Devs.kz
9.07K subscribers
2.73K photos
170 videos
130 files
3.33K links
IT карьера в Казахстане и мире. Воркшопы и митапы Google и др. компаний. Наш офиц. портал devs.kz

Обратная связь @AskarAi Аскар Айтуов

Реклама: https://t.iss.one/devs_kz/5211

Youtube @devs_kz

Курс AI Product engineer: https://t.iss.one/+CG8Tpmy0RtxkZjZi
Download Telegram
Поизучал папочку которые чувак с Индии Anil
Chandra не пожалел дней и недель времени собирать github папочку. Также журналист Rashi Shiravastaya и некоторые другим СМИ которые как будто координированно постят статьи обвинения в скаме. Имхо, продукт Higgsfield был и остается крутым продуктом. А все статьи которые вышли за одно неделю похоже на информационную атаку со стороны конкурентов. Имхо стартапам Центральной Азии не хватает лобби в США.@devs_kz
13👍2😁1🤮1🤣1
Михайл Шайдоров Атрейдес американцев и японцев в спорте где они сильнейшие - победил. 🥇 Золотая медаль у казахстанца. Теперь наша с вами очередь победить их в Айтишке. Всем продуктивной недели. @devs_kz
👍40💘93😁1
> быть индийскими IT-компаниями
> использовать дешевую рабочую силу, чтобы разбогатеть на годы
> не вкладывать ни копейки в НИОКР
> сосредоточиться на выкупе акций и обогащении высшего руководства
> прекратить любые попытки компании инвестировать в НИОКР
> сосредоточиться на массовом найме и массовых увольнениях
> терять лучших специалистов в пользу лучших компаний, делать вид, что им все равно
> 2022 год - GenAI
> уничтожает ваш барьер для арбитража рабочей силы
> трудно адаптироваться
> пытаться обучить персонал инструментам ИИ - провал
> клиенты отказываются от вас, просят пересмотреть контракты, отказываются от «экономии на затратах за счет ИИ»
> полагаться на огромный баланс для стабилизации цены акций с помощью выкупа акций
> трудно поддерживать маржу, выручку, акции резко падают
> по-прежнему не инвестировать в НИОКР, больше нельзя массово нанимать/увольнять
> признавать на совещаниях, что высшее руководство понятия не имеет, что делать. Перевод мнения индийского разраба выполнен через гугл транслэйт каналом @devs_kz
10🤣6😭1
Увлекательные наблюдения senior инженеров о том, как ИИ меняет их работу. Интересно, как боты создают новые задачи и гемор. @devs_kz
👍71
Студенческое соревнование по робототехнике от Matlab. Открыта регистрация https://www.quanser.com/winners/mathworks-quanser-self-driving-car-student-competition/
2🔥1
Свежий рейтинг Топ и Антитоп IT компании Казахстана. Полный отчет от PPLconsulting.kz (People consulting). Ссылка тут. @devs_kz
🙏6👍31👎1
Механизм блокировки телеграмма, youtube и whatsap в РФ. На примере YouTube видно, как работает новый механизм блокировок и как будет выглядеть «суверенный интернет». Когда пользователи станут запрашивать заблокированные сайты, они получат ответ: «такого сайта не существует». Это усилит существующую блокировку, при которой изучается трафик пользователя. Источник: BBC
3😱3
#офтопик Генеральный план города Алатау https://adilet.zan.kz/files/1566/50/0.jpg
3
#конкурс Программы чтобы прогнозировать поведение фондового рынка (цены на акции и опционы). Организаторы по моему МГУ. Есть призовой фонд. Дедлайн 01 марта https://wundernn.io/predictorium
1🔥1
SheCodes возвращается!💥

AIESEC в Астане запускает новый сезон карьерного хакатона SheCodes 4.0 - место, где ты можешь проявить себя, создать что-то крутое и заявить о своём таланте💃

🗓Когда: 21-22 февраля
📍Локация: Назарбаев Университет, Blue Hall
🚨Дедлайн подачи заявок: 20 февраля, 23:59

Принять участие могут девушки от 18 до 30 лет
Можно участвовать индивидуально и командами от 1-4 человек

Не бойся проявить себя!

Регистрируйся и присоединяйся к телеграм каналу
#DiverseCoding with aiesec.

Форма для регистрации
Telegram SheCodes 4.0
Instagram AIESEC in Astana
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5
🚀 Central Asia Programming Championship 2026

Международный чемпионат по спортивному программированию для участников 20+ из стран Центральной Азии — в рамках форума Digital Qazaqstan.

💻 Онлайн-отбор — 28 февраля
🏁 Финал (оффлайн, Шымкент) — 27 марта 2026
🎯 Пробный тур — 21–27 февраля

По результатам отбора в финал автоматически проходят по 3 лучших участника от каждой из стран: Казахстан, Кыргызстан, Узбекистан, Таджикистан и Туркменистан. Оставшиеся места в финале распределяются между 25 лучшими участниками общего рейтинга Чемпионата, не вошедшими в квоты стран

💰 Призовой фонд — 3 000 000 ₸ при поддержке Higgsfield.ai
🥇 1 место — 1 500 000 ₸
🥈 2 место — 1 000 000 ₸
🥉 3 место — 500 000 ₸

Что вас ждёт:
— задачи международного уровня (ICPC style)
— внимание ведущих IT-компаний
— нетворкинг с программистами и представителями IT
— шанс получить оффер от партнёров
— кубок и крупный денежный приз

📌 Участие бесплатное

🔗 Регистрация открыта до 26 февраля 2026, 00:00
🔥921
Сообщение от Анель Research Assistant в Boston University. Boston University совместно с Astana IT University проводят академическое исследование о принятии инвестиционных решений в Казахстане.

Если у вас есть опыт инвестирования или взаимодействия с инвесторами, будем благодарны за участие в коротком анонимном опросе (7–10 минут) 👇

https://bostonu.qualtrics.com/jfe/form/SV_73fQvG4QfTYufzM

Опрос полностью анонимный, данные используются только в научных целях.

Будем очень признательны за участие и поддержку исследования! @devs_kz
2
Конфа от Beeline Kazakhstan. Сбор заявок для докладов в стримы Management, Engineering, Big Data.

Сбор заявок открыт до 13 марта Подавайтесь по ссылке
2
Мой вольный перевод статьи инженера с Сан Франциско. Проблемы богатых людей.

Технари сейчас заняты одним и тем же расчетом
Каждый сильный инженер, которого я знаю, сейчас в уме решает одну задачу. Они называют это «изучением вариантов», но на деле это расчет: во сколько мне обходится каждый лишний квартал на текущем месте?
И речь не о деньгах. Речь о времени и «окне возможностей», которое стремительно закрывается.
Главные тезисы:
Навык №1 изменился. Раньше ценилось «можешь ли ты решить задачу». Теперь — «можешь ли ты понять, какую задачу СТОИТ решать». Дефицит сместился с исполнения на суждение (judgment) и вкус.
K-кривая в карьере. Те, кто перестроил работу под ИИ-рычаги полгода назад, улетают вверх. Те, кто «взвешивает варианты», с каждым месяцем отстают всё сильнее. Разрыв становится экспоненциальным.
Как это выглядит в разных секторах:
BigTech: Зарплаты топ, но работа — это проверка вывода ИИ. Вы меняете близость к фронтиру на стабильность. Ставка понятная, но риск в том, что вы пропускаете годы «сложного процента» реального опыта.
Quant: Тот же стек, что и в ИИ-лабах (ML, данные, статы). Но в кванте есть потолок. В ИИ его пока не нашли. Уходящие отсюда бегут не за деньгами, а за ощущением бесконечного масштаба.
Research Startups (Новый центр): Команды по 20 человек делают то, на что у корпораций и вузов уходят годы. Почему? У них меньше бюрократии и больше «суждения». Вы запускаете трейн-раны на ночь и утром решаете, куда двигаться дальше. Это и есть работа будущего.
Итог: Год назад можно было сидеть в теплом кресле и выбирать. Сегодня инструменты и люди на фронтире «накапливаются» (compounding) слишком быстро.
Побеждают компании не с самым жирным соцпакетом, а те, где расстояние между твоим решением и продакшеном равно нулю.
Математика проста: чем дольше вы оптимизируете комфорт, тем дороже обойдется переход позже. Вы ведь уже всё посчитали. Пора действовать.

Исходник: https://x.com/amytam01/status/2023593365401636896?s=46. @devs_kz
7👍1
Call for Speakers на AppSecFest — ежегодную конференцию по безопасности приложений и DevSecOps. В четвертый раз мы собираем DevSecOps-практиков, AppSec-инженеров, архитекторов и security-экспертов, чтобы говорить о реальных кейсах, инструментах и подходах к защите приложений 🔐

Ищем практические доклады от инженеров и экспертов:
Application Security
DevSecOps и безопасность CI/CD
Cloud & Kubernetes security
Threat Modeling и secure architecture
Реальные кейсы и инциденты
AI & AppSec

🎤 Форматы: technical talk / case study

Если есть опыт, которым стоит поделиться с сообществом, будем рады видеть вас среди спикеров!

➡️ ПОДАТЬ ЗАЯВКУ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3🔥3