Каждый день мы работаем над тем, чтобы помогать вашему бизнесу расти и развиваться. И вот что на самом деле думают о наших услугах те, кто уже воспользовался нашей поддержкой 😉
Больше отзывов на сайте. А если вы когда-либо работали с нами, напишите отзыв (каким бы он ни был, нам будет приятно), честность — наш приоритет, чтобы становиться лучше!
#отзывы_GS
Больше отзывов на сайте. А если вы когда-либо работали с нами, напишите отзыв (каким бы он ни был, нам будет приятно), честность — наш приоритет, чтобы становиться лучше!
#отзывы_GS
❤13🔥5
HR-менеджеры, а сегодня ведь ваш день!
🎉 И это отличный повод поднятькофе за тех, кто не просто ищет соискателей на освободившиеся вакансии, но еще и определяет кадровую политику организации и формирует корпоративную культуру.
Вы — сердце каждой компании. Именно вы создаёте команду мечты, ищете таланты и помогаете сотрудникам раскрыть их потенциал. Благодаря вам компании находят своих лучших специалистов, а сотрудники — своё призвание.
Напишите, какие у вас командные HR-традиции? Мы начнём: принимаем участие во всех спортивных ИТ-марафонах 💪
🎉 И это отличный повод поднять
Вы — сердце каждой компании. Именно вы создаёте команду мечты, ищете таланты и помогаете сотрудникам раскрыть их потенциал. Благодаря вам компании находят своих лучших специалистов, а сотрудники — своё призвание.
Напишите, какие у вас командные HR-традиции? Мы начнём: принимаем участие во всех спортивных ИТ-марафонах 💪
Известия
18 сентября — День HR-менеджера: история и традиции праздника, как поздравить
В России в третью среду сентября свой профессиональный праздник отмечают специалисты по кадрам и управлению персоналом, которых еще называют эйчарами или хедхантерами. В 2024 году дата выпадает на 18 сентября. О том, когда появился праздник в нашей стране…
🔥17
Мы часто высчитываем «среднюю» зарплату ИТ-специалистов, чтобы проанализировать рынок. А сколько в среднем зарабатывают самые «дорогие» сотрудники ИТ-сектора?
Нет, это не тимлиды и не владельцы продукта.
📈 Андрей Тарасов, руководитель центра занятости Москвы и центра «Профессии будущего», говорит, что самая высокая ЗП у тех, кто занимается разработкой на Solidity для блокчейн-платформ (640 тыс. рублей)
А вот те, кто полностью отвечают за разработку, реализацию и специалисты уровня TeamLead разделили второе и третье место соответственно. У первых в среднем – 580 тыс. рублей, у вторых – 550 тыс.
Далее – Python-разработчики в сфере финтеха и Linux-инженеры (520 тыс. Рублей)
❓ Заберете с собой этот пост как ИТ-специалист или как тот, кто работает с ИТ-рынком? Признавайтесь:)
❤️ – ИТ-специалисты
🔥 – HRы
Нет, это не тимлиды и не владельцы продукта.
А вот те, кто полностью отвечают за разработку, реализацию и специалисты уровня TeamLead разделили второе и третье место соответственно. У первых в среднем – 580 тыс. рублей, у вторых – 550 тыс.
Далее – Python-разработчики в сфере финтеха и Linux-инженеры (520 тыс. Рублей)
❤️ – ИТ-специалисты
🔥 – HRы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17❤5
Теперь мы знаем о новых способах мотивации вашего ИТ-персонала и даже можем сдавать экзамен по теме развития аутстаффинга в ближайшие годы
Оксана Павлова, руководитель сорсингового центра GeekSource, приняла участие в круглом столе «Профессии будущего». Эксклюзивные фрагменты выступления смотрите в видео 🙌
Обсудили, какие ИТ-специальности появятся на рынке в перспективе 5 лет, из каких текущих специальностей «вырастут» новые специальности, кого заменит ИИ и как искусственный интеллект будет помогать в работ, как будет строиться работа ИТ-отделов.
💪 А еще теперь мы знаем, как будет трансформироваться ИТ в разных отраслях экономики, как сфера поменяется в ближайшие 5 лет и как изменятся взгляды на гибкий график.
Если вам нужны услуги по ресурсному аутсорсингу, поставьте «+» в коммертариях, и мы вам сделаем расчет оперативно и бесплатно
#экспертизаGS
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥19❤9👏2
Знаете, как мы «ловим» лучших ит-кандидатов из разных регионов России?
❗️ Сможете узнать и познакомиться с нами ближе на нескольких предстоящих форумах и конференциях — сентябрь выдался продуктивным:)
🔸 HR в цифре от IMC — конференция, которая станет «пространством для столкновения мысли» HR-специалистов.
🔥 Лена Иванчихина, СEO GeekSource, расскажет, какие задачи рекрутера AI может взять на себя, как GeekSource использует AI для оптимизации процесса подбора IT-специалистов. Вместе обсудим динамику закрытия вакансий в сфере искусственного интеллекта за последние несколько лет и познакомимся с реальными кейсами из нашей практики.
🔸 А также приглашаем вас на Global Tech Forum — цифровизация бизнес-процессов, технологии для более продуктивного сотрудничества с клиентами — всё тут!
Будут рассматривать кейсы по HR-платформам полного цикла, КЭДО, применения ИИ и BIG DATA в HR — здесь мы уже будем в качестве слушателей.
👍 — познакомлюсь там с вами, ждите
❤️ — буду следить за итоговым контентом!
Будут рассматривать кейсы по HR-платформам полного цикла, КЭДО, применения ИИ и BIG DATA в HR — здесь мы уже будем в качестве слушателей.
👍 — познакомлюсь там с вами, ждите
❤️ — буду следить за итоговым контентом!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤17👍4❤🔥3💔2🍾1
GeekSource стала проводником в ИТ и ИТ-рекрутмент для московских школьников
К нам обратился Московский городской педагогический институт с предложением стать партнером проекта «ИТ-класс в московской школе» — конечно же, мы согласились! 🙌
Вместе с командой ANCOR провели ребятам экскурсию по головному офису, рассказали им историю создания ГК ANCOR, объяснили понятия рекрутмента, консалтинга и аутсорсинга.
А Ирина Мец, консультант GeekSource, показала внутреннюю кухню нашей компании, познакомила ребят с понятием рынка ИТ и ответила на вопросы «как ищут кандидатов?», «где искать работу?», «сколько получают программисты?» — любопытства было много.
❓ Вот бы и в нашем школьном возрасте знакомили с внутренней жизнью компаний, да?)
К нам обратился Московский городской педагогический институт с предложением стать партнером проекта «ИТ-класс в московской школе» — конечно же, мы согласились! 🙌
Вместе с командой ANCOR провели ребятам экскурсию по головному офису, рассказали им историю создания ГК ANCOR, объяснили понятия рекрутмента, консалтинга и аутсорсинга.
А Ирина Мец, консультант GeekSource, показала внутреннюю кухню нашей компании, познакомила ребят с понятием рынка ИТ и ответила на вопросы «как ищут кандидатов?», «где искать работу?», «сколько получают программисты?» — любопытства было много.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥23❤5👍3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Рутинные задачи рекрутера занимают 40-60% его рабочего времени🙈
Письмо клиенту, внесение информации в CRM, письмо кандидату… А ведь со всем этим мог бы справиться искусственный интеллект! Наша гипотеза: ИИ сможет экономить HR-специалистам до 30% их времени. Это и многое другое обсуждали на конференции HR в цифре от IMC.
📌 Елена Иванчихина, СЕО GeekSource, и Мария Дягтерева, менеджер по автоматизации, рассказали об ИИ-позициях, которые мы закрываем в GeekSource, показали динамику закрытия вакансий с ИИ и ИТ-позиций, а также рассказали об интересных кейсах применения ИИ на практике.
А вы используете искусственный интеллект в своей работе? Поставьте «+» в комментариях и напишите, как 👇
Письмо клиенту, внесение информации в CRM, письмо кандидату… А ведь со всем этим мог бы справиться искусственный интеллект! Наша гипотеза: ИИ сможет экономить HR-специалистам до 30% их времени. Это и многое другое обсуждали на конференции HR в цифре от IMC.
А вы используете искусственный интеллект в своей работе? Поставьте «+» в комментариях и напишите, как 👇
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥18❤7👍1
🎬 Что посмотреть, чтобы лучше понимать ценных кандидатов?
🍿 «СТАЖЕР»
70-летний вдовец Бен Уитакер обнаруживает, что выход на пенсию — еще не конец. Пользуясь случаем, он становится старшим стажером в интернет-магазине модной одежды под руководством Джулс Остин.
🍿 «ВОЛК С УОЛЛ СТРИТ»
Джордан Белфорт становится брокером-стажером в успешном инвестиционном банке L.F. Rothschild. Его босс, Марк Ханна, советует ему «заставить кровь бегать быстрее».
🍿 «СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ»
Студента Гарварда Марка Цукерберга бросает его девушка. Раздосадованный Марк, подогретый алкоголем, решает отомстить и публикует злобный и оскорбительный пост в адрес бывшей подруги. История создания Facebook.
🍿 «В ПОГОНЕ ЗА СЧАСТЬЕМ»
Крис Гарднер — отец одиночка. Воспитывая пятилетнего сына, Крис изо всех сил старается сделать так, чтобы ребенок рос счастливым. Работая продавцом, он не может оплатить квартиру, и их выселяют.
🍿«НЕ/СМОТРЯ НИ НА ЧТО»
История талантливого молодого человека, который больше всего на свете мечтает о стажировке в самом престижном отеле Мюнхена. Ничто, даже внезапное ухудшение зрения, которое он сохраняет в тайне, не сможет встать у него на пути.
Сохраняйте себе, чтобы не потерять 😉
🍿 «СТАЖЕР»
70-летний вдовец Бен Уитакер обнаруживает, что выход на пенсию — еще не конец. Пользуясь случаем, он становится старшим стажером в интернет-магазине модной одежды под руководством Джулс Остин.
🍿 «ВОЛК С УОЛЛ СТРИТ»
Джордан Белфорт становится брокером-стажером в успешном инвестиционном банке L.F. Rothschild. Его босс, Марк Ханна, советует ему «заставить кровь бегать быстрее».
🍿 «СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ»
Студента Гарварда Марка Цукерберга бросает его девушка. Раздосадованный Марк, подогретый алкоголем, решает отомстить и публикует злобный и оскорбительный пост в адрес бывшей подруги. История создания Facebook.
🍿 «В ПОГОНЕ ЗА СЧАСТЬЕМ»
Крис Гарднер — отец одиночка. Воспитывая пятилетнего сына, Крис изо всех сил старается сделать так, чтобы ребенок рос счастливым. Работая продавцом, он не может оплатить квартиру, и их выселяют.
🍿«НЕ/СМОТРЯ НИ НА ЧТО»
История талантливого молодого человека, который больше всего на свете мечтает о стажировке в самом престижном отеле Мюнхена. Ничто, даже внезапное ухудшение зрения, которое он сохраняет в тайне, не сможет встать у него на пути.
Сохраняйте себе, чтобы не потерять 😉
🔥16👍5❤4💯3💔1