80% трафика приносит мобильное приложение — Авито раскрыли, что стало драйвером роста компании. Читать продолжение

И это не разовый случай, когда мобильное приложение помогает бустануть бизнес. В нашем портфолио также есть несколько кейсов, где после разработки аппа показатели прибыли и покупателей/пользователей резко скакнули вверх.

📌 Про другие гроухакинговые стратегии и разборы фичей, которые помогают бизнесу расти, смотрите у ребят из MadBrains. Подписаться: @mad_digital

@Doubletapp

#dt_mobile

Стартовало Народное голосование Tagline Awards 2024, поэтому спешим к вам с кейсом, который горячо любим всей командой (PR уж точно). Это наш подкаст «Что-то на программистском», который за 2 года превратился из разговоров программистов в мультиплатформенный канал для общения с ЛПР в IT.

📌 Чем примечателен наш подкаст?

1. Наши гости, как говорится, большие люди в IT, делятся опытом и внутрянкой корпораций — такую информацию непросто найти где-то еще в Сети.

2. Мы все снимаем офлайн, едем к крутому спикеру со всем оборудованием даже на край света.

3. У нас свой продакшн, продюсер и выпускающая команда, которая старается сделать каждый новый выпуск лучше предыдущего.

О подкасте можем рассказывать вечно, но всю историю уместили в кейсе.
✅Читайте и голосуйте

Остальные проекты можно посмотреть здесь: https://2tapp.cc/tagline_chtnp_tg

@Doubletapp

#dt_case #tagline2024

🥈Принимаем поздравления – наш кейс DTIS занял 2-е место на CrossConf Awards!

DTIS — это корпоративная CRM-система Doubletapp, которая уже получила три серебряные награды на Tagline Awards 2020–2021. Но теперь наша работа удостоена почетного места на крупнейшей ежегодной конференции по кроссплатформенной разработке. Есть чем гордиться, что мы и делаем!

DTIS — особенный проект, который стал для нас своего рода пробой пера и в кроссплатформенной разработке, и в HR-Tech. С него началось формирование целого отдела, который сегодня работает над несколькими проектами на Flutter. И благодаря ему развивается направление HR-автоматизации для корпораций, которые хотят такую же систему, как наша.

В чем помогает DTIS команде?

— Рядовые работники с помощью CRM ведут учет рабочего времени и оформляют все виды выплат.
— HR-служба вносит информацию о новых сотрудниках, заполняет контактные данные, оформляет кадровые перестановки.
— Руководители подразделений работают с информацией о сотрудниках: анализируют трудозатраты по проектам, карьерный рост, могут выгружать отчеты по фильтрам.
— Финансовая служба оформляет по внесенным в трекер часам зарплаты, начисляет отпускные, больничные, командировочные и т.д., формирует отчетность.
— Менеджеры заполняют данные о работе с клиентами. Доступны отчеты по разным срезам, например: кто конкретно делает ту или иную задачу, какой грейд сотрудников на проекте, сколько часов по смете отведено на эпик и не вышли ли мы за пределы оценки.

Также DTIS удобно использовать как инструмент онбординга: при найме данные человека заносят в систему, указывают юзернейм, имя, фамилию, зарплату. Потом новичку дается ссылка с логином и паролем, по которым он переходит в DTIS и сам заполняет контактную информацию, платежные данные. Ответы на большинство организационных вопросов он может найти самостоятельно, так как на него также заводят аккаунты во всех сервисах, которыми пользуется компания для постановки задач и создания базы знаний.

Почему выбрали Flutter?
Потому что он позволил в кратчайшие сроки и с минимальными затратами запустить приложение для мобильных платформ и веба.

В скором времени мы подготовим кейс, в котором подробнее расскажем о DTIS. Если вас заинтересовала система и вы хотите адаптировать ее под свой бизнес, то пишите руководителю HR-Tech в Doubletapp @nichuse_doubletapp или [email protected]

🫶 Благодарим жюри CrossConf за высокую оценку и команду разработки — за то, что сделали такой замечательный проект!

@Doubletapp

#dt_flutter #dt_news