знание ассемблера не поможет красить кнопки быстрей. Плюс это убережет от снобизма в стиле “красно-черные деревья не вертел - не программист”
На интервью часто спрашивают вообще нерелевантные темы. Ни вы, ни интервьюер ни разу не сталкивались в работе с какой-то темой, но он почему то считает это базированной базой. Такие вопросы и задания я осуждаю.
Мне по вкусу задачи, которые помогают заглянуть на один уровень глубже. Вряд ли вы пишите такой код каждый день, но потенциально он может встретиться. Плюс это дает пространство для дискуссий и рассуждений. Помним, что интервью - не экзамен.
Если вы опытный разработчик, то наверняка сталкивались с проблемой, когда запросов в сеть слишком много и их надо ограничить по какому-то правилу. Для этого нам помогут техники Throttling и Debounce. В некоторых библиотеках уже есть реализации этих приемов, но думали ли вы как они работают? Сможете рассказать разницу и написать реализацию этой логики?
Мне на интервью дважды попадались такие вопросы, поэтому в следующем разборе я порассуждал именно на эту тему. Ставь 🔥 если шаришь в чем разница и сможешь написать реализацию. Ставь 🤔, если не уверен и пошел разбираться)
Вступить в чат
boosty.to
Седьмой урок. Проектирование. Throttling & Debounce - Vadim Chistiakov | IT Community
Разобор популярной задачи по системному дизайну. Встречалась в Deliveroo и Yandex.
🤔15👍4🔥4❤2😁2🤯1 1
Moscow vs London
В посте о финансах я уже писал о разнице этих городов, но все-таки не все упирается в деньги. Я прожил бОльшую часть сознательной жизни в Москве, поэтому часто их сравниваю между собой. Это справедливое сравнение хотя бы потому, что это самые большие города Европы по площади и населению.
Не претендую на объективность,мне похуй, я так чувствую, поделюсь исключительно своим опытом и наблюдениями. Опишу несколько тем, которые интересны для меня.
Рестораны. В Москве практически во всех заведениях я мог найти подходящие блюда, которые я люблю. В Лондоне много специфичных заведений с национальной кухней. Это одновременно и плюс - можно попробовать много разного, но и минус, так как иногда попытка посетить новое национальное заведение заканчивается полным провалом, и ты уходишь с горящим от перца ртом, например. Большой плюс, что в Москве появились интересные мишленовские рестораны. В Лондоне их больше, конечно, но они менее доступны для работяг-разработчиков. Мой внутренний еврей (осуждаю антисемитизм на всякий случай) не готов ходить к Чичваркину по каждому праздничному поводу.
Мне очень нравятся британские пабы, может быть из-за них я и переехал сюда)), но бесит что в них часто нет еды вообще.
Рестораны и кафе пока в пользу Москвы. Да, и в очередях я стоял в кафе только в Лондоне.
Парки. Тут сразу скажу, что без сомнений балл идет в пользу Лондона. Такой гармонии животного мира с человеком я не видел нигде. В каждом парке много птиц, белок, ночью можно встретить лис, а днем покормить белок с рук. Парки супер разные: от новомодных с хипстерскими заведениями, до старинных, больше похожих на лес, где олени живут абсолютно свободно. Растительность тоже поражает своим разнообразием. В Москве не видел ничего подобного. Залитый асфальтом ВДНХ или Парк Горького не вызывает эмоций совсем. Новый Зарядье неплох, но на разок. Не вижу причин вернуться туда.
Спорт. С учетом покупательской способности спортивные активности кажутся доступней и намного популярней в Лондоне. Практически все в моем окружении чем-то занимаются. Бег, велосипед, теннис, спортзал или менее распространенные падел, боулдеринг. Вело инфраструктура позволяет кататься по всему городу, а не проехать 2км вдоль набережной и упереться в магистраль.
Если говорить о большом спорте, Лондон точно вне конкуренции. На обычный матч премьер лиги приходит 65 тысяч человек. В России спорт больших достижений умер.
Сервисы. Москву принято хвалить за то, что доставка работает как часы, курьер даже ночью принесет двойной бургер и картошку. В Лондоне курьеров я бы даже сказал слишком много. Amazon тоже работает хорошо. В плане цифровизации тоже все в порядке. ВНЖ и водительские права оформляются онлайн, забрать можно на почте или курьером. Сервисы, в целом, я бы оценил как ничью.
Транспорт. Метро в Москве приятней, но покрытие хуже. В Лондоне в категории автобусов конечно побеждают красные дабл декеры. И мне нравятся местные поезда. Такси в Москве можно сказать бесплатное в сравнении с лондонским. Сложно сказать, где транспортная система лучше, но по сочетанию цена/качество победа за Москвой.
Пишите, с чем согласны, с чем нет. О других сферах жизни расскажу как-нибудь в другой раз. Доп. контент в комментариях)
#london
В посте о финансах я уже писал о разнице этих городов, но все-таки не все упирается в деньги. Я прожил бОльшую часть сознательной жизни в Москве, поэтому часто их сравниваю между собой. Это справедливое сравнение хотя бы потому, что это самые большие города Европы по площади и населению.
Не претендую на объективность,
Рестораны. В Москве практически во всех заведениях я мог найти подходящие блюда, которые я люблю. В Лондоне много специфичных заведений с национальной кухней. Это одновременно и плюс - можно попробовать много разного, но и минус, так как иногда попытка посетить новое национальное заведение заканчивается полным провалом, и ты уходишь с горящим от перца ртом, например. Большой плюс, что в Москве появились интересные мишленовские рестораны. В Лондоне их больше, конечно, но они менее доступны для работяг-разработчиков. Мой внутренний еврей (осуждаю антисемитизм на всякий случай) не готов ходить к Чичваркину по каждому праздничному поводу.
Мне очень нравятся британские пабы, может быть из-за них я и переехал сюда)), но бесит что в них часто нет еды вообще.
Рестораны и кафе пока в пользу Москвы. Да, и в очередях я стоял в кафе только в Лондоне.
Парки. Тут сразу скажу, что без сомнений балл идет в пользу Лондона. Такой гармонии животного мира с человеком я не видел нигде. В каждом парке много птиц, белок, ночью можно встретить лис, а днем покормить белок с рук. Парки супер разные: от новомодных с хипстерскими заведениями, до старинных, больше похожих на лес, где олени живут абсолютно свободно. Растительность тоже поражает своим разнообразием. В Москве не видел ничего подобного. Залитый асфальтом ВДНХ или Парк Горького не вызывает эмоций совсем. Новый Зарядье неплох, но на разок. Не вижу причин вернуться туда.
Спорт. С учетом покупательской способности спортивные активности кажутся доступней и намного популярней в Лондоне. Практически все в моем окружении чем-то занимаются. Бег, велосипед, теннис, спортзал или менее распространенные падел, боулдеринг. Вело инфраструктура позволяет кататься по всему городу, а не проехать 2км вдоль набережной и упереться в магистраль.
Если говорить о большом спорте, Лондон точно вне конкуренции. На обычный матч премьер лиги приходит 65 тысяч человек. В России спорт больших достижений умер.
Сервисы. Москву принято хвалить за то, что доставка работает как часы, курьер даже ночью принесет двойной бургер и картошку. В Лондоне курьеров я бы даже сказал слишком много. Amazon тоже работает хорошо. В плане цифровизации тоже все в порядке. ВНЖ и водительские права оформляются онлайн, забрать можно на почте или курьером. Сервисы, в целом, я бы оценил как ничью.
Транспорт. Метро в Москве приятней, но покрытие хуже. В Лондоне в категории автобусов конечно побеждают красные дабл декеры. И мне нравятся местные поезда. Такси в Москве можно сказать бесплатное в сравнении с лондонским. Сложно сказать, где транспортная система лучше, но по сочетанию цена/качество победа за Москвой.
Пишите, с чем согласны, с чем нет. О других сферах жизни расскажу как-нибудь в другой раз. Доп. контент в комментариях)
#london
❤23👍9👎6🔥3❤🔥2🆒2🎉1 1 1
Global Talent vs Skilled worker
Расскажу, как айтишники перебираются жить в Великобританию и чего им это стоит в прямом и переносном смысле.
Скорее всего, вы-айтишник, тогда для вас два основных пути: Skilled Worker или Global Talent Visa. У Великобритании около 30 визовых программ, но они в меньшей степени подходят нам, поэтому остановимся на этих двух.
Плюсы:
❇️ Все телодвижения с оформлением и оплатой - на стороне работодателя;
❇️ Наличие этой визы означает, что у вас уже на руках оффер. В Великобритании наличие работы на локальном рынке очень сильно помогает снять головную боль, например, с уплатой налогов или поиском жилья;
❇️ Не так энергозатратно в сравнении с визой таланта.
Минусы:
❌ Вы трясетесь. Лэйоффы, увольнения, колебания рынка. Все это создает дискомфорт для держателей таких виз. Как следствие они чаще работают на нелюбимой работе и в большей степени чувствуют себя гастарбайтерами. В случае увольнения есть только несколько месяцев, чтобы найти нового спонсора, что не является тривиальной задачей;
❌ Сложно получить разрешение на учебу или дополнительную коммерческую деятельность.Только основная работа;
❌ Текущая ситуация в России наложила отпечаток на статистику этих виз. Компании не готовы перевозить из России, к тому же физически это сложнее сделать. Например, сдать IELTS, который необходим на визу, в России нельзя;
❌ Не все компании могут быть спонсорами для этой визы. Чаще всего только крупные игроки могут себе позволить нанимать из-за рубежа. Стоит оценивать свои шансы в конкурентной борьбе за вакансию с местными ребятами;
❌ Срок до ILR (Местное ПМЖ) составляет 5 лет и суммарно 6 лет до гражданства. Не совсем минус, но дольше чем у GTV.
Важный факт - вы можете поменять тип визы с SW на GTV, что сейчас является достаточно популярной затеей.
Плюсы:
❇️ Вы по-настоящему свободны. Вольны выбирать, где жить, где работать, учиться или построить свой стартап. Можете работать удаленно и на местном рынке, а можете вообще ничего не делать. Я не чувствую какой-то угрозы, что меня выгонят или я - неполноценный член общества.
❇️ Путь к сильному паспорту за 5 лет (при условии Exceptional talent) и 3 года до ПМЖ.
❇️ Не нужно сдавать экзамен по английскому языку, отчитываться о доходе и накоплениях, нет формальных требований к образованию и опыту.
❇️ Не было замечено предвзятого отношения к россиянам. Каждый год все больше и больше россиян получают этот тип визы. Весь процесс онлайн, что позволяет получить визу из любой точки мира.
❇️ Статус “таланта” дает возможность общаться с крутыми людьми в тесных сообществах. Владельцы бизнесов, успешные разработчики, да и просто целеустремленные и мотивированные люди войдут в ваш круг общения. Плюс ко всему Tech Nation проводит эвенты для держателей таких виз.
Минусы:
❌ Готовить кейс долго и трудоемко. Много подводных камней, например, опыт работы в аутсорсе не получится засчитать как релевантный;
❌ Придется раскошелиться на круглую сумму. Около 10к$ на двоих за 3 года;
❌ Есть шанс рандомного отказа. Гайд от Tech Nation - лишь рекомендации. Чтобы повысить шансы на успех, придется постараться и разобраться в прецедентах отказов.
Я понимаю, что для многих путь GTV выглядит тяжелым и сложным, а синдром самозванца не дает поверить в себя. Поначалу для меня это было также. Но, пройдя этот путь, могу сказать, что я приобрел много нового опыта и знаний. И стоимость оправдывает то, что вы получаете по итогу.
Нажимай ♥️, если хотел бы получить GTV. Все еще считаешь, что Skilled Worker тебе подойдет больше? Тогда нажимай 🔥
Ставь любую реакцию, чтобы просто поддержать пост)
Расскажу, как айтишники перебираются жить в Великобританию и чего им это стоит в прямом и переносном смысле.
Скорее всего, вы-айтишник, тогда для вас два основных пути: Skilled Worker или Global Talent Visa. У Великобритании около 30 визовых программ, но они в меньшей степени подходят нам, поэтому остановимся на этих двух.
Skilled Worker
подходит для IT специальностей, т.к мы все-таки высококвалифицированные специалисты (хочется в это верить)
Плюсы:
❇️ Все телодвижения с оформлением и оплатой - на стороне работодателя;
❇️ Наличие этой визы означает, что у вас уже на руках оффер. В Великобритании наличие работы на локальном рынке очень сильно помогает снять головную боль, например, с уплатой налогов или поиском жилья;
❇️ Не так энергозатратно в сравнении с визой таланта.
Минусы:
У меня была возможность переехать в США по L1 визе (аналог Skilled Worker), я не стал этого делать именно по тем же минусам, что я описывал выше. Ни разу ни пожалел о своем решении.
Важный факт - вы можете поменять тип визы с SW на GTV, что сейчас является достаточно популярной затеей.
Global Talent Visa
выдается людям, достигшим значительных результатов в своей деятельности. Совершенно разные люди могут быть обладателями этой визы, но мы смотрим с позиции айтишников.
Плюсы:
❇️ Вы по-настоящему свободны. Вольны выбирать, где жить, где работать, учиться или построить свой стартап. Можете работать удаленно и на местном рынке, а можете вообще ничего не делать. Я не чувствую какой-то угрозы, что меня выгонят или я - неполноценный член общества.
❇️ Путь к сильному паспорту за 5 лет (при условии Exceptional talent) и 3 года до ПМЖ.
❇️ Не нужно сдавать экзамен по английскому языку, отчитываться о доходе и накоплениях, нет формальных требований к образованию и опыту.
❇️ Не было замечено предвзятого отношения к россиянам. Каждый год все больше и больше россиян получают этот тип визы. Весь процесс онлайн, что позволяет получить визу из любой точки мира.
❇️ Статус “таланта” дает возможность общаться с крутыми людьми в тесных сообществах. Владельцы бизнесов, успешные разработчики, да и просто целеустремленные и мотивированные люди войдут в ваш круг общения. Плюс ко всему Tech Nation проводит эвенты для держателей таких виз.
Минусы:
Я понимаю, что для многих путь GTV выглядит тяжелым и сложным, а синдром самозванца не дает поверить в себя. Поначалу для меня это было также. Но, пройдя этот путь, могу сказать, что я приобрел много нового опыта и знаний. И стоимость оправдывает то, что вы получаете по итогу.
Нажимай ♥️, если хотел бы получить GTV. Все еще считаешь, что Skilled Worker тебе подойдет больше? Тогда нажимай 🔥
Ставь любую реакцию, чтобы просто поддержать пост)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤35 15👍7😁3 3👏2🔥1
Сделал разборы задач из топ компаний.
Встречались в Starling Bank, Binance и Яндекс.Маркет.
Задачи на Type Erasure
Задачи на DispatchGroup
Заметил еще такую особенность: если люди платят за что угодно, то отношение к этому гораздо лучше. Но, на самом деле, в этом нет ничего плохого.
В моем опыте это тоже проявлялось. Мотивация людей, которые приходят на бесплатное менторство ниже, чем когда они заплатили, хотя процесс одинаковый. Очевидно, что заниматься с заинтересованными людьми приятнеe, да еще и получать за это деньги.
Тоже самое проявляется и при создании контента через бустик, например. К вам приходят замотивированные люди, с дисциплиной проходят задания, уроки и у них хороший результат, сконвертируемый в деньги. В то же время нет проходимцев или душнил, как, например, на хабре. Там быстро накидают неконструктивныххуев целую панаму, и ты просто будешь забивать на написание статей, хотя тебе это приносит удовольствие.
Есть, конечно, и обратная сторона - можно попасть в пузырь и без фидбека сложно двигаться быстро и в правильном направлении. Решается очень просто - его можно попросить)
Подписывайтесь чтобы не пропустить новые задания!
#course #ios #development
Встречались в Starling Bank, Binance и Яндекс.Маркет.
Задачи на Type Erasure
Задачи на DispatchGroup
Заметил еще такую особенность: если люди платят за что угодно, то отношение к этому гораздо лучше. Но, на самом деле, в этом нет ничего плохого.
В моем опыте это тоже проявлялось. Мотивация людей, которые приходят на бесплатное менторство ниже, чем когда они заплатили, хотя процесс одинаковый. Очевидно, что заниматься с заинтересованными людьми приятнеe, да еще и получать за это деньги.
Тоже самое проявляется и при создании контента через бустик, например. К вам приходят замотивированные люди, с дисциплиной проходят задания, уроки и у них хороший результат, сконвертируемый в деньги. В то же время нет проходимцев или душнил, как, например, на хабре. Там быстро накидают неконструктивных
Есть, конечно, и обратная сторона - можно попасть в пузырь и без фидбека сложно двигаться быстро и в правильном направлении. Решается очень просто - его можно попросить)
Подписывайтесь чтобы не пропустить новые задания!
#course #ios #development
boosty.to
8. Задачи на Type Erasure - Vadim Chistiakov | IT Community
Рассмотрим вопросы с интервью в Starling Bank и Binance. Здесь вы научитесь на практике применять технику Type Erasure.
🔥13👎3😁3👍2💯2 2😐1 1
Авторское право.
Хотел написать пост о новом уроке позже, но некоторые обстоятельства вынудили меня сделать это сейчас.
Я заметил, что мои посты с Бусти воруют, но это половина проблемы. Воруют даже общедоступные посты, как, например, этот и выкладывают у себя за подписку!
У меня нет 100% пруфов, но в такие совпадения я не особо верю. Выходит мой пост о Нотификейшн центре, спустя месяц он на другом канале. Выходит пост о HitTest, который общедоступный, спустя неделю он анонсируется на другом канале по iOS, без какого-либо упоминания источников.
Не буду оставлять ссылки. Кому нужно, тот может пообщаться со мной в личке.
Защищать информационную собственность очень сложно и, по-большому счету, все строится на доверии. Если я о чем-то пишу здесь или на Бусти, то или это полностью оригинальный контент, или я указываю источники вдохновения.
Я верю в одно - оригинал всегда лучше реплики!
Хотел написать пост о новом уроке позже, но некоторые обстоятельства вынудили меня сделать это сейчас.
Я заметил, что мои посты с Бусти воруют, но это половина проблемы. Воруют даже общедоступные посты, как, например, этот и выкладывают у себя за подписку!
У меня нет 100% пруфов, но в такие совпадения я не особо верю. Выходит мой пост о Нотификейшн центре, спустя месяц он на другом канале. Выходит пост о HitTest, который общедоступный, спустя неделю он анонсируется на другом канале по iOS, без какого-либо упоминания источников.
Не буду оставлять ссылки. Кому нужно, тот может пообщаться со мной в личке.
Защищать информационную собственность очень сложно и, по-большому счету, все строится на доверии. Если я о чем-то пишу здесь или на Бусти, то или это полностью оригинальный контент, или я указываю источники вдохновения.
Я верю в одно - оригинал всегда лучше реплики!
boosty.to
10. Задачи на Hittest - Vadim Chistiakov | IT Community
Разобрал популярные вопросы по теме hittest. Что происходит, когда мы нажимаем пальцем на экран? А что если мы хотим иное поведение? Такие задачи встречались в Ivi, Mail, VK https://speckled-evergreen-616.notion.site/10-Hittest-476c5d647dff4f3bb93eb8cf75cb73d9?pvs=4
❤🔥17😁12❤9🤔3🔥2💯1😎1
Work-life balance 🏝️
Чтобы были силы работать, нужно научиться отдыхать. Кажется, что это просто, но нет.
Последние отпуски я тратил на то, чтобы подготовить документы к визе таланта, а потом - чтобы переехать в Британию. Это требует когнитивных усилий, поэтому фактически я не отдыхал, что, на мой взгляд, сказалось на общем состоянии. Прямой путь к выгоранию)
Наконец-то вырвался со спокойной головой отдохнуть тупо лежа на шезлонге.
Насчет отдыха у моря, в моей голове сложился вот такой субъективный топ-лист и пара фактов, почему:
- 6 место. Турция. У меня особая история с этой страной. Отдых all inclusive больше подходит для семейных людей, кто вообще не хочет напрягаться. Много курортов и лучшее соответствие цена-качество.
- 5 место. Черногория. За год жизни успел что-то полюбить, а от чего-то устать. Чистое море. Крутая природа.
- 4 место. Доминиканская республика. Та же Турция или Египет, только в тропиках. All-in получше.
- 3 место. Египет. Лучший коралловый риф и дайвинг эвер.
- 2 место. Мальдивы. Реально рай, но опыт может быть очень разный, все-таки 2000 островов. Хотелось бы вернуться, если будет 1-2кк рублей лишних.
- 1 место. Шри-Ланка. Самое иммерсивное погружение в культуру. Нет ощущения, что ты изолирован от местных, как на типичных курортах. Кататься на байке и пить фреш маракуйя - чистый кайф.
Еще лайфхак при путешествиях - трекать перелеты. Полезно при подаче на сложные визы, придется указывать все перелеты за 10 лет. Да и просто получается красивая карта.
Остается вопрос, на который я не могу ответить: как эффективнее отдыхать айтишникам, заложникам умственного труда? Это должен быть чиловый отдых на пляже или активный, например, поход в горы или изучение нового крупного города?
#random #thoughts
Чтобы были силы работать, нужно научиться отдыхать. Кажется, что это просто, но нет.
Последние отпуски я тратил на то, чтобы подготовить документы к визе таланта, а потом - чтобы переехать в Британию. Это требует когнитивных усилий, поэтому фактически я не отдыхал, что, на мой взгляд, сказалось на общем состоянии. Прямой путь к выгоранию)
Наконец-то вырвался со спокойной головой отдохнуть тупо лежа на шезлонге.
Насчет отдыха у моря, в моей голове сложился вот такой субъективный топ-лист и пара фактов, почему:
- 6 место. Турция. У меня особая история с этой страной. Отдых all inclusive больше подходит для семейных людей, кто вообще не хочет напрягаться. Много курортов и лучшее соответствие цена-качество.
- 5 место. Черногория. За год жизни успел что-то полюбить, а от чего-то устать. Чистое море. Крутая природа.
- 4 место. Доминиканская республика. Та же Турция или Египет, только в тропиках. All-in получше.
- 3 место. Египет. Лучший коралловый риф и дайвинг эвер.
- 2 место. Мальдивы. Реально рай, но опыт может быть очень разный, все-таки 2000 островов. Хотелось бы вернуться, если будет 1-2кк рублей лишних.
- 1 место. Шри-Ланка. Самое иммерсивное погружение в культуру. Нет ощущения, что ты изолирован от местных, как на типичных курортах. Кататься на байке и пить фреш маракуйя - чистый кайф.
Еще лайфхак при путешествиях - трекать перелеты. Полезно при подаче на сложные визы, придется указывать все перелеты за 10 лет. Да и просто получается красивая карта.
Остается вопрос, на который я не могу ответить: как эффективнее отдыхать айтишникам, заложникам умственного труда? Это должен быть чиловый отдых на пляже или активный, например, поход в горы или изучение нового крупного города?
#random #thoughts
❤8 3🔥2😍2 2
Финтех в России 💸
Часто звучит тейк «в России лучшие финтех продукты». Я это слышу, как у банковских приложений лучший UI/UX, большое количество возможностей и удобств в использовании. Сложно поспорить с этими фактами. Но действительно ли это весомое преимущество?
Мы часто упускаем факт, что по-настоящему богатые люди и, скорее всего, не глупые держат деньги не в новомодных банках, а в надежных.
В очередной раз, я задумался об этом после переименования Тинькофф банка, а сегодня мы опять видим неприятные новости о валютном рынке.
Почему же так происходит?
В России очень мало людей, которые получили свой капитал в наследство. Скорее всего, они заработали его сами. Этот факт - одна из причин, почему люди не думают наперед.
Сбербанк на своем лого пишет 1841 год основания, но возникает вопрос: есть ли люди, у которых предки открыли счет там 180 лет назад и передали им в наследство хоть рубль из прошлого?) Зато я знаю некоторых, кто потерял все накопления после развала Советского союза.
В западном мире многие семьи наоборот разбогатели еще сотни лет назад и передавали капитал из поколения в поколение. Чтобы его не растерять на временной шкале, нужны сильные политические, экономические и финансовые институты. Для западных людей имя и репутация банка важнее.
Тот факт, что банки пережили десятки кризисов, мировые войны и все еще не украли их деньги - подкупает. Они готовы закрыть глаза на устаревшие сервисы в пользу более важных вещей.
Для обеспеченных людей гораздо важнее, что их деньги не пропадут, валюту не заблокируют, акции не заморозят, а SWIFT улетит куда надо. Или хотя бы получится обменять валюту в приложении, установленном из стора.
Как пример можно взглянуть на Револют. У него есть все фишки, к которым мы привыкли, но нет большого уровня доверия. Очередей, чтобы переложить туда свой капитал тоже не наблюдается.
В России же иная картинка. Люди живут по большей части от зарплаты до зарплаты, поэтому им важнее оплатить по-быстрому кредит с кредитного айфона прямо в приложении. Долгосрочные прогнозы на сохранение капитала явно не на повестке дня. А отсутствующий институт репутации позволяет проводить сомнительные схемы по смене владельцев или переименований.
Возвращаясь к теме мобильных приложений, High-street банки начали отцифровывать свой бизнес как только появились компьютеры. Сегодня же с приходом мобильных технологий и быстрого интернета им приходится тратить миллиарды на поддержку легаси и столько же на разработку нового софта. В таких условиях они логично отстают в гонке технологий.
Но все же не нужно полагать, что там бестолковые и слабые разработчики, которые не могут сделать красивое мобильное приложение. Возможно, они видят ценность в других вещах.
#random #thoughts
Часто звучит тейк «в России лучшие финтех продукты». Я это слышу, как у банковских приложений лучший UI/UX, большое количество возможностей и удобств в использовании. Сложно поспорить с этими фактами. Но действительно ли это весомое преимущество?
Как же разъебывал Рокетбанк в свое время. Я был прям фанат и мечтал там работать.
Мы часто упускаем факт, что по-настоящему богатые люди и, скорее всего, не глупые держат деньги не в новомодных банках, а в надежных.
В очередной раз, я задумался об этом после переименования Тинькофф банка, а сегодня мы опять видим неприятные новости о валютном рынке.
Почему же так происходит?
В России очень мало людей, которые получили свой капитал в наследство. Скорее всего, они заработали его сами. Этот факт - одна из причин, почему люди не думают наперед.
Сбербанк на своем лого пишет 1841 год основания, но возникает вопрос: есть ли люди, у которых предки открыли счет там 180 лет назад и передали им в наследство хоть рубль из прошлого?) Зато я знаю некоторых, кто потерял все накопления после развала Советского союза.
В западном мире многие семьи наоборот разбогатели еще сотни лет назад и передавали капитал из поколения в поколение. Чтобы его не растерять на временной шкале, нужны сильные политические, экономические и финансовые институты. Для западных людей имя и репутация банка важнее.
Тот факт, что банки пережили десятки кризисов, мировые войны и все еще не украли их деньги - подкупает. Они готовы закрыть глаза на устаревшие сервисы в пользу более важных вещей.
Для обеспеченных людей гораздо важнее, что их деньги не пропадут, валюту не заблокируют, акции не заморозят, а SWIFT улетит куда надо. Или хотя бы получится обменять валюту в приложении, установленном из стора.
Как пример можно взглянуть на Револют. У него есть все фишки, к которым мы привыкли, но нет большого уровня доверия. Очередей, чтобы переложить туда свой капитал тоже не наблюдается.
В России же иная картинка. Люди живут по большей части от зарплаты до зарплаты, поэтому им важнее оплатить по-быстрому кредит с кредитного айфона прямо в приложении. Долгосрочные прогнозы на сохранение капитала явно не на повестке дня. А отсутствующий институт репутации позволяет проводить сомнительные схемы по смене владельцев или переименований.
Возвращаясь к теме мобильных приложений, High-street банки начали отцифровывать свой бизнес как только появились компьютеры. Сегодня же с приходом мобильных технологий и быстрого интернета им приходится тратить миллиарды на поддержку легаси и столько же на разработку нового софта. В таких условиях они логично отстают в гонке технологий.
Но все же не нужно полагать, что там бестолковые и слабые разработчики, которые не могут сделать красивое мобильное приложение. Возможно, они видят ценность в других вещах.
#random #thoughts
rb.ru
Рабочее место: Алексей Колесников, сооснователь «Рокетбанка» | RB.RU
Зачем нужен в офисе кальян, как рисование помогает на переговорах и как усилить команду
👍29🔥4🗿4💯3 3❤2😁1 1 1
Паровозик собеседований 🚂
Заметил возросшую активность вокруг такой практики на рынке поиска работы как паровозик собеседований.
Для тех, кто не в курсе, поясню. Собирается группа людей, которые ищут работу по одному стеку технологий, например, iOS разработчик. Затем они по очереди ходят на собеседования в одну и ту же компанию. Интервью записывают, чтобы потом вместе обсудить вопросы/ответы. Таким образом следующий кандидат осведомлен о процессе интервью и имеет больше шансов пройти его успешно.
Тема не новая, наряду с накруткой опыта или помощи через помощника-суфлера. Индусы давно пользуются, в России только набирает популярность.
Какие есть мысли на этот счет:
- Вряд ли кто-то из интервьюеров даст свое согласие на запись и дальнейшую публикацию. Поэтому, такие видео, очевидно, выкладываются без их разрешения;
- Компании могут обидеться, если спалят и отказать кандидату в независимости от того, как он прошел интервью. Будет ли это просто отказ или долгосрочный бан в конкретной компании, вопрос;
- Сталкивался с практикой подписки NDA перед интервью. В таком случае, компания точно не горит желанием, чтобы собес с ней слили. Что может быть за слив в рамках этого соглашения не знаю, скорее, в суд никто не пойдет, просто тоже бан;
- Те, кто получит работу таким способом, с бОльшей вероятностью могут столкнуться с синдромом самозванца. Придется раскошелиться на психолога.
- Те кто записывают видео и выкладывают в паблик ставят себя под удар, те кто просто смотрят - ни чем не рискуют
Не хочу примерять на себя «белое пальто», но мне кажется, что, в основном, это морально-этический вопрос, также как с накруткой опыта или использованием помощников на интервью. Некоторые считают, что это нечестный способ получить работу и некий абьюз найма.
В мои планы не входит отменять, осуждать или мешать людям это делать, это их выбор. Также в планах нет выкладывать свои интервью в паблик. Мне интереснее иначе расти и развиваться и помогать это делать другим.
Хочется лишь узнать мнения всех сторон, кандидатов, эйчаров и нанимающих менеджеров. Что думаете насчет такой практики? Это эффективный способ получить оффер или мошенническая схема? Повлияет ли это на процессы найма в будущем, если да, то как?
Жду ваших конструктивных мыслей и оценок по этим вопросам)
Оставлю анонимный опрос ниже.
#interview
Заметил возросшую активность вокруг такой практики на рынке поиска работы как паровозик собеседований.
Для тех, кто не в курсе, поясню. Собирается группа людей, которые ищут работу по одному стеку технологий, например, iOS разработчик. Затем они по очереди ходят на собеседования в одну и ту же компанию. Интервью записывают, чтобы потом вместе обсудить вопросы/ответы. Таким образом следующий кандидат осведомлен о процессе интервью и имеет больше шансов пройти его успешно.
Тема не новая, наряду с накруткой опыта или помощи через помощника-суфлера. Индусы давно пользуются, в России только набирает популярность.
Какие есть мысли на этот счет:
- Вряд ли кто-то из интервьюеров даст свое согласие на запись и дальнейшую публикацию. Поэтому, такие видео, очевидно, выкладываются без их разрешения;
- Компании могут обидеться, если спалят и отказать кандидату в независимости от того, как он прошел интервью. Будет ли это просто отказ или долгосрочный бан в конкретной компании, вопрос;
- Сталкивался с практикой подписки NDA перед интервью. В таком случае, компания точно не горит желанием, чтобы собес с ней слили. Что может быть за слив в рамках этого соглашения не знаю, скорее, в суд никто не пойдет, просто тоже бан;
- Те, кто получит работу таким способом, с бОльшей вероятностью могут столкнуться с синдромом самозванца. Придется раскошелиться на психолога.
- Те кто записывают видео и выкладывают в паблик ставят себя под удар, те кто просто смотрят - ни чем не рискуют
Не хочу примерять на себя «белое пальто», но мне кажется, что, в основном, это морально-этический вопрос, также как с накруткой опыта или использованием помощников на интервью. Некоторые считают, что это нечестный способ получить работу и некий абьюз найма.
В мои планы не входит отменять, осуждать или мешать людям это делать, это их выбор. Также в планах нет выкладывать свои интервью в паблик. Мне интереснее иначе расти и развиваться и помогать это делать другим.
Хочется лишь узнать мнения всех сторон, кандидатов, эйчаров и нанимающих менеджеров. Что думаете насчет такой практики? Это эффективный способ получить оффер или мошенническая схема? Повлияет ли это на процессы найма в будущем, если да, то как?
Жду ваших конструктивных мыслей и оценок по этим вопросам)
Оставлю анонимный опрос ниже.
#interview
👍7🔥4😁2💯2🤔1 1