Как за месяц войти в AI. Нашли подробный курс
Вы освоите азы Python и другие инструменты для работы с ИИ. А заодно узнаете, как технологии помогают в здравоохранении, ликвидации катастроф и борьбе с глобальным потеплением.
🙋♀️ А что после курса?
Курс дает базовые знания для старта. Дальше уже можно определиться со специализацией, решать разные кейсы и изучать специализацию более углубленно.
👉 Посмотреть курс.
В этом посте есть одна партнёрская ссылка. Если вы что-то покупаете, мы получаем небольшую комиссию. Это поддерживает dev.by.
#adviser
Вы освоите азы Python и другие инструменты для работы с ИИ. А заодно узнаете, как технологии помогают в здравоохранении, ликвидации катастроф и борьбе с глобальным потеплением.
🙋♀️ А что после курса?
Курс дает базовые знания для старта. Дальше уже можно определиться со специализацией, решать разные кейсы и изучать специализацию более углубленно.
👉 Посмотреть курс.
В этом посте есть одна партнёрская ссылка. Если вы что-то покупаете, мы получаем небольшую комиссию. Это поддерживает dev.by.
#adviser
😁62👎33👍14
Wanted. Просим откликнуться сотрудников литовского офиса Wargaming. Хотим расспросить о ситуации с ВНЖ.
Пишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
Пишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
🤔27😁11👍4😢3😱1
⛱ Не сезон? Стоит ли искать работу в ИТ летом
Продолжать в июле слать CV в надежде на собес или расслабиться до сентября? А кто-то из айтишников вообще предпочитает дождаться нового года.
Подробнее.
Продолжать в июле слать CV в надежде на собес или расслабиться до сентября? А кто-то из айтишников вообще предпочитает дождаться нового года.
Подробнее.
😁42👍26❤3👎2😱2
Какие эмодзи юзеры чаще всего использовали в 2023 году
Из новых тенденций: плачущий эмодзи вытеснил эмодзи смеха, который был на первом месте в 2022.
Из новых тенденций: плачущий эмодзи вытеснил эмодзи смеха, который был на первом месте в 2022.
😢120😁20🤔19😱5👍4💘3🔥2👎1
Wanted! Ищем тех, кто работает со своими родственниками. Расскажите, каково это: не возникает ли конфликтов, и как разделяете рабочее и личное — напишите нам в @devby_insight_bot, это анонимно.
😁25👍5❤1💘1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
«Мы же всё протестировали!». Откуда берутся баги на проде — разбор от QA с 10+ годами опыта
Ситуация: команда решила зарелизить новый или изменить существующий функционал, не поставив в известность тестировщиков.
Итог: в приложении произошел внезапный прирост новых пользователей, но почему-то при этом в кошельке компании баланс уменьшился на пятизначную сумму. В долларах. И продолжал уменьшаться.
Кто пишет: Александра Ерёмина, QA Lead Engineer с опытом работы на 40+ проектах, преподаватель и автор блога.
👉 Подробнее.
Ситуация: команда решила зарелизить новый или изменить существующий функционал, не поставив в известность тестировщиков.
Итог: в приложении произошел внезапный прирост новых пользователей, но почему-то при этом в кошельке компании баланс уменьшился на пятизначную сумму. В долларах. И продолжал уменьшаться.
Кто пишет: Александра Ерёмина, QA Lead Engineer с опытом работы на 40+ проектах, преподаватель и автор блога.
👉 Подробнее.
🔥63😁30👍19👎13❤6😱2💘1
«По зарплатам такая тема: у нас нет потолка, поэтому первое время будем забирать 20% на его строительство». О чем айтишники шутят на новом шоу
В пятницу на YouTube-канале Crazy Prog вышло новое шоу «Собес». В нём айтишники шутят! Про хайринг, хантинг, собеседования, зарплатные и карьерные потолки и всё, что волнует и без того взволнованный рынок труда.
В «Собесе» наниматели и соискатели меняются местами: первые хантят вторых — правдами и неправдами, шутками и колкостями, подкатами и комплиментами. В первом выпуске подкатывать будут к талантливой QA-инженерке Ане Афанасенко.
⚡️ Ищите выпуск нового шоу на канале, смотрите старые выпуски других проектов Crazy Prog, если вы ещё не — за время существования там насобиралось много хорошего контента.
#партнерский_пост
В пятницу на YouTube-канале Crazy Prog вышло новое шоу «Собес». В нём айтишники шутят! Про хайринг, хантинг, собеседования, зарплатные и карьерные потолки и всё, что волнует и без того взволнованный рынок труда.
В «Собесе» наниматели и соискатели меняются местами: первые хантят вторых — правдами и неправдами, шутками и колкостями, подкатами и комплиментами. В первом выпуске подкатывать будут к талантливой QA-инженерке Ане Афанасенко.
⚡️ Ищите выпуск нового шоу на канале, смотрите старые выпуски других проектов Crazy Prog, если вы ещё не — за время существования там насобиралось много хорошего контента.
#партнерский_пост
YouTube
СОБЕС №1: потолок зарплат, джуны EPAM, Бейонсе на корпоративе
"Собес" - это шоу, в котором неугомонные хедхантеры, наплевав на корпоративную этику, пытаются переманить к себе айтишников, а те в свою очередь выбирают того самого единственного нанимателя, чьи предложения показались им наиболее смешными и убедительными.…
👎75👍38🤔12🔥9❤3💘2😁1😢1
Новости такие: dev.by не хватает денег, но мы держимся. В том числе благодаря вам 🦾
Сейчас у нас 236 регулярных подписчика. Но чтобы работать в полную силу, нам нужна 1000 😳 Эти деньги помогут нам платить зарплаты журналистам, редакторам, разработчикам — и всем тем, кто помогает айтишникам в Беларуси и за её пределами быть в курсе того, что происходит с родной ИТ-индустрией.
Помогите редакции. Любая сумма радует нас, а регулярные донаты делают нас счастливыми — так мы можем планировать и будущее dev.by становится не таким туманным.
Засаппортить нас можно:
🦝 на Patreon,
🦝 через Donorbox (если вы в Беларуси),
🦝 криптой, тут кошельки.
Дзякуй вялікі!
Сейчас у нас 236 регулярных подписчика. Но чтобы работать в полную силу, нам нужна 1000 😳 Эти деньги помогут нам платить зарплаты журналистам, редакторам, разработчикам — и всем тем, кто помогает айтишникам в Беларуси и за её пределами быть в курсе того, что происходит с родной ИТ-индустрией.
Помогите редакции. Любая сумма радует нас, а регулярные донаты делают нас счастливыми — так мы можем планировать и будущее dev.by становится не таким туманным.
Засаппортить нас можно:
🦝 на Patreon,
🦝 через Donorbox (если вы в Беларуси),
🦝 криптой, тут кошельки.
Дзякуй вялікі!
❤162👎26😁13😢7👍6🤔6😱1
ВНЖ в Литве могут лишить не только за службу по контракту
Как рассказали @devby сотрудники Wargaming, за их коллег, которым аннулировали ВНЖ в Литве, борются юристы компании. Возможно, решение миграционной службы удастся отменить.
При этом нашим собеседникам известно и о других случаях аннулирования ВНЖ.
Почитайте новые подробности.
Как рассказали @devby сотрудники Wargaming, за их коллег, которым аннулировали ВНЖ в Литве, борются юристы компании. Возможно, решение миграционной службы удастся отменить.
При этом нашим собеседникам известно и о других случаях аннулирования ВНЖ.
Почитайте новые подробности.
🤬83😁28👍15😢9👎6🔥2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Wanted! Ищем тех, кто смог повысить свою зарплату необычными способами. Поделитесь своими tips and tricks с комьюнити.
👉 Рассказывайте свою историю @blogs_devby.
👉 Рассказывайте свою историю @blogs_devby.
😁166❤11👍7👎6🔥5
В Беларуси заблокировали интернет-библиотеку беларуской литературы Kamunikat.org
Там размещены тысячи книг, журналов и аудиокниг на беларуском. Причины блокировки неизвестны.
Там размещены тысячи книг, журналов и аудиокниг на беларуском. Причины блокировки неизвестны.
🤬150😢32👍6😁6👎3🤔2🔥1
«Зарабатываю в разы больше среднего американца». Беларуска про работу в Dropbox
— Мой доход хороший даже для Калифорнии, где много богатых людей. В своей компании по уровню и должности я вхожу по уровню зарплаты в 15-20% команды.
— У нас работают люди у нас со всего света, это самая diverse компания из всех, где я работала. Очень хороший соцпакет (одна из причин, по которой я ещё тут работаю). Безлимитный отпуск, классная медстраховка, 8 сессий с психологом и коучем в год.
— Мне дали очень хороший совет: «Ты им нужна больше, чем они тебе». Я специалист, я всегда найду работу. Знайте себе цену, не хватайтесь за работу как за соломинку.
Кто пишет: Марианна Безлер, тим-лидка в Dropbox. В её подчинении 12 человек.
Подробнее.
— Мой доход хороший даже для Калифорнии, где много богатых людей. В своей компании по уровню и должности я вхожу по уровню зарплаты в 15-20% команды.
— У нас работают люди у нас со всего света, это самая diverse компания из всех, где я работала. Очень хороший соцпакет (одна из причин, по которой я ещё тут работаю). Безлимитный отпуск, классная медстраховка, 8 сессий с психологом и коучем в год.
— Мне дали очень хороший совет: «Ты им нужна больше, чем они тебе». Я специалист, я всегда найду работу. Знайте себе цену, не хватайтесь за работу как за соломинку.
Кто пишет: Марианна Безлер, тим-лидка в Dropbox. В её подчинении 12 человек.
Подробнее.
👍171😁21🤔15👎14🔥11❤7💘3🤬2
Wanted! Ищем абитуриентов-беларусов, которые в этом году поступают на ИT-специальности.
Хотим спросить, какой вуз и специальность выбрали и почему, как видите свое будущее и о чем мечтаете, чем и кем вдохновляетесь. Пожалуйста, пишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
Хотим спросить, какой вуз и специальность выбрали и почему, как видите свое будущее и о чем мечтаете, чем и кем вдохновляетесь. Пожалуйста, пишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
😢25👍9😁5🤔2🔥1
«Сотрудников хотели вернуть в офис, но не вышло». Лонгрид про удаленку
Узнали у беларуских айтишников, как они и их коллеги переходили на удаленку, что в ней любили и ненавидели, на каких условиях готовы вернуться в офис и заставляют ли их так делать.
— Приходилось адаптироваться, потому что привыкла быть в коллективе. А тут один целый день сидишь, один работаешь. Первое время такая жесткая социальная изоляция чувствовалась. Год, наверное, привыкала. Было тяжело. А потом нормально, привыкла. Уже не знаю, честно говоря, хочу ли я обратно в офис.
👉 Комментарий сотрудников из EPAM, NybleCraft и не только.
Узнали у беларуских айтишников, как они и их коллеги переходили на удаленку, что в ней любили и ненавидели, на каких условиях готовы вернуться в офис и заставляют ли их так делать.
— Приходилось адаптироваться, потому что привыкла быть в коллективе. А тут один целый день сидишь, один работаешь. Первое время такая жесткая социальная изоляция чувствовалась. Год, наверное, привыкала. Было тяжело. А потом нормально, привыкла. Уже не знаю, честно говоря, хочу ли я обратно в офис.
👉 Комментарий сотрудников из EPAM, NybleCraft и не только.
😁47👍19❤4
dev.by: главные ИТ-новости Беларуси
«Сотрудников хотели вернуть в офис, но не вышло». Лонгрид про удаленку Узнали у беларуских айтишников, как они и их коллеги переходили на удаленку, что в ней любили и ненавидели, на каких условиях готовы вернуться в офис и заставляют ли их так делать. —…
А вот в Amazon выживают сотрудников, которые не хотят переезжать ближе к офису
Им придется либо перейти в другую команду в компании, либо уволиться «по собственному».
Это новшество является частью более масштабной политики Amazon по сворачиванию удалёнки. Некоторые сотрудники жаловались, что ходить в офис бесполезно, потому что многим всё равно приходится созваниваться с коллегами по видеосвязи.
Но представитель Amazon заявил, что с гибридным графиком работа стала идти энергичнее, а сотрудники стали взаимодействовать более тесно.
Им придется либо перейти в другую команду в компании, либо уволиться «по собственному».
Это новшество является частью более масштабной политики Amazon по сворачиванию удалёнки. Некоторые сотрудники жаловались, что ходить в офис бесполезно, потому что многим всё равно приходится созваниваться с коллегами по видеосвязи.
Но представитель Amazon заявил, что с гибридным графиком работа стала идти энергичнее, а сотрудники стали взаимодействовать более тесно.
👎136👍16😁14🤬9🤔3😱3❤2😢2
Twitter змяніў лагатып. Сабралі найлепшыя жарты твітарскіх пра гэта
Анансаваны Іланам Маскам рэбрэндынг здарыўся. Зараз заміж сіняй птушачкі карыстальнікі бачаць чорна-белы значок X.
Анансаваны Іланам Маскам рэбрэндынг здарыўся. Зараз заміж сіняй птушачкі карыстальнікі бачаць чорна-белы значок X.
😁81👎20❤2👍2🤔2🤬1