Мы в IT-Events Production занимаемся продакшеном деловых трансляций с 2020 года. Умеем работать с офлайном, онлайном и гибридными форматами. В фокусе — качество, надёжность и продюсерский подход.
Нам доверяют: Руссофт, СберАвтотех, Selectel, Ostrovok, ЮMoney, GS Labs и другие IT-компании.
IT-Events Production
Каланов Денис / @denrit / [email protected]
Сделаем так, чтобы ваше событие работало на ваш бренд.Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥2🤩2❤🔥1
HR42 — онлайн-конференция про настоящее и будущее IT HR.
27–28 ноября 2025. Онлайн.
Успейте купить билет по самой выгодной цене — только до 1 августа!
Спикерам ITHRHUB — скидка 20%.
Это конференция, которую стоит включить в свой профессиональный план на год. Не пропустите!- - -
🎟 КУПИТЬ БИЛЕТ!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3👍3🔥3🦄1
Еще одна хорошая новость - мы возвращаемся в офлайн!
После долгой паузы готовим первый живой IT HR meetup — наконец-то не только аватарки и экраны, а настоящие люди, лица и кофе ☕️
📍 17 сентября
🏢 В офисе Selectel в Петербурге
📺 Трансляция для тех, кто далеко (или просто любит тапочки)
IT HR meetup — это тот самый ламповый и по делу митап:
— участие бесплатное для всех
— выступление = отличная прокачка личного HR-бренда
— оформление и съёмка такие, что запись не стыдно показать друзьям, коллегам и даже маме ❤️
Сейчас мы собираем заявки на доклады — если есть классная идея, интересный кейс, боль, инсайт или опыт, который может быть полезен сообществу — ждём вас!
📤 Подать заявку на доклад!
Регистрацию участников откроем позже.
А пока — добавьте 17 сентября в календарь.
Встретимся в офлайне 🙌
После долгой паузы готовим первый живой IT HR meetup — наконец-то не только аватарки и экраны, а настоящие люди, лица и кофе ☕️
IT HR meetup — это тот самый ламповый и по делу митап:
— участие бесплатное для всех
— выступление = отличная прокачка личного HR-бренда
— оформление и съёмка такие, что запись не стыдно показать друзьям, коллегам и даже маме ❤️
Сейчас мы собираем заявки на доклады — если есть классная идея, интересный кейс, боль, инсайт или опыт, который может быть полезен сообществу — ждём вас!
Регистрацию участников откроем позже.
А пока — добавьте 17 сентября в календарь.
Встретимся в офлайне 🙌
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤4❤🔥2🦄1😎1
На что вы обращаете внимание при выборе HR-платформы?
Наверняка, это функционал, интуитивно понятный интерфейс, стоимость, наличие AI-функций (куда сейчас без них).
Увы, не все сервисы дают демо-доступ. Да и вряд ли удобно пробовать каждый по очереди, ведь их не меньше десяти 🤷🏼♀️
Но есть решение проще.
😀 Все обзоры Язиля собрала в одном телеграм-боте. Доступ бесплатный. Нужна только короткая регистрация!
Наверняка, это функционал, интуитивно понятный интерфейс, стоимость, наличие AI-функций (куда сейчас без них).
Увы, не все сервисы дают демо-доступ. Да и вряд ли удобно пробовать каждый по очереди, ведь их не меньше десяти 🤷🏼♀️
Но есть решение проще.
Наша коллега Язиля Насибуллина сняла видеообзоры на 13 HR-платформ вместе с их основателями.🟣 ATS-системы с AI функционалом: Potok.🟠 Скрининг и отбор резюме с AI: Joon, Aisha, Wendy, Matchy.🟣 AI-оценка: Jumse.🟠 AI-ассистенты для встреч и интервью: HireHire, Rconf.🟣 Outreach AI ассистенты: Hunt, VCV.🟠 AI-сорсер: Shavel.🟣 AI-интервью: Xenia AI.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2
DEVREL ГЛАЗАМИ БИЗНЕСАКак DevRel-специалисту выстроить отношения с руководством, говорить с ним на одном языке и перейти от сервисной роли к позиции партнёра? В этом выпуске мы обсуждаем, с чего начинается стратегическое партнёрство — с диалога, договорённостей и понимания того, что делает бизнес успешным.
Ирина Сарибекова / DevRel
Евгения Голева / ex-Avito, ex-MTS, ex-Lamoda / Head of DevRel
HR42 2025▪️IT HR HUB
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4🦄1
Коллеги, этой осенью мы снова проводим серию IT HR МИТАПОВ, а завершим год нашей классной онлайн-конференцией HR42.
Для участников:
✔️ участие в митапах - бесплатное, в конференции стоит денег
✔️ живое общение и обмен опытом с коллегами из IT HR
✔️ доступ к записям выступлений — чтобы пересматривать и возвращаться к идеям
Для спикеров:
⭐️ Если у вас есть свежие идеи, кейсы, инсайты или просто опыт, которым хочется поделиться, смело выходите к сообществу со своим докладом - подать доклад!
🐈⬛️ Напомню, почему стоит подать свой доклад :)
✔️ Прокачка личного HR-бренда — вас услышит и увидит профессиональное сообщество
✔️ Крутая съёмка и оформление — запись доклада можно показывать друзьям, коллегам и прикладывать к резюме
✔️ Новый круг контактов и идей — обсуждения и знакомства после выступления сделают ваш нетворкинг ещё полезнее и эффективнее.
Будем рады увидеть заявки на доклады от вас и ваших коллег!
➖ ➖ ➖
❤️ Ближайшие площадки для ваших идей:
▶️ 17 сентября — офлайн в Петербурге (офис Selectel) + онлайн-трансляция для тех, кто вдали (или просто в тапочках)
зарегистрироваться /подать доклад
▶️ 1 октября — онлайн митап
зарегистрироваться /подать доклад
▶️ 22 октября — офлайн IT HR meetup в Москве + онлайн-трансляция для тех, кто не сможет быть офлайн
зарегистрироваться / подать доклад
▶️ 5 ноября — онлайн митап
зарегистрироваться / подать доклад
▶️ 19 ноября — онлайн митап
зарегистрироваться / подать доклад
➖ ➖ ➖
И, конечно, кульминация года:
▶️ 27–28 ноября — HR42 — главная конференция про настоящее и будущее IT HR.
купить билет / подать доклад
➖ ➖ ➖
🔴 Подавайте доклады — станьте лицом и голосом сообщества.
🔴 Регистрируйтесь — за вдохновением, идеями и полезными контактами.
💔
Для участников:
Для спикеров:
Будем рады увидеть заявки на доклады от вас и ваших коллег!
зарегистрироваться /
зарегистрироваться /
зарегистрироваться / подать доклад
зарегистрироваться / подать доклад
зарегистрироваться / подать доклад
И, конечно, кульминация года:
купить билет / подать доклад
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥2🔥2🤩1😎1
---
ЖИВАЯ КУЛЬТУРА: КАК РАБОТАТЬ С ЛЮДЬМИ, А НЕ С ПРОЦЕССАМИ
В программе: работа с Alumni, управление удалёнными командами, публичные выступления, экзит-интервью и исследование вовлечённости.
---
---
HR42▪️IT HR HUB
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥3
Всем привет ) 🔥
🚀 1) Хотим напомнить:
В эту среду (17 сентября) состоится наш старый-добрый IT HR meetup (без приставки "онлайн"). Да, давно у нас не было офлайна и наконец вот он!
Этот митап пройдет в офлайне (СПб, в офисе Selectel) и в онлайне (вообще для все всех всех).
Программа на странице митапа: https://ithrhub.com/events/ithrmeetup_4580
‼️ 2) И предупредить:
Завтра (16 сентября) в 17.00 мы закроем офлайн регистрацию, это крайний срок, когда мы должны отправить списки участников принимающей стороне (Селектелу). Поэтому если планируете быть офлайн - регистрируйтесь немедленно. Все кто не успеет - смогут зарегистрироваться и принять участие ОНЛАЙН. Онлайн регистрация будет доступна до самого начала митапа и даже больше.
Увидимся на митапе❤️
В эту среду (17 сентября) состоится наш старый-добрый IT HR meetup (без приставки "онлайн"). Да, давно у нас не было офлайна и наконец вот он!
Этот митап пройдет в офлайне (СПб, в офисе Selectel) и в онлайне (вообще для все всех всех).
Программа на странице митапа: https://ithrhub.com/events/ithrmeetup_4580
Завтра (16 сентября) в 17.00 мы закроем офлайн регистрацию, это крайний срок, когда мы должны отправить списки участников принимающей стороне (Селектелу). Поэтому если планируете быть офлайн - регистрируйтесь немедленно. Все кто не успеет - смогут зарегистрироваться и принять участие ОНЛАЙН. Онлайн регистрация будет доступна до самого начала митапа и даже больше.
Увидимся на митапе
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🦄4
Друзья, у нас состоялся юбилейный, 80-й митап — и это было 🔥
Судя по объятиям, смеху и радостным «давно не виделись» — мы все соскучились по офлайну. Настоящее HR-ностальжи!
ГДЕ И КАК
Selectel снова был нашим гостеприимным домом — площадка, онлайн-трансляция, бесконечный кофе и печеньки.
Спасибо команде Selectel ❤️
ЧТО СЛУШАЛИ
5 докладов — коротких, динамичных, полезных. Всё, как любим: чтобы в среду вечером, после рабочего дня, не уснуть, а вдохновиться.
Спасибо спикерам (Анастасия Светличная, Евгения Синчурина, Станислав Доброхотов, Лиза Успенская и Елена Дуюн) и программному комитету (Ксюша Изотова, Дарья Непевная, Настя Лиходиевская, Ася Маркевич и Денис Каланов). Мы сделали классный контент — принимаем аплодисменты и лайки 👏
ЧТО ДАЛЬШЕ
▶️ 1 октября — онлайн митап
Войти в топ: как рейтинги меняют бренд работодателя
зарегистрироваться
▶️ 15 октября — офлайн IT HR meetup в Москве + онлайн-трансляция для тех, кто не сможет — будет стрим
зарегистрироваться / подать доклад
▶️ 29 октября — онлайн митап
зарегистрироваться / подать доклад
▶️ 12 ноября — онлайн митап
зарегистрироваться / подать доклад
И, конечно, кульминация года:
▶️ 27–28 ноября — HR42 — главная конференция про настоящее и будущее IT HR.
купить билет / подать доклад
- - -
‼️ ПРИЗЫВ К СООБЩЕСТВУ
Друзья, подавайте свои доклады, участвуйте, предлагайте темы.
Мы хотим слышать вас — сообщество живо, пока говорит!
Судя по объятиям, смеху и радостным «давно не виделись» — мы все соскучились по офлайну. Настоящее HR-ностальжи!
ГДЕ И КАК
Selectel снова был нашим гостеприимным домом — площадка, онлайн-трансляция, бесконечный кофе и печеньки.
Спасибо команде Selectel ❤️
ЧТО СЛУШАЛИ
5 докладов — коротких, динамичных, полезных. Всё, как любим: чтобы в среду вечером, после рабочего дня, не уснуть, а вдохновиться.
Спасибо спикерам (Анастасия Светличная, Евгения Синчурина, Станислав Доброхотов, Лиза Успенская и Елена Дуюн) и программному комитету (Ксюша Изотова, Дарья Непевная, Настя Лиходиевская, Ася Маркевич и Денис Каланов). Мы сделали классный контент — принимаем аплодисменты и лайки 👏
ЧТО ДАЛЬШЕ
Войти в топ: как рейтинги меняют бренд работодателя
зарегистрироваться
зарегистрироваться / подать доклад
зарегистрироваться / подать доклад
зарегистрироваться / подать доклад
И, конечно, кульминация года:
купить билет / подать доклад
- - -
Друзья, подавайте свои доклады, участвуйте, предлагайте темы.
Мы хотим слышать вас — сообщество живо, пока говорит!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8👍4👏3
ВОЙТИ В ТОП: КАК РЕЙТИНГИ МЕНЯЮТ БРЕНД РАБОТОДАТЕЛЯ
Хотите, чтобы ваш бренд работодателя был на слуху и притягивал сильных кандидатов? На митапе разберём, как правильно участвовать в ключевых рейтингах работодателей — hh.ru, Хабр Карьеры и ЭКОПСИ. Узнаем, зачем компаниям эти рейтинги, как подготовиться и пройти путь до финала, как использовать аналитику и отзывы для развития HR-стратегии и EVP. Примеры лучших практик и реальные кейсы компаний, которые смогли войти в топ и повысить привлекательность на рынке труда.
Спикеры: Нина Осовицкая (hh ru), Анна Линская (Хабр) и Артем Гринев (ЭКОПСИ)
HR42▪️IT HR HUB
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🦄3