647 subscribers
478 photos
78 videos
1 file
430 links
🔹GeekSource — ИТ-аутсорсинг & ИТ-рекрутмент

Лучшие вакансии здесь 👉 https://t.iss.one/geeksourcejobs

VC https://vc.ru/u/1368461-geeksource
ВК https://vk.com/geeksource

📩 Старший менеджер по развитию бизнеса — @ValeriGS
Download Telegram
КОМУ АНАЛИТИКУ ЗАРАБОТНЫХ ПЛАТ БЕСПЛАТНО?
в канун Нового года мы запускаем розыгрыш!

🎄Раскрываем тайну - вакансия Деда Мороза для нас всегда казалась привлекательной, да только вот она никогда и не открывалась. Поэтому мы решили дарить подарки просто так!

🎅 Разыгрываем бесплатную аналитику заработных плат одной, самой важной для вашей компании роли. Что нужно сделать, чтобы её получить?

Подписаться на наш канал
Сделать репост этой записи в телеграм-канал вашей компании
Прислать скрин репоста в комментарии к этому посту
Выиграть бесплатную аналитику заработных плат для вашей компании!

Результаты розыгрыша мы объявим 31 декабря, после новогодних праздников - компанию счастливчика выберет рандомайзер

Заканчивайте строгать оливье и подключайтесь к рекрутменту высоких технологий

#розыгрышGS
🔥25🤩7👍3👏1
Дефицит кадров? Найм специалистов из Индии, Израиля и Китая - решение?

Весь год рынок IT будоражит нехватка кадров - по статистике, за 2023 спрос вырос на 69%. Поэтому, чтобы решить проблему, в СМИ неоднократно звучали предложения найма иностранных сотрудников - давайте разберем преимущества таких специалистов и недостатки.

🔸 Преимущества:
⁃ Помогут уменьшить дефицит middle и senior специалистов (однако в России их все равно больше чем, например, в Индии)
⁃ У некоторых зарубежных специалистов уже есть опыт работы в международных компаниях (Accenture, Microsoft, IBM)

🔹 Недостатки:
Плохая интеграция во внутренние коммуникации, если они налажены на русском языке
Уровень подготовки таких специалистов зачастую ниже, придется переучивать
⁃ Необходимость перестройки процессов под иностранных сотрудников
Дорого

Однако если процессы в вашей компании изначально были настроены как международные, затраты будут заведомо меньше. И все же обучение специалистов, уровень которых не соответствует желаемому - процесс дорогостоящий
👍24🔥51
Большие данные в стратегии найма: на чем базируется аналитика зарплат?

🎄Декабрь – время подведения итогов. В конце года компании смотрят в будущее – в первую очередь это касается и объема предполагаемого в следующем году найма. Уже сегодня мы отмечаем, что большой процент наших клиентов (более 60%) планируют увеличение объема найма в 2024 году, и у части компаний активный найм начнется уже в первом квартале.

🎁 В GeekSource есть хороший инструмент, который позволяет планировать эти наймы максимально качественно - подготовиться к процессу поиска кандидатов. Этот инструмент – аналитика рынка заработных плат.

А что в нём интересного - читайте в нашей статье на vc
🔥275👍2
🎄 GeekSource поздравляет вас c Новым годом!

🔹 в новом году желаем вам продуктивного настроя, прекрасных кандидатов и достижения бизнесом поставленных целей! А мы в этом немного поможем - наш NPS составляет 69%😉

Планы на 2024 год грандиозные. Например, команда GeekSource хочет стать еще результативнее и… спортивнее! А какие цели у ваших команд? Ждем в комментариях👇

Всех с Новым годом! Мы в игре! 🎉
🔥26🍾75👏4
Мы продлеваем возможность получить аналитику заработных плат для вашей компании бесплатно!

А еще поздравляем вас с Рождеством! Пусть в ваших домах будет мир, достаток и добро 👼

КАК ПРИЕНЯТЬ УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ?

Подписаться на наш канал
Сделать репост этой записи в телеграм-канал вашей компании
Прислать скрин репоста в комментарии к этому посту
Выиграть бесплатную аналитику заработных плат для вашей компании!

Результаты розыгрыша мы объявим 15 января.

А чтобы познакомиться со списком наших услуг ближе, переходите на наш сайт

#розыгрышGS
🔥313👍2
Дайджест IT-мероприятий

Новогодние праздники уже закончились, а сбитый режим и низкая продуктивность все еще дают о себе знать? Как добавить в эту зиму бодрости - смотрите наш #дайджестIT_GS

🔹Вебинар «Обзор инструментов для построения HR-бренда в 2024 году», онлайн 18 января в 14:00, регистрация

🔹Конференция «Case day: HR-tech», 30 января в 10:00, отель «Звезды Арбата», регистрация

🔹Онлайн-трансляция «Флагманы цифровизации-2024. Отрасли. Инструменты. Кейсы», 31 января в 09:00, регистрация

🔹Мастер-класс «IT-рекрутмент. Построение и оценка эффективности» 31 января в 11:00, местоположение уточняется, регистрация

🔹Конференция «Изменившийся клиент и изменившийся бизнес: как снова выбрать друг друга», офлайн 6 февраля в 09:00, регистрация
👍20🔥72
#мемдня
Всё тайное обязательно становится явным 😉
🤣29👍4🤩2
📈 Хотите «проверить свою форму» после праздников? Самое время это сделать - подготовили для вас подборку тестов на то, как вы разбираетесь в IT и в IT-рекрутменте

Ждем ваше количество баллов в комментариях - мы, конечно, разбираемся неплохо, поэтому заглядывайте на наш сайт

Тесты:

🔹Оценка Hard Skills IT-рекрутера

🔸Знание метода Boolean Search

🔹
Знание платформ и приложений для рекрутинга в России

🔸
Знание языков программирования
🔥174🤩4👏2
#мемдня
Мы раскрыли ваших сеньоров 😎
🤣26👍8🙈1
Эксперты из консалтинговой компании «Яков и партнеры» поделились 4 прогнозами для рынка IT-технологий на ближайший год.

▪️Российский IT-рынок продолжит бурно расти. Драйверами станут дальнейшая цифровизация экономики, импортозамещение и господдержка.

▪️Рост практически полностью обеспечит внутренний рынок, объем которого далеко не исчерпан.

▪️Двигателем прогресса останется государство. 55% от тех денег, которые запланировано инвестировать в технологическое развитие России, придется на госинвестиции.

▪️Генеративный искусственный интеллект окажет решающее воздействие на мировую экономику. Он будет достигаться за счет повышения эффективности работы, сокращения расходов, новых технологий.

‼️Комментарий Елены Иванчихиной, исполнительного директора GeekSource, ГК ANCOR, можно увидеть ниже 👇🏻

#ancor_expert
21🔥5👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
33🔥7
🤫 Секретный ингредиент прост… секретного ингредиента нет!

Мотивационное интервью GeekSource - какое оно?

📌 Мы:

А) проводим очень подробное мотивационное интервью
Б) начинаем продажу проекта с тех пунктов, которые будут триггером для кандидата, максимально его заинтересуют с самых первых минут.

Ольга Гришина, руководитель группы консультантов GeekSource, поделилась с нами особенностями мотивационного интервью.

Успешное интервью = талантливый консультант! За бесплатной консультацией по вашей вакансии переходите на наш сайт
🔥302👍1
Праздники закончились: все вспомнили пароли от рабочих компьютеров и имена коллег 🤭

🔹По нашим расчетам, в текущем году рынок более динамично просыпается после праздников. Количество запросов сейчас (34,2%) не сильно снизилось по сравнению с количеством запросов в декабре (34,5%)

📈 Наш портфель растет: за 1,5 недели он «прибавил в весе» 15%. С рядом клиентов ведем переговоры и прогнозируем аналогичный скачок роста к началу февраля.

🔹Хотите найти лучших специалистов, которые будут замотивированы к работе с вами? Переходите на наш сайт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍20🔥63
Ждите нас за круглым столом

🔹30 января, ВДНХ - говорим о трендах, прогнозах и статистике по подбору и найму сотрудников в области… ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА!

GeekSource примет участие в круглом столе на тему «Потребности в обучении кадров в области искусственного интеллекта и информационных технологий»

🔹С нами будут Сбер, Ростелеком, Lamoda и другие - пока что переходите на наш сайт и оставайтесь на связи, скоро все расскажем🔥
🔥315
Какие IT-мероприятия нас ждут в феврале (и в хвостике января)? Добавляйте в чек-лист продуктивности и повышения скиллов #дайджестIT_GS

🔹 Вебинар «Контроль ВКС: против тех, кто демонстрирует запретное», онлайн 25 января, 11:00, регистрация

🔹Мастер-класс «IT-рекрутмент. Построение и оценка эффективности», очно 31 января, 11:00, регистрация

🔹Фестиваль «Зимний ProIT Fest», очно, 10-11 февраля, Санкт-Петербург, регистрация

🔹«Большой национальный форум информационной безопасности инфофорум-2024», 7-8 февраля, регистрация
🔥21👍62