➡️В коммерческих организациях

Нанимателям предоставлено право самостоятельно на основании локальных правовых актов:

🔺устанавливать работникам включая молодых специалистов любые системы оплаты труда;
🔺определять составляющие заработной платы, в том числе стимулирующие выплаты, и их размеры с учетом финансовых возможностей, специфики и особенностей экономической деятельности организации, результатов труда конкретных работников.

▶️В агропромышленном комплексе

Молодым специалистам с высшим и средним специальным образованием, принятым на работу в организации агропромышленного комплекса, в течение двух лет со дня заключения с ними трудового договора (контракта) производится ежемесячная доплата в размере 0,46 базовой ставки, устанавливаемой Правительством для оплаты труда работников бюджетных организаций (96,6 рубля).

При продолжении работы в названных организациях на условиях заключенных контрактов по истечении первых двух лет доплата устанавливается руководителям и специалистам в течение последующих трех лет – в размере 0,69 базовой ставки (144,9 рубля).

▶️В организациях бюджетной сферы

Меры стимулирования для молодых специалистов устанавливаются на основании решений соответствующих государственных органов. При этом категории молодых специалистов, размеры стимулирующих выплат и основания их установления различны.

🔺Например, стимулирующие выплаты для молодых специалистов, которым место работы предоставлено путем распределения (перераспределения), направления на работу ( последующего направления на работу) в бюджетные организации, подчиненные Министерству образования, Министерству культуры составляют от 20 до 45 процентов от оклада. В системе Министерства здравоохранения такие выплаты составляют от 20 до 50 процентов от оклада.

▶️В районах радиоактивного загрязнения

Выпускникам учреждений среднего специального и высшего образования, направленным на работу или для прохождения службы (военной службы) на территорию радиоактивного загрязнения (в зону последующего отселения и в зону с правом на отселение), предусмотрены ежегодные выплаты в размерах от 14,5 до 21,5 базовой величины (464 – 688 рублей) в зависимости от срока работы в радиоактивных районах. Указанные выплаты являются компенсационными и осуществляются за счет средств, предусмотренных в республиканском бюджете на ликвидацию последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС.
🔺В том числе молодым специалистам предусмотрены:

единовременная выплата в размере:

🔹200 базовых величин (6 400 рублей) – заключившим контракт сроком на 5 лет после 31 декабря 2012 г. на работу в организациях, расположенных в зонах с правом на отселение и последующего отселения;
🔹300 базовых величин (9 600 рублей) – при заключении второго контракта сроком на 5 лет после 5 лет работы на условиях первого пятилетнего контракта;
надбавки от их окладов за счет выделения дополнительных средств;

единовременное пособие в размере, определенном с применением коэффициентов к базовой величине - от 480 до 2 400 рублей.

Где и кем работают школьники во время летних каникул

▶️Комментирует Елена Семенчук, заместитель начальника отдела организации работы государственной службы занятости населения и альтернативной службы Министерства труда и социальной защиты

🔴ЗАКОН "О ПРАВАХ ИНВАЛИДОВ И ИХ СОЦИАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИИ"

▶️Начальник управления по делам инвалидов Министерства труда и социальной защиты ВИКТОРИЯ ГРЕЧИХА

🔔После вмешательства территориального органа Фонда восстановлены права работников.
👮🏻‍♀️ Контрольные мероприятия, проведенные Минским городским управлением Фонда, позволили восстановить социальные права (страховой стаж для будущей пенсии)
58 работников.
💯 В ходе проверки одной частной организации г. Минска, занимающейся столярными и плотницкими работами, проверяющими на суммы выплат заработной платы «в конвертах» доначислены обязательные страховые взносы.
‼️Сумма доначислений составила около 1 млн.рублей.
📎 Материалы проверки направлены в органы уголовного преследования для привлечения виновных лиц к уголовной ответственности.

Более 500 минчан с начала года приняли участие в оплачиваемых общественных работах

В городе определено 34 объекта для проведения оплачиваемых общественных работ. Среди них Минский зоопарк, Центральный ботанический сад НАН Беларуси, УП «Специализированный комбинат коммунально-бытового обслуживания», ОАО «Белметалл», УП «Минскзеленстрой», ОАО «Галантэя».

Предлагаемые вакансии не требуют квалификации или специальной подготовки. Это уборка и благоустройство территорий города, объектов жилищно-коммунального хозяйства, дорог, строительные, подсобные работы. С готовыми поработать таким образом горожанами организации заключают срочные трудовые или гражданско-правовые договоры. Заработная плата в день составляет 25–40 рублей.

Гарантии государства для молодых специалистов позволяют повышать закрепляемость кадров на местах

Гарантии, которые предоставляет государство для молодых специалистов, в последующем позволяют повышать закрепляемость кадров на местах, заявили в Министерстве труда и соцзащиты населения. Одна из важнейших гарантий - трудоустройство на первое рабочее место, которое соответствует полученной специальности. Такой работник защищен в течение двух лет. В это время наниматель не имеет права уволить специалиста за несоответствие занимаемой должности или назначать испытательный срок. Еще одна гарантия от государства - предоставляемый отдых в течение 31-го дня после получения диплома, а также денежная поддержка.

Подробнее в сюжете Беларусь-1

До 9,6 тысячи рублей единовременно: специалист Минтруда рассказала о нюансах выплат для молодых специалистов

Суммы денежной помощи, которые получат в августе молодые специалисты на первом рабочем месте, варьируются. Об этом sb.by рассказала начальник главного юридического управления Минтруда и соцзащиты Валентина Масловская. Они зависят от статуса организации, куда направлен выпускник, а также от региона, где она находится.

Подробности в материале sb.by

Кто и как поможет собрать ребенка к новому учебному году

Лето в самом разгаре, но заботливые мамы и папы уже начинают готовить детей к школе. Государство не остается в стороне, оказывая материальную помощь по заявлению родителей. Кто вправе рассчитывать на поддержку рублем, в каком размере ее окажут и куда нужно обращаться, корреспонденту «СБ. Беларусь сегодня» рассказала начальник управления народонаселения, гендерной и семейной политики Минтруда и соцзащиты Светлана Белаш.

Читать

❗️Сегодня руководство Департамента приняло участие в проведении организованного ФПБ круглого стола по вопросу состояния производственного травматизма в организациях республики в первом полугодии 2022 года.

👥 В мероприятии приняли участие представители Минтруда и ФПБ

📣 Директор Департамента Семич А.В. выступил перед главными техническими инспекторами труда республиканских комитетов членских организаций ФПБ, областных и Минского городского объединений профсоюзов.

📍 Проинформировал участников о числе травмированных работников на производстве, основных причинах несчастных случаев и ответил на все поступившие вопросы.

☎️ ПРЯМАЯ ТЕЛЕФОННАЯ ЛИНИЯ с первым заместителем директора Департамента государственной инспекции труда Олегом Валерьевичем Токуном

🗓 16 июля

🕒 09:00 - 12:00

❓ по вопросам типичных нарушений законодательства об охране труда, выявляемых Департаментом при осуществлении надзора #прямая_телефонная_линия_дгит

☎️ Прямая телефонная линия с населением

Завтра, 16 июля, на прямой телефонной линии первый заместитель Министра труда и социальной защиты Наталия Викторовна Павлюченко.

⏰9.00 до 12.00

☎️ (8017) 309 93 00

‼️⚡️⚡️Министр труда и соцзащиты Ирина Костевич рассказала, чем новый закон об инвалидах отличается от действующих

В Беларуси более полумиллиона жителей имеют инвалидность. Государство год за годом принимает меры по улучшению положения этой категорий граждан. Значимый шаг в этом направлении — принятие Закона «О правах инвалидов и их социальной интеграции», который Президент подписал в конце июня. Основой для нового законопроекта послужили действующие законы «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь» и «О предупреждении инвалидности и реабилитации инвалидов».

Эксперты называют закон инновационным. В чем его новшества и как он поможет инвалидам более активно интегрироваться в жизнь общества, «Р» рассказала Министр труда и социальной защиты Ирина Костевич.

🔎Читать интервью

Уникальный эксперимент в Пинском районе: здесь кадры готовят с трехлетнего возраста

У агрогородка Парохонск в Пинском районе статус деревни будущего. Так что не случайно подготовку кадров для местного хозяйства здесь начинают, когда потенциальные передовики еще под стол пешком ходят. Корреспондент «CБ. Беларусь сегодня» посмотрела, как детишек с трех лет знакомят с сельхозпроизводством, чтобы спустя годы они сменили старшее поколение.

О профориентации с детского сада читайте в «CБ. Беларусь сегодня»

"В пути всегда со свежим макияжем". Витебчанка рассказывает, легко ли женщине быть дальнобойщицей

В этом году список запрещенных для женщин работ сокращен вдвое - исключены 93 позиции. До этого его пересматривали трижды: в 1994, 2000 и 2014-м годах. Если 28 лет назад в списке насчитывалось 260 позиций, то после последней редакции статус не женских профессий остается актуальным лишь для 88, отмечает начальник управления охраны и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты Иван Карчевский.