I’m CTO, bitch
Богачи, вы же не думаете, что я вам так всем тут на слово поверю. Все, у кого зарплаты больше 100к, можете отправить подтверждающий платёж мне на карту по номеру телефона. Посмотрим, сколько тут вас пиздоболов 😄 #автор
@b4bk4 крутая, задонатила десятку.
Пожелаем ей осуществить мечту ❤️
Спасибо всем за поддержку. Ваши идеи, лайки и репосты помогают уже три года вести этот слегка ебанутый канал.
#автор
Пожелаем ей осуществить мечту ❤️
Спасибо всем за поддержку. Ваши идеи, лайки и репосты помогают уже три года вести этот слегка ебанутый канал.
#автор
👍106😁44🔥30❤11💩5
Не многие знают, но у MAZOK есть небольшой филиал в Кении. История оттуда.
У заказчика крупный инвестиционный проект. Бюджет выделен большой, их креативный отдел работает на всю катушку. Нам поставили задачу разработать и реализовать языковую модель для синтеза речи на одном из редких африканских языков. Причём, по словам их техдира, нужна модель только для "галочки" и отчета инвесторам, ну и для ограниченного набора заранее записанных фраз, их было что-то в районе 10 страниц. Прикинули стоимость обучения нейросети, аренды инфраструктуры и прочее — получилась внушительная сумма. Выслали кп, заказчик ок.
Для прикола, во внерабочее время на коленке собрали api, которое отправляло текстовый запрос в мессенджер одному переводчику с того редкого языка. Он же в ответ высылал голосовое с озвучиванием присланного текста. На 4 день разработки скинули api заказчику, мол «в том ли направлении двигаемся?». Удивлению не было предела, настолько качественный синтез, и в такой сжатый срок (проект был рассчитан на 1.5 месяца). Единственное, были вопросы к скорости отклика.
Признались, что на той стороне сидит нейросетка в виде нашего загорелого брата. Представители заказчика поржали, через час пишут, что такого сервиса им будет достаточно 😳 попросили контакт переводчика, проект свернули, предоплату нам оставили.
#чатгопота
У заказчика крупный инвестиционный проект. Бюджет выделен большой, их креативный отдел работает на всю катушку. Нам поставили задачу разработать и реализовать языковую модель для синтеза речи на одном из редких африканских языков. Причём, по словам их техдира, нужна модель только для "галочки" и отчета инвесторам, ну и для ограниченного набора заранее записанных фраз, их было что-то в районе 10 страниц. Прикинули стоимость обучения нейросети, аренды инфраструктуры и прочее — получилась внушительная сумма. Выслали кп, заказчик ок.
Для прикола, во внерабочее время на коленке собрали api, которое отправляло текстовый запрос в мессенджер одному переводчику с того редкого языка. Он же в ответ высылал голосовое с озвучиванием присланного текста. На 4 день разработки скинули api заказчику, мол «в том ли направлении двигаемся?». Удивлению не было предела, настолько качественный синтез, и в такой сжатый срок (проект был рассчитан на 1.5 месяца). Единственное, были вопросы к скорости отклика.
Признались, что на той стороне сидит нейросетка в виде нашего загорелого брата. Представители заказчика поржали, через час пишут, что такого сервиса им будет достаточно 😳 попросили контакт переводчика, проект свернули, предоплату нам оставили.
#чатгопота
😁272🔥67👍20
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍181🔥69😁42👎4💩1
⚡️ Тут предлагают все задачи по разработке отдать Рохиту.
Рохит не согласен. Цитирую: «да пошили ви на хер!» (конец цитаты)
#сракигорят
Рохит не согласен. Цитирую: «да пошили ви на хер!» (конец цитаты)
#сракигорят
CNews.ru
Дожились. Разработку российских проектов предлагают отдать индусам, потому что своих ИТ-шников мало - CNews
Топ-менеджер Центробанка предложил решить проблему с нехваткой в стране ИТ-специалистов не повышением зарплат в отрасли и новыми льготами, не обучением профильных кадров, а передачей разработки...
😁96💩28👍7👎6🔥5
Марин @hrdbtch, объясни своим рекрутерам, что опыт участия в оргии не всегда является доказательством, что кандидат умеет работать в команде.
Не нужно приносить нам кандидатов и гордо заявлять:
«У него 7 лет опыта работы в Камшотбанке и 4 года в Сбере!»
Нужно выяснять, чем именно он там занимался. Если во время оргии он просто лежал рядом и дрочил — это сразу нет. Даже если не себе.
#порнорежим
Не нужно приносить нам кандидатов и гордо заявлять:
«У него 7 лет опыта работы в Камшотбанке и 4 года в Сбере!»
Нужно выяснять, чем именно он там занимался. Если во время оргии он просто лежал рядом и дрочил — это сразу нет. Даже если не себе.
#порнорежим
😁285🔥27👍22💩6
Не знаю, как Кристине это удалось, и что она там парням нашим намурчала, но расклад такой:
По таск трекеру Кристина уже третий месяц делает больше всех задач. Минимум в 2 раза больше любого сеньёр-помидор программиста в компании.
За неё всю работу делают трое наших же парней. Днём свои 6 часов работают, а вечером ещё по 4 часа за Кристину.
Все знают это. Никто уже ни то что не скрывают, они даже соревнуются, кто больше сделает! Подкаблучники хреновы.
Кристина пришла и попросила повышение зарплаты +30%. А ещё за +10% готова юбку покороче носить на работе, сможет ещё больше задач делать, обещает X2 к производительности на всё лето.
Что решаем? Кристина — красотка, и стоит повысить её до лида с такими навыками мотивировать команду?
#офисныеблудни
По таск трекеру Кристина уже третий месяц делает больше всех задач. Минимум в 2 раза больше любого сеньёр-помидор программиста в компании.
За неё всю работу делают трое наших же парней. Днём свои 6 часов работают, а вечером ещё по 4 часа за Кристину.
Все знают это. Никто уже ни то что не скрывают, они даже соревнуются, кто больше сделает! Подкаблучники хреновы.
Кристина пришла и попросила повышение зарплаты +30%. А ещё за +10% готова юбку покороче носить на работе, сможет ещё больше задач делать, обещает X2 к производительности на всё лето.
Что решаем? Кристина — красотка, и стоит повысить её до лида с такими навыками мотивировать команду?
#офисныеблудни
😁443👍137🔥61💩33👎22
Это что же получается, чтобы внедрить в команде практику принятия архитектурных решений через ADR (Architecture Decision Records) нужно сначала перейти на этот процесс.
А для этого хорошо бы внедрить практику изменения процессов через PDR (Process Decision Record). Но чтобы решить, а нужен ли процесс с PDR или есть альтернативы получше, всё равно нужен PDR или что-то подобное?
И если ты ещё не в нирване, то скорее всего у тебя пока нет ни ADR, ни PDR. А значит добро пожаловать в метапроцессный ад, где каждый процесс требует другого процесса, который ещё не внедрён.
#рукойводят
А для этого хорошо бы внедрить практику изменения процессов через PDR (Process Decision Record). Но чтобы решить, а нужен ли процесс с PDR или есть альтернативы получше, всё равно нужен PDR или что-то подобное?
И если ты ещё не в нирване, то скорее всего у тебя пока нет ни ADR, ни PDR. А значит добро пожаловать в метапроцессный ад, где каждый процесс требует другого процесса, который ещё не внедрён.
#рукойводят
😁164👍27🔥22💩9
Ну а что, времена сейчас сложные. Жена тоже постоянно ненужные вещи продаёт на Авито. 100% ему ещё напишут:
— Обмен на велосипед интересует?
— 2 миллиарда, могу сегодня подъехать забрать
— Авито доставкой отправите?
— Можете фото и видео записать, рассмотреть акции поближе
— Бесплатно многодетной маме может отдадите? Только доставка тоже ваша, у нас нет машины. Сделаете доброе дело :)
— Обмен на велосипед интересует?
— 2 миллиарда, могу сегодня подъехать забрать
— Авито доставкой отправите?
— Можете фото и видео записать, рассмотреть акции поближе
— Бесплатно многодетной маме может отдадите? Только доставка тоже ваша, у нас нет машины. Сделаете доброе дело :)
😁242🔥33👍20😱1💩1
Извиняюсь, а на каком этапе лучше всего выдавать пиздов за косяки? В качестве айс брейкера можно?
#рукойводят
#рукойводят
😁259🔥47👍22💩5👎3
Некоторые маркетологи и сеошники хуже пидорасов. Они в какой-то момент заметили, что символы в урле бесплатные, и породили вот это:
https://www.xn--f1ai7a.xn--d1aaljdt.xn--p1ai/%D0%B6%D0%BA%D1%85/%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0-%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BC%D1%83%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D1%85-%D1%83%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B3-%D0%BE%D0%BD%D0%BB%D0%B0%D0%B9%D0%BD?utm_source=yd&utm_medium=cpc&utm_campaign=cid.73792623.Dildoc_RF_Poisk&utm_term=%D0%B4%D0%B8%D0%BB%D0%B4%D0%BE%D0%BA%20%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0%20%D0%B6%D0%BA%D1%85%20%D0%B1%D0%B5%D0%B7%20%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8&utm_content=yandex.cid.73792633.aid.14304264955.gid.4896130040.pid.38398378511.position_type.premium.addphrases.no.source.none.region.213.device.mobile&etext=2202.TVPUYmK-cu3RBCFjF3-RL_AUvYKuS-8m8dOncgbnfkfe4htRmEU-YK2Z3kMfkL6v-blfUWe8rm9jZ1NLkb51GyHvHwL5Gyi7lpUQrPyKIBJza2R5bHVwc3BsYmliam1o.8daf3e0d4f973b194200d31f48c37ef7098b5983&yclid=2201204722718949375#q=%D0%B4%D0%B8%D0%BB%D0%B4%D0%BE%D0%BA%20%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0%20%D0%B6%D0%BA%D1%85%20%D0%B1%D0%B5%D0%B7%20%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8
Реальная ссылка из поисковика. Ну почти... я только пару букв заменил, чтобы всяких дебилов не рекламировать тут.
#сракигорят
https://www.xn--f1ai7a.xn--d1aaljdt.xn--p1ai/%D0%B6%D0%BA%D1%85/%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0-%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BC%D1%83%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D1%85-%D1%83%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B3-%D0%BE%D0%BD%D0%BB%D0%B0%D0%B9%D0%BD?utm_source=yd&utm_medium=cpc&utm_campaign=cid.73792623.Dildoc_RF_Poisk&utm_term=%D0%B4%D0%B8%D0%BB%D0%B4%D0%BE%D0%BA%20%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0%20%D0%B6%D0%BA%D1%85%20%D0%B1%D0%B5%D0%B7%20%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8&utm_content=yandex.cid.73792633.aid.14304264955.gid.4896130040.pid.38398378511.position_type.premium.addphrases.no.source.none.region.213.device.mobile&etext=2202.TVPUYmK-cu3RBCFjF3-RL_AUvYKuS-8m8dOncgbnfkfe4htRmEU-YK2Z3kMfkL6v-blfUWe8rm9jZ1NLkb51GyHvHwL5Gyi7lpUQrPyKIBJza2R5bHVwc3BsYmliam1o.8daf3e0d4f973b194200d31f48c37ef7098b5983&yclid=2201204722718949375#q=%D0%B4%D0%B8%D0%BB%D0%B4%D0%BE%D0%BA%20%D0%BE%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0%20%D0%B6%D0%BA%D1%85%20%D0%B1%D0%B5%D0%B7%20%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8
Реальная ссылка из поисковика. Ну почти... я только пару букв заменил, чтобы всяких дебилов не рекламировать тут.
#сракигорят
😁199💩30👍19🔥19😱1
Да никто тебе обратную связь после собеса не обязан давать. Собеседование кончилось, компания потратила на тебя время и деньги, ты потратил только время на компанию, метч не случился, дальше игнор.
Это норма. Приспосабливайся. Учись читать между строк и анализировать, почему так вышло.
Если мы будем честную обратную связь давать вместо дежурной отписки, то каждому второму придётся писать: Вам отказано по причине "конченый долбоёб". Рекомендуем выход из профессии в ближайшее окно.
#хахайринг
Это норма. Приспосабливайся. Учись читать между строк и анализировать, почему так вышло.
Если мы будем честную обратную связь давать вместо дежурной отписки, то каждому второму придётся писать: Вам отказано по причине "конченый долбоёб". Рекомендуем выход из профессии в ближайшее окно.
#хахайринг
👍216👎152💩136😁114🔥22
У старшего специалиста по ИБ в Аэрофлоте зарплата как у кладовщика в Пятерочке. В целом, это всё объясняет.
#рискнёмнавсюкотлету
#рискнёмнавсюкотлету
😁390🔥61👍32👎8😱2
(история от сотрудника Камшотбанка)
Сцука, как же стыдно, что я тут работаю 🤦♂️
Ситуация — РП ставит мне задачу: «контрагент ООО "Хуедрим и не пердим" хочет обмениваться данными. Сделай ASSAP!!!11!!1!»
Пишу манагеру-аутисту контрагента, он общается с пингом в неделю. По стандарту вообще не отдупляет, что от него хотят, и отвечает всякую дичь.
Спустя месяц переписки получаю от него движение и начинаю настройки на нашей стороне. А у нас, оказывается, всё настроено! Обмен работает с 2021 года... Но по нашим охуенным процессам выяснить раньше я это не мог, не было доступа, только РП имел доступ к проду.
Сначала думал посраться с РП. Но я обещал себе расти софтскильно в этом году, поэтому просто пришёл в офис пораньше, насрал ему в тумбочку и переименовал его в телеге в Мудилу. Время списано, OKR выполнен, KPI в плюсе, проект успешен, РП рад.
#рукойводят
Сцука, как же стыдно, что я тут работаю 🤦♂️
Ситуация — РП ставит мне задачу: «контрагент ООО "Хуедрим и не пердим" хочет обмениваться данными. Сделай ASSAP!!!11!!1!»
Пишу манагеру-аутисту контрагента, он общается с пингом в неделю. По стандарту вообще не отдупляет, что от него хотят, и отвечает всякую дичь.
Спустя месяц переписки получаю от него движение и начинаю настройки на нашей стороне. А у нас, оказывается, всё настроено! Обмен работает с 2021 года... Но по нашим охуенным процессам выяснить раньше я это не мог, не было доступа, только РП имел доступ к проду.
Сначала думал посраться с РП. Но я обещал себе расти софтскильно в этом году, поэтому просто пришёл в офис пораньше, насрал ему в тумбочку и переименовал его в телеге в Мудилу. Время списано, OKR выполнен, KPI в плюсе, проект успешен, РП рад.
#рукойводят
😁384🔥65💩31👍28❤1
Охренительная история (ссылка будет в конце) о том, как на свиноферме численностью 300,000 голов случилась вспышка чумы. Присутствуют все элементы напряжённого триллера: попытка исправить всё по-быстрому и малой кровью, десятки тысяч трупов, главный герой принимает сложные решения на ходу, риск глобального распространения, отстрел птиц по периметру... подсчёт павших, огромные убытки.
Отмечается нереальный героизм в конце, уровня Томми Ли Джонса из фильма Вулкан:
Каждый раз теперь буду её вспоминать, когда не хотят думать о рисках, чтобы сэкономить. А ведь там 100% можно было всего этого избежать.
Вот тут можно почитать про свинопокалипсис:
https://demakhin.livejournal.com/157441.html
⚠️ там жесть, я предупредил
#рукойводят
Отмечается нереальный героизм в конце, уровня Томми Ли Джонса из фильма Вулкан:
Вот есть антикризисный менеджер, а есть антивирусный. Одно дело, что у тебя система работает, и её надо улучшить. А другое дело, когда в системе катастрофа, и её надо оперативно удерживать на плаву. Это тот самый переход от стабильной системы к аварийно-мобилизационной. Вот оно — управление. 150 решений в секунду, где каждый день генерится сотни миллионов убытков.
Каждый раз теперь буду её вспоминать, когда не хотят думать о рисках, чтобы сэкономить. А ведь там 100% можно было всего этого избежать.
Вот тут можно почитать про свинопокалипсис:
https://demakhin.livejournal.com/157441.html
⚠️ там жесть, я предупредил
#рукойводят
🔥149👍35😁15💩10👎1
История с какой-то галеры, где руководство совсем отбитое:
Работал парень. Нормальный. Без лишних слов, но всегда всё делал в срок. Без ошибок. Без скандалов. Без «ищу себя». Просто человек-результат.
И вот его увольняют. Знаете почему?
То есть, если ты делаешь свою работу на 100% — этого уже недостаточно.
Надо ещё плясать в Zoom, лайкать посты HR-ов и писать «ура, мы команда!» под новостями компании.
#сракигорят
Работал парень. Нормальный. Без лишних слов, но всегда всё делал в срок. Без ошибок. Без скандалов. Без «ищу себя». Просто человек-результат.
И вот его увольняют. Знаете почему?
«Он не проявляет вовлечённости в корпоративную культуру»
«Не был на Zoom-тимбилдинге два месяца подряд»
«Не отметил день рождения компании в Slack»
То есть, если ты делаешь свою работу на 100% — этого уже недостаточно.
Надо ещё плясать в Zoom, лайкать посты HR-ов и писать «ура, мы команда!» под новостями компании.
#сракигорят
😁256💩123👍48🔥28👎6
Тут какого-то бедолагу из Рутрубы выгнали пинком под жопу на мороз. Ну выгнали и выгнали, чего такого? А всё дело в причине — уволили его, потому что он был замечен в группе «Осознанная меркантильность» (ОМ). Это такое платное сообщество, в котором учат крутить опыт в резюме, торговаться за оффер пожирнее и работать на 2-3 галерах одновременно. А ещё проходить собеседования — в сообществе есть сливы собеседований многих компаний.
Формально бедолагу вроде как не уволили, а устроили допрос с пристрастием и вынудили написать по собственному.
Что я по этому поводу думаю:
Про сообщество ОМ
В целом молодцы. Респект за то, что помогают держать в тонусе работодателей, рекрутеров и нанимающих менеджеров. А иначе они совсем расслабятся, и рынок найма превратится в полный цирк.
Про уволенного волчару
Волчара, видать, ещё зелёный и неопытный. Где-то просчитался. Как минимум, мог бы отдельные аккаунты завести для работы и для сообщества ОМ. Симка делается за 5 минут и ничего не стоит. В любом случае, если он не совсем терпила, то найдёт адвоката и выставит контору на деньги. Есть эксперты по защите прав уволенных сотрудников, которые с удовольствием с этим помогут.
Про Рутрубу
Вы обосрались. Жидко. Внутренние сообщения стали общественными. Вы конечно попытаетесь оправдаться, что уволили на самом деле по другой причине. Но вы уже в дерьме, не отмоетесь. Можете уволить всех тех дебилов, кто принял решение об увольнении — будет прикольный ход.
Про компании, которые боятся волков
У вас просто сломан найм. И вы не знаете, как его починить. В итоге боретесь не с причиной, а со следствием. Не можете срать — не мучайте жопу. Не умеете нанимать — учитесь жить с волками. Про наш идеальный процесс найма я уже рассказывал — даже самые прожженные волки либо сливались, либо успешно работали у нас много лет.
#хахайринг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM