Всем доброе утро! Завезли запись с эфира, кто не смог глянуть – сейчас лучшая возможность 💅

Мы тут первый дроп готового мерча из «ФОДЖИН Лавки» получили ☺️

Как вам?

Как и почему мы переделали описание вакансий?

Идея переписать вакансии (да и вообще всю нашу позиционку во всех каналах) началась с того, что мы полностью сформировали и оформили наши ценности и TOV 🤘

После этого вопрос с тем, как же должны выглядеть наши вакансии, решился сам собой.
Формат живого общения - вот что нам нужно, чтобы и наполненность сохранить, и ручками на тон оф войс удержаться ✨

Добавили в начало вакансии приветствие от руководителя отдела. Переделали основную часть так, чтобы у кандидата было ощущение, что он говорит с живым человеком, который приглашает его прямо к себе в команду.
Еще добавили отсылки на то, с кем будет общаться кандидат на разных этапах.

От кандидатов, или уже наших сотрудников, мы получаем отклики о том, как выглядят наши вакансии, что они живые и привлекают внимание 😌

Так что не бойтесь отходить от шаблонности, пусть ваша работа и то, как выглядит ваша компания, ее ценности и культура, начинаются уже с приглашения на работу ☝️

P.S. У нас кстати, на HH новые вакансии. Переходите и зацените 👋

Мы участвуем в рейтинге работодателей от HH.ru

В этом году мы снова подали заявку на рейтинг работодателей, прошли три этапа и попали в список масштабного опроса для соискателей 👥

На этом этапе нам нужна ваша помощь 🤝

- Переходите по ссылке;
- Нажимайте «голосовать» и заходите под своим профилем на HH;
- В поисковой строке пишите «ФОДЖИН»;
- Проголосуйте, поставив сердечко 🧡;
- Получите плюсик в карму и нашу благодарность ☺️

Голосование продлится до 31 октября
Очень ждем вашей поддержки! 💪🏻

Йоу ✌️
У нас тут на подходе один крутой проект 😎

Пока можем рассказать только то, что это первая в России платформа для хотя нет, не можем 😛
Проект настолько крут, что реализуется при поддержке Росмолодежь.Гранты 🏆

Релиз совсем скоро. И мы обязательно все вам расскажем и покажем 😏

Йоу, а мы тут интервью с нашими сотрудниками выкатили 🧡
А точнее, с менеджерами, которые уволились, чтобы перейти в прод отдел и получать миллиардсикстилионов денег 🤙

Шутка 😛
Они не увольнялись, а остались работать с нами. Но про переход в прод — правда.

ДИСКЛЕЙМЕР 🚨

Этот пост мы писали не в качестве пропаганды менеджеров бросать всё и переходить в прод.
А хотели поделиться опытом наших сотрудников, которые решились на перемены.

В общем, сами всё поймете
Бежим скорее читать 🏃‍♂️

Шло 31 октября, мы готовимся к Тайному Санте 🎅

А у вас как дела? 😏

Мы купили в офис гонг 🥁
Не для ивентов, а для определенного рабочего процесса 😐

Угадаешь, для чего он нужен? 🤔

Классы набраны ☺️

А это значит, что завтра в 18:00 мы здесь с Максом Поярче будем наваливать пользы: поговорим про продажи, как брать клиентов в холодную и многое другое!

Будем ждать всех на трансляции!

‼️Анонс нового стрима

Всем добрый вечерочек, мы рады сообщить что завтра проведем второй подкаст, на который позвали Колю Муравьева, ex. контент-маркетолога в Utopia.
У Коли супер широкий бекграунд в написании статеек, оформлении кейсов, понимании как нужно пиариться и нетворкаться ну и самое сладкое – канал в тг на больше тысячи подписок, который он активно ведет.

На стриме затронем супер актуалочку – поговорим про способы продвижения агенства, как правильно составлять нешаблонные кейсы, где лиды, каким тон оф войсом можно зацепить и на самый конец оставим спич по поводу поднятия стоимости подписки на vc и что с этим делать – идти и постить на другие платформы или все-таки выкладывать шекели.

Стрим пройдет завтра тут на канале в 15:00

Йоу 😎
Приглосы мутятся, девочки крутятся ...

К зимнему корпоративу готовы 🎅

🫰 - если неожиданный фит на фоне

Кейс. Система «спасибо» в «ФОДЖИН Лавке» работает кривовато.
Если ты не в курсе, о чем мы сейчас, вот в этом посте всё рассказали.


«Спасибо» — это вид валюты, которой сотрудники могут благодарить друг друга за что захотят 🤝

Работает как и любая система благодарности в играх. Хочешь поблагодарить своего тиммейта за помощь или хорошую работу не только на словах или сообщением в чате, отправляй спасибо ☺️


Проблема в том, что все пошло не совсем по тем правилам, которые мы заложили.

Сумасшедший спам благодарности в последний день перед списанием остатка «спасибо»,
лишь бы потратить всё, что есть 📉
А соответственно благодарности улетают кому угодно и за что угодно.
Либо сотрудники просто забывают за существование спасибо и не тратят их 😐
И нет, напоминания от бота не помогают.

Чтобы это исправить, мы выкатили обновления:

— ограничили количество отправлений в сутки на человека, чтобы немного выровнять поток «спасибо» и избавиться от спама 👥
Теперь в день одному человеку можно отправить одно «спасибо». Раньше ограничения были на 3 «спасибо» в месяц на человека.

— ввели кешбек джинкойнами за отправленное «спасибо», чтобы поднять мотивацию благодарить коллег 🫶
До этого «спасибо» конвертировались в джинкойны только у получателя.

— ввели рейтинг ТОП-10 сотрудников, которые получили больше всего «спасибо» за прошлый месяц 🏅
Для небольшого соревновательного момента, и мотивации не только отправлять, но и получать «спасибо».

С обновления прошло 2 недели.
Заметно снизился спам благодарности, что ожидаемо, когда вводишь ограничения на отправку 😅

Но все еще продолжается слив «спасибо» за:

День, спаибо за ночь, спасибо за сына и за дочь…

Продолжаем следить за изменениями и продумывать следующее обновление.

А как бы ты решил этот кейс? 🤔