КазПочта находится в поиске главного специалиста отдела разработки Workflow
Обязанности:
— Разработка и сопровождение бизнес-процессов ИС Workflow; — Разработка и сопровождение отчетов ИС Workflow; — Предварительный анализ предоставленных технических требований со стороны СП ЦА и ОФ; — Консультирование по вопросам применения ИС Workflow в Обществе; — Контроль исполнения запросов, поступающих от Helpdesk, в указанные сроки; — Исполнение поручений непосредственного руководителя, Директора/заместителя директора Филиала, руководства Компании в указанные сроки руководителем (если не определён, то согласно срокам, описанным в правилах и регламентирующих документах по делопроизводству Общества); — Анализ причин отказов и нарушений в работе реализованных отделом бизнес процессов Workflow, разработка плана мероприятий по их устранению и предупреждению, повышению их качества и надежности.
Требования:
-Высшее образование -Наличие опыта работы по разработке нa Oracle PL/SQL, HTML не менее 1 года
Условия:
5-дневная рабочая неделя, с 9.00 до 18:00 ч., с перерывом на обед с 13.00 до14.00 ч.
https://qsamruk.kz/vacancy/13705
Обязанности:
— Разработка и сопровождение бизнес-процессов ИС Workflow; — Разработка и сопровождение отчетов ИС Workflow; — Предварительный анализ предоставленных технических требований со стороны СП ЦА и ОФ; — Консультирование по вопросам применения ИС Workflow в Обществе; — Контроль исполнения запросов, поступающих от Helpdesk, в указанные сроки; — Исполнение поручений непосредственного руководителя, Директора/заместителя директора Филиала, руководства Компании в указанные сроки руководителем (если не определён, то согласно срокам, описанным в правилах и регламентирующих документах по делопроизводству Общества); — Анализ причин отказов и нарушений в работе реализованных отделом бизнес процессов Workflow, разработка плана мероприятий по их устранению и предупреждению, повышению их качества и надежности.
Требования:
-Высшее образование -Наличие опыта работы по разработке нa Oracle PL/SQL, HTML не менее 1 года
Условия:
5-дневная рабочая неделя, с 9.00 до 18:00 ч., с перерывом на обед с 13.00 до14.00 ч.
https://qsamruk.kz/vacancy/13705
qsamruk.kz
Главный специалист отдела разработки Workflow
Обязанности:
- Разработка и сопровождение бизнес-процессов ИС Workflow;
- Разработка и сопровождение отчетов ИС Workflow;
- Предварительный анализ предоставленных технических...
- Разработка и сопровождение бизнес-процессов ИС Workflow;
- Разработка и сопровождение отчетов ИС Workflow;
- Предварительный анализ предоставленных технических...
От канала Релокация поступил перечень Нидерландских вакансий с удаленкой: https://www.zoostation.nl/en/jobs/
YourExpats
Het Platform voor Slimmer Expat Management
YourExpats is een in Nederland ontwikkeld platform dat automatisering en compliance combineert voor relocatie, onboarding en beheer van expats.
#вакансия #алматы #backend
‼️Ищем MIDDLE- SENIOR Back-end разработчиков в ELEFANTO‼️
Сейчас вышли на международный рынок, поэтому нам нужен человек, который будет расти и развиваться вместе с нами
⚪️ ТРЕБОВАНИЯ:
- Python 3.6-3.8/ GoLang
- Опыт работы с Django/DRF
- Опыт работы с Redis, RabbitMQ, Docker, и похожие технологии
- Опыт работы SOAP, Web services и REST, Git
- PostgreSQL
- Bash/Zsh/etc
- Понимание принципов архитектуры микросервисов
- Знания PEP8
- Возможность писать асинхронный код с помощью Asyncio
- Опыт разработки и проектирования высоконагруженных системам
- Понимание принципов хорошего Code review, критериев хорошей архитектуры и качества кода
- Разработка веб приложение на Django
- Разработка REST сервисов на DRF
- Писать unit tests
- Тесная работа с фронтенд
- Сильные аналитические и коммуникативные навыки.
⚪️ О НАС:
4 года на рынке, разрабатываем системы автоматизаций, приложения, интернет-магазины, порталы и сайты. Переходим на свои продукты🐘
Командные поездки заграницу и массаж по средам за счет компании. Поощряем развитие, покупаем ребятам курсы по их желанию. Соблюдаем work/life balance и боремся с загрузами. Открытое ко всем предложениям и инновациям руководство. Поддерживаем благотворительность и выделяем на это ресурсы.
Чтобы узнать больше об элефанто и атмосфере в команде, вот инстаграм: https://instagram.com/elefanto.kz?utm_medium=copy_link
ЧТО ОБЕЩАЕМ:
- Конкурентную зп по грейдинговой системе;
- Возможность стать партнером;
- Доступ к любым курсам, обучение за счет компании;
- Официальное трудоустройство с пенсионкой;
- Оплата овертаймов с ужинами;
- Командные поездки на отдых зарубеж за счет компании;
- Крутые тимбилдинги: конные прогулки, боулинг, выезды на природу;
- Клевые условия в Smart Point. Тут есть качалка, теннис, биллиард, play station, приятный интерьер и кофейни :)
🍴ЗАРПЛАТНАЯ ВИЛКА:
Middle 600 000 - 800 000
Senior 900 000 - 1 000 000 +
☎️ Скидывайте свое резюме нашему hr [email protected] или звоните +7 747 281 77 90 (whatsapp, telegram)
‼️Ищем MIDDLE- SENIOR Back-end разработчиков в ELEFANTO‼️
Сейчас вышли на международный рынок, поэтому нам нужен человек, который будет расти и развиваться вместе с нами
⚪️ ТРЕБОВАНИЯ:
- Python 3.6-3.8/ GoLang
- Опыт работы с Django/DRF
- Опыт работы с Redis, RabbitMQ, Docker, и похожие технологии
- Опыт работы SOAP, Web services и REST, Git
- PostgreSQL
- Bash/Zsh/etc
- Понимание принципов архитектуры микросервисов
- Знания PEP8
- Возможность писать асинхронный код с помощью Asyncio
- Опыт разработки и проектирования высоконагруженных системам
- Понимание принципов хорошего Code review, критериев хорошей архитектуры и качества кода
- Разработка веб приложение на Django
- Разработка REST сервисов на DRF
- Писать unit tests
- Тесная работа с фронтенд
- Сильные аналитические и коммуникативные навыки.
⚪️ О НАС:
4 года на рынке, разрабатываем системы автоматизаций, приложения, интернет-магазины, порталы и сайты. Переходим на свои продукты🐘
Командные поездки заграницу и массаж по средам за счет компании. Поощряем развитие, покупаем ребятам курсы по их желанию. Соблюдаем work/life balance и боремся с загрузами. Открытое ко всем предложениям и инновациям руководство. Поддерживаем благотворительность и выделяем на это ресурсы.
Чтобы узнать больше об элефанто и атмосфере в команде, вот инстаграм: https://instagram.com/elefanto.kz?utm_medium=copy_link
ЧТО ОБЕЩАЕМ:
- Конкурентную зп по грейдинговой системе;
- Возможность стать партнером;
- Доступ к любым курсам, обучение за счет компании;
- Официальное трудоустройство с пенсионкой;
- Оплата овертаймов с ужинами;
- Командные поездки на отдых зарубеж за счет компании;
- Крутые тимбилдинги: конные прогулки, боулинг, выезды на природу;
- Клевые условия в Smart Point. Тут есть качалка, теннис, биллиард, play station, приятный интерьер и кофейни :)
🍴ЗАРПЛАТНАЯ ВИЛКА:
Middle 600 000 - 800 000
Senior 900 000 - 1 000 000 +
☎️ Скидывайте свое резюме нашему hr [email protected] или звоните +7 747 281 77 90 (whatsapp, telegram)
#вакансия Казахстан
Компания Tele2
1С разработчик
Senior/Middle Backend разработчик (Node.js)
Product Owner (проукты разные)
Backend Developer (Go, Java)
Senior iOS разработчик
Middle iOS разработчик
Team lead Android разработки (Java, Kotlin)
Senior Android разработки
Team lead Front-end разработки (React, JS, TypeScript)
Senior Front-end разработки
Middle Front-end разработки
Middle UI/UX дизайнер
Бизнес-аналитик
Senior системный аналитик
Middle системный аналитик
Solution Architect
Scrum Master
Компания Tele2
1С разработчик
Senior/Middle Backend разработчик (Node.js)
Product Owner (проукты разные)
Backend Developer (Go, Java)
Senior iOS разработчик
Middle iOS разработчик
Team lead Android разработки (Java, Kotlin)
Senior Android разработки
Team lead Front-end разработки (React, JS, TypeScript)
Senior Front-end разработки
Middle Front-end разработки
Middle UI/UX дизайнер
Бизнес-аналитик
Senior системный аналитик
Middle системный аналитик
Solution Architect
Scrum Master
В нашу команду требуются:
- Специалист сопровождению 1С (Консультант-аналитик)
Опыт работы не менее 1-2 лет; внедрение, сопровождение баз 1С; консультирование и обучение пользователей работе с информационной системой, разработка пользовательских инструкций; сбор и анализ требований заказчиков для доработки программного обеспечения, формирование вариантов решения, их последующее согласование с заказчиками; поиск ошибок и недочётов в конфигурации, генерация новых идей и функционала.
- Программист-разработчик 1С
Опыт программирования от 3-х лет; знание платформы 1С 8.3, БСП, СКД; разработка в среде «1С»; доработка нетиповой конфигурации; работа с нестандартными задачами; знание технологий обмена и интеграций, COM, XML, JSON, веб-сервисов, http-сервисов; знание принципов бухгалтерского и управленческого учета.
- Архитектор высоконагруженных систем 1С
Анализ и поднятие площадки с нуля; опыт развертывания 1C Fresh; настройка репликации SQL; profiler SQL; чтение ТЖ; кластеризация и обеспечение отказоустойчивости 1С; работа с Linux; поиск и устранение узких, неоптимальных мест в конфигурации.
- Руководитель отдела линии сопровождения 1C (TeamLead)
Опыт работы не менее 3-лет; знания основ бухгалтерского учета; опыт ведения проектов; руководство командой; построение работы отдела; полное управление и контроль за проектами; отработка задач с заказчиком; отработка задач и ТЗ с разработчиками.
Так же мы ищем:
- Кадровик, IT-рекрутер (полное ведение кадрового делопроизводства, поиск и найм сотрудников);
- Помощник бухгалтера (составление КП, выставление актов, ЭСФ, контроль оплаты, создание отчётов для заказчика);
- Специалист по закупкам (работа на портале ГосЗакупок);
О нас:
Крупный поставщик инновационных IT-решений на территории Республики Казахстан. Наша компания более 15 лет успешно занимается разработкой и реализацией комплексных IT-проектов различного масштаба и уровня сложности. Мы создаем и внедряем различные продукты для решения широкого круга бизнес-задач на основе собственных технологических разработок, а также продуктов ведущих мировых IT-вендоров.
Мы предлагаем:
Заработная плата выше рынка;
Работу в стабильной, развивающейся компании;
График работы – полная занятость, 5/2;
Своевременная выплата заработной платы;
Возможность карьерного и профессионального роста;
Комфортабельный офис на левом берегу, дружелюбный коллектив.
Контакты:
[email protected]
- Специалист сопровождению 1С (Консультант-аналитик)
Опыт работы не менее 1-2 лет; внедрение, сопровождение баз 1С; консультирование и обучение пользователей работе с информационной системой, разработка пользовательских инструкций; сбор и анализ требований заказчиков для доработки программного обеспечения, формирование вариантов решения, их последующее согласование с заказчиками; поиск ошибок и недочётов в конфигурации, генерация новых идей и функционала.
- Программист-разработчик 1С
Опыт программирования от 3-х лет; знание платформы 1С 8.3, БСП, СКД; разработка в среде «1С»; доработка нетиповой конфигурации; работа с нестандартными задачами; знание технологий обмена и интеграций, COM, XML, JSON, веб-сервисов, http-сервисов; знание принципов бухгалтерского и управленческого учета.
- Архитектор высоконагруженных систем 1С
Анализ и поднятие площадки с нуля; опыт развертывания 1C Fresh; настройка репликации SQL; profiler SQL; чтение ТЖ; кластеризация и обеспечение отказоустойчивости 1С; работа с Linux; поиск и устранение узких, неоптимальных мест в конфигурации.
- Руководитель отдела линии сопровождения 1C (TeamLead)
Опыт работы не менее 3-лет; знания основ бухгалтерского учета; опыт ведения проектов; руководство командой; построение работы отдела; полное управление и контроль за проектами; отработка задач с заказчиком; отработка задач и ТЗ с разработчиками.
Так же мы ищем:
- Кадровик, IT-рекрутер (полное ведение кадрового делопроизводства, поиск и найм сотрудников);
- Помощник бухгалтера (составление КП, выставление актов, ЭСФ, контроль оплаты, создание отчётов для заказчика);
- Специалист по закупкам (работа на портале ГосЗакупок);
О нас:
Крупный поставщик инновационных IT-решений на территории Республики Казахстан. Наша компания более 15 лет успешно занимается разработкой и реализацией комплексных IT-проектов различного масштаба и уровня сложности. Мы создаем и внедряем различные продукты для решения широкого круга бизнес-задач на основе собственных технологических разработок, а также продуктов ведущих мировых IT-вендоров.
Мы предлагаем:
Заработная плата выше рынка;
Работу в стабильной, развивающейся компании;
График работы – полная занятость, 5/2;
Своевременная выплата заработной платы;
Возможность карьерного и профессионального роста;
Комфортабельный офис на левом берегу, дружелюбный коллектив.
Контакты:
[email protected]
Global Talent Visa (Великобритания)
Подходит для людей, работающих в сфере IT, актерского мастерства, дизайна, мода, медицины, инженерии.
Есть два подтипа - виза для “новичков” (Exceptional Promise) и для маститых профессионалов (Exceptional Talent).
Получение: нужно собрать “10 доказательств”, что вы все-таки талант в какой-то из сфер. Это может быть что угодно, от рекомендаций от заказчиков до участия в конференциях и/или выставках.
После сбора доказательств, нужно получить одобрение одной из выбранных британским правительством организаций. Они не дадут вам работу, но скажут “ок, этот может приехать”.
После получения одобрения Home Office начнет рассмотрение вашего дела.
Сроки: от 2 месяцев до года примерно.
Цена вопроса (при “все сам”): со всеми взносами около 2000 фунтов. Платежи растянуты по времени и разным этапом рассмотрения.
Еще один плюс визы Global Talent в том, что она дает возможность привезти вместе с собой детей и партнера.
Ничего показывать на счетах не нужно, после получения можно собрать чемодан и ехать.
Виза O-1 (США)
Подходит людям из области науки, образования, бизнеса, спорта, в сфере искусства, с достижениями в кинопроизводстве или телевизионной индустрии.
• Возможность бесконечно продлевать визу при соблюдении требований и наличии рабочего места;
• Уровень требуемых достижений ниже, чем для визы ЕВ‑1а;
• Отсутствие необходимости в инвестировании денежных средств;
• В случае смены статуса на территории США заявитель имеет право находиться на территории США весь период рассмотрения (при условии безвыездного нахождения до момента получения решения по петиции);
• Семья заявителя (супруг(а) и несовершеннолетние дети в возрасте до 21 года, не состоящие в браке) получают право жить в США.
Условия:
• Нужно продемонстрировать наличие выдающихся способностей в сфере своей деятельности (да, опять доказать - примерно так же, как британцам)
• Необходимо иметь обязательное письменное заключение от соответствующей отраслевой организации в США;
• Необходимо иметь действующее предложение о работе от американской компании, работающей в сфере заявленных достижений заявителя.
Как быстро:
4-6 месяцев (стандартный срок);
15-30 дней (ускоренный срок, при уплате дополнительной госпошлины)
Важно:
Это неиммиграционная виза и не даёт сама по себе права на получение грин-карты. Однако существует возможность перехода на грин-карту через категорию EB-1a. Для этого нужно получить дополнительное признание выдающихся способностей в период нахождения в США. Уровень полученных заслуг должен соответствовать требованиям по визе EB-1a. Развивайтесь)
По стоимости:
$325 — за рассмотрение петиции;
$160 — за вклейку визы в посольстве США;
$1250 — за премиум-процесс, обеспечивающий рассмотрение заявки в течение 14 дней вместо трех месяцев;
$5000-8000 — за услуги юристов в США, которые помогут подать заявку.
Passeport talent (Франция)
Подходит для создателей стартапов, дипломированных сотрудников, инвесторов (ну вдруг), опытных предпринимателей, спортсменов и культурных деятелей (всех сфер).
Будет очень похожа на британскую, дается на срок до 4 лет и - требует финансового обеспечения.
Семью можно. Для сильно желающих именно во Францию.
Ко мне можно прийти послушать про них на бесплатный вебинар. Ничего не продаю и не буду, рассказываю в меру возможностей как все сделать самим.
Время вебинара: 18.30 (московское время), пятница 18 марта
Чат с вопросами и анонсами вебинаров дальше
Регистрация
Подходит для людей, работающих в сфере IT, актерского мастерства, дизайна, мода, медицины, инженерии.
Есть два подтипа - виза для “новичков” (Exceptional Promise) и для маститых профессионалов (Exceptional Talent).
Получение: нужно собрать “10 доказательств”, что вы все-таки талант в какой-то из сфер. Это может быть что угодно, от рекомендаций от заказчиков до участия в конференциях и/или выставках.
После сбора доказательств, нужно получить одобрение одной из выбранных британским правительством организаций. Они не дадут вам работу, но скажут “ок, этот может приехать”.
После получения одобрения Home Office начнет рассмотрение вашего дела.
Сроки: от 2 месяцев до года примерно.
Цена вопроса (при “все сам”): со всеми взносами около 2000 фунтов. Платежи растянуты по времени и разным этапом рассмотрения.
Еще один плюс визы Global Talent в том, что она дает возможность привезти вместе с собой детей и партнера.
Ничего показывать на счетах не нужно, после получения можно собрать чемодан и ехать.
Виза O-1 (США)
Подходит людям из области науки, образования, бизнеса, спорта, в сфере искусства, с достижениями в кинопроизводстве или телевизионной индустрии.
• Возможность бесконечно продлевать визу при соблюдении требований и наличии рабочего места;
• Уровень требуемых достижений ниже, чем для визы ЕВ‑1а;
• Отсутствие необходимости в инвестировании денежных средств;
• В случае смены статуса на территории США заявитель имеет право находиться на территории США весь период рассмотрения (при условии безвыездного нахождения до момента получения решения по петиции);
• Семья заявителя (супруг(а) и несовершеннолетние дети в возрасте до 21 года, не состоящие в браке) получают право жить в США.
Условия:
• Нужно продемонстрировать наличие выдающихся способностей в сфере своей деятельности (да, опять доказать - примерно так же, как британцам)
• Необходимо иметь обязательное письменное заключение от соответствующей отраслевой организации в США;
• Необходимо иметь действующее предложение о работе от американской компании, работающей в сфере заявленных достижений заявителя.
Как быстро:
4-6 месяцев (стандартный срок);
15-30 дней (ускоренный срок, при уплате дополнительной госпошлины)
Важно:
Это неиммиграционная виза и не даёт сама по себе права на получение грин-карты. Однако существует возможность перехода на грин-карту через категорию EB-1a. Для этого нужно получить дополнительное признание выдающихся способностей в период нахождения в США. Уровень полученных заслуг должен соответствовать требованиям по визе EB-1a. Развивайтесь)
По стоимости:
$325 — за рассмотрение петиции;
$160 — за вклейку визы в посольстве США;
$1250 — за премиум-процесс, обеспечивающий рассмотрение заявки в течение 14 дней вместо трех месяцев;
$5000-8000 — за услуги юристов в США, которые помогут подать заявку.
Passeport talent (Франция)
Подходит для создателей стартапов, дипломированных сотрудников, инвесторов (ну вдруг), опытных предпринимателей, спортсменов и культурных деятелей (всех сфер).
Будет очень похожа на британскую, дается на срок до 4 лет и - требует финансового обеспечения.
Семью можно. Для сильно желающих именно во Францию.
Ко мне можно прийти послушать про них на бесплатный вебинар. Ничего не продаю и не буду, рассказываю в меру возможностей как все сделать самим.
Время вебинара: 18.30 (московское время), пятница 18 марта
Чат с вопросами и анонсами вебинаров дальше
Регистрация
Many talents are relocating to other countries from Ukraine, Belarus and Russia due to ongoing war in the region. Their lives have changed completely, people lost their homes and jobs.
To support them during this tragedy, we urge our portfolio companies to pay special attention to talents from the affected countries and provide remote jobs or relocation packages to candidates.
If you are urgently looking for a job in the European tech industry, please send your CV to our recruitment manager Anna Elokhina ([email protected]). She will route it within our portfolio, which currently has 500+ open vacancies.
To support them during this tragedy, we urge our portfolio companies to pay special attention to talents from the affected countries and provide remote jobs or relocation packages to candidates.
If you are urgently looking for a job in the European tech industry, please send your CV to our recruitment manager Anna Elokhina ([email protected]). She will route it within our portfolio, which currently has 500+ open vacancies.
Hello!
My name is Assima. Nice to meet you)
I'm working at Jaxel Inc and am responsible for finding and recruiting candidates for open positions. Our company is one of the fastest-growing US solution-based technology companies with a focus on cloud transformation, software development and big data analytics services in the Bay Area. And we’re glad to inform you that we have remote job opportunities for you.
If you are open to new career opportunities, you can contact me or my colleagues at any time. Here is some open vacancies and contacts:
👨🏻💻Lead Software Engineer Frontend/Full Stack
👨🏻💻Full-stack developer
ABOUT JOB
Company: Jaxel
Role:
👨🏻💻Lead Software Engineer Frontend/Full Stack
👨🏻💻Full-stack developer
Location: CIS/EU
Salary: Up on Interview
Requirements:
Must Have:
👨🏻💻React JS / Node JS
👨🏻💻Prior Exp. in UI development, ideally full stack
👨🏻💻CI/CD in/with the Cloud Database / Service / ElasticSearch integration AWS/Jenkins
Nice to Have:
👨🏻💻React/Redux
👨🏻💻Serverless
👨🏻💻TypeScript
👨🏻💻ElasticSearch
👨🏻💻Graph QL
🔐English-Required
Recruiting process:
👩🏻💼Non-technical interview – 30 minutes introduction call.
👨🏻💻Technical interview (2 rounds) – 1-2 hours depending on the grade of the candidate. Includes an assessment of your technical skills in the context of the technology stack declared in the vacancy and the total work experience in the profession. At the interview, you may be asked to perform a technical test (live coding).
👩🏻💼Discussion of interview results
📝Offer
What We Offer:
Competitive salary
Comfortable working in a fast-paced, results-oriented environment
Remote work opportunity
Remote workplace setup
Comfortable work in your local time zone
Flexible work schedule
Professional growth and development
🗣Message me on Telegram @ant194
🗣Send your CV to [email protected]
Waiting for you in Jaxel!
My name is Assima. Nice to meet you)
I'm working at Jaxel Inc and am responsible for finding and recruiting candidates for open positions. Our company is one of the fastest-growing US solution-based technology companies with a focus on cloud transformation, software development and big data analytics services in the Bay Area. And we’re glad to inform you that we have remote job opportunities for you.
If you are open to new career opportunities, you can contact me or my colleagues at any time. Here is some open vacancies and contacts:
👨🏻💻Lead Software Engineer Frontend/Full Stack
👨🏻💻Full-stack developer
ABOUT JOB
Company: Jaxel
Role:
👨🏻💻Lead Software Engineer Frontend/Full Stack
👨🏻💻Full-stack developer
Location: CIS/EU
Salary: Up on Interview
Requirements:
Must Have:
👨🏻💻React JS / Node JS
👨🏻💻Prior Exp. in UI development, ideally full stack
👨🏻💻CI/CD in/with the Cloud Database / Service / ElasticSearch integration AWS/Jenkins
Nice to Have:
👨🏻💻React/Redux
👨🏻💻Serverless
👨🏻💻TypeScript
👨🏻💻ElasticSearch
👨🏻💻Graph QL
🔐English-Required
Recruiting process:
👩🏻💼Non-technical interview – 30 minutes introduction call.
👨🏻💻Technical interview (2 rounds) – 1-2 hours depending on the grade of the candidate. Includes an assessment of your technical skills in the context of the technology stack declared in the vacancy and the total work experience in the profession. At the interview, you may be asked to perform a technical test (live coding).
👩🏻💼Discussion of interview results
📝Offer
What We Offer:
Competitive salary
Comfortable working in a fast-paced, results-oriented environment
Remote work opportunity
Remote workplace setup
Comfortable work in your local time zone
Flexible work schedule
Professional growth and development
🗣Message me on Telegram @ant194
🗣Send your CV to [email protected]
Waiting for you in Jaxel!
Last week’s issue cited a bunch of indicators about AI frameworks derived from Github statistics. Peter Cihon’s Github blog post argues that open source development has been neglected as a metric of innovation, and highlights a few areas to explore further. https://github.blog/2022-01-20-open-source-creates-value-but-how-do-you-measure-it/
The GitHub Blog
Open source creates value, but how do you measure it? | The GitHub Blog
When digital infrastructure is overlooked by governments, it isn't just a missed opportunity: policies may inadvertently endanger open source collaboration.
🎓 EPAM Training Center открыл новый набор на тренинг по тестированию.
⠀
Курс Software Testing Introduction поможет разобраться в процессе тестирования, изучить сопутствующие технологии и стартовать карьеру в IT. Программа обучения включает основы функционального тестирования, работу с документацией, поиск и документирование дефектов.
⠀
Регистрируйтесь, если вы:
⠀
🔹 Владеете английским на уровне Intermediate (В1) и выше
🔹 Понимаете жизненный цикл ПО и основы тестирования
🔹 Настойчивы и сообразительны в решении нестандартных задач
⠀
По итогам успешного обучения у вас будет возможность пройти стажировку в ЕРАМ и присоединиться к нашей команде.
⠀
Курс Software Testing Introduction поможет разобраться в процессе тестирования, изучить сопутствующие технологии и стартовать карьеру в IT. Программа обучения включает основы функционального тестирования, работу с документацией, поиск и документирование дефектов.
⠀
Регистрируйтесь, если вы:
⠀
🔹 Владеете английским на уровне Intermediate (В1) и выше
🔹 Понимаете жизненный цикл ПО и основы тестирования
🔹 Настойчивы и сообразительны в решении нестандартных задач
⠀
По итогам успешного обучения у вас будет возможность пройти стажировку в ЕРАМ и присоединиться к нашей команде.
👍1
Ищем Senior Flutter Developer-a в компанию Connected Home [connectedhome.kz]
Месторасположение: г. Астана
Заработная плата: от 700.000тг и выше, в зависимости от опыта работы
Тип работы: Full-time
В качестве старшего разработчика Flutter Dev вы будете отвечать за разработку программных продуктов Connected Home и усовершенствование существующих. Вы должны отлично разбираться в работе с крупномасштабными приложениями и фреймворками и обладать коммуникативными и лидерскими навыками.
Обязанности:
-Писать чистый, высококачественный и высокопроизводительный код
-Разрабатывать и поддерживать программное обеспечение, включая приложения, интеграцию с базами данных, интерфейсы и расширение новых функций
-Координировать межфункциональную деятельность для обеспечения соответствия проекта бизнес-целям и стандартам соответствия
-Тестировать новые продукты и функции
-Участвовать в обзорах кода
Требуемые квалификации:
-2+ года соответствующего опыта работы с Flutter / Dart
-Знания в области объектно-ориентированного проектирования, SOLID и проектирования баз данных
-Опыт работы с HTTP, REST и WebSocket
-Опыт работы с Firebase и BLoC
-Опыт работы с Git
Предпочтительные квалификации:
-Степень бакалавра в области компьютерных наук (или смежной области)
-Опыт работы с протоколами MQTT, Zigbee, WebView, MDNS
-Понимание принципов WebRTC
-Опыт интеграции HomeAssistant, Tasmota и SIP
-Опыт разработки под Android(Java/Kotlin) / IOS(Swift)
-Опыт работы с Figma
-Опыт работы с CI / CD
Тел.номер: +77761228161
Высылайте резюме 📩: [email protected]
Месторасположение: г. Астана
Заработная плата: от 700.000тг и выше, в зависимости от опыта работы
Тип работы: Full-time
В качестве старшего разработчика Flutter Dev вы будете отвечать за разработку программных продуктов Connected Home и усовершенствование существующих. Вы должны отлично разбираться в работе с крупномасштабными приложениями и фреймворками и обладать коммуникативными и лидерскими навыками.
Обязанности:
-Писать чистый, высококачественный и высокопроизводительный код
-Разрабатывать и поддерживать программное обеспечение, включая приложения, интеграцию с базами данных, интерфейсы и расширение новых функций
-Координировать межфункциональную деятельность для обеспечения соответствия проекта бизнес-целям и стандартам соответствия
-Тестировать новые продукты и функции
-Участвовать в обзорах кода
Требуемые квалификации:
-2+ года соответствующего опыта работы с Flutter / Dart
-Знания в области объектно-ориентированного проектирования, SOLID и проектирования баз данных
-Опыт работы с HTTP, REST и WebSocket
-Опыт работы с Firebase и BLoC
-Опыт работы с Git
Предпочтительные квалификации:
-Степень бакалавра в области компьютерных наук (или смежной области)
-Опыт работы с протоколами MQTT, Zigbee, WebView, MDNS
-Понимание принципов WebRTC
-Опыт интеграции HomeAssistant, Tasmota и SIP
-Опыт разработки под Android(Java/Kotlin) / IOS(Swift)
-Опыт работы с Figma
-Опыт работы с CI / CD
Тел.номер: +77761228161
Высылайте резюме 📩: [email protected]
Тимлид в отдел разработок (C#), Ташкент
Задачи, стоящие перед успешным кандидатом:
• Создание и развитие продуктов, на котором работают все магазины крупной ретейл-сети страны;
• Планирование циклов разработки - от проектирования новой архитектуры до рефакторинга существующего кода;
• Управление группами разработчиков (5-6 человек): актуализация и формализация задач, планирование, постановка/распределение задач, контроль за сроками и ходом выполнения, подбор новых разработчиков;
• Развитие инженерной культуры и компетенций ИТ-подразделения.
Профиль успешного кандидата:
• Опыт работы от 5 лет;
• Опыт разработки информационных систем, веб-приложений с использованием C#, ASP.Net Web API, MVC;
• Аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Стрессоустойчивость, ответственность, пунктуальность, исполнительность; @aizhansmarthr
Задачи, стоящие перед успешным кандидатом:
• Создание и развитие продуктов, на котором работают все магазины крупной ретейл-сети страны;
• Планирование циклов разработки - от проектирования новой архитектуры до рефакторинга существующего кода;
• Управление группами разработчиков (5-6 человек): актуализация и формализация задач, планирование, постановка/распределение задач, контроль за сроками и ходом выполнения, подбор новых разработчиков;
• Развитие инженерной культуры и компетенций ИТ-подразделения.
Профиль успешного кандидата:
• Опыт работы от 5 лет;
• Опыт разработки информационных систем, веб-приложений с использованием C#, ASP.Net Web API, MVC;
• Аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Стрессоустойчивость, ответственность, пунктуальность, исполнительность; @aizhansmarthr
SAP ГИС (Государственная информационная система)/ SAP ATTP
Компания: Novardis
Режим: Удаленная работа, штат по ТК РК/ ТК РФ
Контакты: telegram: Brimzhanova_ka
email: [email protected]
Тел: + 7 778 010 53 02
Novardis - Золотой партнер SAP, более 450 успешно реализованных проектов.
17 лет экспертизы внедрения и сопровождения SAP.
Топ-100 лучших работодателей России.
400 человек в команде профессионалов.
Необходимые навыки и знания:
• Опыт участия в проектах по внедрению, поддержке и развитию системы SAP ERP (любой модуль)
• Знание основных процессов закупки, сбыта, управления запасом в SAP ERP (MM/SD/LE)
• Опыт подготовки функциональных спецификаций на разработку с детальным описанием технических деталей (с указанными BAPI, BADI, EXIT’ами – с минимальным привлечением программистов на этом этапе)
• Опыт самостоятельной работы с бизнес-заказчиками (подготовка и проведение встреч, согласования требований)
• Опыт участия в проектах интеграции с ГИС-системами прослеживаемости товара (ГИС МТ Честный знак, МДЛП, Меркурий, ЕГАИС) будет преимуществом
• Знание ЮЗЭДО (документы УПД, УКД) будет преимуществом
Основные задачи:
• Проведение рабочих встреч с заказчиком
• Проработка архитектурных решений (для позиции Старший консультант)
• Подготовка проектных решений по интеграции товароучётных процессов с различными гос.системами прослеживаемости
• Настройка системы
• Подготовка спецификаций на разработку
Мы гарантируем:
• Удаленная работа;
• Полное соблюдение норм трудового законодательства, «белая» заработная плата;
• Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 10:00;
• Бесплатное изучение иностранных языков в рамках Компании (немецкий, английский);
• Льготные условия обучения в школе SkyEng;
• Бесплатный доступ к ресурсу SAP Learning hub;
• ДМС, включая квалифицированных стоматологов и специальные программы страхования членов семьи;
• Оплату корпоративной мобильной связи;
• Современное оборудование
Karlygash Brimzhanova, [3/15/2022 2:04 PM]
готовы рассмотреть релокацию, удаленную работу, оформление в штат по ТК РК и разрешение на работу в РК
Компания: Novardis
Режим: Удаленная работа, штат по ТК РК/ ТК РФ
Контакты: telegram: Brimzhanova_ka
email: [email protected]
Тел: + 7 778 010 53 02
Novardis - Золотой партнер SAP, более 450 успешно реализованных проектов.
17 лет экспертизы внедрения и сопровождения SAP.
Топ-100 лучших работодателей России.
400 человек в команде профессионалов.
Необходимые навыки и знания:
• Опыт участия в проектах по внедрению, поддержке и развитию системы SAP ERP (любой модуль)
• Знание основных процессов закупки, сбыта, управления запасом в SAP ERP (MM/SD/LE)
• Опыт подготовки функциональных спецификаций на разработку с детальным описанием технических деталей (с указанными BAPI, BADI, EXIT’ами – с минимальным привлечением программистов на этом этапе)
• Опыт самостоятельной работы с бизнес-заказчиками (подготовка и проведение встреч, согласования требований)
• Опыт участия в проектах интеграции с ГИС-системами прослеживаемости товара (ГИС МТ Честный знак, МДЛП, Меркурий, ЕГАИС) будет преимуществом
• Знание ЮЗЭДО (документы УПД, УКД) будет преимуществом
Основные задачи:
• Проведение рабочих встреч с заказчиком
• Проработка архитектурных решений (для позиции Старший консультант)
• Подготовка проектных решений по интеграции товароучётных процессов с различными гос.системами прослеживаемости
• Настройка системы
• Подготовка спецификаций на разработку
Мы гарантируем:
• Удаленная работа;
• Полное соблюдение норм трудового законодательства, «белая» заработная плата;
• Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 10:00;
• Бесплатное изучение иностранных языков в рамках Компании (немецкий, английский);
• Льготные условия обучения в школе SkyEng;
• Бесплатный доступ к ресурсу SAP Learning hub;
• ДМС, включая квалифицированных стоматологов и специальные программы страхования членов семьи;
• Оплату корпоративной мобильной связи;
• Современное оборудование
Karlygash Brimzhanova, [3/15/2022 2:04 PM]
готовы рассмотреть релокацию, удаленную работу, оформление в штат по ТК РК и разрешение на работу в РК
#вакансия
В немецкую трейдинговую компанию требуется Фронтенд разработчик. Внутри компании уже есть русскоязычное коммьюнити. Заработная плата зависит от квалификации специалиста и варьируется от 40 до 65 тыс. евро в год.
Position: Frontend Developer
Responsibilities
- Design and further development of our Web Trading Center
- Maintenance and improvement of the service infrastructure including documentation and tests
- Takeover of own software projects
- Evaluation and presentation of latest technologies
Skills
- Degree in computer science or comparable field of study
- Passion for the field
- At least 3 years of development experience with TypeScript or JavaScript
- Experience working with React and Redux
- Motivation to continue learning new technologies
- Joy at problem solving, analytical approaches, proactive contribution of new ideas
- Joy at learning, further education and professional exchange and working together on projects
- Good (technical) English
Status Quo
- Typescript/Javascript
- React, Redux
- Ant Design, Less
- Microservices on the basis of Spring and Quarkus
- Communication via YouTrack
Working Conditions
- flexibility in working hours
- VIP membership at FIT/ONE (incl. wellness, personal trainer and drinks) and 1000 euros allowance for a bicycle
- 10% learning time of the weekly working time after passing the probationary period
- use of state-of-the-art technologies (Java 11, etc.) and room for new solutions
- events with colleagues from project success to summer party
- attractive remuneration package with bonus payments for above-average contributions to the company's success
- day-care allowance and extra week of holiday when you get married
- short decision-making processes, open-door policy and flat hierarchy structure
Резюме отправлять на [email protected] с указанием вакансии.
В немецкую трейдинговую компанию требуется Фронтенд разработчик. Внутри компании уже есть русскоязычное коммьюнити. Заработная плата зависит от квалификации специалиста и варьируется от 40 до 65 тыс. евро в год.
Position: Frontend Developer
Responsibilities
- Design and further development of our Web Trading Center
- Maintenance and improvement of the service infrastructure including documentation and tests
- Takeover of own software projects
- Evaluation and presentation of latest technologies
Skills
- Degree in computer science or comparable field of study
- Passion for the field
- At least 3 years of development experience with TypeScript or JavaScript
- Experience working with React and Redux
- Motivation to continue learning new technologies
- Joy at problem solving, analytical approaches, proactive contribution of new ideas
- Joy at learning, further education and professional exchange and working together on projects
- Good (technical) English
Status Quo
- Typescript/Javascript
- React, Redux
- Ant Design, Less
- Microservices on the basis of Spring and Quarkus
- Communication via YouTrack
Working Conditions
- flexibility in working hours
- VIP membership at FIT/ONE (incl. wellness, personal trainer and drinks) and 1000 euros allowance for a bicycle
- 10% learning time of the weekly working time after passing the probationary period
- use of state-of-the-art technologies (Java 11, etc.) and room for new solutions
- events with colleagues from project success to summer party
- attractive remuneration package with bonus payments for above-average contributions to the company's success
- day-care allowance and extra week of holiday when you get married
- short decision-making processes, open-door policy and flat hierarchy structure
Резюме отправлять на [email protected] с указанием вакансии.
#вакансия
Мы команда Magnum E-Commerce Kazakhstan дочерняя компания Magnum Cash&Carry. Наше ключевое направление это развитие электронной коммерции Магнума ( доставки продуктов) по модели Darkstore ( т.е. доставка производится с наших отдельностоящих закрытых складов) через приложения MGo или через kaspi.kz
В 21 году мы запустили 2 склада в Алмате, теперь запускаем склады в Астане, Караганде и Шымкенте.
Мы расширяем команду backend devs, и ищем разработчиков от Junior до Tech Lead (Java Springboot) для задач по бэку мобильных приложений ( клиентское приложение MGo, приложение для сборщика заказов на складе, приложение для курьера).
Условия – зарплатная вилка от 500 000 KZT (junior level) до ..... в разы выше в зависимости от грейда кандидата :)
Формат работы – гибридный ( частично в офисе, частично удаленно);
Плюшки – возможность проходить внешнее обучение за счет компании, годовые бонусы;
Что мы можем дать – опыт запуска и ведения проектов в E-Commerce, быть у истоков становления и запуска крупного бизнеса в масштабах страны, много интересных и сложных задач 😊
#java #springboot
Контакты - @Diyara12, 87072299798
#java #springboot #ECommerce
Мы команда Magnum E-Commerce Kazakhstan дочерняя компания Magnum Cash&Carry. Наше ключевое направление это развитие электронной коммерции Магнума ( доставки продуктов) по модели Darkstore ( т.е. доставка производится с наших отдельностоящих закрытых складов) через приложения MGo или через kaspi.kz
В 21 году мы запустили 2 склада в Алмате, теперь запускаем склады в Астане, Караганде и Шымкенте.
Мы расширяем команду backend devs, и ищем разработчиков от Junior до Tech Lead (Java Springboot) для задач по бэку мобильных приложений ( клиентское приложение MGo, приложение для сборщика заказов на складе, приложение для курьера).
Условия – зарплатная вилка от 500 000 KZT (junior level) до ..... в разы выше в зависимости от грейда кандидата :)
Формат работы – гибридный ( частично в офисе, частично удаленно);
Плюшки – возможность проходить внешнее обучение за счет компании, годовые бонусы;
Что мы можем дать – опыт запуска и ведения проектов в E-Commerce, быть у истоков становления и запуска крупного бизнеса в масштабах страны, много интересных и сложных задач 😊
#java #springboot
Контакты - @Diyara12, 87072299798
#java #springboot #ECommerce
👍1
Сегодня вышла статья об участнице нашего комьюнити devs_kz Мадине! https://t.co/CJFYRkV17j
5q.media
В Meta из декрета: как алматинка получила оффер мечты и переехала в Дублин - 5q.media
Мадине Мухамбетжановой 31 год. Девушка закончила среднюю школу в Алматы, затем поступила в КИМЭП, но вскоре уехала учиться в США по стипендии Болашак. В 2010
👍4
#вакансия Bishkek
BSL: Middle/Senior Python developer
Тип: Работа в офисе
1500 - 3000 USD в месяц
Тэги: #bsl #office #monthly
Требования, контакты и условия тут:
https://devkg.com/tg/j-5625
@zhamalita
BSL: Middle/Senior Python developer
Тип: Работа в офисе
1500 - 3000 USD в месяц
Тэги: #bsl #office #monthly
Требования, контакты и условия тут:
https://devkg.com/tg/j-5625
@zhamalita
DevKG Community
Middle/Senior Python developer - вакансия компании BSL - DevKG
Компания BSL — разработчик IT-решений с большой продуктовой экспертизой. Мы разрабатываем как собственные IT-продукты, так и помогаем нашим клиентам и партнерам создавать проекты любой сложности и на любом стэке. Благодаря большому продуктовому опыту команда…