ТРАДИЦИОННОЕ СОВЕЩАНИЕ С РЕГИОНАМИ
Во-первых, всех с Днем студента! Учиться, учиться и еще раз учиться, в любом возрасте и статусе.
Во-вторых, Росмолодёжь запускает конкурс для популярных молодежных пространств – «Точки притяжения». Важно быть там, где молодёжь.
Третье: #опытрегионов на ежеденельном совещании с министрами молодежи из 2 субъектов.
ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
В регионе проживают 976 918 человек,
из них 252 061 молодежи,
27 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Управление молодежной политики Департамента внутренней политики Ивановской области. Коллеги активно привлекают ресурсы с помощью различных конкурсов, грантов, взаимодействуют с НКО, это похвально. Однако своих региональных ресурсов, очевидно, не хватает.
В штате Управления 5 человек, 0 региональных подведомственных учреждений. Для эффективной работы с молодежью, конечно, важно расширять штат, инфраструктуру, создавать отдельное ведомство. Тем более, что есть вся региональная нормативно-правовая база: «Закон о молодежной политике», «Программа по ГМП», «Обеспечение жильем молодых семей» и другие ключевые документы. Важна инициатива региона для развития отрасли на фундаментальном уровне. Мы обязательно будем поддерживать, #вместесможем!
Второй регион сегодня – столица Черноземья, о нем чуть позже.
Во-первых, всех с Днем студента! Учиться, учиться и еще раз учиться, в любом возрасте и статусе.
Во-вторых, Росмолодёжь запускает конкурс для популярных молодежных пространств – «Точки притяжения». Важно быть там, где молодёжь.
Третье: #опытрегионов на ежеденельном совещании с министрами молодежи из 2 субъектов.
ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
В регионе проживают 976 918 человек,
из них 252 061 молодежи,
27 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Управление молодежной политики Департамента внутренней политики Ивановской области. Коллеги активно привлекают ресурсы с помощью различных конкурсов, грантов, взаимодействуют с НКО, это похвально. Однако своих региональных ресурсов, очевидно, не хватает.
В штате Управления 5 человек, 0 региональных подведомственных учреждений. Для эффективной работы с молодежью, конечно, важно расширять штат, инфраструктуру, создавать отдельное ведомство. Тем более, что есть вся региональная нормативно-правовая база: «Закон о молодежной политике», «Программа по ГМП», «Обеспечение жильем молодых семей» и другие ключевые документы. Важна инициатива региона для развития отрасли на фундаментальном уровне. Мы обязательно будем поддерживать, #вместесможем!
Второй регион сегодня – столица Черноземья, о нем чуть позже.
Продолжение сегодняшней рубрики #опытрегионов.
ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
Население — 2 305 608 человек,
молодёжь — 601 133 человек,
34 муниципалитета.
1 декабря 2022 года создано отдельное Управление молодежной политики Правительства Воронежской области, поздравляю с этим важным событием для отрасли! Есть 1 региональное подведомственное учреждение, 6 муниципальных подведов. Теперь важно доводить среднюю заработную плату сотрудников до уровня средней по схожим отраслям (доп.образование). Это особенно важно в отношении сотрудников в муниципалитетах.
В целом, регион сбалансированно реализует молодежную политику: есть работа с молодыми предпринимателями, волонтерами, есть местные события и проекты (например, работа с молодыми архитекторами, которые участвуют в городских проектах). Например, в рамках «Региона для молодых» пройдет реновацию Лискинский Центр развития творчества. Надеюсь, здесь тоже будет работать принцип «ничего для молодежи без самой молодежи».
У коллег в Воронежской области есть четкие планы, которые соотносятся с вектором Федерального агентства: комплексное развитие отрасли, развитие отдельного ведомства, создание современных объектов молодежной политики. И главное – создание условий для самореализации молодёжи. Традиционно, #вместесможем!
ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
Население — 2 305 608 человек,
молодёжь — 601 133 человек,
34 муниципалитета.
1 декабря 2022 года создано отдельное Управление молодежной политики Правительства Воронежской области, поздравляю с этим важным событием для отрасли! Есть 1 региональное подведомственное учреждение, 6 муниципальных подведов. Теперь важно доводить среднюю заработную плату сотрудников до уровня средней по схожим отраслям (доп.образование). Это особенно важно в отношении сотрудников в муниципалитетах.
В целом, регион сбалансированно реализует молодежную политику: есть работа с молодыми предпринимателями, волонтерами, есть местные события и проекты (например, работа с молодыми архитекторами, которые участвуют в городских проектах). Например, в рамках «Региона для молодых» пройдет реновацию Лискинский Центр развития творчества. Надеюсь, здесь тоже будет работать принцип «ничего для молодежи без самой молодежи».
У коллег в Воронежской области есть четкие планы, которые соотносятся с вектором Федерального агентства: комплексное развитие отрасли, развитие отдельного ведомства, создание современных объектов молодежной политики. И главное – создание условий для самореализации молодёжи. Традиционно, #вместесможем!
Наши совещания с регионами уже второй год традиционно проходят по утрам каждую среду. Страна у нас большая, у многих это уже вечер, рабочий день завершается. Но это не мешает коллегам делиться опытом и практиками регионов. Сегодня – вечерний Дальний Восток.
#опытрегионов 1/2
ЧУКОТСКИЙ АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ
Всего в регионе живет 50 040 человек,
молодых – 14 159,
6 муниципалитетов.
Прежде чем говорить про Чукотку, несколько фактов, подчеркивающих специфику региона: нет автодорог, нет ж/д дорог. Сообщение между населенными пунктами – воздушное.
Реализует молодежную политику Отдел молодежной политики Управления профессионального образования и науки Департамента образования и науки Чукотского автономного округа. В региональном штате 2 человека, в муниципалитетах 5 человек, 0 подведов. При этом, есть активные неравнодушные молодые люди: молодежное правительство, общественная молодежная палата, НКО «Фонд поддержки молодежи» и другие.
Один из ключевых вопросов для региона – привлечение и удержание молодежи. Как правило, сама молодежь делает свой выбор исходя из совокупности факторов, ключевые – трудоустройство, жилье, самореализация. Поддержка молодых специалистов (до 40 лет) и помощь в решении жилищных проблем молодых семей есть. Значит важно развивать и возможности для самореализации, молодежную инфраструктуру. В планах – создание молодежного центра. Строительство в регионе очень дорогое и непростое. Но когда этот проект реализуется, он совершенно точно станет главной точкой притяжения для региона и драйвером развития территории.
Задача сложная, но #вместесможем. Будем поддерживать коллег и в вопросе увеличения штата, и в вопросе инфраструктуры молодежной политики. Искренне хочу сказать спасибо за работу в таких непростых условиях с огромной нагрузкой. Две головы хорошо, а нормальное штатное расписание – лучше😉
#опытрегионов 1/2
ЧУКОТСКИЙ АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ
Всего в регионе живет 50 040 человек,
молодых – 14 159,
6 муниципалитетов.
Прежде чем говорить про Чукотку, несколько фактов, подчеркивающих специфику региона: нет автодорог, нет ж/д дорог. Сообщение между населенными пунктами – воздушное.
Реализует молодежную политику Отдел молодежной политики Управления профессионального образования и науки Департамента образования и науки Чукотского автономного округа. В региональном штате 2 человека, в муниципалитетах 5 человек, 0 подведов. При этом, есть активные неравнодушные молодые люди: молодежное правительство, общественная молодежная палата, НКО «Фонд поддержки молодежи» и другие.
Один из ключевых вопросов для региона – привлечение и удержание молодежи. Как правило, сама молодежь делает свой выбор исходя из совокупности факторов, ключевые – трудоустройство, жилье, самореализация. Поддержка молодых специалистов (до 40 лет) и помощь в решении жилищных проблем молодых семей есть. Значит важно развивать и возможности для самореализации, молодежную инфраструктуру. В планах – создание молодежного центра. Строительство в регионе очень дорогое и непростое. Но когда этот проект реализуется, он совершенно точно станет главной точкой притяжения для региона и драйвером развития территории.
Задача сложная, но #вместесможем. Будем поддерживать коллег и в вопросе увеличения штата, и в вопросе инфраструктуры молодежной политики. Искренне хочу сказать спасибо за работу в таких непростых условиях с огромной нагрузкой. Две головы хорошо, а нормальное штатное расписание – лучше😉
#опытрегионов 2/2
Продолжаем изучать Дальний Восток.
КАМЧАТСКИЙ КРАЙ
312 704 человек в регионе,
88 124 молодых,
14 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Управление по делам молодежи Министерства развития гражданского общества и молодежи Камчатского края.
У Камчатки, как и у Чукотки, сложная логистика и с другими регионами, и внутри полуострова. Кадровый состав чуть больше (5 человек на краевом уровне, 27 - на муниципальном), есть 2 краевых подведа, которые выполняют большую работу.
Коллеги медленно, но верно расширяют инфраструктуру молодежной политики: в 2022 году создали новую АНО «Камчатский центр реализации молодёжных проектов» (работает как проектный офис), открыли 5 первичных отделений РДДМ, создали Ресурсный центр добровольчества, с помощью «Региона для молодых» обновят два молодежных центра, а всероссийский форум «Экосистема. Заповедный край» на Камчатке стал одним из самых важных событий для региона, которое посетил Президент России. А главное – 2023 на Камчатке объявлен Годом молодежи.
Важно, что импульсы, тренды, направления, которые задает Росмолодёжь, Камчатка активно подхватывает и успешно адаптирует под особенности дальневосточного региона. Видим активную вовлеченность руководства региона и лично губернатора Владимира Солодова. Владимир Викторович, благодарим вас за особое внимание к молодежи региона!
У Камчатки отличный настрой и темп развития, важно его сохранить. Коллеги, так держать! #вместесможем
Продолжаем изучать Дальний Восток.
КАМЧАТСКИЙ КРАЙ
312 704 человек в регионе,
88 124 молодых,
14 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Управление по делам молодежи Министерства развития гражданского общества и молодежи Камчатского края.
У Камчатки, как и у Чукотки, сложная логистика и с другими регионами, и внутри полуострова. Кадровый состав чуть больше (5 человек на краевом уровне, 27 - на муниципальном), есть 2 краевых подведа, которые выполняют большую работу.
Коллеги медленно, но верно расширяют инфраструктуру молодежной политики: в 2022 году создали новую АНО «Камчатский центр реализации молодёжных проектов» (работает как проектный офис), открыли 5 первичных отделений РДДМ, создали Ресурсный центр добровольчества, с помощью «Региона для молодых» обновят два молодежных центра, а всероссийский форум «Экосистема. Заповедный край» на Камчатке стал одним из самых важных событий для региона, которое посетил Президент России. А главное – 2023 на Камчатке объявлен Годом молодежи.
Важно, что импульсы, тренды, направления, которые задает Росмолодёжь, Камчатка активно подхватывает и успешно адаптирует под особенности дальневосточного региона. Видим активную вовлеченность руководства региона и лично губернатора Владимира Солодова. Владимир Викторович, благодарим вас за особое внимание к молодежи региона!
У Камчатки отличный настрой и темп развития, важно его сохранить. Коллеги, так держать! #вместесможем
ВКонтакте
Молодёжь Камчатки
Здесь мы рассказываем о самых интересных молодежных событиях Камчатского края. Тебя ждут: - новые возможности; - увлекательные конкурсы; - полезные акции; - мастер-классы по различным направлениям и многое другое. Стань частью !🙌
#опытрегионов 1/3
В течение почти полутора лет мы каждую неделю знакомились с тем, как устроена отрасль молодежной политики в регионах России. Охватили всех. По отзывам коллег, это важный формат взаимодействия. По стране есть немало успешных практик, которые можно и нужно заимствовать. Да и просто, важно поддерживать связь с коллегами в субъектах, знать, как живет страна от Калининграда до Камчатки. Что дальше? Продолжаем. В 2022 году и на федеральном, и на региональном уровне было много изменений. Но в социальных сетях мы, как правило, рассказываем только о «верхушке айсберга». Но что стоит за каждым созданным ведомством, за каждым проектом и каждым объектом? В общем, будем делиться итогами прошлого года и разбираться в том, как реализуются планы на 2023.
А пока – финальная тройка регионов, которые делились своим опытом.
РЕСПУБЛИКА БУРЯТИЯ
982 629 человек проживает в регионе,
из них 285 388 молодых,
23 муниципалитета.
Молодежную политику реализует Министерство спорта и молодежной политики Республики Бурятия. Есть подведомственное учреждение, есть штатное расписание на 30 специалистов в муниципалитетах. Неплохой задел на будущее для самостоятельного ведомства. Однако коллеги отмечают, что остро стоит вопрос нехватки объектов для молодежи. В Улан-Удэ нет подходящих объектов, которые могли бы принять участие в программе «Регион для молодых». Надеемся на поддержку Главы Республики в решении этого вопроса.
Из положительного опыта: жилищная программа для молодых семей, активно развивается добровольчество. Волонтеры активно помогают участникам СВО и их семьям, жителям новых территорий.
Есть хороший опыт работы с ребятами в трудной жизненной ситуации - проект «Старший брат». Это очень важная адресная работа наставников с подростками. В проекте 283 ребенка, на конец 2022 года снято с учета 89 детей.
В целом, по всем направлениям есть тренд на развитие: работа с молодыми учеными и молодыми семьями, добровольчество, творческая самореализация молодежи, работа со студенчеством, детский отдых. В 2023 году впервые с 2018 года коллеги проведут Байкальский молодежный форум. Сегодня важно работу команды отрасли в регионе масштабировать и усиливать, прежде всего, создавая региональную и муниципальную инфраструктуру. Бурятия, так держать! #вместесможем
В течение почти полутора лет мы каждую неделю знакомились с тем, как устроена отрасль молодежной политики в регионах России. Охватили всех. По отзывам коллег, это важный формат взаимодействия. По стране есть немало успешных практик, которые можно и нужно заимствовать. Да и просто, важно поддерживать связь с коллегами в субъектах, знать, как живет страна от Калининграда до Камчатки. Что дальше? Продолжаем. В 2022 году и на федеральном, и на региональном уровне было много изменений. Но в социальных сетях мы, как правило, рассказываем только о «верхушке айсберга». Но что стоит за каждым созданным ведомством, за каждым проектом и каждым объектом? В общем, будем делиться итогами прошлого года и разбираться в том, как реализуются планы на 2023.
А пока – финальная тройка регионов, которые делились своим опытом.
РЕСПУБЛИКА БУРЯТИЯ
982 629 человек проживает в регионе,
из них 285 388 молодых,
23 муниципалитета.
Молодежную политику реализует Министерство спорта и молодежной политики Республики Бурятия. Есть подведомственное учреждение, есть штатное расписание на 30 специалистов в муниципалитетах. Неплохой задел на будущее для самостоятельного ведомства. Однако коллеги отмечают, что остро стоит вопрос нехватки объектов для молодежи. В Улан-Удэ нет подходящих объектов, которые могли бы принять участие в программе «Регион для молодых». Надеемся на поддержку Главы Республики в решении этого вопроса.
Из положительного опыта: жилищная программа для молодых семей, активно развивается добровольчество. Волонтеры активно помогают участникам СВО и их семьям, жителям новых территорий.
Есть хороший опыт работы с ребятами в трудной жизненной ситуации - проект «Старший брат». Это очень важная адресная работа наставников с подростками. В проекте 283 ребенка, на конец 2022 года снято с учета 89 детей.
В целом, по всем направлениям есть тренд на развитие: работа с молодыми учеными и молодыми семьями, добровольчество, творческая самореализация молодежи, работа со студенчеством, детский отдых. В 2023 году впервые с 2018 года коллеги проведут Байкальский молодежный форум. Сегодня важно работу команды отрасли в регионе масштабировать и усиливать, прежде всего, создавая региональную и муниципальную инфраструктуру. Бурятия, так держать! #вместесможем
#опытрегионов 2/3
КОСТРОМСКАЯ ОБЛАСТЬ
620 776 человек в регионе,
152 908 в возрасте 14-35 лет,
29 муниципалитетов.
В области есть отдельное отраслевое ведомство - Комитет по делам молодежи Костромской области. Есть хорошая сетка штатного расписания и на региональном уровне, и на муниципальном. Есть 2 региональных подведа. При этом, заработная плата специалистов ниже средней по доп. образованию. Важно, как минимум, доводить до одного уровня со схожими отраслями.
В Костромской области основные направления работы – гражданско-патриотическое воспитание, добровольчество и помощь жителям ДНР и ЛНР, семьям военнослужащих, поддержка молодых семей, трудоустройство молодежи. В целом, работа в других направлениях ведется сбалансированно.
Сейчас особое внимание уделяем реализации программы «Регион для молодых». Об этом мы говорили на совещании, хочу еще раз акцентировать внимание всех коллег в регионах: важно не только провести косметический ремонт, важно перезагрузить во всех смыслах объекты для молодежи. Должно быть четкое понимание «было»/«стало», как меняется облик, наполнение, команда объекта. У Костромской области есть два объекта, которые обновятся в рамках программы «Регион для молодых». Уверен, что под конец года мы, в том числе, увидим эти молодежные центры в качественно новом виде. Держим руку на пульсе. #вместесможем
КОСТРОМСКАЯ ОБЛАСТЬ
620 776 человек в регионе,
152 908 в возрасте 14-35 лет,
29 муниципалитетов.
В области есть отдельное отраслевое ведомство - Комитет по делам молодежи Костромской области. Есть хорошая сетка штатного расписания и на региональном уровне, и на муниципальном. Есть 2 региональных подведа. При этом, заработная плата специалистов ниже средней по доп. образованию. Важно, как минимум, доводить до одного уровня со схожими отраслями.
В Костромской области основные направления работы – гражданско-патриотическое воспитание, добровольчество и помощь жителям ДНР и ЛНР, семьям военнослужащих, поддержка молодых семей, трудоустройство молодежи. В целом, работа в других направлениях ведется сбалансированно.
Сейчас особое внимание уделяем реализации программы «Регион для молодых». Об этом мы говорили на совещании, хочу еще раз акцентировать внимание всех коллег в регионах: важно не только провести косметический ремонт, важно перезагрузить во всех смыслах объекты для молодежи. Должно быть четкое понимание «было»/«стало», как меняется облик, наполнение, команда объекта. У Костромской области есть два объекта, которые обновятся в рамках программы «Регион для молодых». Уверен, что под конец года мы, в том числе, увидим эти молодежные центры в качественно новом виде. Держим руку на пульсе. #вместесможем
#опытрегионов 3/3
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ
1 068 304 человека в регионе,
319 907 молодых,
20 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Департамент по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области. Точки роста стандартные: уровень заработных плат специалистов по сравнению со схожими отраслями (например, доп. образование), штатное расписание и численность сотрудников, отдельное ведомство. И это при том, что Томская область – один из главных студенческих центров страны. Как показывает опыт других регионов, такой мощный студенческий потенциал реализуется, если будет развитая инфраструктура молодежной политики. Тем более, что после заседания Госсовета есть поручения Президента России.
Студенты же и являются главным драйвером отрасли в регионе: активно участвуют в разных грантовых конкурсах, работают волонтерами, занимаются творчеством. В целом, сбалансированное развитие.
И еще один важный пункт. В 2022 году не принимали участие в программе «Регион для молодых», но сделали выводы и готовят свою инфраструктуру и проекты для участия в конкурсе 2023 года. Это важно, обязательно собирайте качественную заявку. Все внимание и энергия, которую мы направляем на молодежь, возвращается в многократном размере!
#вместесможем
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ
1 068 304 человека в регионе,
319 907 молодых,
20 муниципалитетов.
Молодежную политику реализует Департамент по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области. Точки роста стандартные: уровень заработных плат специалистов по сравнению со схожими отраслями (например, доп. образование), штатное расписание и численность сотрудников, отдельное ведомство. И это при том, что Томская область – один из главных студенческих центров страны. Как показывает опыт других регионов, такой мощный студенческий потенциал реализуется, если будет развитая инфраструктура молодежной политики. Тем более, что после заседания Госсовета есть поручения Президента России.
Студенты же и являются главным драйвером отрасли в регионе: активно участвуют в разных грантовых конкурсах, работают волонтерами, занимаются творчеством. В целом, сбалансированное развитие.
И еще один важный пункт. В 2022 году не принимали участие в программе «Регион для молодых», но сделали выводы и готовят свою инфраструктуру и проекты для участия в конкурсе 2023 года. Это важно, обязательно собирайте качественную заявку. Все внимание и энергия, которую мы направляем на молодежь, возвращается в многократном размере!
#вместесможем
Принял участие в расширенном заседании Совета по координации молодежных программ и поддержке молодежного движения при Главе Республики Мордовия.
Прошлый год для Мордовии стал результативным: одни из первых приняли участие в аудите отрасли молодёжной политики, создали отдельное ведомство, победили в «Регионе для молодых». Спасибо молодежи Мордовии и Главе Республики Артёму Здунову за проактивную позицию и сотрудничество!
#вместесможем
#опытрегионов
Прошлый год для Мордовии стал результативным: одни из первых приняли участие в аудите отрасли молодёжной политики, создали отдельное ведомство, победили в «Регионе для молодых». Спасибо молодежи Мордовии и Главе Республики Артёму Здунову за проактивную позицию и сотрудничество!
#вместесможем
#опытрегионов
#опытрегионов
НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ 2022/23
Запускаем новый календарный сезон презентаций регионов на наших традиционных совещаниях. Теперь от изучения статичного опыта переходим к динамике: смотрим, какие изменения произошли в регионах в 2022 году, и какие планы реализуются в 2023.
РЕЗУЛЬТАТЫ-2022
✅Главное достижение федерального масштаба - статус молодежной столицы у Нижнего Новгорода. Заслуженная, справедливая победа. Мы впервые провели такой конкурс, значит у города и региона есть возможность и ответственность задать планку для будущих молодежных столиц России. Что, в конечном счете, должно отразиться на возможностях каждого молодого человека в регионе-победителе.
✅Из ключевых событий: яркий День молодежи, финал «Большой перемены» для студентов СПО, X Всероссийский форум рабочей молодежи, II Форум молодежных инициатив России и Азербайджана. Отдельно отмечу региональный̆ форум «Метеор», который стал площадкой федерального грантового конкурса.
✅Нижегородская область стала одним из опорных регионов для создания Российского движения детей и молодежи. «Ассоциация детского движения Нижегородской области» была одной из 26 организаций-учредителей РДДМ, а руководитель регионального отделения Вячеслав Амосов принимал очень активное и продуктивное участие в становлении «Движения первых». Коллеги уже открыли 140 первичных отделений, отличный показатель.
✅Молодежный центр «Высота» стал лучшим молодёжным пространством России в рамках премии «Время молодых». И станет еще лучше, потому что благодаря программе «Регион для молодых» его ждет масштабирование.
✅И еще несколько ключевых итогов в цифрах:
- 256,7 млн рублей получено по программе «Регион для молодых»;
- 1 место в России в конкурсе «микрогрантов» Росмолодёжи для физических лиц;
- 2 место в России по числу привлеченных грантов «Росмолодёжи».
ПЛАНЫ-2023
⏳Внимательно следим за инфраструктурными планами региона: очень важно, чтобы обновленный МЦ «Высота» был на высоте. Молодежная столица, программа «Регион для молодых», «Место молодых-2022» – внимание к этому объекту будет особым. Уверен, что за этот год #вместесможем реализовать задуманное и по содержанию, и по внешнему виду. Также важен еще один объект – создаваемый центр военно-патриотического воспитания молодёжи «Авангард».
⏳Нижегородская область – пилотный регион Всероссийской программы по развитию молодёжного предпринимательства. Еще один важный вектор развития и региона, и страны.
⏳Ключевые запланированные события:
- в марте коллеги готовят Заседание комиссии Государственного Совета РФ по молодёжной политике;
- в июне День молодёжи-2023;
- 20 июля планируют отметить День рождения РДДМ «Движение первых»;
- в ноябре пройдет Форум молодых государственных и муниципальных служащих «ГосСтарт» и финал «Большой Перемены» для СПО;
- декабрь – Всероссийский студенческий форум.
Это лишь часть запланированных событий. В реальности их будет гораздо больше. Надеюсь, что-то удастся посетить лично😉
ВК: https://vk.com/molodezh_no
НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ 2022/23
Запускаем новый календарный сезон презентаций регионов на наших традиционных совещаниях. Теперь от изучения статичного опыта переходим к динамике: смотрим, какие изменения произошли в регионах в 2022 году, и какие планы реализуются в 2023.
РЕЗУЛЬТАТЫ-2022
✅Главное достижение федерального масштаба - статус молодежной столицы у Нижнего Новгорода. Заслуженная, справедливая победа. Мы впервые провели такой конкурс, значит у города и региона есть возможность и ответственность задать планку для будущих молодежных столиц России. Что, в конечном счете, должно отразиться на возможностях каждого молодого человека в регионе-победителе.
✅Из ключевых событий: яркий День молодежи, финал «Большой перемены» для студентов СПО, X Всероссийский форум рабочей молодежи, II Форум молодежных инициатив России и Азербайджана. Отдельно отмечу региональный̆ форум «Метеор», который стал площадкой федерального грантового конкурса.
✅Нижегородская область стала одним из опорных регионов для создания Российского движения детей и молодежи. «Ассоциация детского движения Нижегородской области» была одной из 26 организаций-учредителей РДДМ, а руководитель регионального отделения Вячеслав Амосов принимал очень активное и продуктивное участие в становлении «Движения первых». Коллеги уже открыли 140 первичных отделений, отличный показатель.
✅Молодежный центр «Высота» стал лучшим молодёжным пространством России в рамках премии «Время молодых». И станет еще лучше, потому что благодаря программе «Регион для молодых» его ждет масштабирование.
✅И еще несколько ключевых итогов в цифрах:
- 256,7 млн рублей получено по программе «Регион для молодых»;
- 1 место в России в конкурсе «микрогрантов» Росмолодёжи для физических лиц;
- 2 место в России по числу привлеченных грантов «Росмолодёжи».
ПЛАНЫ-2023
⏳Внимательно следим за инфраструктурными планами региона: очень важно, чтобы обновленный МЦ «Высота» был на высоте. Молодежная столица, программа «Регион для молодых», «Место молодых-2022» – внимание к этому объекту будет особым. Уверен, что за этот год #вместесможем реализовать задуманное и по содержанию, и по внешнему виду. Также важен еще один объект – создаваемый центр военно-патриотического воспитания молодёжи «Авангард».
⏳Нижегородская область – пилотный регион Всероссийской программы по развитию молодёжного предпринимательства. Еще один важный вектор развития и региона, и страны.
⏳Ключевые запланированные события:
- в марте коллеги готовят Заседание комиссии Государственного Совета РФ по молодёжной политике;
- в июне День молодёжи-2023;
- 20 июля планируют отметить День рождения РДДМ «Движение первых»;
- в ноябре пройдет Форум молодых государственных и муниципальных служащих «ГосСтарт» и финал «Большой Перемены» для СПО;
- декабрь – Всероссийский студенческий форум.
Это лишь часть запланированных событий. В реальности их будет гораздо больше. Надеюсь, что-то удастся посетить лично😉
ВК: https://vk.com/molodezh_no
#опытрегионов
РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ 2022/23
Неделю назад я был в гостях на коллегии в Мордовии, а сегодня Мордовия делилась своими итогами и планами на нашем традиционном совещании с регионами. Поэтому сегодня чуть подробнее про работу коллег в республике.
РЕЗУЛЬТАТЫ-2022
✅Создан Государственный комитет по делам молодежи Республики Мордовия. Важным импульсом к этому стал аудит отрасли молодежной политики, который мы провели в прошлом году. Республика вообще в последние годы показывает очень активное развитие отрасли. Еще раз подчеркну, что в этом значительная роль решений Главы региона. Артем Алексеевич, спасибо за особое внимание к работе с молодежью! Это дорогого стоит.
✅Более, чем в 2 раза увеличено региональное финансирование молодежной политики. И почти на 40% увеличена средняя заработная плата специалистов отрасли.
✅В 2,5 раза увеличилось количество участников грантового конкурса Росмолодежи (было – 137, стало - 340). Количество победителей увеличилось почти в 5 раз (было – 10, стало - 48).
✅По всем грантовым конкурсам молодежь Мордовии привлекла в регион более 118 млн. рублей.
✅Заняли 3 место в программе «Регион для молодых». Выиграли 112 млн. рублей на развитие инфраструктуры. Уверен, что обновленный Мордовский республиканский молодежный центр станет актуальным и востребованным, настоящим Домом молодежи.
В целом, в 2022 году Мордовия показала не только хорошие статистические показатели и победы, но и реальное вовлечение молодежи из разных социальных групп. Это ключевое: не добиваться нужных цифр, а создавать реальные возможности для самореализации молодых людей.
ПЛАНЫ-2023
⏳Утверждение государственной программы «Развитие молодежной политики в Республике Мордовия 2023-2028».
⏳Работа с сельской молодежью. Регион аграрный, поэтому работа с селом здесь стратегически важна. Тем более, что в этом году стартует программа «Кадры для села».
⏳Конкурс грантов для физ.лиц. В прошлом году конкурс не удалось провести, в этом году новому Госкомитету эта задача поставлена. Чем нужно помочь, поддержим. На своем опыте знаю, как может быть эффективен этот инструмент поддержки молодежных инициатив в регионах. Это помогает ребятам делать первый шаг на своем большом пути созидательной работы.
⏳Финансовая поддержка муниципальной молодежной политики. Сегодня мы акцентируем внимание на развитии региональной инфраструктуры. Следующий шаг - развитие муниципального уровня. Специалисты на местах - это люди, которых в первую очередь встречает молодой человек. Мордовия планирует стратегически, это важно.
⏳Открытый чемпионат по вожатской деятельности. Как никогда актуально в Год педагога и наставника.
Тг: https://t.iss.one/mol13rus
Такие планы и итоги в общих чертах. Важно все реализовать, особенно внимательно отнестись к «Региону для молодых» и республиканскому молодежному центру.
Отдельное спасибо за работу председателю Госкомитета Анастасии Гришневой. Успехов и #вместесможем!
РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ 2022/23
Неделю назад я был в гостях на коллегии в Мордовии, а сегодня Мордовия делилась своими итогами и планами на нашем традиционном совещании с регионами. Поэтому сегодня чуть подробнее про работу коллег в республике.
РЕЗУЛЬТАТЫ-2022
✅Создан Государственный комитет по делам молодежи Республики Мордовия. Важным импульсом к этому стал аудит отрасли молодежной политики, который мы провели в прошлом году. Республика вообще в последние годы показывает очень активное развитие отрасли. Еще раз подчеркну, что в этом значительная роль решений Главы региона. Артем Алексеевич, спасибо за особое внимание к работе с молодежью! Это дорогого стоит.
✅Более, чем в 2 раза увеличено региональное финансирование молодежной политики. И почти на 40% увеличена средняя заработная плата специалистов отрасли.
✅В 2,5 раза увеличилось количество участников грантового конкурса Росмолодежи (было – 137, стало - 340). Количество победителей увеличилось почти в 5 раз (было – 10, стало - 48).
✅По всем грантовым конкурсам молодежь Мордовии привлекла в регион более 118 млн. рублей.
✅Заняли 3 место в программе «Регион для молодых». Выиграли 112 млн. рублей на развитие инфраструктуры. Уверен, что обновленный Мордовский республиканский молодежный центр станет актуальным и востребованным, настоящим Домом молодежи.
В целом, в 2022 году Мордовия показала не только хорошие статистические показатели и победы, но и реальное вовлечение молодежи из разных социальных групп. Это ключевое: не добиваться нужных цифр, а создавать реальные возможности для самореализации молодых людей.
ПЛАНЫ-2023
⏳Утверждение государственной программы «Развитие молодежной политики в Республике Мордовия 2023-2028».
⏳Работа с сельской молодежью. Регион аграрный, поэтому работа с селом здесь стратегически важна. Тем более, что в этом году стартует программа «Кадры для села».
⏳Конкурс грантов для физ.лиц. В прошлом году конкурс не удалось провести, в этом году новому Госкомитету эта задача поставлена. Чем нужно помочь, поддержим. На своем опыте знаю, как может быть эффективен этот инструмент поддержки молодежных инициатив в регионах. Это помогает ребятам делать первый шаг на своем большом пути созидательной работы.
⏳Финансовая поддержка муниципальной молодежной политики. Сегодня мы акцентируем внимание на развитии региональной инфраструктуры. Следующий шаг - развитие муниципального уровня. Специалисты на местах - это люди, которых в первую очередь встречает молодой человек. Мордовия планирует стратегически, это важно.
⏳Открытый чемпионат по вожатской деятельности. Как никогда актуально в Год педагога и наставника.
Тг: https://t.iss.one/mol13rus
Такие планы и итоги в общих чертах. Важно все реализовать, особенно внимательно отнестись к «Региону для молодых» и республиканскому молодежному центру.
Отдельное спасибо за работу председателю Госкомитета Анастасии Гришневой. Успехов и #вместесможем!