Forwarded from СоветБезРынка
#нампишут
Тарифный калькулятор электроэнергии – бесплатный сервис для анализа почасового потребления электроэнергии по договорам электроснабжения и ДКП, сравнения стоимости 1, 3 и 4 ценовых категорий и выбора либо перехода на наиболее выгодную ценовую категорию для расчетов с поставщиком. На основании введенных данных (почасового учета потребленной электроэнергии за месяц - профиля мощности, диапазона мощности, уровня напряжения, субъекта РФ и зоны деятельности Гарантирующего поставщика) калькулятор производит расчет стоимости по вышеуказанным ценовым категориям и позволяет выбрать наименее затратную.
Программа доступна для всех пользователей на сайте
https://etarif.ru/
Также сейчас тестируется и скоро будет встроена в сервис единая база данных всех составляющих цены на электрическую энергию для потребителей по каждому периоду по всем регионам и зонам деятельности ГП.
Тарифный калькулятор электроэнергии – бесплатный сервис для анализа почасового потребления электроэнергии по договорам электроснабжения и ДКП, сравнения стоимости 1, 3 и 4 ценовых категорий и выбора либо перехода на наиболее выгодную ценовую категорию для расчетов с поставщиком. На основании введенных данных (почасового учета потребленной электроэнергии за месяц - профиля мощности, диапазона мощности, уровня напряжения, субъекта РФ и зоны деятельности Гарантирующего поставщика) калькулятор производит расчет стоимости по вышеуказанным ценовым категориям и позволяет выбрать наименее затратную.
Программа доступна для всех пользователей на сайте
https://etarif.ru/
Также сейчас тестируется и скоро будет встроена в сервис единая база данных всех составляющих цены на электрическую энергию для потребителей по каждому периоду по всем регионам и зонам деятельности ГП.
Forwarded from Высокое напряжение | энергетика
"РусГидро" фиксирует убытки.
С начала года госхолдинг почти вдвое сократил чистую прибыль, а в третьем квартале зафиксировал убыток по МСФО. Показатель упал на 49% год к году, до 26,69 млрд руб. При этом выручка компании выросла на 2,75%, до 302,55 млрд руб.
Убытки связаны с аномально низкой водностью, что привело к падению загрузки ГЭС. К тому же подорожал газ и уголь для ТЭС на Дальнем Востоке.
Суммарно расходы на топливо за девять месяцев текущего года достигли почти 73 млрд рублей, что почти на 43% выше показателя за аналогичный период прошлого года. "Дальневосточная генерирующая компания" (управляет крупными ТЭС компании на Дальнем Востоке) получила за январь-сентябрь чистый убыток в 22,7 млрд рублей против убытка в 6 млрд годом ранее.
"РусГидро" получает субсидии на компенсацию части расходов на топливо, а также разницы между утвержденными тарифами и экономическими обоснованными ценами на электроэнергию. Но субсидии в адрес гарантирующих поставщиков "РусГидро" снизились почти на 16%, до 19 млрд рублей, что скорее всего связано с решением правительства постепенно сокращать искусственное снижение тарифов для части потребителей Дальнего Востока.
С начала года госхолдинг почти вдвое сократил чистую прибыль, а в третьем квартале зафиксировал убыток по МСФО. Показатель упал на 49% год к году, до 26,69 млрд руб. При этом выручка компании выросла на 2,75%, до 302,55 млрд руб.
Убытки связаны с аномально низкой водностью, что привело к падению загрузки ГЭС. К тому же подорожал газ и уголь для ТЭС на Дальнем Востоке.
Суммарно расходы на топливо за девять месяцев текущего года достигли почти 73 млрд рублей, что почти на 43% выше показателя за аналогичный период прошлого года. "Дальневосточная генерирующая компания" (управляет крупными ТЭС компании на Дальнем Востоке) получила за январь-сентябрь чистый убыток в 22,7 млрд рублей против убытка в 6 млрд годом ранее.
"РусГидро" получает субсидии на компенсацию части расходов на топливо, а также разницы между утвержденными тарифами и экономическими обоснованными ценами на электроэнергию. Но субсидии в адрес гарантирующих поставщиков "РусГидро" снизились почти на 16%, до 19 млрд рублей, что скорее всего связано с решением правительства постепенно сокращать искусственное снижение тарифов для части потребителей Дальнего Востока.
Харасс-энерго.
(Неприятная история с последующим опросом).
Начало зимы не предвещало ничего интересного кроме новостей с Украины, и мы уже разожгли камин нашей Энергетической гостиной, чтобы предаться лени, поудобнее усевшись в креслах, как на пороге появилась таинственная гостья и поведала принеприятнейшую историю.
Оказывается, не настолько уж отстали мы от коллективного Запада, как кукарекают вражьи голоса в интернете. Всё у нас нормально. Вон, даже харассмент, тьфу, домогательства по-нашему, есть. И не просто в энергетике, которая большая и немудрено, что всяко в ней случиться может, а в самой святая-святых – обители светлых умов и колыбели надежд отрасли - МИНИСТЕРСТВЕ!
Завёлся там, говорят, гражданин, охочий до женского полу, не обходящий своим драгоценным вниманием даже замужних сотрудниц. Всех харассит под одну гребенку, не делая поблажек! Причём занимает он должность не какого-нибудь там младшего помощника специалиста второй категории, а очень даже руководящую.
Как можно заметить, мужчины делятся на две категории: те, кто понимает, почему домогательства и сексуальные отношения на рабочем месте сильно снижают качество управления, рушат рабочую атмосферу в коллективе и крайне неэтичны по отношению к женщинам и те, кому это сложно объяснить, потому что мысль их прочно занята блужданием в подъюбочных пространствах и ему не до работы, этики, эффективности, управления и подобных глупостей. Поэтому тему эту можно оставить на потом для отдельного трактата, а здесь тезисно пройтись по причинам явления – тема-то интересная!
Главное, что нужно понимать: сексуальные домогательства на работе это не про потребность в сексуальной близости с другим человеком, не про симпатию и принятие, на чём основываются отношения мужчины и женщины, которые принято считать здоровыми. В подавляющем большинстве случаев это либо про чувство доминирования, про демонстративность на грани эксгибиционизма, про комплексы, несостоятельность и маскировку, либо про личностную незрелость.
Первое относится к сексуальным отклонениям: желание чувствовать власть над сексуальным объектом относится к диагнозу «Сексуальное садистское расстройство» и фигурирует Международной классификации болезней под кодом 302.84 (F65.52). Почему это форма садизма? Потому что женщины зависимы и не согласны. Да, бывают отношения на работе, бывает, что даму изначально нанимают на должность «любимой секретарши» и вообще многое бывает. Но когда женский коллектив не постанывает, а стонет от поведения руководителя, это про садистическое удовольствие, а не про романтический служебный роман.
У садо-мазохизма две проблемы:
- по какой-то неизвестной причине, если человек начал смешивать либо подчинение, либо доминирование с сексуальным удовольствием, это способно затянуть и если такая связка сформируется, обычные сексуальные отношения кажутся пресными, не приносят ярких чувств;
- аппетит со временем растёт, а контроль может ослабевать, и во что это всё выльется – большой вопрос.
Хотя если это происходит ещё и на работе, значит человек то ли не способен себя сдерживать, то ли не вполне осознаёт эту свою специфику. Для осознавших есть специальные тусовки по интересам, где у них всё вполне добровольно и доминирование происходит к взаимному удовольствию друг друга. Кстати, как большинство сексуальных отклонений эта форма практически не корректируется. Поэтому вступить в клуб по интересам, отличный выход.
Такие люди обычно ощущаются как «тяжелые», любят поддавливать в общении постоянно или неожиданно создавая ситуации, где можно принизить другого.
(Неприятная история с последующим опросом).
Начало зимы не предвещало ничего интересного кроме новостей с Украины, и мы уже разожгли камин нашей Энергетической гостиной, чтобы предаться лени, поудобнее усевшись в креслах, как на пороге появилась таинственная гостья и поведала принеприятнейшую историю.
Оказывается, не настолько уж отстали мы от коллективного Запада, как кукарекают вражьи голоса в интернете. Всё у нас нормально. Вон, даже харассмент, тьфу, домогательства по-нашему, есть. И не просто в энергетике, которая большая и немудрено, что всяко в ней случиться может, а в самой святая-святых – обители светлых умов и колыбели надежд отрасли - МИНИСТЕРСТВЕ!
Завёлся там, говорят, гражданин, охочий до женского полу, не обходящий своим драгоценным вниманием даже замужних сотрудниц. Всех харассит под одну гребенку, не делая поблажек! Причём занимает он должность не какого-нибудь там младшего помощника специалиста второй категории, а очень даже руководящую.
Как можно заметить, мужчины делятся на две категории: те, кто понимает, почему домогательства и сексуальные отношения на рабочем месте сильно снижают качество управления, рушат рабочую атмосферу в коллективе и крайне неэтичны по отношению к женщинам и те, кому это сложно объяснить, потому что мысль их прочно занята блужданием в подъюбочных пространствах и ему не до работы, этики, эффективности, управления и подобных глупостей. Поэтому тему эту можно оставить на потом для отдельного трактата, а здесь тезисно пройтись по причинам явления – тема-то интересная!
Главное, что нужно понимать: сексуальные домогательства на работе это не про потребность в сексуальной близости с другим человеком, не про симпатию и принятие, на чём основываются отношения мужчины и женщины, которые принято считать здоровыми. В подавляющем большинстве случаев это либо про чувство доминирования, про демонстративность на грани эксгибиционизма, про комплексы, несостоятельность и маскировку, либо про личностную незрелость.
Первое относится к сексуальным отклонениям: желание чувствовать власть над сексуальным объектом относится к диагнозу «Сексуальное садистское расстройство» и фигурирует Международной классификации болезней под кодом 302.84 (F65.52). Почему это форма садизма? Потому что женщины зависимы и не согласны. Да, бывают отношения на работе, бывает, что даму изначально нанимают на должность «любимой секретарши» и вообще многое бывает. Но когда женский коллектив не постанывает, а стонет от поведения руководителя, это про садистическое удовольствие, а не про романтический служебный роман.
У садо-мазохизма две проблемы:
- по какой-то неизвестной причине, если человек начал смешивать либо подчинение, либо доминирование с сексуальным удовольствием, это способно затянуть и если такая связка сформируется, обычные сексуальные отношения кажутся пресными, не приносят ярких чувств;
- аппетит со временем растёт, а контроль может ослабевать, и во что это всё выльется – большой вопрос.
Хотя если это происходит ещё и на работе, значит человек то ли не способен себя сдерживать, то ли не вполне осознаёт эту свою специфику. Для осознавших есть специальные тусовки по интересам, где у них всё вполне добровольно и доминирование происходит к взаимному удовольствию друг друга. Кстати, как большинство сексуальных отклонений эта форма практически не корректируется. Поэтому вступить в клуб по интересам, отличный выход.
Такие люди обычно ощущаются как «тяжелые», любят поддавливать в общении постоянно или неожиданно создавая ситуации, где можно принизить другого.
Второе – демонстративность – это навязчивая потребность во внимании, принявшая такую вот не вполне уместную форму. Чаще всего истоки в детстве – мужчина недополучил от мамы родительского внимания, ощущения нужности и любимости. И вот теперь бегает по коридорам и кабинетам, пытаясь дополучить. Увы, не получится. Как говорится, «если у тебя в детстве не было велосипеда, а теперь Мерседес, у тебя всё равно в детстве не было велосипеда». Таких мужчин обычно сразу видно: любят быть на виду, следят за собой, одеты более красиво, чем остальные мужчины, любят похвастаться, умеют подать себя и нравиться.
Потребность во внимании не осознана, поэтому гражданин может не понимать, насколько странно выглядит его поведение и насколько граничит с эксгибиционизмом (это те затейники, что голенькие под плащом подкрадываются к жертве и неожиданно скидывают покровы). Эксгибиционизм здесь в демонстрации сексуального интереса на работе, и та же неуместность: остальные-то не в курсах и на работу поработать пришли (во дураки, да?).
Третье – комплексы, несостоятельность и маскировка альтернативной сексуальной ориентации. Комплексы и несостоятельность – здесь в том, что человек, чувствующий ущербность в сексуальной или социальной сфере, пытается компенсировать это чувство ущербности поведением. Заметьте, дело не в том, есть ущербность или нет, а именно в тягостном чувстве. И ущербность не обязательно в сексуальной сфере, достаточно ощущения собственной ничтожности.
Домогательства – это попытка скрыть положение вещей, иногда даже от себя. Даже если все сотрудницы разом ответят взаимностью, положение не изменится и ощущение никуда не уйдёт. Это снова про велосипед в детстве, которого уже никогда не будет. Будет только понимание у окружающих, что этот внешне успешный человек на самом деле не может найти себе женщину, которую к близости не надо понуждать через должность или подкупать через премии.
Кстати, ощущение ничтожности и ущербности – мощное топливо для навязчивого стремления к социальным достижениям. Многие карьеры построены, а состояния сколочены именно на нём. Травму не излечивает, но жить при должности и деньгах при прочих равных, согласитесь, приятнее.
Бывает и так, что человек на этом топливе годами впахивает как проклятый, где-то глубоко в душе лелея мысль, что вот, он добьётся и ТОГДА!!! И вот он добился, например, должности, а «тогда» не наступило. Нет ни почёта, ни преклонения, ни чего он там себе ещё напридумывал. Просто продолжается жизнь. А фантазии и иллюзии так ими и остались. Признать, что потратил пол жизни на иллюзию – для этого нужна смелость. Легче создать новую иллюзию в которой окружающие женщины мечтают о внимании господина.
Однако, при чём тут несчастные сотрудницы?
Вариант с попыткой скрыть сексуальную ориентацию тоже случается, отсюда та же чрезмерность и публичность: нужен не секс, а только чтобы заметили, что гражданина влечёт именно к женщинам, а не к кому на самом деле. Может быть актуальным в случае, если человек боится негативного отношения к себе из-за этой специфики. Вроде бы в наше время к этому относятся более-менее спокойно, но остаётся версия с той же травмой – когда-то отнеслись негативно и страх остался. Ориентация, понятное дело, вряд ли изменится, а вот страхи можно убрать и поведение скорректировать.
Четвёртая – личностная незрелость, что, увы, ныне нередко встречается. Ну не смог человек сформироваться в личность, способную сдерживать лучшие порывы своего организма. Шарикова помните? Отличный пример. Ну не может он.
В этом случае психолог и садо-мазо клуб бессильны. Поможет только единственно правильное кадровое решение со стороны вышестоящего руководства.
Потребность во внимании не осознана, поэтому гражданин может не понимать, насколько странно выглядит его поведение и насколько граничит с эксгибиционизмом (это те затейники, что голенькие под плащом подкрадываются к жертве и неожиданно скидывают покровы). Эксгибиционизм здесь в демонстрации сексуального интереса на работе, и та же неуместность: остальные-то не в курсах и на работу поработать пришли (во дураки, да?).
Третье – комплексы, несостоятельность и маскировка альтернативной сексуальной ориентации. Комплексы и несостоятельность – здесь в том, что человек, чувствующий ущербность в сексуальной или социальной сфере, пытается компенсировать это чувство ущербности поведением. Заметьте, дело не в том, есть ущербность или нет, а именно в тягостном чувстве. И ущербность не обязательно в сексуальной сфере, достаточно ощущения собственной ничтожности.
Домогательства – это попытка скрыть положение вещей, иногда даже от себя. Даже если все сотрудницы разом ответят взаимностью, положение не изменится и ощущение никуда не уйдёт. Это снова про велосипед в детстве, которого уже никогда не будет. Будет только понимание у окружающих, что этот внешне успешный человек на самом деле не может найти себе женщину, которую к близости не надо понуждать через должность или подкупать через премии.
Кстати, ощущение ничтожности и ущербности – мощное топливо для навязчивого стремления к социальным достижениям. Многие карьеры построены, а состояния сколочены именно на нём. Травму не излечивает, но жить при должности и деньгах при прочих равных, согласитесь, приятнее.
Бывает и так, что человек на этом топливе годами впахивает как проклятый, где-то глубоко в душе лелея мысль, что вот, он добьётся и ТОГДА!!! И вот он добился, например, должности, а «тогда» не наступило. Нет ни почёта, ни преклонения, ни чего он там себе ещё напридумывал. Просто продолжается жизнь. А фантазии и иллюзии так ими и остались. Признать, что потратил пол жизни на иллюзию – для этого нужна смелость. Легче создать новую иллюзию в которой окружающие женщины мечтают о внимании господина.
Однако, при чём тут несчастные сотрудницы?
Вариант с попыткой скрыть сексуальную ориентацию тоже случается, отсюда та же чрезмерность и публичность: нужен не секс, а только чтобы заметили, что гражданина влечёт именно к женщинам, а не к кому на самом деле. Может быть актуальным в случае, если человек боится негативного отношения к себе из-за этой специфики. Вроде бы в наше время к этому относятся более-менее спокойно, но остаётся версия с той же травмой – когда-то отнеслись негативно и страх остался. Ориентация, понятное дело, вряд ли изменится, а вот страхи можно убрать и поведение скорректировать.
Четвёртая – личностная незрелость, что, увы, ныне нередко встречается. Ну не смог человек сформироваться в личность, способную сдерживать лучшие порывы своего организма. Шарикова помните? Отличный пример. Ну не может он.
В этом случае психолог и садо-мазо клуб бессильны. Поможет только единственно правильное кадровое решение со стороны вышестоящего руководства.
***
Если вдруг Вы узнали себя в описании джентльмена, которому не чуждо проявление внимания к сотрудницам, осознали сомнительность такого поведения и готовы его изменить, то вот краткая инструкция для начала работы над собой:
1. Надо заглянуть внутрь себя и постараться честно ответить себе на вопрос, что же на самом деле движет Вашим поведением. Что это за импульс, который толкает проявить навязчивое и неуместное внимание на работе?
2. Если не получается понять самостоятельно и ни один из предложенных вариантов не попал в цель, то нужно поговорить с психологом (подойдёт практически любой вменяемый специалист) и попросить помочь выявить неосознанную потребность, которая скрыта за вашим поведением. Психологи обеспечивают конфиденциальность, а любая рассказанная Вами история окажется одной из и никого не шокирует. Часто при просто осознании истинной потребности она становится неактуальна, а тема странного поведения закрывается сама.
3. Если один из предложенных выше вариантов попал, то:
а) Если понимаете, что вся радость в налёте доминирования, то с этим либо к сексопатологу, либо в клуб по интересам, благо такие есть и всех новичков там принимают с радостью.
б) Если это про желание внимания, принявшее странную форму, то это к психологу. Можно попробовать докопаться до причины и Вам полегчает, либо придумать новый способ получения внимания, но социально-приемлемый.
в) С чувством ущербности, недостаточности, несостоятельности, психологическими травмами прошлого – тоже к психологу. Это реально проработать, отпустить и забыть. С проблемами найти подходящую женщину и построить отношения тоже к психологу.
г) Если речь про принципиальную распущенность и неспособность себя сдерживать, то поможет только приказ об увольнении.
Теперь у Вас есть всё, чтобы самому освободить женщин в Вашем коллективе от домогательств. Всё в Ваших руках.
***
Если Вы женщина и столкнулись с домогательствами на работе, которые Вам неприятны (всякое же бывает), то надо помнить следующее. Если речь о «внимании» со стороны вышестоящего руководителя, и Вам оно не мило, лучше подготовиться к контролируемой смене работы.
Если это не Ваш руководитель и объяснения не помогают, обратитесь к своему руководителю или кадровую службу – там чаще всего трудятся женщины, и они Вас поймут.
Помните, что по крайней мере на госслужбе и в компаниях, где рабочие отношения регламентированы, домогашка-затейник боится огласки. Не исключено, что именно этот страх и добавляет ему ощущений. Это некая извращённая игра, связанная со смешиванием ролей: сотрудница/сексуальная партнёрша. Иногда это основной смысл игры – щекотать нервы себе и окружающим.
Речь конечно не о вспыхнувшей искренней страсти лично к Вам, такое случается и обычно можно как-то проговорить ситуацию и разойтись мирно, иногда по разным организациям.
Речь именно о ситуациях, когда человеку уже доходчиво объяснили, что взаимности не будет, либо когда интерес проказника носит массовый характер и распространяется и на других женщин тоже. Здесь важны ДОХОДЧИВОСТЬ и ПРЯМОТА, чтобы Ваша реакция не могла быть истолкована «женское «нет» значит «может быть»».
Об этом приходится писать, потому что встречается категория женщин, которые достаточно жёстко провоцируют мужчин, при этом не осознавая этого. То есть, мужчина и все окружающие видят, что женщина его желает и с ним бронебойно флиртует, а она этого не осознаёт. Не очень часто, но встречается. Прежде чем затевать разбирательства, убедитесь, что это не Ваш случай.
Если это не про Вас, то действуйте! Любой человек имеет право на «НЕТ».
Да не остановится наша генерация!
Да не оборвутся наши сети!
Да не погаснут в наших домах лампочки!
Да изыдет дух харассмента из стен министерских!
Аминь.
П.С. пожалуйста поучаствуйте в этом опросе. Действительно очень интересная ситуация - это единичный случай или проблема отрасли. : https://t.iss.one/energy_lounge/1377
Если вдруг Вы узнали себя в описании джентльмена, которому не чуждо проявление внимания к сотрудницам, осознали сомнительность такого поведения и готовы его изменить, то вот краткая инструкция для начала работы над собой:
1. Надо заглянуть внутрь себя и постараться честно ответить себе на вопрос, что же на самом деле движет Вашим поведением. Что это за импульс, который толкает проявить навязчивое и неуместное внимание на работе?
2. Если не получается понять самостоятельно и ни один из предложенных вариантов не попал в цель, то нужно поговорить с психологом (подойдёт практически любой вменяемый специалист) и попросить помочь выявить неосознанную потребность, которая скрыта за вашим поведением. Психологи обеспечивают конфиденциальность, а любая рассказанная Вами история окажется одной из и никого не шокирует. Часто при просто осознании истинной потребности она становится неактуальна, а тема странного поведения закрывается сама.
3. Если один из предложенных выше вариантов попал, то:
а) Если понимаете, что вся радость в налёте доминирования, то с этим либо к сексопатологу, либо в клуб по интересам, благо такие есть и всех новичков там принимают с радостью.
б) Если это про желание внимания, принявшее странную форму, то это к психологу. Можно попробовать докопаться до причины и Вам полегчает, либо придумать новый способ получения внимания, но социально-приемлемый.
в) С чувством ущербности, недостаточности, несостоятельности, психологическими травмами прошлого – тоже к психологу. Это реально проработать, отпустить и забыть. С проблемами найти подходящую женщину и построить отношения тоже к психологу.
г) Если речь про принципиальную распущенность и неспособность себя сдерживать, то поможет только приказ об увольнении.
Теперь у Вас есть всё, чтобы самому освободить женщин в Вашем коллективе от домогательств. Всё в Ваших руках.
***
Если Вы женщина и столкнулись с домогательствами на работе, которые Вам неприятны (всякое же бывает), то надо помнить следующее. Если речь о «внимании» со стороны вышестоящего руководителя, и Вам оно не мило, лучше подготовиться к контролируемой смене работы.
Если это не Ваш руководитель и объяснения не помогают, обратитесь к своему руководителю или кадровую службу – там чаще всего трудятся женщины, и они Вас поймут.
Помните, что по крайней мере на госслужбе и в компаниях, где рабочие отношения регламентированы, домогашка-затейник боится огласки. Не исключено, что именно этот страх и добавляет ему ощущений. Это некая извращённая игра, связанная со смешиванием ролей: сотрудница/сексуальная партнёрша. Иногда это основной смысл игры – щекотать нервы себе и окружающим.
Речь конечно не о вспыхнувшей искренней страсти лично к Вам, такое случается и обычно можно как-то проговорить ситуацию и разойтись мирно, иногда по разным организациям.
Речь именно о ситуациях, когда человеку уже доходчиво объяснили, что взаимности не будет, либо когда интерес проказника носит массовый характер и распространяется и на других женщин тоже. Здесь важны ДОХОДЧИВОСТЬ и ПРЯМОТА, чтобы Ваша реакция не могла быть истолкована «женское «нет» значит «может быть»».
Об этом приходится писать, потому что встречается категория женщин, которые достаточно жёстко провоцируют мужчин, при этом не осознавая этого. То есть, мужчина и все окружающие видят, что женщина его желает и с ним бронебойно флиртует, а она этого не осознаёт. Не очень часто, но встречается. Прежде чем затевать разбирательства, убедитесь, что это не Ваш случай.
Если это не про Вас, то действуйте! Любой человек имеет право на «НЕТ».
Да не остановится наша генерация!
Да не оборвутся наши сети!
Да не погаснут в наших домах лампочки!
Да изыдет дух харассмента из стен министерских!
Аминь.
П.С. пожалуйста поучаствуйте в этом опросе. Действительно очень интересная ситуация - это единичный случай или проблема отрасли. : https://t.iss.one/energy_lounge/1377
Telegram
Энергетическая гостиная
Сталкивались ли Вы с домогательствами на рабочем месте при работе в электроэнергетической отрасли? Неожиданный (ли?) анонимный опрос для женщин - энергетиков.
Да, сталкивалась, работая на госслужбе. / Да, сталкивалась, работая в энергопомпании. / Сама не…
Да, сталкивалась, работая на госслужбе. / Да, сталкивалась, работая в энергопомпании. / Сама не…
Сталкивались ли Вы с домогательствами на рабочем месте при работе в электроэнергетической отрасли? Неожиданный (ли?) анонимный опрос для женщин - энергетиков.
Anonymous Poll
4%
Да, сталкивалась, работая на госслужбе.
5%
Да, сталкивалась, работая в энергопомпании.
3%
Сама не сталкивалась, но доподлинно знаю о таких случаях.
20%
Не сталкивалась и даже не слышала.
67%
Я тольно результаты опроса посмотрю. )
За энергетикой России присмотрит ясновидящая
…Россети больше не заботят коммерческие потери, видимо победили: даже в Дагестане положительный рост отрицательной динамики потерь. Фокус теперь на нагрузочных и потерях при простое, а также снижении технологических потерь. Видимо, чтобы не гудели и не грелись провода. Никогда. Кто-то ведь должен думать и об ESG в наше непростое время…
https://www.rucriminal.info/ru/material/za-energetikoy-rossii-prismotrit-yasnovidyashhaya
…Россети больше не заботят коммерческие потери, видимо победили: даже в Дагестане положительный рост отрицательной динамики потерь. Фокус теперь на нагрузочных и потерях при простое, а также снижении технологических потерь. Видимо, чтобы не гудели и не грелись провода. Никогда. Кто-то ведь должен думать и об ESG в наше непростое время…
https://www.rucriminal.info/ru/material/za-energetikoy-rossii-prismotrit-yasnovidyashhaya
rucriminal.info
За энергетикой России присмотрит ясновидящая
Стоимость ее услуг 90 млн рублей
Forwarded from СоветБезРынка
СЦЕНАРНЫЕ_УСЛОВИЯ_ФОРМИРОВАНИЯ_БП_РОССЕТИ_на_2023_2027гг_—_копия.pdf
798.5 KB
О РЕКОМЕНДАЦИЯХ СОВЕТУ ДИРЕКТОРОВ ПАО «РОССЕТИ» ПО ВОПРОСУ «О РАССМОТРЕНИИ СЦЕНАРНЫХ УСЛОВИЙ ФОРМИРОВАНИЯ БИЗНЕС-ПЛАНА ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РОССЕТИ» НА 2023 ГОД И ПРОГНОЗНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ НА 2024-2027 ГОДЫ».
Когда смотришь на утверждаемые сценарные условия https://t.iss.one/SovetBezRynka/4749 , то задаешься только одним вопросом: а зачем они нужны в таком виде?
Для понимания, сценарные условия являются стратегическим вектором от стратегии развития, а здесь им не пахнет от слова совсем.
Разве у нас не поменялись предпосылки и условия в 2022 году? Разве всё должно идти в той же парадигме, что и год назад?
Давайте по порядку. Были наложены санкции со стороны ряда стран, в том числе и поставщиков электросетевого оборудования. Где задача по анализу существующих фондов и строительству новых объектов с учётом изменившихся условий? Мы опять считаем, что ничего вокруг не поменялось? А разве санкции не изменили структуру потребления и не привели к возможному перераспределению нагрузок? Где эта задача по анализу производственных активов в сценарных условиях? С финансовым сектором у нас тоже всё в порядке? Разве у нас уже не происходит сокращение кредитных ресурсов? И почему собираемость платежей за передачу оставляем на том же уровне? Точно сбытовым компаниям не станет плохо? Где программа управления издержками, которая позволит дать дополнительный ресурс для инвестиций? Где задача по анализу нехватки/избыточности производственного персонала и АУПа? Про потери и учёт вообще хочется промолчать, ведь про ФЗ 522 уже давно все забыли… И в целом ещё много чего надо было бы проанализировать и поставить задачей с вектором движения в сценарных условий бизнес-планирования, но, видимо, нужно искать это в каких-то других документах…
Для понимания, сценарные условия являются стратегическим вектором от стратегии развития, а здесь им не пахнет от слова совсем.
Разве у нас не поменялись предпосылки и условия в 2022 году? Разве всё должно идти в той же парадигме, что и год назад?
Давайте по порядку. Были наложены санкции со стороны ряда стран, в том числе и поставщиков электросетевого оборудования. Где задача по анализу существующих фондов и строительству новых объектов с учётом изменившихся условий? Мы опять считаем, что ничего вокруг не поменялось? А разве санкции не изменили структуру потребления и не привели к возможному перераспределению нагрузок? Где эта задача по анализу производственных активов в сценарных условиях? С финансовым сектором у нас тоже всё в порядке? Разве у нас уже не происходит сокращение кредитных ресурсов? И почему собираемость платежей за передачу оставляем на том же уровне? Точно сбытовым компаниям не станет плохо? Где программа управления издержками, которая позволит дать дополнительный ресурс для инвестиций? Где задача по анализу нехватки/избыточности производственного персонала и АУПа? Про потери и учёт вообще хочется промолчать, ведь про ФЗ 522 уже давно все забыли… И в целом ещё много чего надо было бы проанализировать и поставить задачей с вектором движения в сценарных условий бизнес-планирования, но, видимо, нужно искать это в каких-то других документах…
Telegram
СоветБезРынка
О РЕКОМЕНДАЦИЯХ СОВЕТУ ДИРЕКТОРОВ ПАО «РОССЕТИ» ПО ВОПРОСУ «О РАССМОТРЕНИИ СЦЕНАРНЫХ УСЛОВИЙ ФОРМИРОВАНИЯ БИЗНЕС-ПЛАНА ГРУППЫ КОМПАНИЙ «РОССЕТИ» НА 2023 ГОД И ПРОГНОЗНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ НА 2024-2027 ГОДЫ».
Восточный полигон разгоняет киловатты
Энергетическую инфраструктуру будут строить за счет тарифов для бизнеса в Иркутске и Кузбассе
Как выяснил “Ъ”, правительство рекомендовало Иркутской и Кемеровской областям увеличить сетевые тарифы для бизнеса сверх предельного уровня 9%. Индексация необходима для финансирования строительства энергетической инфраструктуры для Восточного полигона. Кузбасс решил поднять тарифы на 14% с 1 декабря, а в Иркутской области, по информации “Ъ”, решения пока не приняты. Промышленность выступает резко против, считая несправедливым строить федеральный проект за счет увеличения нагрузки на бизнес близлежащих регионов.
https://www.kommersant.ru/doc/5695067
Энергетическую инфраструктуру будут строить за счет тарифов для бизнеса в Иркутске и Кузбассе
Как выяснил “Ъ”, правительство рекомендовало Иркутской и Кемеровской областям увеличить сетевые тарифы для бизнеса сверх предельного уровня 9%. Индексация необходима для финансирования строительства энергетической инфраструктуры для Восточного полигона. Кузбасс решил поднять тарифы на 14% с 1 декабря, а в Иркутской области, по информации “Ъ”, решения пока не приняты. Промышленность выступает резко против, считая несправедливым строить федеральный проект за счет увеличения нагрузки на бизнес близлежащих регионов.
https://www.kommersant.ru/doc/5695067
Коммерсантъ
Восточный полигон разгоняет киловатты
Энергетическую инфраструктуру будут строить за счет тарифов для бизнеса в Иркутске и Кузбассе
Forwarded from BigpowerNews
ФАС утвердила индексацию тарифов "Россетей" на передачу электроэнергии по ЕНЭС на 11,5% с 1 декабря.
Синдром клиента Красной Шапочки.
В.Г. Филиппов
Хотите интересный эксперимент?
Попробуйте сделать следующее: придя домой, оглядите помещение и посчитайте то, что отвечает одновременно следующим критериям:
- произведено в РФ;
- произведено российской компанией;
+ в идеале:
- произведено на российском оборудовании;
- произведено из российских материалов.
Не всегда легко определить, что из чего и особенно на каком оборудовании сделано, но, думаю, суть вы уловили и в принципе можно предположить, что подходит под критерии, а что нет.
Сколько насчитали?
Мне удалось выявить: часть книг (те, что не на отличной финской белой бумаге, а попроще), деревянный мольберт, часть красок, часть кисточек, причём, я не уверен насчёт происхождения оборудования, на которым они были произведены, плюс большая часть еды в холодильнике (но не упаковка к ней). Произведенное ещё в СССР не считаем. Проведя такой же эксперимент на даче, пришёл примерно к тем же результатам. Думаю, почти у всех они будут примерно одинаковы.
Как впечатление?
Продолжение https://t.iss.one/vasiliygf_online/84
Один из ответов на вопрос, почему в нашей стране всё именно так, а не иначе, почему многое делается плохонько, а не хорошо и при чём тут Красная Шапочка.
#управление #культура #социальнаяпсихология #психология #vasiliygf
В.Г. Филиппов
Хотите интересный эксперимент?
Попробуйте сделать следующее: придя домой, оглядите помещение и посчитайте то, что отвечает одновременно следующим критериям:
- произведено в РФ;
- произведено российской компанией;
+ в идеале:
- произведено на российском оборудовании;
- произведено из российских материалов.
Не всегда легко определить, что из чего и особенно на каком оборудовании сделано, но, думаю, суть вы уловили и в принципе можно предположить, что подходит под критерии, а что нет.
Сколько насчитали?
Мне удалось выявить: часть книг (те, что не на отличной финской белой бумаге, а попроще), деревянный мольберт, часть красок, часть кисточек, причём, я не уверен насчёт происхождения оборудования, на которым они были произведены, плюс большая часть еды в холодильнике (но не упаковка к ней). Произведенное ещё в СССР не считаем. Проведя такой же эксперимент на даче, пришёл примерно к тем же результатам. Думаю, почти у всех они будут примерно одинаковы.
Как впечатление?
Продолжение https://t.iss.one/vasiliygf_online/84
Один из ответов на вопрос, почему в нашей стране всё именно так, а не иначе, почему многое делается плохонько, а не хорошо и при чём тут Красная Шапочка.
#управление #культура #социальнаяпсихология #психология #vasiliygf
Telegram
Психология и жизнь, VasiliyGF, Raziz.
Синдром клиента Красной Шапочки.
В.Г. Филиппов
Хотите интересный эксперимент?
Попробуйте сделать следующее: придя домой, оглядите помещение и посчитайте то, что отвечает одновременно следующим критериям:
- произведено в РФ;
- произведено российской компанией;…
В.Г. Филиппов
Хотите интересный эксперимент?
Попробуйте сделать следующее: придя домой, оглядите помещение и посчитайте то, что отвечает одновременно следующим критериям:
- произведено в РФ;
- произведено российской компанией;…
«Ъ»: только один российский регион решился ввести новый расчет тарифов для населения
Кемеровская область стала единственным регионом в России, власти которого решили перейти на новый расчет тарифов на электроэнергию для населения в зависимости от объемов потребления. При этом инициатор перехода — Иркутская область — отказалась от этой идеи, сообщает газета «Коммерсантъ»:
«…В Кемеровской области с 1 декабря ввели новый расчет тарифа на электроэнергию для населения: теперь цена киловатт-часа там зависит от объема потребления. Базовый объем потребления домохозяйства — 400 кВт•ч в месяц, в пределах которого одноставочный тариф для жителей села и горожан с электроплитами составит 3,01 руб. за 1 кВт•ч, а для горожан с газовыми плитами — 4,31 руб. Тарифы в диапазоне потребления 400–650 кВт•ч вырастут до 4,95 руб. и 7,07 руб. соответственно, а при потреблении свыше 650 кВт•ч — до 6,07 руб. и 8,68 руб. В отопительный сезон для домохозяйств с электроотоплением границы диапазонов выше: базовый — до 1,2 тыс. кВт•ч, средний — до 1,8 тыс. кВт•ч. Льготные категории граждан потребляют по низкому тарифу неограниченный объем электроэнергии…»
www.gazeta.ru/business/news/2022/12/05/19192135.shtml
Кемеровская область стала единственным регионом в России, власти которого решили перейти на новый расчет тарифов на электроэнергию для населения в зависимости от объемов потребления. При этом инициатор перехода — Иркутская область — отказалась от этой идеи, сообщает газета «Коммерсантъ»:
«…В Кемеровской области с 1 декабря ввели новый расчет тарифа на электроэнергию для населения: теперь цена киловатт-часа там зависит от объема потребления. Базовый объем потребления домохозяйства — 400 кВт•ч в месяц, в пределах которого одноставочный тариф для жителей села и горожан с электроплитами составит 3,01 руб. за 1 кВт•ч, а для горожан с газовыми плитами — 4,31 руб. Тарифы в диапазоне потребления 400–650 кВт•ч вырастут до 4,95 руб. и 7,07 руб. соответственно, а при потреблении свыше 650 кВт•ч — до 6,07 руб. и 8,68 руб. В отопительный сезон для домохозяйств с электроотоплением границы диапазонов выше: базовый — до 1,2 тыс. кВт•ч, средний — до 1,8 тыс. кВт•ч. Льготные категории граждан потребляют по низкому тарифу неограниченный объем электроэнергии…»
www.gazeta.ru/business/news/2022/12/05/19192135.shtml
Газета.Ru
Кемеровская область
Информация о Кемеровская область новости, события
Forwarded from Переток для своих
Замглавы Минэнерго Павел Сниккарс на криптовалютной конференции РБК посетовал, что законопроект о майнинге, внесённый в Госдуму, не учитывает загрузку энергетических мощностей в процессе добычи криптовалют, и предложил использовать опыт Казахстана, где этот вопрос урегулирован. Впрочем, экспертов волновали другие темы. Классический майнинг с использованием энергоёмкого оборудования в ближайшее время сохранится только для биткоина, предрёк основатель BlockGeeks Владислав Мартынов: «Майнинг – я вот вам всю вечеринку испорчу сейчас своим мнением, но я искренне говорю, что майнинг – это умирающая история».
Портал об энергетике в России и в мире
Сниккарс: «Законопроект о майнинге не учитывает загрузку энергомощностей»
Внесённый в Госдуму законопроект о майнинге криптовалют не содержит формулировки, позволяющей Минэнерго однозначно идентифицировать оборудование для майнинга, там нет указания на использование энергетических мощностей, только использование вычислительных…
⚡️Перспективы развития ВИЭ в условиях санкционного давления обсудят участники XI ежегодной конференции "Будущее возобновляемой энергетики в России" t.iss.one/npsr_real/440
Блиц ответы на вопросы конференции:
Какие инвесторы остаются на российском рынке, а какие активно рассматривают возможность входа?
В текущих условиях ни один здравомыслящий инвестор не рискнет вкладывать деньги в российские ВИЭ. Будет разрастаться госсектор с его умением осваивать бюджеты.
Что будет с инвестпроектами компаний, покинувших российский рынок?
Зафиксируют убытки и сделают соответствующие выводы.
Какие меры поддержки отрасли позволят нагнать отставание и выполнить КПЭ программы ДПМ ВИЭ?
Давайте дадим еще больше денег, чтобы зелёный киловатт час стоил 100 рублей и больше. По другому просто не умеем. Да, и не забываем, что 9 женщин ребёнка за месяц не родят.
Есть ли риски для локализации производства оборудования?
Основной лидер производитель Китай 🇨🇳, он придерживается нейтрально-положительной политики. Проблемы только в нас.
Когда ожидать создания системы обращения "зелёных" сертификатов?
Проблемы создать систему нет никакой: это создание реестра и связь с системой учёта. Другой вопрос: а зачем она нужна?
Каким будет конкурсный отбор 2023 года?
Может быть переформулировать вопрос: а будет ли конкурсный отбор 2023?
Блиц ответы на вопросы конференции:
Какие инвесторы остаются на российском рынке, а какие активно рассматривают возможность входа?
В текущих условиях ни один здравомыслящий инвестор не рискнет вкладывать деньги в российские ВИЭ. Будет разрастаться госсектор с его умением осваивать бюджеты.
Что будет с инвестпроектами компаний, покинувших российский рынок?
Зафиксируют убытки и сделают соответствующие выводы.
Какие меры поддержки отрасли позволят нагнать отставание и выполнить КПЭ программы ДПМ ВИЭ?
Давайте дадим еще больше денег, чтобы зелёный киловатт час стоил 100 рублей и больше. По другому просто не умеем. Да, и не забываем, что 9 женщин ребёнка за месяц не родят.
Есть ли риски для локализации производства оборудования?
Основной лидер производитель Китай 🇨🇳, он придерживается нейтрально-положительной политики. Проблемы только в нас.
Когда ожидать создания системы обращения "зелёных" сертификатов?
Проблемы создать систему нет никакой: это создание реестра и связь с системой учёта. Другой вопрос: а зачем она нужна?
Каким будет конкурсный отбор 2023 года?
Может быть переформулировать вопрос: а будет ли конкурсный отбор 2023?
Telegram
ЭнергоPROсвет
⚡️Перспективы развития ВИЭ в условиях санкционного давления обсудят участники XI ежегодной конференции "Будущее возобновляемой энергетики в России", которую проводит деловое издание "Ведомости". Мероприятие пройдёт 7 декабря на площадке отеля Continental.…
Forwarded from Совет ЖКХ
Приказ от 21.11.22 №636 (1).pdf
326.8 KB
#Горячиедокументы
⚡Минэкономразвития России выпустило приказ от 21 ноября 2022 г. № 636 «Об утверждении методических рекомендаций по оценке эффективности реализации государственной политики и нормативно-правового регулирования в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на региональном уровне».
❗На основе утвержденных методических рекомендаций ведомство будет готовить новый ежегодный рейтинг регионов в сфере энергоэффективности.
⚡Минэкономразвития России выпустило приказ от 21 ноября 2022 г. № 636 «Об утверждении методических рекомендаций по оценке эффективности реализации государственной политики и нормативно-правового регулирования в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на региональном уровне».
❗На основе утвержденных методических рекомендаций ведомство будет готовить новый ежегодный рейтинг регионов в сфере энергоэффективности.
Печально даже не дремучесть рассуждений наших законодателей, которые даже не понимают, что они пытаются регулировать или контролировать. Даже не то, что сейчас происходит просто обкатка технологии распределенного реестра, который заменит существующие финансовые и депозитарные системы. Печально то, что цель только одна: отнять и поделить.
Осознайте, что государству и существующим финансовым институтам придётся смириться с появлением «альтернативы», которая возьмёт на себя часть их функций и будет неподконтрольна никому. Нельзя будет просто так заменить ФИО или лишить человека его собственности. Нельзя будет использовать эмиссию для реализации личных целей. Именно это сейчас должно быть страшно для них.
Сейчас не в доходах майнеров или валидаторов дело, как об этом пекутся страждущие передать функцию контроля и регулирования в ФНС. Сейчас речь идёт о децентрализации части функций государства. Нельзя разрешать и применять токенизированные расчёты для импорта/экспорта и, одновременно с этим, запрещать их использование для внутренних расчётов (очень хочется про крест и трусы вспомнить анекдот).
Сейчас криптоактивы и криптотехнологии только проходят обкатку, все доходы основаны на «хайпе» и такие примеры были далеко в прошлом, давайте вспомним про голландскую тюльпаноманию. Ничего не напоминает? Хайп пройдёт, сильнейшие блокчейны отстроят технологию и начнут забирать на себя функции расчётов (платежные системы, международные расчёты типа SWIFT) NFT вместо бестолковых картинок заменят собой свидетельство о собственности или акции. И еще много разных вариантов использования, только без возможности вмешательства, подлога или блокировки. Вот где начнется будущее крипты…
Как контролировать то, что распределено? Более того, оно открыто и прозрачно в концепции Web 3.0. Арестовать «биткойн» это звучит очень сильно. Этого сделать не может никто, кроме владельца сид фразы.
А энергетики должны радоваться хоть какому нибудь потреблению. Что за логика выделения потребителей? Так дойдём и до деления на пекарни и сыроварни… Может быть, нужно просто проблему перекрёстки начать решать? И всё. И все будут платить за честный киловатт. А не пытаться делить чужие доходы…
И почему у нас реальному эксперту Дмитрию Мачихину дали слово последнему, когда государственные мужи уже сбежали? Да, и он абсолютно прав, законопроект внесенный на утверждение предусматривает полный запрет крипты…
А с такими GR специалистами, как Олег Огиенко из BitRiver, и врагов то крипте в России и не нужно…
https://minenergo.gov.ru/node/23804
Осознайте, что государству и существующим финансовым институтам придётся смириться с появлением «альтернативы», которая возьмёт на себя часть их функций и будет неподконтрольна никому. Нельзя будет просто так заменить ФИО или лишить человека его собственности. Нельзя будет использовать эмиссию для реализации личных целей. Именно это сейчас должно быть страшно для них.
Сейчас не в доходах майнеров или валидаторов дело, как об этом пекутся страждущие передать функцию контроля и регулирования в ФНС. Сейчас речь идёт о децентрализации части функций государства. Нельзя разрешать и применять токенизированные расчёты для импорта/экспорта и, одновременно с этим, запрещать их использование для внутренних расчётов (очень хочется про крест и трусы вспомнить анекдот).
Сейчас криптоактивы и криптотехнологии только проходят обкатку, все доходы основаны на «хайпе» и такие примеры были далеко в прошлом, давайте вспомним про голландскую тюльпаноманию. Ничего не напоминает? Хайп пройдёт, сильнейшие блокчейны отстроят технологию и начнут забирать на себя функции расчётов (платежные системы, международные расчёты типа SWIFT) NFT вместо бестолковых картинок заменят собой свидетельство о собственности или акции. И еще много разных вариантов использования, только без возможности вмешательства, подлога или блокировки. Вот где начнется будущее крипты…
Как контролировать то, что распределено? Более того, оно открыто и прозрачно в концепции Web 3.0. Арестовать «биткойн» это звучит очень сильно. Этого сделать не может никто, кроме владельца сид фразы.
А энергетики должны радоваться хоть какому нибудь потреблению. Что за логика выделения потребителей? Так дойдём и до деления на пекарни и сыроварни… Может быть, нужно просто проблему перекрёстки начать решать? И всё. И все будут платить за честный киловатт. А не пытаться делить чужие доходы…
И почему у нас реальному эксперту Дмитрию Мачихину дали слово последнему, когда государственные мужи уже сбежали? Да, и он абсолютно прав, законопроект внесенный на утверждение предусматривает полный запрет крипты…
А с такими GR специалистами, как Олег Огиенко из BitRiver, и врагов то крипте в России и не нужно…
https://minenergo.gov.ru/node/23804
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Пока "Россети Северный Кавказ" подключили к сетям Ставрополья 24 ветроустановки Берестовской ВЭС, станция принадлежит компании "Новавинд", подоконтрольной "Росатому", потребители республики Дагестан радуются очередному минимуму напряжения в сети. 31 вольт, кто меньше?
https://t.iss.one/c/1518363994/6813
https://t.iss.one/c/1518363994/6813