Государственная инспекция труда в Республике Хакасия
40 subscribers
2.67K photos
363 videos
4 files
2.11K links
Гострудинспекция в Республике Хакасия (ГИТ) - территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости. На страже ваших трудовых прав!
Download Telegram
Forwarded from Роструд
Более 50% объектов МСП в парках Подмосковья размещены на землях, полученных без торгов
Всего в парках региона работают 700 субъектов МСП, которые функционируют на 1 236 объектах.
Публикация: ТАСС.

После рекультивации на участках бывшего Байкальского ЦБК появится жилье и общественные зоны
Их планируют создать с учетом экологических принципов, сообщил гендиректор компании "Байкал.Центр" Антон Григоров.
Публикация: ТАСС.

Кабмин профинансирует мероприятия по оздоровлению водных объектов в пяти регионах
Средства направят в Самарскую, Ростовскую области, а также в Санкт-Петербург, Карачаево-Черкесскую Республику и Краснодарский край.
Публикация: ТАСС.

С 1 сентября "Автоваз" возобновит выпуск соответствующих стандарту Евро-5 машин
Первой моделью станет Lada Granta.
Публикация: ТАСС.

Superjet-100 с импортозамещенными системами совершил первый полет в Комсомольске-на-Амуре
Наши разработчики заместили на отечественные порядка 40 систем и агрегатов.
Подробнее в репортаже Первого канала.
Forwarded from Роструд
💬Ответ: нет, неправомерно, так как действующим законодательством предусмотрено предоставление работнику суточных при направлении его в командировку.

Правовое обоснование:
согласно ст. 168 Трудового кодекса РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
🚞 расходы по проезду
🏡 расходы по найму жилого помещения
💰 дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные)
💳 иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, определяются коллективным договором или локальным нормативным актом.

📄С инструкцией о том, что делать, если работодатель отказывается оплачивать работнику суточные при направлении его в командировку, можно ознакомиться по ссылке.

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #вопросдня #командировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Страны ЕАЭС подписали соглашение о взаимном признании банковских гарантий при госзакупках
Соглашение расширяет возможности доступа к госзакупкам государств-членов за счет возможности использования поставщиками банковских гарантий национальных банков.
Публикация: ТАСС.

В Петербурге с 30 августа по 1 сентября пройдет крупнейшая международная агропромышленная выставка «Агрорусь»
В ней примут участие более 250 компаний из 3 стран и 20 регионов России.
Публикация: ТАСС.

«Камаз» восстановил досанкционные объемы выпуска грузовиков с двигателями «Евро-5»
Из-за санкционных ограничений «Камаз» временно переходил на более низкие стандарты, но выпуск двигателей экокласса «Евро-5» не прекращался.
Публикация: РИА НОВОСТИ.

Минвостокразвития планирует запустить новый механизм "Дальневосточный контракт"
Он предполагает фиксацию ключевых условий на этапе принятия инвестрешений.
Публикация: ТАСС.

В «Сириусе» впервые запустили программу дополнительного образования для специалистов в области генетики и аграрной селекции
Слушателями программы стали преподаватели аграрных вузов из разных регионов страны.
Публикация: ТАСС.Наука.
Forwarded from Роструд
💠Сегодня расскажем вам о результатах опроса по теме: «Эффективность труда», который проводился в августе на портале "Работа России".

👥 Более 9 тыс. россиян приняли участие.

⚡️ Факторы, влияющие на эффективность работы трудового коллектива:
🔹хорошо налаженный контакт руководства с подчиненными - 49%
🔹четкие задачи руководителей и целеполагание -27%
🔹развитие компетенций каждого сотрудника - 14%
🔹учет результатов выполненной работы каждого сотрудника – 10%

⚡️ Эффективные методы мотивации работников со стороны руководства:
🔹30% – вовлеченность руководства в жизнь коллектива и участие в решении возникающих проблем
🔹26% – система премирования
🔹16% – наличие условий для профессионального роста
🔹10% – соблюдение работодателем ТК РФ.
Также важными методами мотивации со стороны руководства 9% россиян назвали интересные рабочие задачи, 6% – обучение за счет компании.

⚡️ Демотивирующие факторы:
🔹 35% – некомпетентность руководителя
🔹 24% – отсутствие системы повышения заработной платы
🔹 21% – деструктивные отношения в коллективе
🔹 11% – напряженный рабочий график
🔹 9% – отсутствие возможности карьерного роста.

⚡️ Стимулы остаться на прежнем месте работы:
🔹 комфортная атмосфера - 41%
🔹 размер заработной платы – 30%
🔹 возможность комбинировать работу в офисе с удаленной занятостью – 9%
🔹 регулярные корпоративные мероприятия - 1%
19% выбрали вариант ответа "другое".

💠Новые опросы размещаются на портале «Работа России» 👉 по ссылке. Не пропустите!

#роструд #опрос #работароссии #эффективностьтруда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Правительство направило около 50 млн рублей на ликвидацию несанкционированных свалок на Байкале
Благодаря субсидии получится ликвидировать 10 свалок в Кабанском районе, отметил глава Бурятии Алексей Цыденов.
Публикация: ТАСС.

Группа "Интер РАО" начала строительство Новоленской ТЭС в Якутии мощностью 550 МВт
Новоленская ТЭС станет одной из самых крупных в регионе.
Публикация: ТАСС.

Ученые Томского политехнического университета создали первые в России фильтры для очистки донорской крови
Разработанные мембраны на 40% эффективнее японских аналогов, которые признаны стандартом в этой области.
Публикация: ТАСС.Наука.

МЧС передало в новые регионы 36 единиц техники для расследования пожаров
Автомобили будут использоваться специалистами для выездов на проверки и расследования пожаров.
Публикация: ТАСС.

Ростех отправил в Санкт-Петербург первый ретротрамвай
Современный вагон модели 71-431Р выполнен в стиле знаменитого трамвая ЛМ-57, прозванного в народе «Стиляга».
Публикация: официальный сайт Ростеха.
Новые реквизиты в путевом листе.
Госинспекция труда в Республике Хакасия информирует работодателей и водителей об изменениях с 1 сентября 2023г.
С 1 сентября 2023 года вступает в силу Приказ Министерства транспорта Российской Федерации от 05.05.2023 № 159 "О внесении изменений в состав сведений, указанных в части 3 статьи 6 Федерального закона от 8 ноября 2007 г. № 259-ФЗ "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта", и порядок оформления или формирования путевого листа, утвержденные приказом Министерства транспорта Российской Федерации от 28 сентября 2022 г. № 390".
Новый нормативный документ утвердил поправки в правила заполнения путевых листов.
В путевом листе с 1 сентября 2023 года нужно будет указывать больше сведений о водителе: серию, номер и дату выдачи водительского удостоверения, СНИЛС, дату и время, а также результат предсменного, предрейсового, послесменного и послерейсового медосмотра.
Работодатели должны оформлять один путевой лист на один рейс, если длительность рейса превышает продолжительность рабочего дня (смены), или на несколько рейсов, если водитель успевает их сделать в течение рабочего дня (смены). В случае, если путевой лист оформляет водитель такси, который не является ИП, в путевом листе надо указать его ФИО, место жительства, номер телефона, ИНН.
Forwarded from Роструд
🇷🇺 Сегодня в России празднуют День ветеринарного работника.

💁🏼 Праздник отмечают ежегодно 31 августа.

🐶 День ветеринарного работника – это праздник тех, кто решил посвятить свою жизнь братьям нашим меньшим, бороться за их здоровье. Как человек нуждается в квалифицированном лечении, так и животным бывает необходима помощь специализированных докторов. Ведь болеют они совершенно так же, как люди, и имеют похожие заболевания.

♥️ Ветеринар – это одна из важных и сложных профессий. Только человек с большим сердцем и любовью к животным выбирает эту профессию. Ветработники обладают такими качествами, как ответственность, наблюдательность, аккуратность, целеустремленность. Особенностями работы ветеринарного врача являются повышенные требования к уровню медицинской образованности, постоянное совершенствование своих профессиональных качеств и умение «понимать» животных.

🤗 Празднование Дня ветеринарного работника дает понять людям этой профессии, что их труд востребован и высоко ценится у нас в стране, а сами специалисты ветеринарных служб уважаемы и значимы.

🎉 Поздравляем всех работников ветеринарных служб страны с профессиональным праздником! Желаем, чтобы работа приносила только удовольствие! Благополучия, счастья, позитивного настроения!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
В России запущен отечественный аналог образовательной платформы Coursera под названием «Академика»
Пользователям открыт доступ к более чем 200 различным образовательным программам таких российских вузов, как НИУ ВШЭ, МГИМО, МФТИ, РУДН, НГУ, ТГУ и НИТУ МИСИС.
Публикация: ТАСС.

На российские железные дороги до конца года поступят 266 новых пассажирских вагонов
Из них 179 вагонов – одноэтажные и 87 – двухэтажные.
Публикация: телеграм-канал РЖД.

С 1 сентября в трех пунктах пропуска через государственную границу РФ заработает система электронной очереди для грузовых транспортных средств
Первыми пунктами пропуска стали: Забайкальск на границе с Китаем, Бугристое на границе с Казахстаном и Чернышевское на границе с Литвой.
Публикация: официальный сайт Минтранса.

Проект создания крупной компании в области кибербезопасности рассматривает ВЭБ.РФ
Этому способствовало распоряжение правительства о возможности отвечать за результат в целом по инвестиционному портфелю.
Публикация: ТАСС.

Новый сервис информирования граждан России о пожароопасной обстановке в лесах заработал на портале Госуслуг
Теперь жители страны смогут оперативно получать информацию о возможных рисках лесных пожаров и рекомендациях по посещению лесов.
Публикация: официальный сайт Рослесхоза.
Forwarded from Роструд
🐾 Мы подготовили инструкцию о том, как должен действовать работодатель при приеме работника для работы вахтовым методом.

Итак, работодателю необходимо:
1️⃣Ознакомиться с требованиями, необходимыми при приеме на работу вахтовым методом
Среди них, например, создание вахтовых поселков (комплекс зданий и сооружений для обеспечения жизнедеятельности работников во время выполнения работ и междусменного отдыха), либо оплата общежитий, иных жилых помещений.

2️⃣Определить обстоятельства, исключающие привлечение к работе вахтовым методом
На работу вахтовым методом не могут привлекаться:
*️⃣работники в возрасте до 18 лет
*️⃣беременные женщины
*️⃣женщины, имеющие детей до 3 лет и др.

3️⃣Направить соискателя на медосмотр
По общему правилу, предварительные медосмотры проводятся по направлению и за счет работодателя.

4️⃣ Получить от соискателя документы для оформления и предложить заполнить документы для личного дела
*️⃣паспорт или иной документ, удостов-ий личность
*️⃣трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности
*️⃣документы воинского учета
*️⃣документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний и пр.

5️⃣ Ознакомить нанимаемого с обязательными документами
*️⃣колдоговором (при наличии)
*️⃣правилами внутреннего трудового распорядка
*️⃣иными локальными нормативными актами, связ-ми с трудовой деятельностью работника и пр.

6️⃣ Заключить трудовой договор и издать приказ о приеме на работу
*️⃣В трудовом договоре должно быть указано место работы, в т.ч. обособленное структурное подразделение и его местонахождение.
Местом работы считаются объекты (участки), на которых осуществляется непосредственная трудовая деятельность.
*️⃣В приказе о приеме на работу должно быть указание на вахтовый метод работы и на пункт сбора. В з-х дн. срок со дня фактического начала работы следует ознакомить работника с приказом под подпись.

➡️ С другими обязательными шагами по приему на работу вахтовым методом вы можете ознакомиться на "Онлайнинспекции.рф" ➡️ здесь.

#роструд #вахтовыйметод #инструкция
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Правительство продолжает поддерживать отечественное авиастроение
Развитие отечественного авиастроения крайне важно для достижения технологического суверенитета, экономического роста всей страны, а также выполнения задач, поставленных Президентом.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.

Правительство дополнительно выделит более 30 млрд рублей на повышение зарплат бюджетников
По поручению Президента правительство продолжает работу по увеличению доходов бюджетников, которые попадают под действие майских указов.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.

В Крыму намолотили более 2,2 млн тонн зерновых и зернобобовых культур в бункерном весе во время уборочной кампании 2023 года
Средняя урожайность зерновых культур составила 39,4 ц с га.
Публикация: ТАСС.

"Автотор" запустил производство кроссоверов Kaiyi Х3 и Kaiyi Х3 Pro в Калининграде
Первые автомобили сошли с конвейера производства пассажирских автомобилей.
Публикация: ТАСС.

Со следующего года начнутся поставки Московскому метрополитену поездов метро с новым экстерьером
Основными цветами нового поезда станут белый, синий и красный. Публикация: ТАСС.
Гострудинспекцией в Республике Хакасия в августе текущего года выданы предостережения 41 индивидуальному предпринимателю г.Абакана с целью недопущения нарушений по выплате зарплаты ниже МРОТ.

Государственная инспекция труда в Республике Хакасия продолжает проведение профилактической работы с работодателями по вопросам соблюдения трудового законодательства и реализации мер по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений, об ответственности за невыплату заработной платы согласно КоАП РФ, улучшению ситуации в трудовой сфере.
В Государственную инспекцию труда в РХ поступили сведения о возможной выплате заработной платы ниже МРОТ индивидуальными предпринимателями г. Абакана.
В целях профилактики нарушения обязательных требований действующего законодательства руководству сорок одному хозяйствующему субъекту выданы предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований и предложено принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства.
Гострудинспекцией в Республике Хакасия защищены трудовые права работницы хостела г.Абакана «Dom Hostel».


Государственная инспекция труда в Республике Хакасия по постановлению прокуратуры г.Абакана привлекла к административной ответственности индивидуального предпринимателя, хозяина хостела «Dom Hostel» (г.Абакан).
В ходе рассмотрения административного материала госинспектором труда установлено, что вопреки требованиям трудового законодательства администратор - горничная осуществляла трудовую функцию в хостеле без оформления трудовых отношений. При увольнении окончательный расчет по заработной плате с уволенной работницей в апреле 2023г. был произведен только в июле 2023г.
Индивидуальный предприниматель, являясь работодателем, не исполнил обязанности, возложенные ст. 67 ТК РФ по заключению трудового договора в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе и был привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч.4 статьи 5.27 КоАП РФ.
За невыплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, ИП также привлечен к административной ответственности, предусмотренной частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ.
Гострудинспекцией в Республике Хакасия восстановлены права 14 сотрудников ФКУ «ЛИУ № 34 УФСИН по РХ».
Государственной инспекцией труда в Республике Хакасия восстановлены права 14 сотрудников Федерального казенного учреждения «Лечебное исправительное учреждение № 34 УФСИН по РХ» (г. Черногорск).
На основании поступившей информации из Отделения Социального фонда по Республике Хакасия выявлено несвоевременное представление электронной отчетности о трудовой деятельности работников учреждения.
В ходе рассмотрения установлено, что должностным лицом, на которое возложены полномочия по предоставлению отчетности в пенсионный фонд, сведения о трудовой деятельности 14 сотрудников учреждения не были представлены для персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Госинспектором труда в соответствии с частью 2 статьи 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - непредставление в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведений о трудовой деятельности, должностное лицо ФКУ «ЛИУ № 34 УФСИН по РХ» привлечено к административной ответственности в виде административного штрафа в размере трехсот рублей за каждый факт нарушения.
Forwarded from Роструд
👥 Уважаемые подписчики!
📆 Традиционно публикуем календарь на следующий месяц.

👩‍🎓 📐Прежде всего, первый месяц осени всегда ассоциируется с началом учебного года!

❣️ Желаем всем школьникам и студентам высоких отметок, учебных побед и увлекательных открытий в новом учебном году! 🎉👏

👩‍🏭 В сентябре свой профессиональный праздник отмечают следующие специалисты:
3.09
– работники нефтяной и газовой промышленности
13.09 - программисты
17.09 - работники леса и лесоперерабатывающей промышленности
20.09 - HR-менеджеры
24.09 - машиностроители
27.09 - воспитатели и все дошкольные работники
28.09 – работники атомной промышленности
30.09 – переводчики и др.

🍁☕️ С наступлением осени особенно хочется тепла, душевной близости и уюта!
❣️Желаем всем вам, наши дорогие подписчики, здоровья и если осенней задумчивой грусти, то только приятной!

🧣P.S. Берегите себя и своих близких! Не забывайте утепляться с наступлением холодов и наслаждайтесь яркими красками самого поэтичного времени года!

👀 А также следите за нашими новостями! Ссылки на официальные группы:

📱 ТГ-канал
💬 Вконтакте
💬 Одноклассники.

#роструд #календарь
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Государственной инспекцией труда в Республике Хакасия восстановлены права 11 сотрудников МБДОУ «Детский сад «Сибирячок» (г. Абакан).
На основании поступившей информации из Отделения Социального фонда по Республике Хакасия выявлено несвоевременное представление электронной отчетности о трудовой деятельности работников учреждения.
В ходе рассмотрения установлено, что должностным лицом, на которое возложены полномочия по предоставлению отчетности в пенсионный фонд, сведения о трудовой деятельности 11 сотрудников детского сада не были представлены для персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Госинспектором труда в соответствии с частью 2 статьи 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - непредставление в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведений о трудовой деятельности, должностное лицо МБДОУ «Детский сад «Сибирячок» привлечено к административной ответственности в виде административного штрафа в размере трехсот рублей за каждый факт нарушения.
Гострудинспекция в Республике Хакасия напоминает о мерах безопасности при проведении работ в водопроводно-канализационных колодцах

Государственная инспекция труда в Республике Хакасия напоминает о том, что для осуществления безопасного производства работ в канализационных, газовых колодцах и коллекторах работодателю необходимо руководствоваться Правилами по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты от 29 октября 2020 г. № 758н и Правилами по охране труда при работе в ограниченных и замкнутых пространствах, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты от 15 декабря 2020 г. № 902н.
Как следует из Правил, к работам в ограниченных и замкнутых пространствах (далее – ОЗП), относятся работы, если они проводятся на пространственно замкнутом (ограниченном) объекте, не предназначенном для постоянного пребывания в нем работников. Размер этого объекта должен быть достаточным для того, чтобы там полностью поместился работник или работники для выполнения в нем работ, но при этом вход(ы) в объект или выход(ы) из объекта являются такими, что затруднен быстрый проход через них работников, а параметры воздухообмена недостаточны для поддержания их дыхания.
В соответствии с правилами работодатель сам определяет перечень объектов с ограниченным и замкнутым пространством и до начала выполнения работ в ОЗП должен утвердить перечень работ, выполняемых в ОЗП по наряду-допуску.
Так, правилами регламентировано, что работник может находиться в канализационном колодце не более 15 минут, повторный спуск в него разрешается только после 15-минутного перерыва.
Унифицированные правила нужны для комплексной защиты работников. По ним работодатель должен максимально исключить или снизить профессиональные риски. Это могут быть отравляющие газы и опасные примеси, недостаточная или избыточная освещенность, чрезмерный шум и вибрация, слишком высокие или низкие температуры.
При ремонтных работах в колодцах и других подземных сооружениях, грабельных помещениях насосных станций, очистных сооружениях канализации и других местах, где могут скапливаться взрывоопасные газы, следует использовать для освещения переносные светильники во взрывозащищенном исполнении.
При работе на заглубленных объектах должны быть утверждены мероприятия по предупреждению и ликвидации аварий, а работники должны быть обучены действиям в аварийных ситуациях. Пользоваться открытым огнем и курить у открытых колодцев и камер запрещается. Работы, связанные со спуском работников в колодцы, камеры, резервуары, аварийно-регулирующие резервуары, насосные станции без принудительной вентиляции, опорожненные напорные водоводы и канализационные коллектора, относятся к разряду опасных, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, и должны проводиться по наряду-допуску на выполнение работ повышенной опасности.
К работе в колодцах допускают лиц старше 18 лет. Их квалификация должна соответствовать характеру работ. Уровень квалификации подтверждают документом о профессиональном образовании или о квалификации. Сотрудники, которые выполняют работы в колодце, должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры. К работе в колодцах работников допускают после обучения и проверки знаний требований охраны труда, обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
Каждую бригаду, которая проводит работы в колодцах, обеспечивают средствами защиты, инструментом, инвентарем, приспособлениями, приборами и аптечкой первой доврачебной помощи:
1. Газоанализаторы или газосигнализаторы.
2. Предохранительные пояса со страховочным канатом.
3. Специальная одежда и специальная обувь.
4. Защитные каски и жилеты оранжевого цвета со светоотражающей полосой.
5. Кислородные изолирующие или шланговые противогазы с длиной шланга на 2 метра больше глубины колодца.
6. Аккумуляторные фонари.
7. Вентиляторы с механическим или ручным приводом.
8. Защитные ограждения и переносные знаки безопасности.
9. Штанги-вилки для открывания задвижек в колодцах.
10. Штанги-ключи.
11. Лом и штанги для проверки прочности скоб в колодцах, камерах и емкостных сооружениях.
12. Переносные лестницы.
В целях предупреждения производственного травматизма Государственная инспекция труда в Республике Хакасия обращается к работодателям с требованием усилить контроль за применением работниками средств индивидуальной защиты, к работникам – с призывом соблюдать требования охраны труда.
Forwarded from Роструд
Родители детей с инвалидностью смогут накапливать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней

📄Соответствующие изменения вступили в силу с 1 сентября 2023 года, такое постановление принято Правительством РФ.

🔉 Напомним, одному из родителей для ухода за ребенком с инвалидностью ежемесячно предоставляются 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня. Если такие дни в календарном месяце не потребовались, теперь их можно накопить и использовать, например, для поездки в санаторий.

✔️ За календарный год можно будет накапливать до 24 дней и использовать одномоментно. Использовать накопленные дополнительные выходные дни сможет один из родителей (попечитель или опекун) один раз в календарном году.

👛 Каждый такой дополнительный выходной оплачивается в размере среднего заработка родителя (опекуна или попечителя).

🗓 График использования надо предварительно согласовать с работодателем.

#роструд #мерыподдержки
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Количество проверок, которые проводит Роструд, снизилось более чем на 80% за последние 10 лет

🗯В 2012 году инспекции труда провели 136 тыс. контрольно-надзорных мероприятий, в 2022 году – около 23 тыс.

❗️В течение 10 лет при участии инспекций труда восстановлены права более 14 млн работников

💬 «Замена контрольно-надзорных мероприятий на профилактические меры способствуют созданию спокойной и справедливой трудовой среды. Ведь основная задача трудовой инспекции – не наказать работодателя, а помочь ему разобраться в трудностях трудового законодательства, выявить риски возможных нарушений и, в случае их обнаружения, не только оказать содействие в их устранении, но и предотвращении возникновения нарушений в будущем», - отмечает руководитель Роструда Михаил Иванков.

👉🏻 В 2022 году проведено порядка 730 тысяч профилактические мероприятий

🔉 Напоминаем, что при возникновении вопросов, связанных с соблюдением трудового законодательства, работодатель может самостоятельно инициировать профвизит в свою компанию. ➡️ Для этого ему необходимо обратиться в инспекцию труда в своем регионе.

📎 Даем ссылки на полезные посты по теме поста:
📌 что такое профилактический визит
📌 как узнать о предстоящей проверке или профвизите инспекции труда

#роструд #профвизит
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
💬 Ответ: Да, работник должен проходить предварительный медицинский осмотр при каждом поступлении на работу.

❗️ Даже если сотрудник вернется в прежнюю организацию и на прежнюю должность спустя несколько месяцев после увольнения, ему придется снова пройти медосмотр.

🎓 Правовое обоснование:

👉🏻 Работники должны проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу), периодические (в течение трудовой деятельности) и другие обязательные медицинские осмотры (ст. 214 ТК РФ). Также медосмотры проводятся по направлению работодателя в случаях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами.

👉🏻 Прохождение медосмотра происходит за счет работодателя (абз. 12 ч.2 ст.212 ТК).

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #вопросдня #медосмотр
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM