КАДРЫ ДЛЯ ХИМПРОМА

Сегодня в рамках рабочей встречи с Президентом Российского Союза химиков Виктором ИВАНОВЫМ и генеральным директором ПАО «Химпром» Дмитрием КОЛЧИНЫМ обсудили проблемы кадрового обеспечения химический промышленности

Обеспечение квалифицированными кадрами - одна из главных задач, от решения которой зависит развитие отрасли
❗️например, на отраслевых предприятиях сроки закрытия вакансий технологов производства занимают более года

🤝 Договорились с коллегами о том, что запускаем работу по подготовке кадрового конкурса, «химического» трека для выявления и подготовки лучших среди студентов, молодых специалистов, учёных и управленческих кадров

Буду информировать!

РЕГИСТРАЦИЯ ОТКРЫТА!

Подайте заявку для участия в конкурсе «Лидеры России» до 14 мая!

Чтобы стать участником:
1. Создайте личный кабинет на сайте лидерыроссии.рф
2. Пройдите регистрацию
3. Заполните анкету
4. Запишите и загрузите видеоинтервью

Следите за новостями, изучайте информацию о конкурсе «Лидеры России» на сайте лидерыроссии.рф и вы узнаете:
📎 какие задачи конкурс «Лидеры России» выполняет для развития кадрового потенциала страны
📎 кто может стать участником и как
📎 как меняется жизнь управленцев после участия: истории ярких назначений, новых проектов, социальной активности
📎 результаты прошедших 4 сезонов конкурса в цифрах и фактах
📎 каким будет пятый конкурс: нововведения, особенности, вызовы

Не упускайте возможность стать участником пятого сезона!
Лидерами не рождаются
Пора стать одним из них!

#Госдума #Промышленность #РСВ #ЛР #ЛидерыРоссии #Василькова

ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ НАСТАВНИЧЕСТВА

Региональный этап конкурса ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ НАСТАВНИЧЕСТВА стартовал в Иркутской области
Он проходит во всех регионах-участниках нацпроекта Производительность труда

Задача – выявить и масштабировать передовой опыт наставничества на разных предприятиях для повышения производительности труда, а также для признания и поощрения наставников, которые внесли значительный вклад в развитие этого направления

❗️Наставничество – важный, подтвердивший свою эффективность, инструмент подготовки новых кадров для промышленных предприятий

Наставники передают начинающим работникам
📎Основные профессиональные навыки и знания
📎 Ключевые корпоративные ценности
📎Помогают новичкам влиться в коллектив
📎Поверить в себя и быстрее погрузиться в особенности профессии

Открыты три номинации
👉🏻Прорывные технологии повышения производительности труда
👉🏻Профессиональное развитие молодежи
👉🏻Цифровые инновации на предприятии

А для наставников на предприятиях, не являющихся участниками национального проекта, в текущем году предусмотрены две номинации
👉🏻 Лучшие практики наставничества по повышению производительности труда
👉🏻 Наставничество в социальной сфере

Участники представят собственные корпоративные системы и практики наставничества на предприятиях

🏆 Победители регионального этапа будут приглашены к участию во Всероссийском этапе конкурса в четвертом квартале 2023 года

Ознакомиться с положением конкурса и подать заявку можно на официальном сайте министерства экономического развития и промышленности региона:
https://irkobl.ru/sites/economy/industry/index.php?bitrix_include_areas=Y&login=yes&clear_cache=Y

Документы принимаются до 30 июня

🚀В 2022 году победителем регионального этапа конкурса Лучшие практики наставничества стало АО Международный Аэропорт Иркутск

#Госдума #Василькова #ЕдинаяРоссия #Промышленность #Наставник #ЕР

Процедуру трудоустройства несовершеннолетних упростят

Сегодня в первом чтении поддержали соответствующий законопроект
После его принятия для заключения трудового договора с детьми от 14 лет до 18 лет больше не нужно будет получать согласие органов опеки

Вопрос важный и актуальный, обсуждение вызвало бурную дискуссию

У нас активная молодежь!
Ребята хотят расти и развиваться, хотят получать трудовой опыт, но действующие механизмы требуют совершенствования

По исследованиям, девять из десяти подростков хотели бы начать работать до 18 лет, но официально трудоустроиться они не могут
Часто при попытке трудоустройства они вынуждены оставаться в «серой зоне», сложная процедура трудоустройства создает опасные прецеденты
В таких случаях защитить их права становится труднее!

Совсем недавно мы с коллегами обсудили этот вопрос на ТК АИСТ
Тема актуальна, и в обществе сформирован запрос на изменения законодательства в части трудоустройства подростков

Сегодня на заседании Комитета Государственной Думы по промышленности и торговле рассмотрели проект федерального закона, направленный на законодательное закрепление понятия «технопарк в сфере высоких технологий»

Это необходимо в целях определения понятийного аппарата данных объектов инфраструктуры, разграничения их с индустриальными парками и промышленными технопарками, а также обеспечения возможности применения к ним мер стимулирования деятельности в сфере промышленности, установленных федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента и Правительства РФ
Изменения вносятся в Федеральный закон «О промышленной политике в Российской Федерации» и статью 44 Федерального закона «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»

Как отметил Заместитель Министра промышленности и торговли РФ Алексей БЕСПРОЗВАННЫХ, что в рамках комплексной программы создания в РФ технопарков в сфере высоких технологий, такие технопарки предназначены для резидентов, которые осуществляют научные исследования и ведут разработку программного обеспечения, ИТ и иные специализированные услуги в интересах различных отраслей промышленности. Сегодня это стало особенно актуально, в условиях санкционных ограничений, а также необходимость достижения технологического суверенитета страны

Со своей стороны хочу отметить, что сегодня, в рамках создания и развития высокотехнологичных мощностей, данный вопрос крайне актуален, а мера поддержки востребована

Принято решение рекомендовать Государственной Думе принять указанный законопроект в первом чтении

Также на заседании рассмотрели вопрос о создании Экспертного совета по развитию космической промышленности 🚀

На заседании Комитета 7 марта 2023 г. состоялась встреча с Генеральным директором Госкорпорации «Роскосмос» Юрием Борисовым
В рамках встречи были обозначены ключевые проблемы взаимодействия государства и корпорации, которые требуют оперативного рассмотрения

💼 Кадры: В космической отрасли России не хватает высококвалифицированных молодых специалистов. Многие из них уходят работать в другие отрасли

🚀 Конкуренция: В настоящее время Россия сталкивается с конкуренцией со стороны других стран, таких как США, Китай и Индия, которые активно развивают свои космические программы

Координатором Экспертного совета определён Владимир ГУТЕНЕВ, Председателя Комитета Госдумы по промышленности и торговле, председателем Экспертного совета Валерий ШЕРИН, Статс-секретарь – заместителя Генерального директора Госкорпорации «Роскосмос»

#Госдума #Промышленность #Технопарк #ВысокиеТехнологии #Роскосмос #Василькова #ЕдинаяРоссия