Провел рабочую встречу с генеральным директором ПАО "Россети" Андреем Рюминым.

Обсудили проведённую компанией подготовку к осенне-зимнему периоду. Ее финансирование составило около 2,3 млрд рублей - один из самых крупных показателей в ПФО. Инвестиции в развитие и модернизацию электросетей региона по итогам 2022 года составят более 7,3 млрд рублей.

Также рассмотрели перспективные планы. В частности, это касается южных территорий Нижнего Новгорода, которые не так давно вошли в состав города. Надёжное электроснабжение там необходимо не только для нового жилищного и социального строительства, но и для инвестиционных проектов, призванных создать рабочие места и обеспечить экономическое развитие территории.

Задач много. Продолжаем работать над ними вместе!

Денис Мантуров вручил высшую премию Правительства РФ в области качества нижегородскому ЦСМ Росстандарта.

Центр стал одним из 11 лауреатов премии 2021 года. Прекрасно знаю о том, как развивался центр в последнее время. Результат абсолютно заслуженный.

Награду от вице-премьера получили генеральный директор Российского института стандартизации, директор Нижегородского ЦСМ до апреля 2022 года Денис Миронов и и.о. директора центра Александр Медведев.

Поздравляю коллег и желаю новых успехов!

Отвечу на вопросы жителей Нижегородской области в прямом эфире 23 ноября в 14:00. В прошлом году в рамках подготовки и проведения прямой линии мы приняли больше 6 тысяч сообщений. На все вопросы в рамках эфира ответить не сможем, но каждое обращение обязательно возьмем в работу и ответы доведем.
Вопросы можно оставлять с сегодняшнего дня с 10:00 по телефонам горячей линии 8 (831) 233-01-00, 8 (800) 775-22-21 и на сайте областного правительства. Кроме того, во время эфира можете писать в социальной сети "ВКонтакте" на моей странице.

Приволжский исследовательский университет первым в ПФО получил право на проведение испытаний медицинских изделий по стандарту Евразийской экономической комиссии.

Нижегородская область этим укрепляет связи со странами-партнерами: Казахстаном, Белоруссией, Арменией и Киргизией. Такая возможность позволит увеличить ассортимент медицинских изделий на территории региона, а также быстрее выводить наши разработки на территорию ЕАЭС.

Вижу, что медицина становится одним из  важнейших инструментов расширения  международных связей региона. Практически во всех международных контактах участвуют представители здравоохранения.

Поздравляю коллег с новым достижением! Уверен, что база для испытаний будет востребована.

На базе нашего Корпоративного университета - КУПНО - в эти дни проходит четвертый съезд Всероссийской ассоциации развития местного самоуправления. Здесь собрались руководители городов и районов со всей страны, для того чтобы поделиться опытом и, по сути, определить, как будет строиться взаимодействие всех уровней власти.

Сегодня с Сергеем Кириенко и Игорем Комаровым принял участие в пленарном заседании съезда. Выслушали очень много интересных и детальных предложений. Как сказал Сергей Владиленович, и я полностью разделяю эту позицию, на руководителях местного самоуправления лежит огромная ответственность, так как они напрямую работают с жителями, на местах реализуют госпрограммы, национальные проекты. Поэтому именно органы МСУ должны задавать тон в том, как изменять и совершенствовать систему управления, как сделать ее наиболее эффективной. Не сомневаюсь, что позиции, озвученные в ходе съезда, найдут отражение в том, как мы будем работать в будущем.

Еще одно важное федеральное мероприятие Росмолодежи, которое принимает у себя Нижний Новгород, – трехдневный форум молодых государственных и муниципальных служащих "ГосСтарт". Он собрал более 400 участников со всей России – это студенты, молодые сотрудники министерств и администраций из 42 регионов. Программа насыщенная, участники знакомились с лучшими практиками региона, обсуждали основные тенденции, а сегодня представляли свои проекты.
Вместе с Сергеем Кириенко, Игорем Комаровым и Ксенией Разуваевой приняли участие в подведении итогов форума в Академии "Маяк". Фантастическая атмосфера и энергетика! Когда видишь таких амбициозных ребят с горящими глазами, крепнет уверенность, что все у нас будет хорошо.
Немного о нашей кадровой политике. Знаю, что на меня подписано много молодых ребят. За последние годы мы полностью переформатировали подход к этой работе. Запустили проект "Команда правительства", для повышения компетенций сотрудников создали Корпоративный университет, сформировали сильный Проектный офис стратегии развития, открыли областное кадровое агентство "ОКА". Новый подход привлекает все больше молодых специалистов, средний возраст руководителей в госуправлении региона уменьшился за пять лет с 49 до 44 лет. При этом уверен, что очень важно соблюсти баланс: в команде должна быть молодежь - энергичная, фонтанирующая новыми идеями, и люди старшего возраста, более сдержанные и обладающие большим опытом. Главное, чтобы все искренне любили свой регион, свой город. Всегда рады видеть в нашей команде амбициозных и компетентных специалистов!