Инспекция труда в Псковской области
109 subscribers
2.94K photos
241 videos
8 files
1.71K links
Download Telegram
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
⬆️💬 Кирилл Пельменев - заместитель начальника Управления правового обеспечения и социального партнерства Роструда ответил на вопросы:

Как рассчитывается количество отпускных дней при сменном графике работы? В частности, в тех случаях, когда смена выпадает на первый и(или) последний день отпуска?

📌 Например, если работник со сменным графиком работы (с 20.00 до 08.00) находится в очередном отпуске и последний день отпуска приходится на его рабочую смену, то в смену с 20.00 до 08.00, частично приходящуюся на последний день отпуска этого работника, должен быть назначен другой работник. Очередной рабочей сменой для работника будет являться следующая полная смена после смены, частично приходящейся на последний день отпуска.

#роструд #разъяснения #отпуск #сменныйграфик
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
С заместителем Губернатора Нинель САЛАГАЕВОЙ обсудили вопросы продовольственной безопасности: сбор урожая, проведение ярмарок, проблемы, которые волнуют сельхозтоваропроизводителей.

00:18 Зерновых культур убрали порядка 83% площадей, рапса – 40%, картофеля и овощей открытого грунта – 25%;

00:40 Уже собрано 111 тыс. тонн зерна, 7,6 тыс. тонн рапса, 14,9 тыс. тонн картофеля;

01:31 Хорошая урожайность картофеля и овощей открытого грунта, не высокая по рапсу;

02:08 Уже посеяны озимые культуры под урожай 2024 года;

02:15 Рост цен на горюче-смазочные материалы;

02:59 Цены на зерно ниже, чем в прошлом году, что вызывает обеспокоенность сельхозтоваропроизводителей;

03:58 Торговля выходного дня и проведение ярмарок;

04:33 На областную сельскохозяйственную ярмарку пригласим фермеров из Витебской области.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Новые меры поддержки бизнеса обсудил с председателем Комитета по экономическому развитию и инвестиционной политике Псковской области Андреем МИХЕЕВЫМ.

00:01 Ранее давал поручение проработать дополнительные меры поддержки малого и среднего предпринимательства;

00:21 Ситуация в секторе МСП достаточно стабильная;

00:35 За 7 месяцев численность занятых в малом и среднем бизнесе превысила 98 тысяч человек;

01:16 Освобождение от НДС предприятий общественного питания;

01:35 Меру по освобождению от НДС распространим на организации туристического сектора и лёгкую промышленность;

02:03 Понижение ставок по упрощённой системе налогообложения для организаций, которые обеспечивают 10%-й прирост численности занятых;

02:44 Аналогичные ставки для предприятий сферы торговли, которые работают в малочисленных населённых пунктах;

03:28 Финансовые меры поддержки предпринимателей;

03:57 Программа по получению займа с минимальной ставкой 2,5%;

04:27 Насколько востребованы меры поддержки для бизнеса.
Роструд на портале Онлайнинспекция.рф рассмотрел интересный случай, который касается возможности работника отозвать заявление об увольнении и вернуться на работу, если на его место еще не вызвали нового кандидата.
Работодатель получил от работника заявление об увольнении по собственному желанию через две недели. Накануне срока увольнения работник устно заявил работодателю, что отзывает заявление, поскольку передумал увольняться и хочет продолжить работать. Работодатель также в устной форме отказался вернуть заявление и сообщил, что приказ об увольнении с даты, указанной работником в заявлении, уже подписан и передан в бухгалтерию для расчета, а на освобождающееся место приглашены кандидаты для собеседования.
До момента окончания срока предупреждения работодателя об увольнении (чаще всего за 2 недели) у работника есть право в любое время отозвать свое заявление (ч.4 ст. 80 ТК РФ). Если на место этого сотрудника компания еще не пригласила в письменной форме другого человека, а в таком случае ему в соответствии с ТК РФ нельзя отказать в трудоустройстве, то увольнение отозвавшего заявление работника (и решившего вернуться на работу) не производится.
Также нельзя отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы (ч. 4 ст. 64 ТК РФ).
В описанной ситуации работодатель только организовал собеседование кандидатов на освобождающуюся должность, письменное приглашение другого работника, которому не может быть отказано в приеме на работу, отсутствовало.
Получается работник имел право, в том числе, устно, отозвать свое заявление об увольнении. Поэтому его увольнение в данной ситуации является незаконным. Подписанный приказ об увольнении работника с даты, указанной им в своём заявлении, подлежит отмене. Сотрудник после доказанного факта его обращения к работодателю по поводу отозвания заявления об увольнении имеет полное право требовать восстановить его на работе, поскольку имелся факт нарушения трудового законодательства при увольнении. Если работодатель отказывается от требований, работник имеет право обратиться в суд или направить жалобу в государственную инспекцию труда. Такой работодатель может быть привлечен к административной ответственности в случае установленного факта нарушения им трудового законодательства.
Согласно ст. 5.27 КоАП РФ нарушение трудового законодательства влечет предупреждение или наложение административного штрафа:
на должностное лицо ‒ в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
на лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, ‒ от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
на юридическое лицо ‒ от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Правильный порядок действий в данной ситуации: в течение двухнедельного срока работодатель обязан принять от работника заявление о намерении отозвать заявление об увольнении по собственному желанию. при отзыве работником своего заявления об увольнении по собственному желанию работодатель не вправе расторгать с работником трудовой договор, если на место этого сотрудника компания еще не пригласила в письменной форме другого человека.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило сообщение о выполнении предостережения. В ОАО «Великолукский мясокомбинат» приняли меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства и недопущения нарушения режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда водителями, проведен инструктаж, организованы систематические занятия с изучением режима рабочего времени и условий труда водителей автомобилей, доведены до сведения нормы статьи 329 Трудового кодекса РФ.
Forwarded from Роструд
Российский книжный союз отправил 1,8 млн книг в библиотеки новых регионов РФ
В первую очередь их получили школьные библиотеки, сообщил президент РКС Сергей Степашин.
Публикация: ТАСС.

По программе субсидирования найма в этом году трудоустроено более 38 тысяч молодых граждан
Программа субсидирования найма реализуется с 2021 года и предусматривает денежную компенсацию расходов на частичную оплату при трудоустройстве отдельных категорий граждан, в том числе молодых людей в возрасте до 30 лет.
Публикация: официальный сайт Роструда.

"Яковлев" намерен начать производство гражданских беспилотников в 2024 году
Генеральный директор компании Андрей Богинский также не исключил возможности начала производства военных беспилотников при наличии заказа.
Публикация: ТАСС.

В России до конца года планируют ввести свыше 1 тыс. км новых дорог и обновить 3,5 тыс.
Доля качественных региональных шоссе достигнет 52%, превысив плановые значения, сказал премьер-министр РФ Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.

Тематический парк "Физтехленд" появится в Долгопрудном
Там построят лектории, амфитеатры, где будут преподавать научные дисциплины, проводить презентации и научные конференции.
Публикация: ТАСС.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило извещение о несчастном случае с работником ООО Велмаш-С. Оператор лазерных установок, мужчина 58 лет, был обнаружен на рабочем месте лежащим на полу без признаков жизни. Подробности происшествия уточняются.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило извещение о несчастном случае с работником МБДОУ Детский сад №5 комбинированного вида города Великие Луки. На рабочем месте был обнаружен лежащим на полу без признаков жизни сторож, мужчина 1950 года рождения. Обстоятельства несчастного случая устанавливаются.
Международная выставка-форум "Россия"
Хотите совершить путешествие по нашей огромной стране и узнать, чем интересен каждый ее уголок?
Тогда присоединяйтесь к уникальному масштабному событию - Международной выставке-форуму "Россия"!

Когда и где:
С 4 ноября 2023 года по 12 апреля 2024 года, г.Москва, ВДНХ

Кто участники:
Все субъекты Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, крупнейшие корпорации, общественные организации и зарубежные партнеры.
Что будет интересного:
Гостям покажут главные достижения России в науке и культуре, промышленности, энергетике, транспорте, строительстве, агропромышленном комплексе и др.

Взрослых и детей ждут обширная культурно-развлекательная программа, фестивали кулинарных традиций, дни регионов, ярмарка, интерактивные мероприятия, квесты, мастер-классы и викторины.

В экскурсионной программе разработано 6 тематических маршрутов: «Искусство», «Общество», «Технологии», «Энергетика», «Экология», «Профессии».

Подробнее об интересностях смотрите в сюжете Первого канала по ссылке https://www.1tv.ru/news/2023-09-07/460817-k_otkrytiyu_mezhdunarodnogo_foruma_rossiya_na_vdnh_gotovyat_mnozhestvo_novyh_pavilonov?ysclid=lmisizvmf5701961524

Официальный сайт выставки https://russia.ru/?ysclid=lmom73o3nj870055118
Вход бесплатный для всех посетителей!
Forwarded from Роструд
🇷🇺 20 сентября – День HR-менеджера – профессиональный праздник специалистов по управлению персоналом, который отмечается ежегодно в третью среду сентября.

☝️ Как бы ни менялся наш мир, крупные компании и средний бизнес будут существовать всегда. Персонал нужен для любого вида деятельности. Значит, и HR-менеджеры будут нужны. Ведь подбор и мотивация квалифицированного персонала обеспечивают высокие показатели деятельности компаний.

🤓 HR-менеджеры превосходно разбираются в рынке труда, знают трудовое законодательство, кадровое делопроизводство, владеют технологиями по поиску и отбору персонала. Они обладают аналитическим складом ума, ответственностью, умением оперативно принимать верные решения.

🤝 Важнейший навык HR-менеджера – хорошее знание психологии. Чтобы управлять человеческими ресурсами, нужно уметь и любить общаться с людьми, быстро реагировать на нестандартные ситуации, которых в работе HR-менеджера немало, уметь разрешать конфликты.

😊 HR-менеджер формирует здоровую атмосферу в коллективе.

🎉 Поздравляем всех HR-менеджеров с профессиональным праздником! Желаем здоровья, благополучия и счастья!
Forwarded from Роструд
🚌 Развитие региональной сети общественного транспорта имеет важнейшее значение для роста экономики, а также повышения качества жизни.

🇷🇺 В недавних поручениях Президента отражено продолжение и масштабирование мер господдержки, направленных на обновление парка общественного транспорта в российских регионах на период до 2030 года, а также на обеспечение заказами российских производителей.

🎓 Отдельное внимание Владимир Путин поручил уделить программам подготовки кадров для общественного транспорта. Минтруд и Минтранс должны будут разработать меры по внедрению целевого обучения водителей.

🎯 Цель — повысить конкурентоспособность на рынке труда профессии водителя общественного транспорта.

❗️ Обращаем внимание, труд работников сферы автотранспорта имеет особенности. Например, режим труда и отдыха водителя регламентируется иначе, чем для работников большинства профессий. 👉 Особенности закрепляются в правилах внутреннего трудового распорядка, а если условия работы отличаются от общеустановленных - в трудовом договоре.

🛠 Рабочее время водителя включает:

👉 время управления автомобилем
👉 перерыв для отдыха от управления автомобилем в пути и на конечных пунктах
👉 подготовительно-заключительное время для работ перед выездом на линию и после возвращения, а при междугородных перевозках - для работ в пункте оборота или в пути (в месте стоянки) перед началом и после окончания смены
👉 время предрейсового и послерейсового медосмотров водителя, а также время следования от рабочего места до места проведения медосмотра и обратно
👉 стоянки в пунктах погрузки и разгрузки, в местах посадки и высадки пассажиров, в местах использования спецавтомобилей
👉 простой не по вине водителя и др.

🤹‍♂️ Виды времени отдыха водителей:

👉 перерывы в течение раб. дня (смены)
👉 ежедневный (междусменный) отдых
👉 выходные дни (еженедельный непрерывный отдых)
👉 нерабочие праздничные дни
👉 отпуска.

🖇 Подробнее в карточке на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #Экономика #транспорт #Меры_поддержки #Автопром
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Российские предприятия в 2022 году сократили выброс в атмосферу загрязняющих веществ
При этом количество предприятий, отчитавшихся о вредных выбросах, выросло на 19,2%.
Публикация: ТАСС.

В 2024 году Россия может начать серийное производство флота гидроразрыва пласта
В конце сентября пройдет очередной этап стендовых испытаний, дальше будут полевые, сообщил замглавы Минпромторга Михаил Иванов.
Публикация: ТАСС.

Приложение для автоматизации регистрации БПЛА разработали в России
Система позволит сократить время согласования полетов любых дронов в регионах до получаса.
Публикация: ТАСС.

В Росрыболовстве сообщили о росте вылова рыбы с начала года до более 4 млн тонн
Российские рыбаки к 19 сентября 2023 года выловили более 4 млн тонн рыбы и морепродуктов, что на 11,5% больше уровня за аналогичный период 2022 года.
Публикация: ТАСС.

С помощью приложения «Госуслуги» правительство закрепило возможность проверки подлинности товаров
Работа сервиса будет обеспечиваться через взаимодействие единого портала госуслуг и государственной системы маркировки «Честный знак».
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило уведомление о выполнении предостережения о недопустимости нарушений обязательных требований трудового законодательства. В ООО «Маршрут» приняли меры по обеспечению неукоснительного соблюдения трудового законодательства, с ответственными лицами проведены дополнительные инструктажи.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области из ООО Лесник поступило уведомление об исполнении предостережения о недопустимости нарушений обязательных требований трудового законодательства. Работодатель сообщил, что в ООО «Лесник» неукоснительно соблюдается трудовое законодательство, введение режима неполного рабочего дня проведено в соответствии с его требованиями, тем не менее, с должностными лицами дополнительно проведены разъяснительные беседы.
В Государственную инспекцию труда в Псковской области поступило извещение о несчастном случае с работником ООО Анскино. Токарь, 62-летний мужчина, утром приехал на работу, но не успев зайти в помещение слесарной, еще в коридоре почувствовал себя плохо и потерял сознание. Прибывшая на место происшествия бригада скорой помощи констатировала смерть работника. Проводится расследование несчастного случая.
Брейн-ринг

Давайте в этот раз поговорим о спорте, ведь спортсмены также работают в соответствии с трудовым законодательством.

#брейнринг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Можно ли расторгнуть трудовой договор со спортсменом в связи с однократным нарушением антидопинговых правил?
Anonymous Quiz
11%
Нет, нельзя
19%
Можно только в случае повторного нарушения
32%
Да, можно
38%
Да, можно, но только если были нарушены общероссийские антидопинговые правила