Корея (Юг и Север): Новости, комментарии, аналитика
3.24K subscribers
3.23K photos
27 videos
14 files
12.4K links
Новости о ситуации на Корейском полуострове - в Южной и Северной Корее.
Download Telegram
Ожидается, что по итогам 2023 года Национальная пенсионная служба Южной Кореи (NPS) достигнет уровня доходности свыше 12% - самого высокого за всё время. Точные показатели будут объявлены в конце февраля, однако уже сейчас есть все основания рассчитывать на рекордный показатель.
Известно, что за период с января по сентябрь 2023 г. NPS заявил о доходе от инвестиций в размере 80,38 трлн вон (61 млрд долл.). Его управляемые активы по состоянию на конец сентября составляли 984,16 трлн вон. Предполагается, что доходность за весь прошлый год превысит отметку в 100 трлн вон.
При этом в 2022 году находящиеся в управлении NPS активы уменьшились на 79,6 трлн вон, сократившись до 890,5 трлн вон. Это был третий случай, когда пенсионная служба РК показала отрицательную доходность за год после 2008 (-0,18%) и 2018 гг. (-0,92%).
Согласно данным NPS за прошлый год, из 5,4 млн человек, имеющих право на базовую пенсию, 49,9% получали сумму менее 400 тыс. вон. Средняя величина пенсионной выплаты составляла 619715 вон.

https://www.koreaherald.com/view.php?ud=20240105000588

#Новости #Корея #Экономика #Общество #Пенсия #NPS #2023 #Доход
Два противоборствующих лагеря консерваторов («Сила народа») и демократов («Тобуро») в ходе заседания специального парламентского Комитета по проведению пенсионной реформы не сумели прийти к общему знаменателю по данному вопросу. Сообщается, что стороны сумели договориться о повышении ставки взносов в национальную пенсионную систему с 9% до 13%, однако не смогли преодолеть противоречия по поводу корректировки коэффициента замещения дохода. Правящая «Сила народа» настаивала на увеличении с 40% до 43%, в то время как оппозиция требовала роста до 45%.
Таким образом, стороны, который обвинили друг друга в срыве переговоров по проведению реформы национальной пенсионной системы, возвратятся к проработке данной темы позже – уже в новом составе Национального собрания 22 созыва.

https://www.yna.co.kr/view/AKR20240507141651001?section=politics/all&site=topnews01

#Новости #Корея #Политика #Общество #Парламент #СилаНарода #Тобуро #Консерваторы #Демократы #Комитет #Пенсия #Реформа
Национальная пенсионная служба Южной Кореи (NPS) опубликовала доклад «Статистические данные национальной пенсионной системы по состоянию на январь 2024 года». Из него следует, что общее число получателей пенсии по старости в РК составляет 5464673 человека. Из них 3366707 чел. (61,6%) мужчины, 2097966 чел. (38,4%) женщины. При этом 978394 человека получают пенсию в течение более 20 лет (832456 мужчин и 145938 женщин). 2380460 чел. находятся на пенсии от 10 до 19 лет (1226841 мужчин и 1153619 женщин). 864959 человек вышли на пенсию досрочно (583039 мужчин и 281920 женщин).
Средний размер пенсии по старости достигает 643377 вон в месяц, а у тех, кто находится на пенсии свыше 20 лет 1,077 млн вон. Максимальный размер пенсии – 2,836 млн вон в месяц. 31829 человек получают пенсию, размер которой превышает 2 млн вон (31310 мужчин и 519 женщин), а 736302 человека пенсию более 1 млн вон (705445 мужчин и 30857 женщин). 68,5% пенсионеров (3745084 человека) имеют пенсию менее 600 тыс. вон в месяц.

https://www.yna.co.kr/view/AKR20240508058000530?section=society/all&site=major_news01

#Новости #Корея #Общество #Пенсия #Реформа #Статистика #Население #NPS
4 сентября правительство Южной Кореи представило общественности свой план проведения реформы пенсионной системы. Он предусматривает повышение со следующего года величины ставки обязательных отчислений в Национальную пенсионную Службу (NPS) на 4% - с нынешних 9 до 13% (при этом предусмотрен дифференцированный подход в зависимости от возраста плательщика – для молодёжи повышение будет происходить медленнее). Ожидается, что это решение позволит повысить устойчивость и продлить срок действия схемы государственного пенсионного обеспечения как минимум на 16 лет (до 2072 г.). Повышение ставки взносов станет первым за 27 лет – с 1998 года. Однако, для этого требуется получение одобрения со стороны Национального собрания.
Кроме того, постепенно увеличится и коэффициент замещения дохода (доля от средней заработной платы, выплачиваемая пенсионерам): с 40% в 2028 г. до 42% (ранее в апреле рассматривалась величина в 50%). Увеличится и пенсионный возраст – с 59 до 64 лет.
Ещё одним нововведением станет предлагаемый механизм автоматической балансировки, который будет корректировать уровень пенсионных расходов без вмешательства человека в зависимости от инфляции, числа новых участников пенсионной системы за последние три года и темпов увеличения продолжительности жизни. Это позволит продлить «срок жизни» фонда до 2088 года. Схема, предполагающая пересмотр доходов пенсионеров в сторону снижения в случае сокращения их количества и старения общества, может быть введена не позднее 2054 года при условии дефицита финансовых фондов.
Правительство также намерено стимулировать NPS к активизации альтернативных инвестиций за рубежом и увеличению его филиалами нормы прибыли от инвестиций как минимум на 1%.
По состоянию на июнь т.г. фонд NPS оценивался в 1147 трлн вон (855 млрд долл.) и, согласно прогнозам, должен быть исчерпан к 2056 году.
Администрация Юн Сок Ёля планирует предложить внести нововведения в соответствующее законодательство с 2025 года и заложить необходимые средства в бюджет на 2026 г.

https://www.yna.co.kr/view/AKR20240903148651530?section=society/all

#Новости #Корея #Политика #Общество #Экономика #ПенсионнаяРеформа #NPS #План #Пенсия
Согласно данным соцопроса, около 30% жителей Р. Корея в возрасте от 18 до 49 лет выступают за отмену национальной системы пенсионного обеспечения.
Так, в качестве ответа на вопрос о четырёх возможных вариантах улучшения финансовой стабильности пенсионного фонда – повышение ставки взносов, акцент на снижении бремени для будущих поколений, отмена пенсионной системы и «не знаю» - 31,8% лиц в категории 40 и более лет выбрал «отмену». В других возрастных категориях показатель тоже довольно высок: 29% среди 30-летних, 29,4% среди тех, кому от 18 до 29 лет. Результаты опроса старшего поколения: 50-летние 17,1%, 60-летние 6,7%, 70 летние 10,5%.
Примерно половина респондентов младше 49 лет выступает против повышения ставки страховых взносов в пенсионный фонд, которая в н.в. составляет 9%. В числе 50- летних не поддерживают эту идею 42,5%, среди 60-летних 28,5%, 70-летних 22%.
55,5% респондентов отдали предпочтение финансовой устойчивости пенсии, в то время как 33% выбрали в качестве приоритета увеличение её размера.
Опрос прошёл на фоне планов руководства Южной Кореи провести реформу национальной системы пенсионного обеспечения, поскольку согласно прогнозам пенсионный фонд РК, являющийся одним из крупнейших в мире с активами в 850 млрд долларов (1147 трлн вон), будет исчерпан к 2055 году. Ожидается, что выплаты превысят взносы с 2041 г. на фоне хронически низкого уровня рождаемости.

https://www.koreatimes.co.kr/www/nation/2024/10/281_384134.html

#Новости #Корея #Общество #Политика #Экономика #Пенсия #Проблема #Кризис #Реформа #Опрос