Привет!

Мы - Refocus , edtech компания с более чем 100 сотрудниками в 10 странах мира. Мы помогаем жителям стран Юго-Восточной Азии получить профессию в IT за 6 месяцев. Мы запустились в январе 2022 на Филиппинах и в Индонезии и уже добежали до выручки $400k MRR. У нас учится более 1500 студентов.
До конца года мы запустим 10 профессий в каждой из стран и целимся достичь ежемесячной выручки в $1 млн.

Мы хотим построить edtech игрока №1 в Юго-Восточной Азии и ищем людей, которых вдохновляет такая амбициозная задача.

🔸Что для нас значит “лучший сервис?

- Мы customer-focused компания. Наша основная задача помочь студентам найти классную работу в IT после нашего обучения.
- Экстра забота о студентах за рамками обычной поддержки. Мы действительно сфокусированы на том, чтобы помочь студентам дойти до конца обучения не смотря на все внешние факторы (загрузка на работе, семейные дела и проч.).
- Мы быстро и максимально полно отвечаем на вопросы студентов - мы хотим, чтобы у нас был минимально возможный SLA (в идеале, чтобы на линии всегда были специалисты, которые могут помочь с любыми вопросами по курсу).
- Наше сопровождение настолько крутое и вдохновляющее, что студенты делятся своим опытом в соц. сетях и с друзьями и семьей.
- Каждая точка взаимодействия с компанией вызывает восторг. Нет бюрократии, сложному UX и сложным для клиентов процессам.

🔸Обязательные требования:

- 5+лет опыта в customer support/success/управлением коммьюнити.
- Придерживаться клиентоцентричного подхода по работе с клиентами.
- Опыт управления 30+ людьми в команде.
- Опыт построении мультиязычных команд поддержки.
- Глубокое понимание и знание метрик качества работы сопровождения.
- Опыт работы в стартапе/tech компании.
- Английский B2 или выше.

🔸Классно, если также ты:

- Опыт работы в edtech или в целом в образовании.
- Ты знаешь, как строить крутые сообщества в Discord.
- Имеешь опыт работу в регионе Юго-Восточной Азии.

🔸Какие задачи предстоит решать:

- Строить лучшую команду сопровождения студентов в edtech в мире.
- Отвечать за стратегия развития коммьюнити студентов.
- Строить все необходимые процессы/инструкции/гайдлайны, необходимые для успешного масштабирования.
- Управлять командой из 20 человек (а к концу года из 80).
- Растить и развивать коммьюнити тимлидов.
- Настроить сбор метрик и аналитики по работе команды.
- Выстроить вместе с HR процесс найма лучших кандидатов в команду сопровождения.

🔸Что мы предлагаем:

- Возможность получить крутой опыт построения компании-единорога в edtech с нуля вместе.
- Возможность работать удаленно и/ли в наших офисах на Кипре, в Джакарте, Маниле или на Бали.
- Зарплата 250-450k RUB net (в зависимости от уровня и опыта) + бонусы после прохождения испытательного срока.
- Доступ ко всем наши образовательным продуктам.

Пишите в личку: @allymeee

Координатор центров местного сообщества = комьюнити-менеджер

Ищут в городах: Санкт-Петербург, Пермь, Екатеринбург

Гонорар: от 20 000 до 55 000 рублей

В связи с открытием нового проекта Благотворительный фонд «Добрый город Петербург» ищет в команду человека, который готов вместе с командой организации развивать проект с самого старта.

С поддержкой фонда в дистанционном формате вам нужно будет находить активных местных жителей или некоммерческие организации, помогать им придумать свое событие для и вместе с жителями. Также – закупать необходимые материалы, помогать активным местным проводить свои события на площадке магазина Пятерочка. И конечно, будет немного работы с сотрудниками магазина, которые готовы помогать в проведении. События нужно будет готовить регулярно - каждый месяц в каждом магазине (всего от 10 до 25 событий в месяц).


💡Необходимый опыт работы: 1–3 года.
Полная занятость или частичная занятость (подработка), гибкий график. Работа удаленно-разъездного характера.

📝Требования к кандидату:
• умение и желание общаться и договариваться с людьми;
• опыт организации мероприятий онлайн и офлайн;
• базовые навыки делопроизводства (понимаете, чем накладная отличается от счета и т.п.)
• владение программами: Microsoft office, Zoom, продукты Google (формы, таблицы) или аналоги;
• наличие смартфона с хорошей камерой (для фото и видеофиксации всех этапов реализации проекта) и компьютера/ноутбука для самостоятельной удаленной работы;
• готовность к работе разъездного характера (режим планируется самостоятельно, часть разъездная, часть удаленно - главное выполнять задачи в срок).

✍🏻Подробнее о вознаграждении, понятии центра местного сообщества, конкретных задачах и условиях работы по ссылке: https://drive.google.com/drive/folders/1HJoH1nZbbWRoeKxtpYJ53to83XsPeLs9.


🎯Если эта вакансия для вас:
- напишите короткое сопроводительное письмо, в котором вы обязательно ответите на вопрос «Чем вас заинтересовала данная вакансия?»;
- приложите свое резюме.

Все это присылайте Снежане Малясовой, руководителю проектов корпоративной социальной ответственности БФ Добрый город Петербург на электронную почту [email protected] с пометкой в теме письма: «Резюме на вакансию «Комьюнити-менеджер» в "своем городе"».

#Вакансия для опытного комьюнити-менеджера (Москва, м.Волжская)
Зарплата от 70 000 руб. на руки (размер обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования, карьерный рост)
Требуемый опыт: 2-3 года
Полная занятость, полный день

Привет!
Мы – команда Дворца творчества детей и молодежи им. А.П. Гайдара.,
крупнейшей в Москве организации дополнительного образования;
оператора федеральных программ: Российское движение школьников и Большая перемена.

Какие задачи предстоит решать:
• Формировать и развивать сообщество родителей воспитанников Дворца творчества
(перспективная ЦА №2: подростки 14-17 лет);
• Участвовать в определении стратегии и программы развития сообщества;
• Развивать архитектуру сообщества;
• Изучать интересы целевой аудитории;
• Стимулировать горизонтальные связи и активность участников;
• Стимулировать сарафанное радио;
• Формировать и сохранять атмосферу в сообществе;
• Проводить офлайн- и онлайн- мероприятия для привлечения новых участников и повышения вовлечённости существующих;
• Вовлекать местных лидеров мнений;
• Привлекать целевую аудиторию через сотрудничество с местными и тематическими сообществами, и т.п.;
• Генерировать контент;
• Мониторить упоминания организации в соцмедиа и составлять отчёты;
• Составлять ежемесячную отчётность о динамике развития сообщества.

Подробное описание вакансии и тестовое задание: https://clck.ru/sHSmP
На вопросы буду рад ответить в telegram: @VladTitov
#КомьюнитиМенеджмент

Рекомендую специалистку: работала в Яндекс.Практикум.
Если у вас продукт, где вы хотите продавать реферальностью и сарафаном, то Русина вам может помочь.

▶️Подробнее: https://www.facebook.com/100001070416282/posts/pfbid0edyyHeQa3ZMhHqZ4JoQHJaSnKWRdUPxNxRSRRiqfP6eAcj3dr4AXeocZj6y9YEphl/?d=n

Привет! В команду Школы 21 (https://21-school.ru ) мы ищем комьюнити-менеджеров, одного - кто сможет пересмотреть стратегию по развитию и укреплению комьюнити, второго - на образовательный трек. Участников более 3000 - обучение онлайн и офлайн. Не игровая индустрия.
#вакансия
https://hh.ru/vacancy/68022548?hhtmFrom=employer_vacancies
https://hh.ru/vacancy/68023246?hhtmFrom=employer_vacancies

кому будет интересно, откликайтесь 🙂

Moscow Travel Hub ищет комьюнити-менеджера для сообщества, которое базируется в тг-чате

Moscow Travel Hub — профессиональное сообщество туристической отрасли Москвы, под эгидой комитета по туризму Москвы.
Участники очень разные это и гиды, и отельеры, и тревелтех сервисы.
Цель сообщества — создание общего комьюнити и коллабораций между такими разными сегментами отрасли.

Подробнее о хабе можно посмотреть на сайте: https://travelhub.moscow/

Чат https://t.iss.one/TravelTechCommunity

Кого ищем:
- молодого и энергичного комьюнити-менеджера с опытом ведения чатов профессиональных сообществ
- с навыками делового общения
- разбирающегося в темах предпринимательства и туризма

Занятость неполная, подробнее об обязанностях во фреймворке https://docs.google.com/presentation/d/1CVp7V0wtbsHQGccGMtCdG7xxwUNNHBB4po_lnqWi_78/edit

ЗП: 40 000/мес (gross) и договор ГПХ с самозанятыми или ИП

▶️Присылайте резюме и почему заинтересовала вакансия / почему считаете себя подходящим кандидатом в лс Марине @tyurkinaa

Руководитель направления по развитию и поддержке школьных сообществ в VK

▶️Подробнее https://hh.ru/vacancy/68397743

#вакансия Фонд развития Физтех-школ, в рамках сотрудничества с АНОО «Физтех-лицей» им. П.Л. Капицы, создаёт «Сообщество Родителей Физтех-лицея» и ищет комьюнити-менеджера. З/п от 100 тыс. руб.

Ищут комьюнити-менеджера в команду «Высшего образования» Нетологии

Высшее образование ― одно из самых молодых направлений Нетологии, которое при этом уже успело добиться значительных результатов в 2021 году: добыть «Премию Рунета», стать лауреатом премий «Эффективное образование» и «Время инноваций», совместно с НИУ ВШЭ запустить магистерскую программу «Управление цифровым продуктом», которая стала крупнейшей онлайн-магистратурой по набору среди всех EdTech-компаний России, и совместно с ИБДА РАНХиГС запустить первую в своём роде магистерскую программу «Цифровое предпринимательство» со встроенным в учебный процесс бизнес-акселератором.

Чем предстоит заниматься комьюнити-менеджеру в нашей команде:

📌 Разрабатывать стратегию развития сообществ абитуриентов и студентов магистерских программ совместно с командой направления;
📌 Оформлять и наполнять контент-планы развития сообществ магистерских программ в Telegram и Slack;
📌 Участвовать в создании мероприятий, материалов и механизмов для развития сообщества студентов;
📌 Участвовать в составлении CJM, Community Canvas, роадмэпов, сводных таблиц, концептов, гайдлайнов, онбордингов и других инструментов для планирования;
📌 Работать с негативом и конфликтными ситуациями в сообществах;
📌 Взаимодействовать с командами программ для улучшения пользовательского опыта студентов;
📌 Принимать активное участие в развитии экспертного комьюнити.

Что вы получите как член команды «Высшего образования» Нетологии:

📌 Оплата — 50-60 тыс. рублей;
📌 Полная удалёнка или возможность работать в нашем уютном московском офисе в бизнес-центре W Plaza-2;
📌 Гибкий рабочий график;
📌 ДМС со стоматологией и бесплатное обучение на онлайн-курсах Нетологии после успешного завершения испытательного срока;
📌 Официальное оформление по ТК РФ;
📌 Возможность поработать на самом старте развития такой многообещающей сферы как партнёрство вузов и EdTech в рамках высшего образования;
📌 Никто не будет ограничивать вас в возможности проявить себя в смежных направлениях деятельности — вы можете развивать свой профессиональный трек в совместной работе с PR-отделом, маркетингом, сопровождением и т.д.

Подробности и тестовое задание — в доке по ссылке, отклики направляйте мне ✨

Всем привет! #вакансия

Меня зовут Варя, я из KamaGames Studio.

📌Мы создаем мобильные игры и приложения с 2010 года.
📌Наша компания - один из крупнейших мировых разработчиков мобильных азартных игр.
📌У нас нет вывода денег - мы работаем по принципам казуальных f2p и match-3 игр, то есть игра ведется на виртуальную валюту.
📌Мы третий покер в мире по выручке и аудитории. Первые в блэкджеке и рулетке в мире.
📌Продукт международный, с большой аудиторией и давно зарекомендовал себя.

Сейчас мы ищем комьюнити-менеджера, который поможет нам в развитии наших игровых сообществ. Это самостоятельная позиция, в которой свобода творчества и простор для реализации гипотез, наличие всех необходимых инструментов, бюджеты направлены на повышение качества взаимодействия с игроками.

О задачах:

📌развитие игрового комьюнити (стратегия, организация, комьюнити-менеджмент с учетом будущего роста);
📌разработка механик геймификации внутри международного комьюнити;
📌формирование тем уникального и актуального контента;
📌организация ивентов, конкурсов, онлайн-коллабораций с привлечением инфлюенсеров и блогеров.

🏡Работа в офисе (Москва, м. Новокузнецкая, Овчинниковская набережная, 20с1), не гибрид, не удаленка. Мы работаем в белую: официальное трудоустройство и соц. пакет.

💸З.п. от 120.000 руб. на руки (обсуждаемо).

Присылайте резюме и портфолио или советуйте нам коллег, у нас есть реферальная программа и мы платим за рекомендацию.

Подробнее о вакансии

Мы - продуктовая команда Российского общества “Знание” и мы ищем Сommunity Manager'a

Наша миссия: просвещение, популяризация науки, охват полезным контентом как можно большего количества заинтересованных людей.
Наш основной продукт: цифровая платформа по созданию и дистрибуции просветительского контента в форматах: видео, аудио и текст.

И мы в поисках сильного и опытного Community Manager'a для реализации наших планов!

Основные цели и задачи
Сейчас мы тестируем гипотезу запуска нового просветительского продукта для работы с текстовым UGC-контентом, где авторы сообщества будут создавать ключевую ценность.
У нас уже есть подобные продукты и мы хотим выйти на новый уровень.

Пример ЦА: 25-40 лет; энтузиасты делиться знаниями с миром, компетентные для работы с источниками информации и письменной грамотностью; потенциально много людей из образовательных, научных и просветительских организаций.

Задачи главного по комьюнити этого продукта
● Разработать стратегию развития сообщества, в тесной связке с продакт-менеджером.
● Взять ответственность за ключевые метрики успеха: темпы роста, % активных участников, объем контента на 1 участника и т.д.
● В начале будет много самостоятельной работы "руками", а через 6+ месяцев скорее всего понадобится масштабирование команды и лидирование группы комьюнити-менеджеров.

Важные нам навыки
Hard skills
● Опыт построения больших сообществ 1000+ человек. Понимание групповой динамики, принципов масштабирования процессов и механизмов управления при росте сообщества.
● Аналитические навыки. Фреймворки работы со стратегией сообщества, сегментация ЦА, построение графов и т.д., умение выделить измеримые результаты работы.
● Знание подходов к работе с вовлеченностью участников, в т.ч. технологии геймификации
● Навык управления обсуждением. Контроль обсуждений и направление их в нужное русло, решение конфликтов, умение усмирить токсичного пользователя нежным словом, а не скоропостижным баном.

Soft skills
● Проактивность: понимание своей зоны влияния, умение нести ответственность за результат.
● Открытость и Обучаемость: готовность узнавать новое и умение делать выводы из каждой ситуации.
● Про коммуникабельность даже писать не буду 🙂

Будет классно, если есть опыт работы с комьюнити вокруг UGC-продуктов типа Пикабу/Reddit/Tiktok/Youtube/Хабр и т.д.

По ЗП:
Нам нужен человек уровня Senior, умеющий в стратегию и анализ, помимо всего сопутствующего, поэтому вилка от 180k на руки.

👉 Узнать больше про условия и откликнуться можно на ХХ: https://hh.ru/vacancy/68556155.
Или сразу пишите на почту [email protected] с кратким текстом, чем откликается вакансия и какой кейс из опыта кажется наиболее релевантным.

#вакансия Коллеги, привет! У меня тут вакансия ))

Позиция community manager в Сколково для ответственного и дипломатичного экстраверта. Предстоит много работать с людьми, решать их запросы, погружать в среду, вовлекать. Аудитория – технологические стартапы. Поэтому интерес к теме технологий приветствуется.

Основные условия:
95 Gross;
работа 5 дней в офисе;
ДМС.

Задачи
- Развитие сообщества стартапов в Технопарке Сколково, увеличение вовлеченности участников комьюнити,
- Подготовка и публикация постов и email-рассылок,
- Получение обратной связи от аудитории через разные каналы, общение онлайн и вживую, помощь в решении проблем и реализации идей,
- Мониторинг активности аудитории и создание отчетов по уровню вовлеченности,
- Организация локальных мероприятий,
- Проведение встреч для новых сотрудников стартапов по погружению в среду,
- Сбор и актуализация информации электронной базы знаний на сайте,
- Разработка программы лояльности для участников комьюнити,
- Ведение учета оффлайн библиотеки с помощью сотрудников ресепшн,
- Выработка партнёрских предложений для стартапов по их запросам,
- Управление сервисом переговорных комнат (учет и ведение договоров, заведение новых договоров, выставление счетов-фактур, работа с дебиторской задолженностью).
- Результативное общение с внутренними службами и подразделениями Сколково (от инженера до Вице-президента), умение мыслить в парадигме «как из НЕТ сделать ДА»


Требования
- Опыт работы с сообществами
- Опыт работы с мессенджером TG и системами рассылок (аналоги Getresponse, Unisender)
- Возможность оперативно коммуницировать с помощью почты и онлайн мессенджеров
- Умение чувствовать аудиторию и ее настроение, подбирать TOV
- Грамотность на русском языке, английский от B1
- Опыт работы в 1С (базовый)
- Уверенное знание базовых программ Outlook, Excel, Word, желательно знание графических приложений (например, Canva)
- Дипломатичность, живой интересующийся ум, ответственность, организованность
- Умение обрабатывать большой объем информации и извлекать важное.

По поводу вакансии пишите @TTarasenko

Всем привет! Меня зовут Анастасия, компания ONE STORY. Мы ищем комьюнити менеджера для формирования и развития сообщества вокруг создаваемой нами инновационной цифровой платформы для решения задач бизнеса (эксперты, вендоры...). Оплату готовы обсуждать: в зависимости от опыта и загрузки ориентируемся на 80-200тыс руб. Более подробное описание: https://hh.ru/vacancy/69107154

Erickson.edu is looking for a community manager for a private alumni community.
500 members + at this point. Erickson.edu is the largest coach training school in the world. It's based in Vancouver, BC.

Compensation:
3k+ CAD Gross monthly;
Full remote

Job Spec of an Erickson + Community Manager
- Plan and execute strategies to grow the community
- Collaborate to develop marketing and business development strategies.
- Create and schedule community posts, source content and generate resources for community members.
- Engage members and moderate conversations and content
- Manage and oversee all platform activities, updating the back-end platform interface as required, ensuring systems run effectively and efficiently
- Ensure strong operational processes are implemented and managed for the community
- Collect and use community data to drive strategic offerings and customer satisfaction
- Conceptualize and implement community initiatives, training, events and product offerings
- Plan, schedule, promote and host online events and training
- Report on the financial and operational metrics of the community
- Collaborate with internal teams to manage service, data and marketing initiatives.
- Work with global stakeholders to devise a strategy and an operational plan to support and grow the community

Requirements:
- 2- years of experience in community and/or relationship management
- Strong interpersonal skills
- Presentation and facilitation skills and experience, especially online
- Strong relationship-based sales experience
- Quick and adaptable technology capabilities including Excel, Powerpoint, Word, Zoom and CRM experience
- Content creation and management skills
- Excellent English written and verbal communication skills
- Preference will be given to candidates who can speak more than one language
- Preferably skills with video-editing and creative suite packages such as Adobe
- Strong preference will be given to graduates of Erickson Coaching programs 11. Marketing and sales experience
- Strategic and big-picture thinking
- Data-analysis
- Reasonable financial skills

More about the company: https://www.erickson.edu/en/careers
More about the candidate: https://bit.ly/3pJjUl9

Apply to [email protected] till Sept 7th.

Ищем исполнительного продюсера на новый премиальный клуб Атлантов.
Задача запустить и управлять закрытым и секретным клубом для предпринимателей🤗

Про тебя:
-Опыт продюсирования и создания сообществ и организации мероприятий
-Эффективно управляешь проектами и людьми
-Доводишь дела до конца, четкий, системный, работаешь на результат
-Любишь когда все красиво
-Опыт работы с премиальной аудиторией

Про нас:
-Свобода: нужно сделать проект под ключ
-Возможность: общение с уникальными людьми и шанс сделать крутой проект
-Признание: наши клубы создают большую ценность для резидентов, что создает поле признания и благодарности
-Доход: как потопаешь, так полопаешь

Локация: Москва, работа удаленная

Если откликается, пиши в личку с ответами на 3 вопроса:
1. Почему ты?
2. Твой опыт?
3. Ожидания по доходу ( фикс/доход)

За успешную рекомендацию 100.000 рублей 💪
Лайк, шер, алишер 😘

Откликаться в лс или под постом https://www.facebook.com/535274402/posts/pfbid0VsJsAXNMxMfxoXNgFy3SEkgWqcEV8ULHFZ3CQncf37uBo4htPd7q13ZhjiJxCRE2l/?d=n&mibextid=cwv5hk

Программа "Учитель для России" ищет SMM-Специалиста (с фокусом на развитие сообществ и работу с метриками)

Мы работаем для того, чтобы в школах было больше талантливых, чутких и небезразличных учителей. Работа с нами потребует от вас полного погружения — ведь вы станете частью сообщества последовательных и амбициозных мечтателей.

Мы ищем человека, который дополнит команду коммуникаций  и поможет переосмыслить социальные сети и медиа-продвижение программ Фонда. Наши основные приоритеты в коммуникациях на этого год — это поддержка рекрутинга, фандрайзинга, а также увеличение узнаваемости бренда программы «Учитель для России» и фонда «Новый Учитель» в целом.
Чем вы будете заниматься:
- участвовать в разработке и реализации стратегии присутствия программы в социальных сетях;
- создавать, вести и развивать сообщества и групп в социальных сетях (работа над контент-планами, непосредственная публикация, работа с живыми людьми в онлайне). Нам важно, чтобы люди делились своими идеями и проблемами, были готовы помочь программе и пригласить своих друзей
- вести рекламные кампании, готовить и размещать рекламные материалы в социальных сетях (для расширения сообщества)
- работать с целевой аудиторий программы, увеличивать количество посетителей сайта, подписчиков, участников групп через инструменты продвижения;
- общаться с аудиторией сообществ, ответы на вопросы, комментарии;
- анализировать эффективности рекламных кампаний, SMM-продвижения, готовить внешние и внутренние отчеты;

Что для нас важно:
- вас искренне интересуют социальные проблемы (особенно проблемы детства и образования), особенно здорово, если у вас есть опыт работы/волонтёрства в некоммерческом секторе;
- у вас есть опыт от 2-х лет работы в Маркетинге/Pr (в идеале, развитие онлайн-сообществ);
- вы хорошо работаете с цифрами и данными, понимаете, по каким метрикам отличить успешную кампанию от провальной;
- вы можете самостоятельно определить сегменты целевой аудитории, найти эффективные каналы продвижения, настроить таргет (если это позволяет площадка);
- работать в команде вам нравится больше, чем работать одному;
- идеально, если вы умеете работать в графических редакторах на базовом уровне;


Что мы предлагаем ?
- возможность сделать жизнь детей в региональных школах интересной и насыщенной;
- работу в сообществе единомышленников, меняющем российскую систему образования к лучшему;
- работу со сложными вопросами, на которые пока ни у кого нет ответа: как найти активных и талантливых учителей, готовых переехать в региональные школы, изменить свою жизнь и жизни своих учеников?
- работу в программе, которая складывается при вашем активном участии; возможность активно влиять на процесс принятия решений в направлении и программе в целом;
- возможность поездок по России, посещения школ-партнёров и погружения в контекст;
- трудоустройство согласно ТК РФ;
- свободу организации своего рабочего времени и места работы;
- зарплату по итогам собеседования.


Если вы хотите стать частью команды коммуникаций, присылайте резюме и почему вы хотите работать у нас Арине Плюсниной — [email protected]

#вакансия
Крупнейшее закрытое сообщество B2B-продавцов «Алаверды» ищет джунион/мидл комьюнити-менеджера на частичную занятость.

Сообщество уже более 3 лет объединяет людей, которые занимаются корпоративными продажами. Нам интересно общаться и делиться опытом на темы: переговоров, коммуникаций, продаж, управления клиентами и прочих. Отдельно развивает телеграм-канал @hlebvoda, где собирается полезный контент на тему продаж. Есть подкаст (51 выпуск, с интересными гостями из мира коммерции).

Сообществу нужен человек, который будет с интересом к теме продаж и любовью к профессии развивать телеграм-чат.
Основные задачи:
— Поддерживать активности в чате (фасилитация)
— Общаться с новыми участниками и поддерживать атмосферу
— Мягко помогать участникам сообщества соблюдать правила

График свободный/частичная занятость до 4 часов в день, удаленно.
Оплата 20к/месяц.

По всем вопросам по вакансии писать @hideho471

P.S. Так как я дружу с основателем, от себя всегда готова поддержать КМа сообщества советом ;)

В крупную онлайн-школу фотографии с оборотом 100+ миллионов за прошлый год ищем Менеджер проекта / Организатор сообщества / Community manager

Чем предстоит заниматься?
▪️создавать и согласовывать концепции сообщества;
▪️реализовывать проекты по запуску сообщества в срок;
▪️отвечать за концепцию, маркетинг, ROI;
▪️изучать опыт сообществ, анализировать аудиторию и продукты конкурентов;
▪️определять потребности пользователей;
▪️проводить мониторинг рынка и анализ конкурентов;
▪️устанавливать приоритеты для функциональных возможностей сообщества;
▪️вести все задачи по проектам сообществ в Bitrix 24;
▪️заниматься аналитикой, искать лучшие решения, инициировать новые внедрения и тп.

Ждем тебя в команду, если ты:
▪️имеешь опыт работы опыт от 3-х лет в онлайн-школах;
▪️имеешь опыт создания и работы с сообществами от 3-х лет;
▪️понимаешь методологию создания и специфику ведения сообщества;
▪️понимаешь как организована работа над организацией онлайн-курсов;
▪️знаешь специфику сферы инфобизнеса;
▪️свободно работаешь с визуалом, а также в MS Office, GetCourse, Bitrix24.

Работая с нами, у тебя будет:
▪️гибкий график работы 5/2 (за часами не следим, главное, чтобы задачи были выполнены);
▪️полностью удаленный формат работы;
▪️прозрачная система мотивации: Оклад + KPI;
▪️возможность карьерного и финансового роста.

Как связаться?
Оставляй свой отклик в лс @vtrkst

Ищут комьюнити-менеджера в команду нового федерального проекта “Новые Мы. Территория будущего”
ЗП: 80-100 к

Подробнее про проект и вакансию по ссылке:
https://docs.google.com/document/d/1QUmPYSS6QDFDbCALfbV-7TAC264q7GR67TSCWpDic8s/edit?usp=sharing