Почему джуны и миддлы не могут найти работу в 2025? 😭

Знакомая картина? Отправил 500 откликов за неделю — ни одного ответа. Наконец позвонил HR, назначили собес, а ты уже трясёшься от страха: "Сейчас поймут, что я ничего не знаю".
Расслабься. Дело не в том, что ты плохой разработчик. Просто правила игры изменились в 2025 году, а большинство об этом не знает 🤑

Этими инсайтами поделился Сергей — основатель Академии Python, ментор, который за 2 года помог 200+ человек получить необходимые навыки и офферы на рынке. Сам прошёл путь от нуля до потолка по зарплате, провёл сотни собеседований с обеих сторон. Его ученики находят работу в среднем за 1,5 месяца после выпуска со средним окладом 200к+ 😘

Вот что реально происходит в 2025: на одну вакансию приходят сотни откликов
И первым их смотрит не живой человек, а робот или HR, который просто "жмет 2 кнопки" и фильтрует ваши резюме. Да, вот так обычная программа решает и нежелание HR работать решают, дойдёт ли твоё резюме до тимлида.
Написал в резюме "Postgres" вместо "PostgreSQL"? Пролетел. Сделал красивый дизайн в две колонки? Робот не смог распарсить — в корзину. HR не захотел потратить хотя бы 1 минуту на твое резюме — исход тот же

Что делать прямо сейчас:

Открой хотя бы 10-20 вакансий, на которые хочешь откликнуться. Выпиши все технологии, которые повторяются. Docker, CI/CD, Git, REST API — всё это должно быть в твоём резюме точь-в-точь как в вакансии.
И забудь про креативные шаблоны. Простая структура = робот поймёт = HR увидит.

Переупакуй свой опыт
Вместо "Пет-проект: парсер новостей" напиши "Разработал сервис агрегации новостей с асинхронным сбором данных". Уже звучит как коммерческий опыт, правда?
Делал мелкий фриланс? Это "опыт коммерческой разработки". Участвовал в хакатоне? "48-часовой спринт по разработке MVP" 🤔

Перестань бояться собеседований

80% кандидатов сливаются не на технических вопросах, а от собственного страха.
Вместо "я на экзамене" думай "я пришёл поговорить о работе или потренироваться". Не знаешь ответ на вопрос? Проговори ход мысли: "С этой технологией не работал, но решал похожую задачу вот так..."
Главное — не паникуй и не замыкайся.

Работай системно, а не хаотично

30 минут в день — это имитация учёбы. Чтобы реально прогрессировать, нужно 2-4 часа сфокусированной работы.
Веди простую табличку: дата отклика, компания, результат. И обязательно записывай, на каких вопросах "поплыл" — это покажет слабые места.
Хватит полировать пет-проекты до идеала. Работает по README? Достаточно. Лучше потрать время на подготовку к собесам.

Но это лишь верхушка айсберга. Реальность такова: большинство кандидатов сливаются на одних и тех же вопросах, которые HR и техлиды задают из раза в раз.

Первый шаг — изучить те самые вопросы, на которых сыплется 80% middle Python разработчиков. Зная их заранее, ты перестанешь бояться собесов и начнёшь их уверенно проходить.

👉 Напиши Сергею "Хочу вопросы" — и получи эту базу.

⏰ Бонус для быстрых: те, кто напишут в течение 24 часов после этого поста, получат еще и пошаговый алгоритм трудоустройства до получения оффера — систему, позволяющую найти работу за 1,5 месяца вместо полугода попыток 💪

Python senior

Локация: Удаленно в РФ (гражданство РФ)
Компания: DstLab
ЗП: от 250 000 до 350 000 р.
Занятость: Полная
                                                                             
Оформление: ИП, СЗ

Задачи:
1. Многопоточное программирование: Углубленное понимание работы с потоками и синхронизацией
2. Микросервисная архитектура: Знание принципов и опыт работы с микросервисами
3. Фронтенд-технологии: Дашборд включает в себя интерфейс, знание HTML, CSS, и JavaScript (или фреймворков, таких как React, Angular, или Vue.js) будет полезны
4. Архитектурные паттерны: Понимание паттернов проектирования, таких как MVC (Model-View-Controller)
5. Контейнеризация и оркестрация: Использование технологий, таких как Docker для контейнеризации и Kubernetes для оркестрации
6. Инструменты управления версиями: Git для эффективного управления кодом и совместной работы.
7. Тестирование: Знание методов автоматизированного тестирования, например, с использованием Pytest
8. Системы управления базами данных: Понимание основ работы с PostgreSQL и MongoDB

Требования:
Опыт от 4х лет
Знание С++
Знание PostgreSQL/MongoDB
Знание Python
Знание Django
Знание HTML, CSS, и JavaScript (или фреймворков, таких как React, Angular, или Vue.js
Понимание паттернов проектирования, таких как MVC

💬 Резюме отправлять: @okabirorin

–––
Бесплатный постинг вакансий: @freeIT_job
Забирай 📚 Базу Знаний

Middle+ / senior backend developer (Python/ Go)

Локация: Удаленно
Компания: BSL
ЗП: от 250 000 до 400 000 р. (возможна оплата криптой)
Занятость: Полная
                                                                             
Ищем middle+ / senior backend developer (Python/ Go) для работы над высоконагруженными сервисами и внутренними системами для российских сетей аптек.

✔️Основная задача — разработка и поддержка backend-сервисов с нуля, интеграции с внешними системами, оптимизация производительности.

Вы идеальный кандидат, если владеете:
• Python;
• Go;
• REST/gRPC;
• PostgreSQL, Redis;
• Docker, Docker Compose;
• Linux;
• Архитектурными паттернами (Clean Architecture, микросервисы);
• Тестированием (unit/integration).

Будет плюсом:
• Опыт работы с Kubernetes;
• Kafka или RabbitMQ;
• Оптимизация производительности БД;
• CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions).

Мы предлагаем:
• Способы оформления: ТК РФ/ГПХ/СЗ/ИП;
• Гибкий график и возможность работать в комфортное время;
• Поддержку и помощь на всех этапах;
• Сильную команду инженеров и экспертов;
• Возможность прокачивать hard и soft skills;
• Онлайн и оффлайн мероприятия для сотрудников;
• Корпоративные скидки и бонусы.

💬 Резюме отправлять: @whereisvera

–––
Бесплатный постинг вакансий: @freeIT_job
Забирай 📚 Базу Знаний

Python-разработчик (Senior)

Локация: Удаленно в РФ
Компания: CODEX (https://codex-it.ru/)
ЗП: от 240 000 до 300 000 р.
Занятость: Полная
                                                                           
Требуемый опыт работы: от 4 лет

📌 Обязанности:
- Разработка и поддержка бэкенд-сервисов и API на Python (FastAPI);
- Проектирование и оптимизация баз данных PostgreSQL;
- Разработка в рамках микросервисной архитектуры;
- Написание качественного, сопровождаемого кода и покрытие его автотестами;

📋 Требования:
- Опыт коммерческой разработки на Python от 4 лет;
- Глубокое знание FastAPI;
- Опыт работы с PostgreSQL: умение писать сложные запросы, понимание индексов и оптимизации;
- Понимание принципов и опыт работы с микросервисной архитектурой;
- Практический опыт написания автотестов (pytest, unit, интеграционные).

➕ Будет плюсом:
- Опыт работы с асинхронностью (asyncio);
- Знание Docker, Kubernetes;
- Опыт настройки CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions).

🙋 Условия:
- Конкурентная заработная плата и возможность карьерного роста
- Гибкий график работы и комфортные условия труда
- Возможность участия в интересных проектах и обучение новым технологиям
- Работа в крутой команде профессионалов

💬 Резюме отправлять: @nikita_recr

–––
Бесплатный постинг вакансий: @freeIT_job
Забирай 📚 Базу Знаний