Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹 согласно ст.126 ТК РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией, если иное не предусмотрено ТК РФ.
🔹 при суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.
#роструд #вопросдня #отпуск #денежнаякомпенсация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Дорогие подписчики! Достаём двойные листочки. Предлагаем поучаствовать в нашей викторине.
1️⃣ Если суббота и воскресенье являются для работников рабочими в соответствии с графиком работы, то работа в такой день должна оплачиваться:
🔤 В одинарном размере
🔤 Не менее чем в двойном размере
🔤 Не менее чем в полуторном размере
2️⃣ День выплаты зарплаты пришелся на выходной. Когда должны выплатить зарплату?
🔤 В ближайший рабочий день после выходного
🔤 Непосредственно в выходной
🔤 Накануне выходного дня
3️⃣ Запрещено непредоставление отпуска:
🔤 В течение 3 лет подряд
🔤 В течение 2 лет подряд
🔤 В течение 5 лет
4️⃣ Сотрудник на испытательном сроке решил уволиться. За сколько дней он должен предупредить работодателя?
🔤 Не менее чем за 2 недели
🔤 Не менее чем за 7 дней
🔤 Не менее чем за 3 дня
5️⃣ Дополнительная работа, выполняемая в свободное от основной работы время, является:
🔤 Совместительством
🔤 Совмещением
🔤 Подработкой
Ответы ищем здесь👇
1️⃣ ➖ 🔤 Если суббота и воскресенье являются для работников рабочими в соответствии с графиком работы, то работа в такой день должна оплачиваться в обычном одинарном размере.
Подробнее об этом ➡️ тут.
2️⃣ ➖ 🔤 При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
Подробнее об этом ➡️ тут.
3️⃣ ➖ 🔤 В течение 2 лет подряд. (ст. 124 ТК РФ)
4️⃣ ➖ 🔤 Сотрудник на испытательном сроке может уволиться по собственному желанию, подав заявление не менее чем за 3 календарных дня до увольнения. (ч. 4 ст. 71 ТК РФ)
5️⃣ ➖ 🔤 При совместительстве дополнительная работа выполняется в свободное от основной работы время. Работа может выполняться как у основного работодателя, так и у любого другого.
Подробнее об этом ➡️ тут
🤗 Расскажите, на сколько вопросов удалось ответить правильно?
5 из 5 – 💯
4 из 5 –🔥
3 из 5 –👍
Только 2, но зато какие –👌
На один, но самый сложный –🏆
Я теперь самый умный –🤓
Или просто ставьте👍 если было интересно
#роструд #трудовойкодекс #викторина
Ответы ищем здесь
Подробнее об этом
Подробнее об этом
Подробнее об этом
5 из 5 – 💯
4 из 5 –
3 из 5 –
Только 2, но зато какие –
На один, но самый сложный –
Я теперь самый умный –
Или просто ставьте
#роструд #трудовойкодекс #викторина
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
23 октября 2024 года главный государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Белгородской области Замараев В.И. принял участие в областном форуме по охране труда работников горно-металлургического комплекса.
На форуме были рассмотрены вопросы, касающиеся изменений законодательства в области охраны труда, ситуации с производственным травматизмом на предприятиях региона.
На форуме были рассмотрены вопросы, касающиеся изменений законодательства в области охраны труда, ситуации с производственным травматизмом на предприятиях региона.
23 октября 2024 года Государственной инспекцией труда в Белгородской области проведен профилактический визит в отношении ООО «Абсолют Опт».
Визит был проведен в форме профилактической беседы по инициативе контролируемого лица.
В рамках профилактического визита контролируемому лицу были разъяснены вопросы, на которые необходимо обратить внимание.
1. Статья 152 Трудового кодекса РФ. Оплата сверхурочной работы.
2. Статья 264.1 Трудового кодекса РФ. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий Федеральный закон от 06.04.2024 №70-ФЗ.
3. Статья 263.1 Трудового кодекса РФ. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности.
4. Статья 265 Трудового кодекса РФ. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет.
5. Статья 236 Трудового кодекса РФ. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.
Визит был проведен в форме профилактической беседы по инициативе контролируемого лица.
В рамках профилактического визита контролируемому лицу были разъяснены вопросы, на которые необходимо обратить внимание.
1. Статья 152 Трудового кодекса РФ. Оплата сверхурочной работы.
2. Статья 264.1 Трудового кодекса РФ. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий Федеральный закон от 06.04.2024 №70-ФЗ.
3. Статья 263.1 Трудового кодекса РФ. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности.
4. Статья 265 Трудового кодекса РФ. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет.
5. Статья 236 Трудового кодекса РФ. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.
В Государственную инспекцию труда в Белгородской области обратился работник индивидуального предпринимателя (Белгородская область, Яковлевский район, п. Томаровка) с заявлением о нарушении его трудовых прав в части удержания из заработной платы.
При взаимодействии Гострудинспекции с индивидуальным предпринимателем, между работником и работодателем достигнуто соглашение. В адрес Государственной инспекции труда поступило заявление работника об урегулировании с работодателем вопросов, изложенных в обращении.
Напоминаем, что согласно ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
- для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
- для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность;
- для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
Согласно ст. 138 ТК РФ общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При взаимодействии Гострудинспекции с индивидуальным предпринимателем, между работником и работодателем достигнуто соглашение. В адрес Государственной инспекции труда поступило заявление работника об урегулировании с работодателем вопросов, изложенных в обращении.
Напоминаем, что согласно ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
- для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
- для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность;
- для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
Согласно ст. 138 ТК РФ общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
24 октября 2024 года руководитель Государственной инспекции труда в Белгородской области Медведева Ольга Михайловна приняла участие в заседании межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Белгородской области.
На заседании рассматривались вопросы, касающиеся ограничений на привлечение хозяйствующими субъектами на территории Белгородской области иностранных граждан и лиц без гражданства, осуществляющих трудовую деятельность на основании патента.
На заседании рассматривались вопросы, касающиеся ограничений на привлечение хозяйствующими субъектами на территории Белгородской области иностранных граждан и лиц без гражданства, осуществляющих трудовую деятельность на основании патента.
👍1👎1
Forwarded from Роструд
Более 860 детей из ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей принял «Артек» в 2024 году
С 2022 года участниками смен МДЦ «Артек» стали 3939 ребят из Донецкой и Луганской народных республик, Запорожской и Херсонской областей.
Публикация: сайт Минпросвещения России.
Владимир Путин в рамках саммита БРИКС предложил создать инвестиционную платформу
На заседании саммита БРИКС в широком составе Президент России предложил создать новую инвестиционную платформу, которая должна стать мощным инструментом для поддержки национальных экономик и стран глобального Юга и Востока.
Публикация: ТАСС.
В России активно создаются национальные туристические маршруты
Об этом сообщил вице-премьер России Дмитрий Чернышенко, отметив, что на сегодняшний день разработано уже 56 национальных туристических маршрутов, которые объединяют 50 регионов.
Публикация: РИА НОВОСТИ.
Лекарство для терапии острого миелобластного лейкоза будет закупать «Круг добра»
Попечительский совет фонда «Круг добра» принял решение внести в перечнь для закупок лекарственный препарат для терапии острого миелобластного лейкоза – гилтеритиниб.
Публикация: ТАСС.
Минцифры России планирует распространить на проекты с ИИ меры поддержки отечественного ПО
Меры поддержки, действующие для российского программного обеспечения, планируется распространить на проекты с искусственным интеллектом, сообщил глава министерства Максут Шадаев.
Публикация: ТАСС.
Новый краболов «Сергей Приходько» прибыл на Дальний Восток
В рамках программы «квоты под киль» «Верфь братьев Нобель» построила судно, которое способно транспортировать до 120 тонн живого краба на дальние расстояния.
Публикация: сайт Росрыболовства.
Бизнес смог сэкономить 25 млрд рублей благодаря сервису «Электронный инспектор»
В результате более 1,2 миллиона самопроверок посредством сервиса «Электронный инспектор», доступного на портале «Онлайнинспекция.рф», работодатели избежали штрафов на сумму свыше 25 миллиардов рублей.
Публикация: сайт Роструда.
С 2022 года участниками смен МДЦ «Артек» стали 3939 ребят из Донецкой и Луганской народных республик, Запорожской и Херсонской областей.
Публикация: сайт Минпросвещения России.
Владимир Путин в рамках саммита БРИКС предложил создать инвестиционную платформу
На заседании саммита БРИКС в широком составе Президент России предложил создать новую инвестиционную платформу, которая должна стать мощным инструментом для поддержки национальных экономик и стран глобального Юга и Востока.
Публикация: ТАСС.
В России активно создаются национальные туристические маршруты
Об этом сообщил вице-премьер России Дмитрий Чернышенко, отметив, что на сегодняшний день разработано уже 56 национальных туристических маршрутов, которые объединяют 50 регионов.
Публикация: РИА НОВОСТИ.
Лекарство для терапии острого миелобластного лейкоза будет закупать «Круг добра»
Попечительский совет фонда «Круг добра» принял решение внести в перечнь для закупок лекарственный препарат для терапии острого миелобластного лейкоза – гилтеритиниб.
Публикация: ТАСС.
Минцифры России планирует распространить на проекты с ИИ меры поддержки отечественного ПО
Меры поддержки, действующие для российского программного обеспечения, планируется распространить на проекты с искусственным интеллектом, сообщил глава министерства Максут Шадаев.
Публикация: ТАСС.
Новый краболов «Сергей Приходько» прибыл на Дальний Восток
В рамках программы «квоты под киль» «Верфь братьев Нобель» построила судно, которое способно транспортировать до 120 тонн живого краба на дальние расстояния.
Публикация: сайт Росрыболовства.
Бизнес смог сэкономить 25 млрд рублей благодаря сервису «Электронный инспектор»
В результате более 1,2 миллиона самопроверок посредством сервиса «Электронный инспектор», доступного на портале «Онлайнинспекция.рф», работодатели избежали штрафов на сумму свыше 25 миллиардов рублей.
Публикация: сайт Роструда.
Forwarded from Роструд
🇷🇺25 октября в России – профессиональное торжество сотрудников Федеральной таможенной службы.
📃Праздник был учрежден указом Президента России в 1995 году. Дата приурочена к принятию царем Алексеем Михайловичем в 1653 году Торгового устава, которым был закреплен порядок взимания таможенных сборов, а также права и обязанности таможенников (мытчиков).
☝️ Сегодня ФТС России играет важную роль в развитии международной торговли, укреплении экономической безопасности нашей страны и защите национальных интересов государства.
☝️ Отечественная таможенная служба является одной из крупнейших во всем мире. В ее структуру входят 8 региональных таможенных управлений, более 500 таможенных постов и представительства в 23 странах.
🛃Сотрудники таможенной службы обеспечивают выполнение международных обязательств, контролируют перемещение товаров через границу, а также связанные с этим валютные операции, проверяют маркировку товаров, способствуют пополнению государственного бюджета и оказывают содействие в борьбе с международным терроризмом и экстремизмом.
🎉 Поздравляем сотрудников и ветеранов таможенных органов Российской Федерации с профессиональным праздником! Желаем крепкого здоровья, счастья, благополучия и новых успехов в службе на благо Отечества!
📃Праздник был учрежден указом Президента России в 1995 году. Дата приурочена к принятию царем Алексеем Михайловичем в 1653 году Торгового устава, которым был закреплен порядок взимания таможенных сборов, а также права и обязанности таможенников (мытчиков).
🛃Сотрудники таможенной службы обеспечивают выполнение международных обязательств, контролируют перемещение товаров через границу, а также связанные с этим валютные операции, проверяют маркировку товаров, способствуют пополнению государственного бюджета и оказывают содействие в борьбе с международным терроризмом и экстремизмом.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Работодатель может применить к работнику только один из трех видов
дисциплинарных взысканий:
(прогул, появления на работе в состоянии алкогольного опьянения и т.д.)
❗️Есть категории работников, в отношении которых применяются другие виды дисциплинарных взысканий: строгий выговор, предупреждение, предупреждение о неполном служебном соответствии, понижение в классном чине и др.
👮🏼♀️ Это работники ОВД, следственного комитета, прокуратуры, госслужащие, работники рыбопромыслового флота, морского и железнодорожного транспорта, организаций, эксплуатирующих особо радиационно-опасные и ядерно-опасные производства и объекты.
Дисциплинарное взыскание:
не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее 2 лет со дня его совершения.
#роструд #онлайнинспекция #трудовыеправа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Напоминаем, что с 7 октября 2024 года вступили в силу изменения в «Особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022-2024 годах», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 30 марта 2022 г. № 511 (далее – Особенности).
Работодатель, объявивший простой на территории отдельных субъектов РФ, обязан направить информацию о возобновлении своей деятельности в администрации городов и (или) районов по месту, в котором им был объявлен простой, а также в территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Кроме того, после окончания простоя работодатель обязан проинформировать своих работников, в том числе через средства массовой информации о возобновлении своей деятельности (или необходимости приступить к работе).
В случае, если работник работодателя, объявившего простой, не вышел
на работу по истечении 3 месяцев со дня информирования работодателем о возобновлении деятельности (или необходимости приступить к работе), работодатель вправе прекратить трудовой договор с таким работником на основании пункта 7 части первой статьи 83 ТК РФ.
Работодатель, объявивший простой на территории отдельных субъектов РФ, обязан направить информацию о возобновлении своей деятельности в администрации городов и (или) районов по месту, в котором им был объявлен простой, а также в территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Кроме того, после окончания простоя работодатель обязан проинформировать своих работников, в том числе через средства массовой информации о возобновлении своей деятельности (или необходимости приступить к работе).
В случае, если работник работодателя, объявившего простой, не вышел
на работу по истечении 3 месяцев со дня информирования работодателем о возобновлении деятельности (или необходимости приступить к работе), работодатель вправе прекратить трудовой договор с таким работником на основании пункта 7 части первой статьи 83 ТК РФ.