This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#мемGS
А если говорить серьезно, то за любые проекты мы принимаемся с большой любовью к своему делу 😉
А если говорить серьезно, то за любые проекты мы принимаемся с большой любовью к своему делу 😉
🤣18❤3
Мы на New Retail Forum 2024: новые знакомства и перспективы
Наши специалисты погрузились в мир современных тенденций ритейла и пообщались с лидерами отрасли.
Что мы получили от форума?
🔹Новое видение: познакомились с компаниями, которые раньше не были нашими клиентами, теперь видим огромный потенциал для сотрудничества. Хотя с компаниями ритейл-сектора мы уже давно и успешно работаем.
🔹Полезные контакты: познакомились с профессионалами, которые могут стать ключевыми партнёрами для улучшения бизнес-процессов.
А ещё встречи с успешными игроками ритейла вдохновили нас на новые инициативы и подходы в рекрутменте.
📩 У нас накопилось много успешных кейсов после работы с ритейл-сферой, поэтому у нас уже есть много отсмотренных резюме кандидатов для ритейла.
Нужны ИТ-профессионалы?Свяжитесь с нами, чтобы обсудить, как мы можем помочь вашему бизнесу!
#экспертизаGS
Наши специалисты погрузились в мир современных тенденций ритейла и пообщались с лидерами отрасли.
Что мы получили от форума?
🔹Новое видение: познакомились с компаниями, которые раньше не были нашими клиентами, теперь видим огромный потенциал для сотрудничества. Хотя с компаниями ритейл-сектора мы уже давно и успешно работаем.
🔹Полезные контакты: познакомились с профессионалами, которые могут стать ключевыми партнёрами для улучшения бизнес-процессов.
А ещё встречи с успешными игроками ритейла вдохновили нас на новые инициативы и подходы в рекрутменте.
📩 У нас накопилось много успешных кейсов после работы с ритейл-сферой, поэтому у нас уже есть много отсмотренных резюме кандидатов для ритейла.
Нужны ИТ-профессионалы?Свяжитесь с нами, чтобы обсудить, как мы можем помочь вашему бизнесу!
#экспертизаGS
🔥17❤6👍5
Каждый день мы работаем над тем, чтобы помогать вашему бизнесу расти и развиваться. И вот что на самом деле думают о наших услугах те, кто уже воспользовался нашей поддержкой 😉
Больше отзывов на сайте. А если вы когда-либо работали с нами, напишите отзыв (каким бы он ни был, нам будет приятно), честность — наш приоритет, чтобы становиться лучше!
#отзывы_GS
Больше отзывов на сайте. А если вы когда-либо работали с нами, напишите отзыв (каким бы он ни был, нам будет приятно), честность — наш приоритет, чтобы становиться лучше!
#отзывы_GS
❤13🔥5
HR-менеджеры, а сегодня ведь ваш день!
🎉 И это отличный повод поднятькофе за тех, кто не просто ищет соискателей на освободившиеся вакансии, но еще и определяет кадровую политику организации и формирует корпоративную культуру.
Вы — сердце каждой компании. Именно вы создаёте команду мечты, ищете таланты и помогаете сотрудникам раскрыть их потенциал. Благодаря вам компании находят своих лучших специалистов, а сотрудники — своё призвание.
Напишите, какие у вас командные HR-традиции? Мы начнём: принимаем участие во всех спортивных ИТ-марафонах 💪
🎉 И это отличный повод поднять
Вы — сердце каждой компании. Именно вы создаёте команду мечты, ищете таланты и помогаете сотрудникам раскрыть их потенциал. Благодаря вам компании находят своих лучших специалистов, а сотрудники — своё призвание.
Напишите, какие у вас командные HR-традиции? Мы начнём: принимаем участие во всех спортивных ИТ-марафонах 💪
Известия
18 сентября — День HR-менеджера: история и традиции праздника, как поздравить
В России в третью среду сентября свой профессиональный праздник отмечают специалисты по кадрам и управлению персоналом, которых еще называют эйчарами или хедхантерами. В 2024 году дата выпадает на 18 сентября. О том, когда появился праздник в нашей стране…
🔥17
Мы часто высчитываем «среднюю» зарплату ИТ-специалистов, чтобы проанализировать рынок. А сколько в среднем зарабатывают самые «дорогие» сотрудники ИТ-сектора?
Нет, это не тимлиды и не владельцы продукта.
📈 Андрей Тарасов, руководитель центра занятости Москвы и центра «Профессии будущего», говорит, что самая высокая ЗП у тех, кто занимается разработкой на Solidity для блокчейн-платформ (640 тыс. рублей)
А вот те, кто полностью отвечают за разработку, реализацию и специалисты уровня TeamLead разделили второе и третье место соответственно. У первых в среднем – 580 тыс. рублей, у вторых – 550 тыс.
Далее – Python-разработчики в сфере финтеха и Linux-инженеры (520 тыс. Рублей)
❓ Заберете с собой этот пост как ИТ-специалист или как тот, кто работает с ИТ-рынком? Признавайтесь:)
❤️ – ИТ-специалисты
🔥 – HRы
Нет, это не тимлиды и не владельцы продукта.
А вот те, кто полностью отвечают за разработку, реализацию и специалисты уровня TeamLead разделили второе и третье место соответственно. У первых в среднем – 580 тыс. рублей, у вторых – 550 тыс.
Далее – Python-разработчики в сфере финтеха и Linux-инженеры (520 тыс. Рублей)
❤️ – ИТ-специалисты
🔥 – HRы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17❤5
Теперь мы знаем о новых способах мотивации вашего ИТ-персонала и даже можем сдавать экзамен по теме развития аутстаффинга в ближайшие годы
Оксана Павлова, руководитель сорсингового центра GeekSource, приняла участие в круглом столе «Профессии будущего». Эксклюзивные фрагменты выступления смотрите в видео 🙌
Обсудили, какие ИТ-специальности появятся на рынке в перспективе 5 лет, из каких текущих специальностей «вырастут» новые специальности, кого заменит ИИ и как искусственный интеллект будет помогать в работ, как будет строиться работа ИТ-отделов.
💪 А еще теперь мы знаем, как будет трансформироваться ИТ в разных отраслях экономики, как сфера поменяется в ближайшие 5 лет и как изменятся взгляды на гибкий график.
Если вам нужны услуги по ресурсному аутсорсингу, поставьте «+» в коммертариях, и мы вам сделаем расчет оперативно и бесплатно
#экспертизаGS
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥19❤9👏2
Знаете, как мы «ловим» лучших ит-кандидатов из разных регионов России?
❗️ Сможете узнать и познакомиться с нами ближе на нескольких предстоящих форумах и конференциях — сентябрь выдался продуктивным:)
🔸 HR в цифре от IMC — конференция, которая станет «пространством для столкновения мысли» HR-специалистов.
🔥 Лена Иванчихина, СEO GeekSource, расскажет, какие задачи рекрутера AI может взять на себя, как GeekSource использует AI для оптимизации процесса подбора IT-специалистов. Вместе обсудим динамику закрытия вакансий в сфере искусственного интеллекта за последние несколько лет и познакомимся с реальными кейсами из нашей практики.
🔸 А также приглашаем вас на Global Tech Forum — цифровизация бизнес-процессов, технологии для более продуктивного сотрудничества с клиентами — всё тут!
Будут рассматривать кейсы по HR-платформам полного цикла, КЭДО, применения ИИ и BIG DATA в HR — здесь мы уже будем в качестве слушателей.
👍 — познакомлюсь там с вами, ждите
❤️ — буду следить за итоговым контентом!
Будут рассматривать кейсы по HR-платформам полного цикла, КЭДО, применения ИИ и BIG DATA в HR — здесь мы уже будем в качестве слушателей.
👍 — познакомлюсь там с вами, ждите
❤️ — буду следить за итоговым контентом!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤17👍4❤🔥3💔2🍾1
GeekSource стала проводником в ИТ и ИТ-рекрутмент для московских школьников
К нам обратился Московский городской педагогический институт с предложением стать партнером проекта «ИТ-класс в московской школе» — конечно же, мы согласились! 🙌
Вместе с командой ANCOR провели ребятам экскурсию по головному офису, рассказали им историю создания ГК ANCOR, объяснили понятия рекрутмента, консалтинга и аутсорсинга.
А Ирина Мец, консультант GeekSource, показала внутреннюю кухню нашей компании, познакомила ребят с понятием рынка ИТ и ответила на вопросы «как ищут кандидатов?», «где искать работу?», «сколько получают программисты?» — любопытства было много.
❓ Вот бы и в нашем школьном возрасте знакомили с внутренней жизнью компаний, да?)
К нам обратился Московский городской педагогический институт с предложением стать партнером проекта «ИТ-класс в московской школе» — конечно же, мы согласились! 🙌
Вместе с командой ANCOR провели ребятам экскурсию по головному офису, рассказали им историю создания ГК ANCOR, объяснили понятия рекрутмента, консалтинга и аутсорсинга.
А Ирина Мец, консультант GeekSource, показала внутреннюю кухню нашей компании, познакомила ребят с понятием рынка ИТ и ответила на вопросы «как ищут кандидатов?», «где искать работу?», «сколько получают программисты?» — любопытства было много.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥23❤5👍3