Привет, друзья 🙌.
Я спешу поделиться новостями по поводу Позитивной Трансформации 2020.
По плану мы хотели провести мероприятие только для своих - для тех, кто часто участвует в наших оффлайнах.
Но, похоже, план провалился 😄. Появилось немало желающих к нам присоединиться. Поэтому мы решили найти локацию побольше.
Нам очень важно, чтобы гостям на мероприятии было комфортно, просторно, ничто не отвлекало, не раздражало и не напрягало. Мы хотим, чтобы Позитивная Трансформация прошла самым благоприятным образом, в самом приятном месте Москвы.
Нам нужна большая и вместительная площадка в Москве. Но, к сожалению, Крокус в эти даты уже занят😂. Ищем дальше.
Как только определимся с местом — сообщим! Следите за публикациями!
А пока можете ознакомиться с программой Позитивной Трансформации 2020👉 https://transformation-positive.ru/
или
прийти к нам на деловой завтрак (🎁бесплатно для подписчиков канала)👉 https://transformationpositive.timepad.ru/event/1117330/
Я спешу поделиться новостями по поводу Позитивной Трансформации 2020.
По плану мы хотели провести мероприятие только для своих - для тех, кто часто участвует в наших оффлайнах.
Но, похоже, план провалился 😄. Появилось немало желающих к нам присоединиться. Поэтому мы решили найти локацию побольше.
Нам очень важно, чтобы гостям на мероприятии было комфортно, просторно, ничто не отвлекало, не раздражало и не напрягало. Мы хотим, чтобы Позитивная Трансформация прошла самым благоприятным образом, в самом приятном месте Москвы.
Нам нужна большая и вместительная площадка в Москве. Но, к сожалению, Крокус в эти даты уже занят😂. Ищем дальше.
Как только определимся с местом — сообщим! Следите за публикациями!
А пока можете ознакомиться с программой Позитивной Трансформации 2020👉 https://transformation-positive.ru/
или
прийти к нам на деловой завтрак (🎁бесплатно для подписчиков канала)👉 https://transformationpositive.timepad.ru/event/1117330/
СОМНЕВАЙСЯ!
+
НЕ СОМНЕВАЙСЯ!!!
=
ПОЗИТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Закон Позитивного менеджмента № 26: Не сомневайся в человеке, сомневайся в его методах.
👉 Всегда может быть более эффективный способ решения той или иной задачи, чем тот, который был реализован. Однако, идеальное - враг результатов)) и друг прокрастинации.
Делай хорошо и...стремись к лучшему.
А если нет нужного результата - не сомневайся в человеке, сомневайся в методах достижения. Не разрушай доверия, а побуди сотрудника проработать альтернативные пути, извлечь из неудач уроки.
Это не только поможет найти эффективный вариант, но и, сохраняя доверие, с каждым разом расширять арсенал методов решения задач. 🤔
Если это не помогает, уволь. Это будет честно. При этом помни - это ты совершил ошибку при его найме. Извлекай уроки!
А ты сомневаешься в человеке или в выбранных способах достижения цели? Обсудим 👇👇👇
#позитивный_менеджмент
+
НЕ СОМНЕВАЙСЯ!!!
=
ПОЗИТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Закон Позитивного менеджмента № 26: Не сомневайся в человеке, сомневайся в его методах.
👉 Всегда может быть более эффективный способ решения той или иной задачи, чем тот, который был реализован. Однако, идеальное - враг результатов)) и друг прокрастинации.
Делай хорошо и...стремись к лучшему.
А если нет нужного результата - не сомневайся в человеке, сомневайся в методах достижения. Не разрушай доверия, а побуди сотрудника проработать альтернативные пути, извлечь из неудач уроки.
Это не только поможет найти эффективный вариант, но и, сохраняя доверие, с каждым разом расширять арсенал методов решения задач. 🤔
Если это не помогает, уволь. Это будет честно. При этом помни - это ты совершил ошибку при его найме. Извлекай уроки!
А ты сомневаешься в человеке или в выбранных способах достижения цели? Обсудим 👇👇👇
#позитивный_менеджмент
О чем ты думаешь только?
Я всю голову сломал, на чем реально сделать фокус в 2020 году. Просто капец! Даже мне со всем моим опытом.
Возможностей неимоверное множество: запланировать крутые путешествия с семьей, друзьями, одному, инвестировать в IT стартапы, войти управляющим партнером в готовые проекты, доинвестировать в текущие проекты и их масштабирование, пойти СЕО в новый большой проект, развивать тему позитивного менеджмента и его продуктами для B2B и B2C, более серьезно заняться здоровьем, запустить Акселератор бизнесов, развивать личный бренд, пойти преподавать в Сколково, войти в Adviser Board, заниматься консалтингом, купить готовый бизнес и сесть на менеджмент. Только все и сразу - это ничего, нужен фокус и команда. И мотивация, чтобы держать этот фокус весь год.
А у тебя есть стратегические альтернативы, цели и приоритеты на 2020 год?
Теперь я знаю технологию, как сделать выбор, как дать его другим, как оказать поддержку в этом выборе и достижении, и, конечно, получить поддержку самому .
Специально для этого мы даже нашли помещение побольше, где и проведем наш главный ивент перед Новым 2020 годом🎄🎉🎊.
Находится лофт в тихом центре Москвы, напротив Донского монастыря, недалеко от метро Шаболовская. Зал просторный, комфортный, уютный, - одним словом, именно тот, который искали.
Что мы планируем получить на выходе Позитивной Трансформации 2020:
1. Создадим вдохновляющие цели на 2020 год для прорыва в результатах: доходы, проекты, спорт, семья и т.д.
2. Создадим стратегию Х-кратного роста, план личной и профессиональной трансформации
3. Определим предназначение, основу бренда личности, главный драйвер и мотивацию для роста
3. Создадим Roadmap к своей финансовой свободе и достижению следующего уровня в карьере и бизнесе
4. Копнем глубже, как, используя свои сильные стороны, отстроить исполнение намеченного, не давая шанс мечтам остаться только мечтами
5. Спланируем яркий отдых, спорт, развлечения и программу творческого саморазвития на 2020 год для поддержания себя в ресурсном состоянии.
6. Прокачаем свое позитивное мышление, эмоциональный интеллект, навыки менеджмента для выхода на следующий уровень развития.
Скажу самое важное: кто присоединится, тот включит в мозгу навигатор по достижению своих целей и двигатель 🚀на 100% мощности.
Я знаю по себе, что в Новый 2020 год не могу и не хочу входить без четких целей, разделяемых моей командой и моей семьей. В годовом плане на телефоне всегда все кажется намного проще, чем получается в итоге, правда? 😉 Но если грамотно расставить приоритеты, а потом взять - и по-армейски дисциплинировано выполнить свой план! Как в той песне - "Вместе весело шагать..." А так же планировать и достигать, превращая цели и планы в достижения, в дорогу результатов.
А ты о чем думаешь в преддверии 2020 года?
Дополнительная информация для участников https://transformation-positive.ru/pay
Я всю голову сломал, на чем реально сделать фокус в 2020 году. Просто капец! Даже мне со всем моим опытом.
Возможностей неимоверное множество: запланировать крутые путешествия с семьей, друзьями, одному, инвестировать в IT стартапы, войти управляющим партнером в готовые проекты, доинвестировать в текущие проекты и их масштабирование, пойти СЕО в новый большой проект, развивать тему позитивного менеджмента и его продуктами для B2B и B2C, более серьезно заняться здоровьем, запустить Акселератор бизнесов, развивать личный бренд, пойти преподавать в Сколково, войти в Adviser Board, заниматься консалтингом, купить готовый бизнес и сесть на менеджмент. Только все и сразу - это ничего, нужен фокус и команда. И мотивация, чтобы держать этот фокус весь год.
А у тебя есть стратегические альтернативы, цели и приоритеты на 2020 год?
Теперь я знаю технологию, как сделать выбор, как дать его другим, как оказать поддержку в этом выборе и достижении, и, конечно, получить поддержку самому .
Специально для этого мы даже нашли помещение побольше, где и проведем наш главный ивент перед Новым 2020 годом🎄🎉🎊.
Находится лофт в тихом центре Москвы, напротив Донского монастыря, недалеко от метро Шаболовская. Зал просторный, комфортный, уютный, - одним словом, именно тот, который искали.
Что мы планируем получить на выходе Позитивной Трансформации 2020:
1. Создадим вдохновляющие цели на 2020 год для прорыва в результатах: доходы, проекты, спорт, семья и т.д.
2. Создадим стратегию Х-кратного роста, план личной и профессиональной трансформации
3. Определим предназначение, основу бренда личности, главный драйвер и мотивацию для роста
3. Создадим Roadmap к своей финансовой свободе и достижению следующего уровня в карьере и бизнесе
4. Копнем глубже, как, используя свои сильные стороны, отстроить исполнение намеченного, не давая шанс мечтам остаться только мечтами
5. Спланируем яркий отдых, спорт, развлечения и программу творческого саморазвития на 2020 год для поддержания себя в ресурсном состоянии.
6. Прокачаем свое позитивное мышление, эмоциональный интеллект, навыки менеджмента для выхода на следующий уровень развития.
Скажу самое важное: кто присоединится, тот включит в мозгу навигатор по достижению своих целей и двигатель 🚀на 100% мощности.
Я знаю по себе, что в Новый 2020 год не могу и не хочу входить без четких целей, разделяемых моей командой и моей семьей. В годовом плане на телефоне всегда все кажется намного проще, чем получается в итоге, правда? 😉 Но если грамотно расставить приоритеты, а потом взять - и по-армейски дисциплинировано выполнить свой план! Как в той песне - "Вместе весело шагать..." А так же планировать и достигать, превращая цели и планы в достижения, в дорогу результатов.
А ты о чем думаешь в преддверии 2020 года?
Дополнительная информация для участников https://transformation-positive.ru/pay
МУДРЕЦ И СЛАДКОЕЖКА
К одному мудрецу приходили за советом люди со всей страны. Однажды к нему обратилась за помощью женщина с маленьким сыном:
⠀
— Я уже испробовала все способы, но ребенок меня не слушает. Он ест слишком много сладкого. Пожалуйста, помогите объяснить ему, что это нехорошо.
⠀
Мудрец внимательно посмотрел на мальчика, помолчал и сказал:
— Приходите через неделю.
Женщина была в полном недоумении. Это же такая простая вещь. Люди приходили из далеких стран, и мудрец помогал им решать большие проблемы сразу. Но она послушно пришла через неделю. Мудрец вновь посмотрел на мальчика и сказал:
— Приходите еще через две недели.
⠀
Тут женщина не выдержала и осмелилась спросить, в чем дело. Но мудрец лишь повторил сказанное.
⠀
Когда они пришли в третий раз, мудрец сказал мальчику:
— Сынок, послушай мой совет, не ешь много сахара и сладкого, это вредно для здоровья.
— Раз вы мне советуете, я больше не буду этого делать, — ответил мальчик.
После этого мать попросила ребенка подождать ее на улице. Когда он вышел, она спросила мудреца, почему он не сделал этого в первый же раз, ведь это так просто?
Тот признался ей, что сам любил есть сладкое, и, прежде чем давать такой совет, ему пришлось попробовать избавиться от этой слабости. Сначала он решил, что недели будет достаточно, но ошибся.
⠀
📌Один из признаков настоящего мастера:
‼️ он не станет учить тому, чего не умеет сам❗️
Я полностью согласен с этим мудрецом.
В программах Акселератора я и наши эксперты дают только практические инструменты, которые мы сами используем в работе.
Рекомендую учиться у тех кто добился того, к чему ты только стремишься, у своих руководителей или успешных реальных практиков!☝️.
А для участников Позитивной трансформации 2020 подробности в нашем чате ФОРУМА.
#позитивная_трансформация
К одному мудрецу приходили за советом люди со всей страны. Однажды к нему обратилась за помощью женщина с маленьким сыном:
⠀
— Я уже испробовала все способы, но ребенок меня не слушает. Он ест слишком много сладкого. Пожалуйста, помогите объяснить ему, что это нехорошо.
⠀
Мудрец внимательно посмотрел на мальчика, помолчал и сказал:
— Приходите через неделю.
Женщина была в полном недоумении. Это же такая простая вещь. Люди приходили из далеких стран, и мудрец помогал им решать большие проблемы сразу. Но она послушно пришла через неделю. Мудрец вновь посмотрел на мальчика и сказал:
— Приходите еще через две недели.
⠀
Тут женщина не выдержала и осмелилась спросить, в чем дело. Но мудрец лишь повторил сказанное.
⠀
Когда они пришли в третий раз, мудрец сказал мальчику:
— Сынок, послушай мой совет, не ешь много сахара и сладкого, это вредно для здоровья.
— Раз вы мне советуете, я больше не буду этого делать, — ответил мальчик.
После этого мать попросила ребенка подождать ее на улице. Когда он вышел, она спросила мудреца, почему он не сделал этого в первый же раз, ведь это так просто?
Тот признался ей, что сам любил есть сладкое, и, прежде чем давать такой совет, ему пришлось попробовать избавиться от этой слабости. Сначала он решил, что недели будет достаточно, но ошибся.
⠀
📌Один из признаков настоящего мастера:
‼️ он не станет учить тому, чего не умеет сам❗️
Я полностью согласен с этим мудрецом.
В программах Акселератора я и наши эксперты дают только практические инструменты, которые мы сами используем в работе.
Рекомендую учиться у тех кто добился того, к чему ты только стремишься, у своих руководителей или успешных реальных практиков!☝️.
А для участников Позитивной трансформации 2020 подробности в нашем чате ФОРУМА.
#позитивная_трансформация
Forwarded from Konstantin Lashkevich
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Жизнь — как река, постоянно находится в движении. И если вы не предпринимаете осознанных, целенаправленных действий, чтобы выплыть туда, куда вам надо, вы окажетесь в полной зависимости от ее течений и водоворотов.
Больше любимых цитат тут 👉 @PositiveManagers
#любимаяцитатавеликих
Больше любимых цитат тут 👉 @PositiveManagers
#любимаяцитатавеликих
МЕТОД, КОТОРЫЙ НИКОГДА НЕ БУДЕТ ДОСТУПЕН ИСКУССТВЕННОМУ ИНТЕЛЛЕКТУ 😮
Закон Позитивного менеджмента № 27. Не пытайся найти все решения в замкнутой системе, обращайся к экспертам.
Если ты столкнулся с непростой задачей, обратись к широкому кругу помощников, причем не только из числа членов твоей команды, но и из внешней среды, включая акционеров, конкурентов, партнеров.
✍️ С их помощью ты, может быть, и не найдешь аналогичной проблемы и решения, но они подскажут тебе через свой опыт направления для решения.
Информация, которую ты получишь, может сыграть ключевую роль для других решений, сократив временные затраты на их поиск. Не забывай благодарить за любую помощь.
Если ты позитивный менеджер, для тебя нет ничего невозможного!
А какую ты используешь внешнюю поддержку для поиска решений? Давай обсудим👇👇👇
#позитивный_менеджмент
Закон Позитивного менеджмента № 27. Не пытайся найти все решения в замкнутой системе, обращайся к экспертам.
Если ты столкнулся с непростой задачей, обратись к широкому кругу помощников, причем не только из числа членов твоей команды, но и из внешней среды, включая акционеров, конкурентов, партнеров.
✍️ С их помощью ты, может быть, и не найдешь аналогичной проблемы и решения, но они подскажут тебе через свой опыт направления для решения.
Информация, которую ты получишь, может сыграть ключевую роль для других решений, сократив временные затраты на их поиск. Не забывай благодарить за любую помощь.
Если ты позитивный менеджер, для тебя нет ничего невозможного!
А какую ты используешь внешнюю поддержку для поиска решений? Давай обсудим👇👇👇
#позитивный_менеджмент
Крутые перспективы или стабильность – а что выберешь ты?
2020-й год все ближе! Фак…так быстро? Каким он будет? Таким же или продуктивным и ярким? Решать тебе! Ты уже прописал свои цели?
Составил план по их достижению?
Составил план личной трансформации навыков, знаний?
Возможно, определил свой следующий уровень в бизнесе или карьере?
Нет? В таком случае рискуешь через год остаться там же! И как сделать это эффективно, на другом уровне - это вопрос освоения технологий самотрансформации.
И у тебя еще есть шанс. Выдели несколько дней до Нового года на планирование и настройку для того, чтобы 2020-й стал годом позитивной трансформации, глобальных перемен и головокружительных успехов! И я не только о бизнесе и карьере, но и о личном! Мы же знаем, как это важно. Семья, здоровье, отдых, творчество. Без этого нет источника оптимизма.
Для тех кто хочет это сделать не на коленке, а по прорывной технологии позитивного менеджмента, приходи сам, с коллегами, друзьями…. да чего там, бери с собой своего шефа на наши живые встречи.
Что тебя ждет?
1. Полная перезагрузка мышления. Уже завтра ты не будешь думать, как думал сегодня. Ты поймешь как разрушить рамки, которые ты сам нарисовал у себя в голове, которые мешают совершить прорыв и выйти на новый уровень в карьере и бизнесе.
2. Пропишем цели на 2020 год – не общие фразы, а реальные задачи, напротив которых ты сможешь поставить галочку в конце следующего года.
3. Определим стратегию и твою дорожную карту по достижению стратегических целей – конкретные шаги и действия, которые 100% приведут тебя к успеху.
4. Выясним, в чем ты настоящий виртуоз и как ты можешь использовать свои сильные стороны для достижения поставленных целей.
5. Поработаем с обратной стороной медали – спланируем отдых, спорт, развлечения, творческое развитие для поддержания ресурсного состояния на протяжении всего 2020 года. Дохлые пони никому не нужны!
6. Прокачаем твое позитивное мышление и разберем, почему позитив в любой сфере на порядок круче негатива.
Ты попадешь в окружение людей, в котором просто не сможешь остаться на прежнем уровне! Всего 4 дня на трансформацию! Оно стоит этого! А если ты хочешь узнать об этом из первых уст, приходи на наш позитивный бизнес завтрак 27 ноября https://transformationpositive.timepad.ru/event/1117330/
Это твой шанс! Действуй!
Для участников дополнительная информация в чате телеграм-канала ФОРУМ Позитивного менеджмента.
2020-й год все ближе! Фак…так быстро? Каким он будет? Таким же или продуктивным и ярким? Решать тебе! Ты уже прописал свои цели?
Составил план по их достижению?
Составил план личной трансформации навыков, знаний?
Возможно, определил свой следующий уровень в бизнесе или карьере?
Нет? В таком случае рискуешь через год остаться там же! И как сделать это эффективно, на другом уровне - это вопрос освоения технологий самотрансформации.
И у тебя еще есть шанс. Выдели несколько дней до Нового года на планирование и настройку для того, чтобы 2020-й стал годом позитивной трансформации, глобальных перемен и головокружительных успехов! И я не только о бизнесе и карьере, но и о личном! Мы же знаем, как это важно. Семья, здоровье, отдых, творчество. Без этого нет источника оптимизма.
Для тех кто хочет это сделать не на коленке, а по прорывной технологии позитивного менеджмента, приходи сам, с коллегами, друзьями…. да чего там, бери с собой своего шефа на наши живые встречи.
Что тебя ждет?
1. Полная перезагрузка мышления. Уже завтра ты не будешь думать, как думал сегодня. Ты поймешь как разрушить рамки, которые ты сам нарисовал у себя в голове, которые мешают совершить прорыв и выйти на новый уровень в карьере и бизнесе.
2. Пропишем цели на 2020 год – не общие фразы, а реальные задачи, напротив которых ты сможешь поставить галочку в конце следующего года.
3. Определим стратегию и твою дорожную карту по достижению стратегических целей – конкретные шаги и действия, которые 100% приведут тебя к успеху.
4. Выясним, в чем ты настоящий виртуоз и как ты можешь использовать свои сильные стороны для достижения поставленных целей.
5. Поработаем с обратной стороной медали – спланируем отдых, спорт, развлечения, творческое развитие для поддержания ресурсного состояния на протяжении всего 2020 года. Дохлые пони никому не нужны!
6. Прокачаем твое позитивное мышление и разберем, почему позитив в любой сфере на порядок круче негатива.
Ты попадешь в окружение людей, в котором просто не сможешь остаться на прежнем уровне! Всего 4 дня на трансформацию! Оно стоит этого! А если ты хочешь узнать об этом из первых уст, приходи на наш позитивный бизнес завтрак 27 ноября https://transformationpositive.timepad.ru/event/1117330/
Это твой шанс! Действуй!
Для участников дополнительная информация в чате телеграм-канала ФОРУМ Позитивного менеджмента.
БИТВА ЛЕСОРУБОВ
Задача двух лесорубов, канадца и норвежца, была такова: повалить как можно больше деревьев на своем участке леса.
Времени давалось с восьми часов утра до четырех часов вечера.
В восемь утра раздался свисток, и лесорубы заняли свои позиции. Они рубили дерево за деревом, пока канадец не услышал, что норвежец остановился. Поняв, что это его шанс, канадец удвоил усилия.
В девять часов канадец услышал, что норвежец снова принялся за работу.И снова они работали почти синхронно.
Как вдруг без десяти десять канадец услышал, что норвежец снова остановился. И снова канадец принялся за работу, желая воспользоваться слабостью конкурента.
Так продолжалось целый день.
Каждый час норвежец останавливался на десять минут, а канадец продолжал работу без перерыва.
Когда раздался сигнал об окончании соревнований, ровно в четыре часа дня, канадец был совершенно уверен, что приз у него в кармане. Вы можете себе представить, как он удивился, узнав, что проиграл!
— Как это получилось? — спросил он норвежца. — Каждый час я слышал, как ты на десять минут прекращаешь работу. Как, черт тебя подери, ты умудрился нарубить больше древесины, чем я?! Это невозможно!
— На самом деле все очень просто, — прямо ответил норвежец. — Каждый час я останавливался на десять минут, чтобы наточить свой топор.
Мораль: Каждый раз, когда вы останавливаетесь и готовитесь продолжать эффективно свой день, вы точите свой «топор»😉.
#позитивная_трансформация
Задача двух лесорубов, канадца и норвежца, была такова: повалить как можно больше деревьев на своем участке леса.
Времени давалось с восьми часов утра до четырех часов вечера.
В восемь утра раздался свисток, и лесорубы заняли свои позиции. Они рубили дерево за деревом, пока канадец не услышал, что норвежец остановился. Поняв, что это его шанс, канадец удвоил усилия.
В девять часов канадец услышал, что норвежец снова принялся за работу.И снова они работали почти синхронно.
Как вдруг без десяти десять канадец услышал, что норвежец снова остановился. И снова канадец принялся за работу, желая воспользоваться слабостью конкурента.
Так продолжалось целый день.
Каждый час норвежец останавливался на десять минут, а канадец продолжал работу без перерыва.
Когда раздался сигнал об окончании соревнований, ровно в четыре часа дня, канадец был совершенно уверен, что приз у него в кармане. Вы можете себе представить, как он удивился, узнав, что проиграл!
— Как это получилось? — спросил он норвежца. — Каждый час я слышал, как ты на десять минут прекращаешь работу. Как, черт тебя подери, ты умудрился нарубить больше древесины, чем я?! Это невозможно!
— На самом деле все очень просто, — прямо ответил норвежец. — Каждый час я останавливался на десять минут, чтобы наточить свой топор.
Мораль: Каждый раз, когда вы останавливаетесь и готовитесь продолжать эффективно свой день, вы точите свой «топор»😉.
#позитивная_трансформация
Друзья, делюсь плейлистом Позитивная трансформация 2020. Данные композиции участвуют в саунд дизайне ивента. Будет очень атмосферно, а местами просто 🔥🔥🔥
Единственная причина, почему так немного людей из нас добиваются своего — неумение сосредоточиться. Мы никогда не концентрируемся на своей цели. Многие просто плывут по жизни, так никогда и не решив, чего они хотят.
#любимаяцитатавеликих
#любимаяцитатавеликих
ПОЗВОЛЕНИЕ “НАКОСЯЧИТЬ”
💥Закон Позитивного менеджмента №32: Уступи в споре ради результата.
При любом конфликте вокруг способов достижения результата фокусируйся на том, об одном и том же результате идет спор, или разных💣.
Если результат один, разумнее сдать свою позицию в споре и позволить человеку реализовать свое видение решения той или иной задачи/проблемы 💨.
После того, как он пройдет по своему пути, можно обсудить с ним итог уже в терминах результата или проанализировать первые шаги и промежуточные итоги.
Такой подход гораздо продуктивнее, нежели оказаться правым и настоять на своем, но при этом сотрудник будет лишь обиженным исполнителем задуманного тобой😶🤨
В крайнем случае, он получит урок и будет слышать тебя в следующий раз.
Нет неудач - есть уроки!
Хочешь научиться управлять командой мечты - пиши, обсудим!
👇👇👇
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🎉 9️⃣ ДНЕЙ🎉
#позитивный_менеджмент
💥Закон Позитивного менеджмента №32: Уступи в споре ради результата.
При любом конфликте вокруг способов достижения результата фокусируйся на том, об одном и том же результате идет спор, или разных💣.
Если результат один, разумнее сдать свою позицию в споре и позволить человеку реализовать свое видение решения той или иной задачи/проблемы 💨.
После того, как он пройдет по своему пути, можно обсудить с ним итог уже в терминах результата или проанализировать первые шаги и промежуточные итоги.
Такой подход гораздо продуктивнее, нежели оказаться правым и настоять на своем, но при этом сотрудник будет лишь обиженным исполнителем задуманного тобой😶🤨
В крайнем случае, он получит урок и будет слышать тебя в следующий раз.
Нет неудач - есть уроки!
Хочешь научиться управлять командой мечты - пиши, обсудим!
👇👇👇
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🎉 9️⃣ ДНЕЙ🎉
#позитивный_менеджмент
Вашей судьбой управляют три решения, которые вы принимаете в каждый момент своей жизни. Они определяют, что вы замечаете, как себя чувствуете, что будете делать. Они определяют, какой вы внесете вклад в общее дело и, наконец, кем станете. Если вы не контролируете эти три решения, значит, не контролируете и свою жизнь.
#любимаяцитатавеликих
#любимаяцитатавеликих
ДЕНЬГИ, УСПЕХ И БЕЗГРАНИЧНАЯ ВЛАСТЬ
Хотите успеха, денег и власти? Тогда вам не повезло, очередь ну очень длинная и локтевая конкуренция ну очень жесткая.
А вот Позитивный менеджмент может вывести тебя на другой уровень жизни быстро и легко!
Записывай 6️⃣ правил!
1️⃣ Всегда создавай пик энергии для прорыва в результатах. 60 часов драйва в неделю - это не предел😲 Готовы к такому ритму? А ваш организм? Пройди медобследование и внеси корректировки в образ жизни. Скорректируй питание, убери алкоголь и тяжелую пищу, добавь физические нагрузки, измени образ жизни и добавь больше позитивных событий в свое расписание. Перед любым делом научись за 3-5 минут поднимать тонус любыми физическими упражнениями.
2️⃣ Выработай привычку концентрироваться на 1 одной задаче. Многорукий многоног - это хорошо, только если делать задачи последовательно и с небольшими перерывами для поднятия тонуса. Отруби все отвлекающие звуки напоминалок и работай с мессенджерами, почтой не одновременно с делами, а в специально отведенное время или после завершения какого либо дела.
3️⃣ Учись слушать и определять базовые потребности. Учитесь смотреть на мир глазами вашего собеседника, "пройдите милю в его туфлях"! Иначе можете забыть о прочных связях в бизнесе и личной жизни. Зная что ему важнее стабильность или разнообразие, значимость или отношения - вы поймете, что ему дать для мотивации.
4️⃣ Тренируй гибкость восприятия нового и новые навыки. Мир меняется - это всегда возможности. Новые знания - новые навыки - новые результаты. Иначе деградация и проигрыш в конкуренции. Будь на шаг впереди!
5️⃣ Начинай сразу искать в проявлении людей их позитивное намерение. Больше всего стресса нам приносит наша негативная оценка действий других людей. Есть одна важная таблетка - смотреть не на проявления, а на намерения. Они всегда позитивные! А дальше просто не реагировать и помогать это намерение осуществить позитивными способами. Тренируйтесь, это круто работает, когда разберешься!
6️⃣ Тренируй навык видеть в ошибках только уроки. Начни с признания ошибки. Это не слабость! Это сила. И дальше прими решение, что будешь делать по другому. Без осознанности своих действий - нет успеха!
Все эти качества мы прокачиваем в нашем Акселераторе кратного карьерного роста для тренировки в себе позитивного и эффективного менеджера.
Пришло время действий!
Для участников дополнительная информация в чате телеграм-канала ФОРУМ Позитивного менеджмента.
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🎉 8️⃣ ДНЕЙ🎉
#позитивная_трансформация
Хотите успеха, денег и власти? Тогда вам не повезло, очередь ну очень длинная и локтевая конкуренция ну очень жесткая.
А вот Позитивный менеджмент может вывести тебя на другой уровень жизни быстро и легко!
Записывай 6️⃣ правил!
1️⃣ Всегда создавай пик энергии для прорыва в результатах. 60 часов драйва в неделю - это не предел😲 Готовы к такому ритму? А ваш организм? Пройди медобследование и внеси корректировки в образ жизни. Скорректируй питание, убери алкоголь и тяжелую пищу, добавь физические нагрузки, измени образ жизни и добавь больше позитивных событий в свое расписание. Перед любым делом научись за 3-5 минут поднимать тонус любыми физическими упражнениями.
2️⃣ Выработай привычку концентрироваться на 1 одной задаче. Многорукий многоног - это хорошо, только если делать задачи последовательно и с небольшими перерывами для поднятия тонуса. Отруби все отвлекающие звуки напоминалок и работай с мессенджерами, почтой не одновременно с делами, а в специально отведенное время или после завершения какого либо дела.
3️⃣ Учись слушать и определять базовые потребности. Учитесь смотреть на мир глазами вашего собеседника, "пройдите милю в его туфлях"! Иначе можете забыть о прочных связях в бизнесе и личной жизни. Зная что ему важнее стабильность или разнообразие, значимость или отношения - вы поймете, что ему дать для мотивации.
4️⃣ Тренируй гибкость восприятия нового и новые навыки. Мир меняется - это всегда возможности. Новые знания - новые навыки - новые результаты. Иначе деградация и проигрыш в конкуренции. Будь на шаг впереди!
5️⃣ Начинай сразу искать в проявлении людей их позитивное намерение. Больше всего стресса нам приносит наша негативная оценка действий других людей. Есть одна важная таблетка - смотреть не на проявления, а на намерения. Они всегда позитивные! А дальше просто не реагировать и помогать это намерение осуществить позитивными способами. Тренируйтесь, это круто работает, когда разберешься!
6️⃣ Тренируй навык видеть в ошибках только уроки. Начни с признания ошибки. Это не слабость! Это сила. И дальше прими решение, что будешь делать по другому. Без осознанности своих действий - нет успеха!
Все эти качества мы прокачиваем в нашем Акселераторе кратного карьерного роста для тренировки в себе позитивного и эффективного менеджера.
Пришло время действий!
Для участников дополнительная информация в чате телеграм-канала ФОРУМ Позитивного менеджмента.
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🎉 8️⃣ ДНЕЙ🎉
#позитивная_трансформация
НЕТВОРКИНГ ВЕЧЕРИНКА: День Рождения Позитивного Менеджмента
КОГДА❓
3 декабря в Москве 18:00
ГДЕ❓
📍HAUS LOFT - 1-ая улица Бухвостова, 12/11, к.53
Уверен, уходящий год был полон интересных событий, задач и достигнутых целей.
И под конец года хочется расслабиться, отдохнуть, перезагрузиться и встретить 2020 год🎄🎉 с новыми целями, энергией и стремлениями.
А отдыхать можно и нужно с пользой!
Я приглашаю тебя на закрытую нетворкинг вечеринку, где мы отпразднуем День рождения Позитивного Менеджмента🎉🎂.
📌Что тебя ждет на мероприятии?
Полезный контент, инструменты, важные обсуждения, выступления приглашенных спикеров, развлечения, отдых, нетворкинг и конкурсы!
📌Мы с тобой обсудим:
- Что нас ждет в 2020 году в бизнесе и менеджменте
- Кого будут увольнять, а кого будут искать компании
- Поделимся прогнозами и трендами в менеджменте
- Обсудим новости корпоративного мира
- Послушаем выступления наших спикеров
Наши спикеры:
1. Евгения Огаркова
- ex-CFO и CEO в British Council Russia
- MBA (UK), бизнес-коуч, советник CEO и собственников бизнесов
- Первый русскоязычный тренер и коуч команды Тони Роббинса
- Ментор в Акселераторе Карьерного Роста
2. Константин Лашкевич
- ex-CEO 3-х холдингов лидеров рынка
- 20 лет в бизнесе с акционерами FORBES
- Прошел путь от стажера до бизнес партнера и инвестора
- Идеолог Позитивного Менеджмента
3. Руслан Гатин
- Предприниматель, основатель метрологического сервиса
📌А еще тебя ждет:
- Крутая атмосфера
- Возможность познакомиться с новыми и интересными людьми
- Крутые конкурсы, с не менее крутыми призами
- Розыгрыш 5 мест участия в Позитивной Трансформации 2020
- Вкусный торт 🍰 и секретный бонус 🎁 от меня лично!
Жду тебя на нетворкинг вечеринке!
Оставляй заявку на свое участие здесь 👉👉 https://catcut.net/4PlE
КОГДА❓
3 декабря в Москве 18:00
ГДЕ❓
📍HAUS LOFT - 1-ая улица Бухвостова, 12/11, к.53
Уверен, уходящий год был полон интересных событий, задач и достигнутых целей.
И под конец года хочется расслабиться, отдохнуть, перезагрузиться и встретить 2020 год🎄🎉 с новыми целями, энергией и стремлениями.
А отдыхать можно и нужно с пользой!
Я приглашаю тебя на закрытую нетворкинг вечеринку, где мы отпразднуем День рождения Позитивного Менеджмента🎉🎂.
📌Что тебя ждет на мероприятии?
Полезный контент, инструменты, важные обсуждения, выступления приглашенных спикеров, развлечения, отдых, нетворкинг и конкурсы!
📌Мы с тобой обсудим:
- Что нас ждет в 2020 году в бизнесе и менеджменте
- Кого будут увольнять, а кого будут искать компании
- Поделимся прогнозами и трендами в менеджменте
- Обсудим новости корпоративного мира
- Послушаем выступления наших спикеров
Наши спикеры:
1. Евгения Огаркова
- ex-CFO и CEO в British Council Russia
- MBA (UK), бизнес-коуч, советник CEO и собственников бизнесов
- Первый русскоязычный тренер и коуч команды Тони Роббинса
- Ментор в Акселераторе Карьерного Роста
2. Константин Лашкевич
- ex-CEO 3-х холдингов лидеров рынка
- 20 лет в бизнесе с акционерами FORBES
- Прошел путь от стажера до бизнес партнера и инвестора
- Идеолог Позитивного Менеджмента
3. Руслан Гатин
- Предприниматель, основатель метрологического сервиса
📌А еще тебя ждет:
- Крутая атмосфера
- Возможность познакомиться с новыми и интересными людьми
- Крутые конкурсы, с не менее крутыми призами
- Розыгрыш 5 мест участия в Позитивной Трансформации 2020
- Вкусный торт 🍰 и секретный бонус 🎁 от меня лично!
Жду тебя на нетворкинг вечеринке!
Оставляй заявку на свое участие здесь 👉👉 https://catcut.net/4PlE
КОРПОРАТИВНЫЕ ВОЙНЫ
В больничной палате лежали два тяжело больных человека. Один лежал у окна, а кровать другого располагалась у двери.
— Что там видно в окне? — как-то спросил тот, что лежал у двери.
— О! — оживился первый. — Я вижу небо, облака, напоминающие причудливые силуэты, озеро и лес вдалеке.
Каждый день лежащий у окна рассказывал своему соседу о том, что происходит за окном. Он видел лодку, рыбаков с огромным уловом, детей, играющих на берегу, юных любовников, держащихся за руки и не сводящих друг с друга сияющих глаз.
В то время, как он наблюдал все эти удивительные события за окном, его соседа мучила глухая злоба.
«Это несправедливо, — думал он. — За какие такие заслуги его уложили у окна, а не меня, я могу лицезреть только дверь с облупившейся краской, в то время как он любуется красивыми видами?»
Однажды у лежащего у окна наблюдателя начался приступ, он сильно закашлялся и стал задыхаться. Он пытался дотянуться до кнопки вызова медсестры, но у него не было сил, потому что он содрогался от кашля.
Сосед наблюдал за происходящим. Ему ничего не стоило нажать на свою кнопку, но он этого не сделал. Через некоторое время первый затих и вытянулся на своей постели.
Когда его унесли, сосед попросил медсестру, чтобы его переложили к окну. Медсестра выполнила просьбу больного, перестелила его постель, помогла ему перелечь на противоположную кровать и, убедившись, что больному удобно, направилась к двери.
Вдруг её остановил удивлённый возглас больного:
— Как же так! Это окно выходит на глухую серую стену! Но тот, кто умер, рассказывал мне, что видел лес, озеро, облака, людей. Как же он мог всё это видеть из этого окна?
Медсестра печально улыбнулась и ответила:
— Он вообще не мог ничего видеть. Ваш покойный сосед был слепым.
— Но зачем же?… Зачем же он рассказывал мне всё это?
— Видимо, он просто вдохновлял вас на жизнь, чтобы вы скорее хотели выйти из больницы. Ведь там все это есть!
Эта невеселая притча об эгоизме, зависти и преступном бездействии, борьбы за теплое место.
Как часто вместо совместного выхода из кризиса идет борьба за место у окна? К сожалению, часто в корпоративных войнах внутренняя борьба забирает энергии больше, чем сама цель бизнеса. Человека сливают, полагая, что на его месте лучше.
📌Но не место красит человека, а человек место.
📌Мы сами выбираем свой "вид из окна" - небо и облака или глухая серая стена.
Давайте вместе развивать позитивный менеджмент, вдохновлять людей на выход за рамки и окружать себя теми, кто всегда нажмет на нужную кнопку и придет на помощь.
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🔥7️⃣ ДНЕЙ🔥
#позитивная_трансформация
В больничной палате лежали два тяжело больных человека. Один лежал у окна, а кровать другого располагалась у двери.
— Что там видно в окне? — как-то спросил тот, что лежал у двери.
— О! — оживился первый. — Я вижу небо, облака, напоминающие причудливые силуэты, озеро и лес вдалеке.
Каждый день лежащий у окна рассказывал своему соседу о том, что происходит за окном. Он видел лодку, рыбаков с огромным уловом, детей, играющих на берегу, юных любовников, держащихся за руки и не сводящих друг с друга сияющих глаз.
В то время, как он наблюдал все эти удивительные события за окном, его соседа мучила глухая злоба.
«Это несправедливо, — думал он. — За какие такие заслуги его уложили у окна, а не меня, я могу лицезреть только дверь с облупившейся краской, в то время как он любуется красивыми видами?»
Однажды у лежащего у окна наблюдателя начался приступ, он сильно закашлялся и стал задыхаться. Он пытался дотянуться до кнопки вызова медсестры, но у него не было сил, потому что он содрогался от кашля.
Сосед наблюдал за происходящим. Ему ничего не стоило нажать на свою кнопку, но он этого не сделал. Через некоторое время первый затих и вытянулся на своей постели.
Когда его унесли, сосед попросил медсестру, чтобы его переложили к окну. Медсестра выполнила просьбу больного, перестелила его постель, помогла ему перелечь на противоположную кровать и, убедившись, что больному удобно, направилась к двери.
Вдруг её остановил удивлённый возглас больного:
— Как же так! Это окно выходит на глухую серую стену! Но тот, кто умер, рассказывал мне, что видел лес, озеро, облака, людей. Как же он мог всё это видеть из этого окна?
Медсестра печально улыбнулась и ответила:
— Он вообще не мог ничего видеть. Ваш покойный сосед был слепым.
— Но зачем же?… Зачем же он рассказывал мне всё это?
— Видимо, он просто вдохновлял вас на жизнь, чтобы вы скорее хотели выйти из больницы. Ведь там все это есть!
Эта невеселая притча об эгоизме, зависти и преступном бездействии, борьбы за теплое место.
Как часто вместо совместного выхода из кризиса идет борьба за место у окна? К сожалению, часто в корпоративных войнах внутренняя борьба забирает энергии больше, чем сама цель бизнеса. Человека сливают, полагая, что на его месте лучше.
📌Но не место красит человека, а человек место.
📌Мы сами выбираем свой "вид из окна" - небо и облака или глухая серая стена.
Давайте вместе развивать позитивный менеджмент, вдохновлять людей на выход за рамки и окружать себя теми, кто всегда нажмет на нужную кнопку и придет на помощь.
🎉 ДО ПОЗИТИВНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ОСТАЛОСЬ🎉
🔥7️⃣ ДНЕЙ🔥
#позитивная_трансформация
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Друзья, сделаем менеджмент позитивным и эффективным! А жизнь наполненной смыслом, радостью и драйвом! Только вперед!!!