خبر خوب.
سلام و عرض ادب خدمت دوستان گرامی. وقت بخیر.
بعد از تجربه موفق دوره نیتروتلنت و بازخوردهای بسیار خوب شرکت کنندگان و از طرف دیگه درخواست برگزاری نیتروتلنتهای تخصصی به اطلاع دوستان گرامی میرسانیم لندینگ دوره نیتروتلنت محتوایی منتشر شد و دوستان این گروه میتوانند در آن ثبت نام کنند.
این دوره تا چند روز آینده اطلاعرسانی عمومی ندارد.
فعلا فقط در سه گروه اصلی دیجیتلنت اطلاعرسانی داریم.
و تخفیف 30% مربوط به دوستان این گروهها است. که روی قیمت بلیط زودهنگام براتون تنظیم کردیم که تقریبا می شود 40% تخفیف نسبت به بلیط اصلی. تعداد هم محدود هست لذا دوستان بعدا گلایه نکنند که فرصت نکردیم ثبت نام کنیم.
لینک و کد تخفیف رو اینجا ارسال می کنم خدمتتون.
لینک ثبتنام:
https://yd1.ir/e34
کد تخفیف30% مخصوص گروههای اصلی دیجیتلنت:
nitro
سلام و عرض ادب خدمت دوستان گرامی. وقت بخیر.
بعد از تجربه موفق دوره نیتروتلنت و بازخوردهای بسیار خوب شرکت کنندگان و از طرف دیگه درخواست برگزاری نیتروتلنتهای تخصصی به اطلاع دوستان گرامی میرسانیم لندینگ دوره نیتروتلنت محتوایی منتشر شد و دوستان این گروه میتوانند در آن ثبت نام کنند.
این دوره تا چند روز آینده اطلاعرسانی عمومی ندارد.
فعلا فقط در سه گروه اصلی دیجیتلنت اطلاعرسانی داریم.
و تخفیف 30% مربوط به دوستان این گروهها است. که روی قیمت بلیط زودهنگام براتون تنظیم کردیم که تقریبا می شود 40% تخفیف نسبت به بلیط اصلی. تعداد هم محدود هست لذا دوستان بعدا گلایه نکنند که فرصت نکردیم ثبت نام کنیم.
لینک و کد تخفیف رو اینجا ارسال می کنم خدمتتون.
لینک ثبتنام:
https://yd1.ir/e34
کد تخفیف30% مخصوص گروههای اصلی دیجیتلنت:
nitro
.
🌹تبریک به تمام دیجیتال مارکترهای کشور عزیزمون
💪۲۵ فروردین روز ملی منابع انسانی است
🎯با ورود دیجیتال مارکترها به کسب و کارها، کم کم قواعد بازی در حوزه منابع انسانی هم دستخوش تغییر خواهد شد.
👍وقتشه همه مدیران بخصوص مدیران ارشد و مدیران منابع انسانی این موضوع رو جدی بگیرند.
💯جدی بگیرند که با متخصصین دیجیتال مارکتینگ نمیشه مثل متخصصین قبلی رفتار کرد، چرا که فعالیتهای دیجیتال مارکترها تابع خیلی قوانین نیست. مثلاً خیلی از اقدامات متخصص دیجیتال مارکتینگ خارج از وقت اداری است و در زمان شب یا تعطیلات باید پاسخگو باشند، پاسخ دادن به کامنتها، رفع ایرادت فنی و محتوایی.
یا متخصصین سئو در بُعد انگیزشی شامل پرداخت ثابت و درصد فروش میشوند.
📊نحوه ارزیابی صلاحیت حرفهای دیجیتال مارکترها متفاوت از سایر تخصصهایی که تا کنون در سازمانها و شرکتها بوده.
🌹خلاصه که دیجیتال مارکترهای عزیز روزتون مبارک. روز منابع انسانی دیجیتال.
🙏بفرستید برای مدیران تا با این دیدگاه اونها هم آشنا بشوند.
لطفاً به عنوان یک دیجیتال مارکتر از این پست حمایت کنید و منتشر کنید.
#منابع_انسانی #روز_ملی_منابع_انسانی
🌹تبریک به تمام دیجیتال مارکترهای کشور عزیزمون
💪۲۵ فروردین روز ملی منابع انسانی است
🎯با ورود دیجیتال مارکترها به کسب و کارها، کم کم قواعد بازی در حوزه منابع انسانی هم دستخوش تغییر خواهد شد.
👍وقتشه همه مدیران بخصوص مدیران ارشد و مدیران منابع انسانی این موضوع رو جدی بگیرند.
💯جدی بگیرند که با متخصصین دیجیتال مارکتینگ نمیشه مثل متخصصین قبلی رفتار کرد، چرا که فعالیتهای دیجیتال مارکترها تابع خیلی قوانین نیست. مثلاً خیلی از اقدامات متخصص دیجیتال مارکتینگ خارج از وقت اداری است و در زمان شب یا تعطیلات باید پاسخگو باشند، پاسخ دادن به کامنتها، رفع ایرادت فنی و محتوایی.
یا متخصصین سئو در بُعد انگیزشی شامل پرداخت ثابت و درصد فروش میشوند.
📊نحوه ارزیابی صلاحیت حرفهای دیجیتال مارکترها متفاوت از سایر تخصصهایی که تا کنون در سازمانها و شرکتها بوده.
🌹خلاصه که دیجیتال مارکترهای عزیز روزتون مبارک. روز منابع انسانی دیجیتال.
🙏بفرستید برای مدیران تا با این دیدگاه اونها هم آشنا بشوند.
لطفاً به عنوان یک دیجیتال مارکتر از این پست حمایت کنید و منتشر کنید.
#منابع_انسانی #روز_ملی_منابع_انسانی
این پست جذاب رو در پیج اینستاگرام دیجیتلنت میتونید، ببینید.
https://instagram.com/digi_talent?igshid=YmMyMTA2M2Y=
https://instagram.com/digi_talent?igshid=YmMyMTA2M2Y=
مهارت های پنهان دیجتال مارکترها
هدیه به دنبالکنندگان دیجیتلنت
دیجیتال مارکتینگ فقط ابزار نیست! درک مدل ها و اجرای فرایندها فقط بخشی از دیجیتال مارکتینگ است و دیجیتال مارکترها با 100 ها معادله و متغییر دیگه در ارتباط هستند!
نکته نگران کننده و گاها فاجعه آمیز اینجاست که در فرایند آموزش و تربیت دیجیتال مارکترها ما مهارت های پنهان را نمی شناسم! آن ها را یاد نمی گیریم و وقتی وارد بازار کار می شویم با دنیای گنگ و مبهم آشنا می شویم!
نکته طلایی اینجاست که ما در نظام آموزشی مهارت های آشکار را راحت یاد می گیرم اما مهارت های پنهان و زیرساختی را یاد نمی گیریم!
لینک ثبتنام
https://eseminar.tv/wb79236
هدیه به دنبالکنندگان دیجیتلنت
دیجیتال مارکتینگ فقط ابزار نیست! درک مدل ها و اجرای فرایندها فقط بخشی از دیجیتال مارکتینگ است و دیجیتال مارکترها با 100 ها معادله و متغییر دیگه در ارتباط هستند!
نکته نگران کننده و گاها فاجعه آمیز اینجاست که در فرایند آموزش و تربیت دیجیتال مارکترها ما مهارت های پنهان را نمی شناسم! آن ها را یاد نمی گیریم و وقتی وارد بازار کار می شویم با دنیای گنگ و مبهم آشنا می شویم!
نکته طلایی اینجاست که ما در نظام آموزشی مهارت های آشکار را راحت یاد می گیرم اما مهارت های پنهان و زیرساختی را یاد نمی گیریم!
لینک ثبتنام
https://eseminar.tv/wb79236
Forwarded from ژاکِت | Zhaket.com
دوره پیشرفته آموزش اسکریمینگ فراگ 🐸
👨🏻🏫در این دوره به صورت عملی و گام به گام شما رو با مشکلات مختلفی که باعث افت رتبه سایتتون میشه، آشنا کردیم.
شما بدون هیچ پیشنیازی و تنها با یادگیری اسکریمینگ فراگ میتونین تمامی خطاهای تکنیکالی سایتتون رو شناسایی و رفع کنین.
📙 برخی از سرفصلهای دوره:
🔸 نصب و راه اندازی و آشنایی با محیط
🔸 بررسی فایل های داخلی و خارجی سایت
🔸 بررسی ریدایرکت های سایت
🔸 بررسی meta tag های هر صفحه
🔸 بررسی ساختار سایت و صفحات
🔸 بررسی هدینگهای هر صفحه
🔸 بررسی عکسها
🔸 بررسی ساختار صفحهبندی و کنونیکال
🔸 بررسی سایتهای CSR و AMP
👨🏫مدرس دوره : سینا عباسی (مدیر سئو ژاکت)
🎁 هدایا ویژه این دوره
🔶 یک ماه گارانتی بازگشت وجه
🔸 ۳۰ درصد تخفیف دوره افزایش سرعت سایت
🔸۲۵ درصد تخفیف افزونه Wp Rocket
🔸 ۲۵ درصد تخفیف افزونه Wp Smush
🔸 ۲۵ درصد تخفیف افزونه Rank Math
فقط تا پایان این هفته فرصت دارین این دوره رو با ۳۰ درصد تخفیف 💯 از طریق لینک زیر تهیه کنین. 👇
🟠 @zhaketcom
دوره پیشرفته آموزش اسکریمینگ فراگ 🐸
👨🏻🏫در این دوره به صورت عملی و گام به گام شما رو با مشکلات مختلفی که باعث افت رتبه سایتتون میشه، آشنا کردیم.
شما بدون هیچ پیشنیازی و تنها با یادگیری اسکریمینگ فراگ میتونین تمامی خطاهای تکنیکالی سایتتون رو شناسایی و رفع کنین.
📙 برخی از سرفصلهای دوره:
🔸 نصب و راه اندازی و آشنایی با محیط
🔸 بررسی فایل های داخلی و خارجی سایت
🔸 بررسی ریدایرکت های سایت
🔸 بررسی meta tag های هر صفحه
🔸 بررسی ساختار سایت و صفحات
🔸 بررسی هدینگهای هر صفحه
🔸 بررسی عکسها
🔸 بررسی ساختار صفحهبندی و کنونیکال
🔸 بررسی سایتهای CSR و AMP
👨🏫مدرس دوره : سینا عباسی (مدیر سئو ژاکت)
🎁 هدایا ویژه این دوره
🔶 یک ماه گارانتی بازگشت وجه
🔸 ۳۰ درصد تخفیف دوره افزایش سرعت سایت
🔸۲۵ درصد تخفیف افزونه Wp Rocket
🔸 ۲۵ درصد تخفیف افزونه Wp Smush
🔸 ۲۵ درصد تخفیف افزونه Rank Math
فقط تا پایان این هفته فرصت دارین این دوره رو با ۳۰ درصد تخفیف 💯 از طریق لینک زیر تهیه کنین. 👇
🟠 @zhaketcom
Forwarded from ژاکِت | Zhaket.com
😎 بهترین خودت باش 🥇
👈 اگه صاحب کسبوکار اینترنتی، طراح سایت یا مارکتر هستی ژاکت آکادمی 📚با کلی دوره متنوع و جدید همراهتونه تا با کسب مهارت در زمینههای مختلف بهترین خودت باشی. 🤩
✨ تا ۶۵ درصد تخفیف بر روی تمامی دورههای ژاکت آکادمی👩💻
🛍 هدایای ویژه ژاکت آکادمی برای شما:
🔸تخفیف خرید انواع قالب و افزونه ژاکت
🔸هاست وردپرس و دامنه از لیموهاست
🔸تخفیف آکادمی برای خرید بعدی
🔸اعتبار هدیه از ژاکت سرویس
⏰ فقط تا ۷ بهمن ماه ۱۴۰۱ فرصت دارین تا برای کسب مهارت بیشتر در کسبوکار خود یا ارتقا موقعیت شغلیتون قدم بردارین.
🔶 ورود به جشنواره ژاکت آکادمی 👇
🟠 @zhaketcom
😎 بهترین خودت باش 🥇
👈 اگه صاحب کسبوکار اینترنتی، طراح سایت یا مارکتر هستی ژاکت آکادمی 📚با کلی دوره متنوع و جدید همراهتونه تا با کسب مهارت در زمینههای مختلف بهترین خودت باشی. 🤩
✨ تا ۶۵ درصد تخفیف بر روی تمامی دورههای ژاکت آکادمی👩💻
🛍 هدایای ویژه ژاکت آکادمی برای شما:
🔸تخفیف خرید انواع قالب و افزونه ژاکت
🔸هاست وردپرس و دامنه از لیموهاست
🔸تخفیف آکادمی برای خرید بعدی
🔸اعتبار هدیه از ژاکت سرویس
⏰ فقط تا ۷ بهمن ماه ۱۴۰۱ فرصت دارین تا برای کسب مهارت بیشتر در کسبوکار خود یا ارتقا موقعیت شغلیتون قدم بردارین.
🔶 ورود به جشنواره ژاکت آکادمی 👇
🟠 @zhaketcom
Forwarded from کار و کسب، عادل طالبی 📌
📌 مجموعه قوانین مرتبط با کسب و کارها در فضای دیجیتال
برای کسانی که مایل هستند قوانین کشور در حوزه الکترونیک را مطالعه کنند:
🔹 متن کامل قانون جرائم رايانه اي
https://www.usb.ac.ir/FileUpload/6756_2019-12-3-12-1-37.pdf
🔹 فهرست مصاديق محتوای مجرمانه
https://www.cyberpolice.ir/page/2551
🔹 متن کامل قانون تجارت الكترونيكی
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/93997
🔹 قانون حمايت از حقوق پديد آورندگان نرمافزارهاي رايانهاي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/93463
🔹 مقررات و ضوابط شبكههاي اطلاع رساني رايانهاي مصوب شوراي عالي انقلاب فرهنگي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/100746
🔹 قانون سمعی و بصری
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/130025
🔹 سند راهبردی نظام جامع فناوری اطلاعات کشور
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/136242
🔹 آییننامه جمعآوری و استنادپذیری ادله الکترونیکی
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/897504
🔹 مقررات و ضوابط شبكههاي اطلاع رساني رايانهاي مصوب شوراي عالي انقلاب فرهنگي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/100746
🍈 کار و کسب دیجیتال، عادل طالبی
☑️ @kar_kasb
برای کسانی که مایل هستند قوانین کشور در حوزه الکترونیک را مطالعه کنند:
🔹 متن کامل قانون جرائم رايانه اي
https://www.usb.ac.ir/FileUpload/6756_2019-12-3-12-1-37.pdf
🔹 فهرست مصاديق محتوای مجرمانه
https://www.cyberpolice.ir/page/2551
🔹 متن کامل قانون تجارت الكترونيكی
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/93997
🔹 قانون حمايت از حقوق پديد آورندگان نرمافزارهاي رايانهاي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/93463
🔹 مقررات و ضوابط شبكههاي اطلاع رساني رايانهاي مصوب شوراي عالي انقلاب فرهنگي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/100746
🔹 قانون سمعی و بصری
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/130025
🔹 سند راهبردی نظام جامع فناوری اطلاعات کشور
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/136242
🔹 آییننامه جمعآوری و استنادپذیری ادله الکترونیکی
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/897504
🔹 مقررات و ضوابط شبكههاي اطلاع رساني رايانهاي مصوب شوراي عالي انقلاب فرهنگي
https://rc.majlis.ir/fa/law/show/100746
🍈 کار و کسب دیجیتال، عادل طالبی
☑️ @kar_kasb
گزارش_روند_شش_ساله_وضعیت_منابع_انسانی_کشور.pdf
3.8 MB
گزارش_روند_شش_ساله_وضعیت_منابع_انسانی_کشور.pdf
سوالات اغلب دیجیتال مارکترها در حوزه توسعه فردی:
1- امنیت شغلی در دیجیتال مارکتینگ چطوریه؟
2- حقوق این شغل چقدره؟
3- چطوری یک درک و تشریح کاملی از مشاغل دیجیتال مارکتینگ داشته باشم؟
4- کدوم بخش دیجیتال مارکتینگ بهتره؟ من توی کدوم بخش برم؟
5- چطوری در حوزه کاری خودمون استخدام بشیم؟
6- چطوری پروژه دیجیتال مارکتینگ بگیریم؟
7- چطوری قیمت خدمات خودمون رو بالاتر بدیم که از لحاظ اقتصادی هم برای ما هم برای کارفرما به صرفه باشه؟
8- چطوری توی حوزه دیجیتال مارکتینگ پیشرفت کنم؟
9- چطوری دیده بشم و پرسونال برندینگ خودم رو در دیجیتال مارکتینگ بسازم؟
10- چه مسیر آموزش و توسعه ای باید برم که سریعتر رشد کنم؟
11- ابعاد مختلف کسب و کارم یا خدماتم رو چطوری درک کنم یا بهتر بگم چطوری بهفمم که چه عواملی روی کار و اثربخشی فعالیت های من تاثیر دارند که اونها رو بهبود بدم؟
12- برای حرکت در جایگاه های شغلی بالاتر چه مسیری رو باید طی کنم مثلا اگر بخوام کارشناس ارشد بشم بعد مدیر و بعد مشاور و استراتژیست باید چیکار کنم؟
13- منی که از بعضی بخش های دیجیتال مارکتینگ خوشم نمیاد چطوری می تونم اونها رو پوشش بدم و به بخش هایی که دوست دارم بپردازم؟
14- من از حوزه خودم (مثلا سئو) خسته شدم می خوام یک حوزه دیگه ای رو امتحان کنم، آیا کار درستیه و چیکار باید بکنم؟
15- چطوری از خدمات خودم در دیجیتال مارکتینگ بهتر نتیجه بگیرم؟ چون هر کاری می کنم زیاد جواب نمیده؟
16- من بلد نیستم برای پروژه هام و کارهام استراتژی بنویسم، چیکار باید بکنم؟
17- برای پروژه های سئو یا محتوا یا کمپین ها چطوری بودجه ریزی کنم؟
18- تیم های کاری دیجیتال مارکتینگ چه ویژگی های باید داشته باشند؟ چطوری تیم سازی کنیم؟
19- چطوری توی اکوسیستم دیجیتال مارکتینگ شبکه سازی کنم؟
20- چطوری قرارداد ببندم که سرم کلاه نره و بعدا کارفرما اذیتم نکنه؟
قراره به این سوالها پاسخ بدیم.
اگر شما هم سوالی دارید از طریق ادمین بپرسید تا پاسخ بدیم.
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
1- امنیت شغلی در دیجیتال مارکتینگ چطوریه؟
2- حقوق این شغل چقدره؟
3- چطوری یک درک و تشریح کاملی از مشاغل دیجیتال مارکتینگ داشته باشم؟
4- کدوم بخش دیجیتال مارکتینگ بهتره؟ من توی کدوم بخش برم؟
5- چطوری در حوزه کاری خودمون استخدام بشیم؟
6- چطوری پروژه دیجیتال مارکتینگ بگیریم؟
7- چطوری قیمت خدمات خودمون رو بالاتر بدیم که از لحاظ اقتصادی هم برای ما هم برای کارفرما به صرفه باشه؟
8- چطوری توی حوزه دیجیتال مارکتینگ پیشرفت کنم؟
9- چطوری دیده بشم و پرسونال برندینگ خودم رو در دیجیتال مارکتینگ بسازم؟
10- چه مسیر آموزش و توسعه ای باید برم که سریعتر رشد کنم؟
11- ابعاد مختلف کسب و کارم یا خدماتم رو چطوری درک کنم یا بهتر بگم چطوری بهفمم که چه عواملی روی کار و اثربخشی فعالیت های من تاثیر دارند که اونها رو بهبود بدم؟
12- برای حرکت در جایگاه های شغلی بالاتر چه مسیری رو باید طی کنم مثلا اگر بخوام کارشناس ارشد بشم بعد مدیر و بعد مشاور و استراتژیست باید چیکار کنم؟
13- منی که از بعضی بخش های دیجیتال مارکتینگ خوشم نمیاد چطوری می تونم اونها رو پوشش بدم و به بخش هایی که دوست دارم بپردازم؟
14- من از حوزه خودم (مثلا سئو) خسته شدم می خوام یک حوزه دیگه ای رو امتحان کنم، آیا کار درستیه و چیکار باید بکنم؟
15- چطوری از خدمات خودم در دیجیتال مارکتینگ بهتر نتیجه بگیرم؟ چون هر کاری می کنم زیاد جواب نمیده؟
16- من بلد نیستم برای پروژه هام و کارهام استراتژی بنویسم، چیکار باید بکنم؟
17- برای پروژه های سئو یا محتوا یا کمپین ها چطوری بودجه ریزی کنم؟
18- تیم های کاری دیجیتال مارکتینگ چه ویژگی های باید داشته باشند؟ چطوری تیم سازی کنیم؟
19- چطوری توی اکوسیستم دیجیتال مارکتینگ شبکه سازی کنم؟
20- چطوری قرارداد ببندم که سرم کلاه نره و بعدا کارفرما اذیتم نکنه؟
قراره به این سوالها پاسخ بدیم.
اگر شما هم سوالی دارید از طریق ادمین بپرسید تا پاسخ بدیم.
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
Telegram
DigiTalent|دیجیتلنت
مرجع تامین منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
به نظرتون امنیت شغلی دیجیتال مارکترها توسط چه کسی تامین و تضمین میشه؟
Anonymous Poll
12%
دولت
12%
کارفرما
21%
اقتصاد
55%
خود دیجیتال مارکتر
تصمیمگیری هوشمندانه .mp4
3.3 MB
#توسعه_فردی
#تصمیم_گیری
پادکست اول: برنامه توسعه فردی
شناخت خود و انتخاب های آگاهانه و تصمیم های هوشمندانه لازمه رشد سریع و حرفه ای
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
#تصمیم_گیری
پادکست اول: برنامه توسعه فردی
شناخت خود و انتخاب های آگاهانه و تصمیم های هوشمندانه لازمه رشد سریع و حرفه ای
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
صلاحیت حرفهای .mp4
3.3 MB
#توسعه_فردی
#صلاحیت_حرفه_ای
پادکست دوم: دو بال برای اوج گرفتن
طراحی نقشه راه حرفهای برای پیشرفت شغلی در حوزه دیجیتال مارکتینگ
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
#صلاحیت_حرفه_ای
پادکست دوم: دو بال برای اوج گرفتن
طراحی نقشه راه حرفهای برای پیشرفت شغلی در حوزه دیجیتال مارکتینگ
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
ترس ها و سوال ها:
نمی دونم چه شغلی برم؟ دیجیتال مارکتینگ رو انتخاب کنم؟ توی دیجیتال مارکتینگ کدوم بخش به درد من می خوره و می تونم توش موفق بشم؟
*********
این سوال هم خیلی مهمه و سرنوشت فرد رو رقم می زنه هم خیلی زیاد پرسیده میشه
برای اینکه بشه به این سوال خیلی خوب و حرفه ای پاسخ داد از اصطلاح تناسب شغل و شاغل استفاده می کنیم.
یعنی هم به آنالیز شخصیتی فرد نیاز هست هم به آنالیز مشاغلی که فرد قصد دارد وارد اونها بشه.
******
حتما برای این موضوع یک فایل صوتی ارسال می کنم در کانال
*****
لینک آنالیز مشاغل دیجیتال مارکتینگ
https://digitalents.ir/joblist
نمی دونم چه شغلی برم؟ دیجیتال مارکتینگ رو انتخاب کنم؟ توی دیجیتال مارکتینگ کدوم بخش به درد من می خوره و می تونم توش موفق بشم؟
*********
این سوال هم خیلی مهمه و سرنوشت فرد رو رقم می زنه هم خیلی زیاد پرسیده میشه
برای اینکه بشه به این سوال خیلی خوب و حرفه ای پاسخ داد از اصطلاح تناسب شغل و شاغل استفاده می کنیم.
یعنی هم به آنالیز شخصیتی فرد نیاز هست هم به آنالیز مشاغلی که فرد قصد دارد وارد اونها بشه.
******
حتما برای این موضوع یک فایل صوتی ارسال می کنم در کانال
*****
لینک آنالیز مشاغل دیجیتال مارکتینگ
https://digitalents.ir/joblist
تناسب شغل و شاغل .mp4
2.9 MB
#توسعه_فردی
#صلاحیت_حرفه_ای
پادکست سوم: تناسب شغل و شاغل
چه شغلی به درد من می خوره؟
سوال بسیار مهم و سرنوشت سازی است. راحت از پاسخ آن نگذرید.
آیا مشاغل دیجیتال مارکتینگ به درد من می خوره؟
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
#صلاحیت_حرفه_ای
پادکست سوم: تناسب شغل و شاغل
چه شغلی به درد من می خوره؟
سوال بسیار مهم و سرنوشت سازی است. راحت از پاسخ آن نگذرید.
آیا مشاغل دیجیتال مارکتینگ به درد من می خوره؟
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#توسعه_فردی
#برنامه_توسعه_فردی
پادکست چهارم: برنامه توسعه فردی
برنامه توسعه فردی چیه؟ سبد مهارتی چیه؟ از چه قسمتهایی تشکیل شده؟ فرقش با برنامه توسعه چیه؟
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
#برنامه_توسعه_فردی
پادکست چهارم: برنامه توسعه فردی
برنامه توسعه فردی چیه؟ سبد مهارتی چیه؟ از چه قسمتهایی تشکیل شده؟ فرقش با برنامه توسعه چیه؟
دیجی تلنت: مرجع منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ
سعید محمدی ارانی
ارتباط با ادمین
@digitalents_7
قراره به صورت مستمر در حوزه توسعه فردی دیجیتال مارکترها محتوا منتشر کنیم. لطفاً این کانال رو به دوستان و دوستداران دیجیتال مارکتینگ معرفی کنید
https://t.iss.one/Digi_Talent
ایتا
https://eitaa.com/digitalent
اینستاگرام
https://instagram.com/digi_talent?igshid=MzRlODBiNWFlZA==
میخوام نقاط قوت اصلی یکی از مشاغل دیجیتال مارکتینگ رو براتون بررسی کنم، کدوم شغل اولویت باشه؟
Anonymous Poll
56%
کارشناس دیجیتال مارکتینگ
21%
کارشناس سئو
21%
کارشناس محتوا متنی
26%
کارشناس پرفورمنس
#طرز_تفکر
#هک_رشد
میخواهید هر روز با یک کار ساده، موفقیتهای بیشتری به دست بیاورد؟
فقط کافیه.......
فقط کافیه سوالهای خوبی از خودتان و دیگران بپرسید!
#سوال_خوب
سعید محمدی ارانی
سوال خوب در اغلب موارد، خود جوابه یا حداقل نصف جوابه
https://t.iss.one/Digi_Talent
کانال تلگرام توسعه فردی دیجیتال مارکترها
#هک_رشد
میخواهید هر روز با یک کار ساده، موفقیتهای بیشتری به دست بیاورد؟
فقط کافیه.......
فقط کافیه سوالهای خوبی از خودتان و دیگران بپرسید!
#سوال_خوب
سعید محمدی ارانی
سوال خوب در اغلب موارد، خود جوابه یا حداقل نصف جوابه
https://t.iss.one/Digi_Talent
کانال تلگرام توسعه فردی دیجیتال مارکترها
Telegram
DigiTalent|دیجیتلنت
مرجع تامین منابع انسانی دیجیتال مارکتینگ