-
⭕️ بررسی نقش روابط عمومی در توسعه اعتماد عمومی
ما در عصری زندگی می کنیم که تکنولوژی و فناوری های ارتباطی روز به روز در حال تغییر به سوی رشد و ارتقاست. بر همین اساس این تفکر کاملا غیرحرفه ای است که تصور کنیم با قرارندادن اطلاعات صحیح در اختیار مخاطب و کاربران می توانیم سازمان را از بسیاری از مشکلات مصون بداریم. باید بپذیریم که در عصر کنونی با مخاطب آگاه که برای دریافت اطلاعات موردنیاز خود هزار و یک راه پیش روی خود دارد، مواجه هستیم. چه بسا با ارائه اطلاعات صحیح به مخاطبان زمینه برای حل بسیاری از مشکلات فراهم می شود.
@publicrelationspr
⭕️ بررسی نقش روابط عمومی در توسعه اعتماد عمومی
ما در عصری زندگی می کنیم که تکنولوژی و فناوری های ارتباطی روز به روز در حال تغییر به سوی رشد و ارتقاست. بر همین اساس این تفکر کاملا غیرحرفه ای است که تصور کنیم با قرارندادن اطلاعات صحیح در اختیار مخاطب و کاربران می توانیم سازمان را از بسیاری از مشکلات مصون بداریم. باید بپذیریم که در عصر کنونی با مخاطب آگاه که برای دریافت اطلاعات موردنیاز خود هزار و یک راه پیش روی خود دارد، مواجه هستیم. چه بسا با ارائه اطلاعات صحیح به مخاطبان زمینه برای حل بسیاری از مشکلات فراهم می شود.
@publicrelationspr
روابط عمومی راهبردی
🌎روابط عمومی امروز، روابط عمومیی است که خود را از کار مشاطگی و اسارت «زیبا کردن تصویر زشتها» رهانده، متکی به هزاران سال تاریخ و تجارب تکنیکی قرن بیستم و فلسفه مدیریت نو دوران ماست
دکتر حمید نطقی
@publicrelationspr
🌎روابط عمومی امروز، روابط عمومیی است که خود را از کار مشاطگی و اسارت «زیبا کردن تصویر زشتها» رهانده، متکی به هزاران سال تاریخ و تجارب تکنیکی قرن بیستم و فلسفه مدیریت نو دوران ماست
دکتر حمید نطقی
@publicrelationspr
⭕️ نگه داشتن آدم مناسب توی رابطه، همیشه به مراتب از پیدا کردنش خیلی سختتره، نگه داشتن رابطه، دقت و توجه زیادی میخواد ...
@publicrelationspr
@publicrelationspr
#رابطه
رابطه ای که از همان اول بفکر تمام شدنش هستید را شروع نکنید. رابطه ای که در ناخودآگاه به نبودنِ طرف مقابلتان فکر میکنید، حرفهایی که برای روز جدایی میخواهید بگویید را تمرین می کنید؛ و هر روز به خود تَشَر می زنید و میخواهید خودتان را قانع کنید..
لطفا درگیر چنین روابطی که از همان ابتدا، روزِ آخر را در ذهنتان تجسم میکنید، نشوید!
صبر کنید تا کسی را با جان و دل بخواهید.. کسی که نتوانید حتی یک لحظه هم به نبودنش فکر کنید ..
@publicrelationspr
رابطه ای که از همان اول بفکر تمام شدنش هستید را شروع نکنید. رابطه ای که در ناخودآگاه به نبودنِ طرف مقابلتان فکر میکنید، حرفهایی که برای روز جدایی میخواهید بگویید را تمرین می کنید؛ و هر روز به خود تَشَر می زنید و میخواهید خودتان را قانع کنید..
لطفا درگیر چنین روابطی که از همان ابتدا، روزِ آخر را در ذهنتان تجسم میکنید، نشوید!
صبر کنید تا کسی را با جان و دل بخواهید.. کسی که نتوانید حتی یک لحظه هم به نبودنش فکر کنید ..
@publicrelationspr
اطلاعاتی خواندن خبرنگاران یک نوع انتقامگیری است؛ پاسخ ابطحی و خوشوقت به یک ادعا
🔺حجتالاسلام علی فلاحیان، وزیر اطلاعات دولتهای پنجم و ششم است که این روزها بخشهایی از گفتوگوی او با یک برنامه ویدیویی اینترنتی بین کاربران شبکههای اجتماعی دست به دست میشود. او در این بخش از مصاحبه خود دربارهی شیوهی جمعآوری اطلاعات در داخل و خارج از ایران برای وزارت اطلاعات میگوید این کار پوشش لازم دارد و در بخشی از توضیحات ادعا میکند از پوشش خبرنگاری هم در این کار استفاده میشود. فلاحیان در توضیح این ادعا تأکید میکند چون خبرنگاری درآمد پایینی دارد، با یک سرویسی همکاری میکنند. طرح چنین ادعاهایی چه پیامدهایی بر انگارهی نهاد رسانه و نهاد اطلاعاتی به صورت مجزا دارد؟ آیا بیان این سخنان، نوعی اتهامزنی به صنف خبرنگاران نیست؟
@publicrelationspr
🔻حجت الاسلام محمدعلی ابطحی، فعال سیاسی و معاون امور بینالملل وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی در سالهای ۷۱-۱۳۶۷ در گفتوگو با شفقنا رسانه میگوید: من بیشتر تصورم این است که یک نوع انتقامگیری از خبرنگاران است. چون این اتفاق اگر صورت بگیرد خبرنگارانی نبودند که منبع کار اطلاعاتی شدهاند. در حقیقت اطلاعاتیهایی بودند که خواستهاند از عنوان خبرنگاری سوءاستفاده کنند و این در حوزههای دیگر هم همیشه وجود داشته است و به عنوان پوششی میرفتند. ممکن است از عنوان خبرنگار استفاده کرده باشند ولی این پوشش از طرف اطلاعات نسبت به مطبوعات بوده است نه با همدلی و همکاری مطبوعات نسبت به آنها.
@publicrelationspr
🔺محمدحسین خوشوقت، مدیر مسئول پایگاه خبری فرارو نظر دیگری دارد و به شفقنا رسانه میگوید: اتهام زمانی معنا پیدا می کند که پای یک کار خلاف در میان باشد. من معتقد نیستم اطلاعاتی بودن و یا وصل بودن خبرنگاران به دستگاههای اطلاعاتی کار خلافی باشد. در همه جای دنیا خبرنگارانی وجود دارند که به دستگاههای اطلاعاتی وابسته هستند و این مسئله فقط منحصر به رسانه و خبرنگاران نیست بلکه در میان دیپلماتها و صنوف دیگر از جمله تاکسیرانها، پژوهشگران و… هم کسانی وجود دارند که اطلاعاتی یا به دستگاههای اطلاعاتی وصل هستند. اضافه بر آن مؤسسات پژوهشی و علمی در همه جای دنیا وجود دارند که نتیجهی تحقیقات خود را در اختیار دستگاههای اطلاعاتی میگذارند و این طبیعی است چون دستگاههای اطلاعاتی نیاز به پوشش دارند. اما مسئله مهم این است که باید در جهت منافع ملی و مردم عمل کنند و از چارچوب شرع، اخلاق و قانون خارج نشوند.
shafaghna
@publicrelationspr
🔺حجتالاسلام علی فلاحیان، وزیر اطلاعات دولتهای پنجم و ششم است که این روزها بخشهایی از گفتوگوی او با یک برنامه ویدیویی اینترنتی بین کاربران شبکههای اجتماعی دست به دست میشود. او در این بخش از مصاحبه خود دربارهی شیوهی جمعآوری اطلاعات در داخل و خارج از ایران برای وزارت اطلاعات میگوید این کار پوشش لازم دارد و در بخشی از توضیحات ادعا میکند از پوشش خبرنگاری هم در این کار استفاده میشود. فلاحیان در توضیح این ادعا تأکید میکند چون خبرنگاری درآمد پایینی دارد، با یک سرویسی همکاری میکنند. طرح چنین ادعاهایی چه پیامدهایی بر انگارهی نهاد رسانه و نهاد اطلاعاتی به صورت مجزا دارد؟ آیا بیان این سخنان، نوعی اتهامزنی به صنف خبرنگاران نیست؟
@publicrelationspr
🔻حجت الاسلام محمدعلی ابطحی، فعال سیاسی و معاون امور بینالملل وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی در سالهای ۷۱-۱۳۶۷ در گفتوگو با شفقنا رسانه میگوید: من بیشتر تصورم این است که یک نوع انتقامگیری از خبرنگاران است. چون این اتفاق اگر صورت بگیرد خبرنگارانی نبودند که منبع کار اطلاعاتی شدهاند. در حقیقت اطلاعاتیهایی بودند که خواستهاند از عنوان خبرنگاری سوءاستفاده کنند و این در حوزههای دیگر هم همیشه وجود داشته است و به عنوان پوششی میرفتند. ممکن است از عنوان خبرنگار استفاده کرده باشند ولی این پوشش از طرف اطلاعات نسبت به مطبوعات بوده است نه با همدلی و همکاری مطبوعات نسبت به آنها.
@publicrelationspr
🔺محمدحسین خوشوقت، مدیر مسئول پایگاه خبری فرارو نظر دیگری دارد و به شفقنا رسانه میگوید: اتهام زمانی معنا پیدا می کند که پای یک کار خلاف در میان باشد. من معتقد نیستم اطلاعاتی بودن و یا وصل بودن خبرنگاران به دستگاههای اطلاعاتی کار خلافی باشد. در همه جای دنیا خبرنگارانی وجود دارند که به دستگاههای اطلاعاتی وابسته هستند و این مسئله فقط منحصر به رسانه و خبرنگاران نیست بلکه در میان دیپلماتها و صنوف دیگر از جمله تاکسیرانها، پژوهشگران و… هم کسانی وجود دارند که اطلاعاتی یا به دستگاههای اطلاعاتی وصل هستند. اضافه بر آن مؤسسات پژوهشی و علمی در همه جای دنیا وجود دارند که نتیجهی تحقیقات خود را در اختیار دستگاههای اطلاعاتی میگذارند و این طبیعی است چون دستگاههای اطلاعاتی نیاز به پوشش دارند. اما مسئله مهم این است که باید در جهت منافع ملی و مردم عمل کنند و از چارچوب شرع، اخلاق و قانون خارج نشوند.
shafaghna
@publicrelationspr
در این مقاله به بررسی 6 قانون ارتباطی اشاره خواهیم کرد :
برای کاستن از این مشاجرات متخصصین آموزشهای مهارتهای ارتباطی، تدابیری برای برقراری ارتباط مناسب تدوین کردهاند که به خلاصهای از آنها اشاره میکنیم:
قانون ارتباطی 1:
به جای «تو و شما» جملات خود را با من شروع کنید.
قانون ارتباطی 2:
تا جایی که امکان دارد از کلمات «همیشه و هرگز» استفاده نکنید. مثل اینکه میگویید: «هیچوقت دست به سیاه و سفید نمیزنی» واژههای «هرگز و همیشه» بیش از اندازه قدرتمند هستند و بیآنکه لازم باشد طرف مقابل را خشمگین میسازند، از این گذشته بسیار ضعیف هستند، زیرا به راحتی میتوان در مقام تکذیب آن حرف زد، البته مردم وقتی از این کلمات استفاده میکنند، میخواهند بگویند از این موضوع به شدت ناراحت هستند و بیشتر قصد تاکید دارند و میخواهند مطمئن شوند که طرف مقابلشان متوجه موضوع شده است. ولی نمیدانند کسی که فقط دو سه بار اشتباهی را مرتکب شده است چقدر از این موضوع ناراحت میشود.
قانون ارتباطی 3:
رشته کلام طرف مقابلتان را پاره نکنید. در هنگام صحبت کردن بگذارید حرفش را کاملا بزند. زمانیکه صحبتش را قطع میکنید وی را عصبانی میکنید و به او این احساس را میدهید که کسی به حرف شما گوش نمیکند و برای آن ارزشی قائل نیست. از آنجائیکه اجازه ندادهاید جملهاش تمام شود، ممکن است نتیجهگیری شتاب زده و غیر واقعی بکنید.
ممکن است هر چقدر تلاش کنید نتوانید این رفتار خود را کنترل نمائید در این شرایط بهتر است بگویید «نوبت صحبت به من هم بده زیرا به نظر میرسد حرفهای غیر منصفانه میزنی ولی خواب ادامه بده» و یا اینکه بگویید :«میدانم نباید صحبت را قطع کنم ولی میخواهم بدانی غیر منصفانه قضاوت میکنی» در این شرایط گوینده به اندازه ی کافی اعتراض خود را بیان میکند و احساس خود را نیز مطرح میسازد و در موقعیتی قرار میگیرد که بتواند پایان سخن همسرش را بشنود. در عین حال اعتراض به اندازه ی کافی کوتاه است و طرف مقابل را عصبانی نمیکند و میتواند به حرف زدن ادامه دهد.
قانون ارتباطی 4:
حرف همسرتان را به زبان خود خلاصه کنید «دانیل بیوایل»، یکی از متخصصین مهارتهای ارتباطی میگوید وقتی همسرتان سعی دارد احساسش را با شما در میان بگذارد سعی کنید سخن او را با عبارات خود خلاصه کنید تا بدانید منظور او را فهمیدهاید و بعد از او سوال کنید آیا درست میگویم. در این شرایط هر دو به حرفهای یکدیگر گوش فرا میدهند.
قانون خلاصه کردن مبتنی بر یک فراست مهم است و تلاشی است تا طرفین ازدواج وقتی حرفهای یکدیگر را خلاصه نمیکنند آن را بفهمند. سعی کنیم از این قانون سود ببریم و بپذیریم که گوش دادن به حرفهای همسر از اهمیت ویژهای برخوردار است.
قانون ارتباطی 5:
از ذهن خوانی پرهیز کنید. ذهن خوانی یکی از خطاهای ارتباطی است، یعنی شما برداشتهای خود را به دیگران نسبت میدهید، تصور میکنید مردم چگونه فکر میکنند، چه احساسی دارند و چه میخواهند بکنند. ذهن خوانی میتواند کاملا تحریک کننده و خشم برانگیز باشد عباراتی از قبیل:
«تو میخواستی مرا مجازات کنی»
«تو دوستان مرا نمیپسندی»
«تو از مسئولیت فرار میکنی»
میخواستی کاری بکنی که من احساس گناه بکنم»
عباراتی از این قبیل میتواند مانع گفتگوی منطقی شود. اشخاص دوست ندارند که دیگران درباره ی احساسات و علائق آنها به حدس و گمان متوسل شوند، به خصوص حدس اشتباه آنها را به شدت ناراحت میکند و این اتفاقی است که اغلب روی میدهد. ذهن خوانی ممکن است یک بیان ناقص باشد که از آن برای پی بردن به همه ی مطالب استفاده کنید. توجه داشته باشید که گاه «ذهن خوانی» مبین ترس شماست که به شکل اظهارنظر درباره ی احساسات و انگیزههای دیگران متجلی میشود.
@publicrelationspr
برای کاستن از این مشاجرات متخصصین آموزشهای مهارتهای ارتباطی، تدابیری برای برقراری ارتباط مناسب تدوین کردهاند که به خلاصهای از آنها اشاره میکنیم:
قانون ارتباطی 1:
به جای «تو و شما» جملات خود را با من شروع کنید.
قانون ارتباطی 2:
تا جایی که امکان دارد از کلمات «همیشه و هرگز» استفاده نکنید. مثل اینکه میگویید: «هیچوقت دست به سیاه و سفید نمیزنی» واژههای «هرگز و همیشه» بیش از اندازه قدرتمند هستند و بیآنکه لازم باشد طرف مقابل را خشمگین میسازند، از این گذشته بسیار ضعیف هستند، زیرا به راحتی میتوان در مقام تکذیب آن حرف زد، البته مردم وقتی از این کلمات استفاده میکنند، میخواهند بگویند از این موضوع به شدت ناراحت هستند و بیشتر قصد تاکید دارند و میخواهند مطمئن شوند که طرف مقابلشان متوجه موضوع شده است. ولی نمیدانند کسی که فقط دو سه بار اشتباهی را مرتکب شده است چقدر از این موضوع ناراحت میشود.
قانون ارتباطی 3:
رشته کلام طرف مقابلتان را پاره نکنید. در هنگام صحبت کردن بگذارید حرفش را کاملا بزند. زمانیکه صحبتش را قطع میکنید وی را عصبانی میکنید و به او این احساس را میدهید که کسی به حرف شما گوش نمیکند و برای آن ارزشی قائل نیست. از آنجائیکه اجازه ندادهاید جملهاش تمام شود، ممکن است نتیجهگیری شتاب زده و غیر واقعی بکنید.
ممکن است هر چقدر تلاش کنید نتوانید این رفتار خود را کنترل نمائید در این شرایط بهتر است بگویید «نوبت صحبت به من هم بده زیرا به نظر میرسد حرفهای غیر منصفانه میزنی ولی خواب ادامه بده» و یا اینکه بگویید :«میدانم نباید صحبت را قطع کنم ولی میخواهم بدانی غیر منصفانه قضاوت میکنی» در این شرایط گوینده به اندازه ی کافی اعتراض خود را بیان میکند و احساس خود را نیز مطرح میسازد و در موقعیتی قرار میگیرد که بتواند پایان سخن همسرش را بشنود. در عین حال اعتراض به اندازه ی کافی کوتاه است و طرف مقابل را عصبانی نمیکند و میتواند به حرف زدن ادامه دهد.
قانون ارتباطی 4:
حرف همسرتان را به زبان خود خلاصه کنید «دانیل بیوایل»، یکی از متخصصین مهارتهای ارتباطی میگوید وقتی همسرتان سعی دارد احساسش را با شما در میان بگذارد سعی کنید سخن او را با عبارات خود خلاصه کنید تا بدانید منظور او را فهمیدهاید و بعد از او سوال کنید آیا درست میگویم. در این شرایط هر دو به حرفهای یکدیگر گوش فرا میدهند.
قانون خلاصه کردن مبتنی بر یک فراست مهم است و تلاشی است تا طرفین ازدواج وقتی حرفهای یکدیگر را خلاصه نمیکنند آن را بفهمند. سعی کنیم از این قانون سود ببریم و بپذیریم که گوش دادن به حرفهای همسر از اهمیت ویژهای برخوردار است.
قانون ارتباطی 5:
از ذهن خوانی پرهیز کنید. ذهن خوانی یکی از خطاهای ارتباطی است، یعنی شما برداشتهای خود را به دیگران نسبت میدهید، تصور میکنید مردم چگونه فکر میکنند، چه احساسی دارند و چه میخواهند بکنند. ذهن خوانی میتواند کاملا تحریک کننده و خشم برانگیز باشد عباراتی از قبیل:
«تو میخواستی مرا مجازات کنی»
«تو دوستان مرا نمیپسندی»
«تو از مسئولیت فرار میکنی»
میخواستی کاری بکنی که من احساس گناه بکنم»
عباراتی از این قبیل میتواند مانع گفتگوی منطقی شود. اشخاص دوست ندارند که دیگران درباره ی احساسات و علائق آنها به حدس و گمان متوسل شوند، به خصوص حدس اشتباه آنها را به شدت ناراحت میکند و این اتفاقی است که اغلب روی میدهد. ذهن خوانی ممکن است یک بیان ناقص باشد که از آن برای پی بردن به همه ی مطالب استفاده کنید. توجه داشته باشید که گاه «ذهن خوانی» مبین ترس شماست که به شکل اظهارنظر درباره ی احساسات و انگیزههای دیگران متجلی میشود.
@publicrelationspr
"رابطه ها"
هيچگاه با مرگ طبيعى نمیميرند!
رابطه را خودخواهى، بداخلاقى و غفلت
از بين میبرد.
@pyblicrelationspr
هيچگاه با مرگ طبيعى نمیميرند!
رابطه را خودخواهى، بداخلاقى و غفلت
از بين میبرد.
@pyblicrelationspr
#دل نوشته های ارتباطی
🌸🌸🌸
با کسی تو رابطه باشید
که با حرفا و کاراش اعتماد به نفستون رو نگیره
و بهتون توهین نشه،
اینجور آدما چیزایی که خودشون بهش نرسیدن؛
در شما هم خواهند کشت....
🌺🌺🌺
@publicrelarionspr
🌸🌸🌸
با کسی تو رابطه باشید
که با حرفا و کاراش اعتماد به نفستون رو نگیره
و بهتون توهین نشه،
اینجور آدما چیزایی که خودشون بهش نرسیدن؛
در شما هم خواهند کشت....
🌺🌺🌺
@publicrelarionspr
هیچوقت
در طول رابطهتان
کاری نکنید که
حستان و دوستداشتنتان
به روزمرگی تبدیل شود.
بد است،
سم است!
باعث میشود ترسی برای از دست دادن همدیگر نداشته باشید.
شاید دیگر
دلتان برای همدیگر پَر نزند.
روزمرگی در رابطه
خوب نیست!
همیشه رابطهاتان را
تازه نگه دارید.
گاهی لازم است
در وسط حرفهایش
به او بگویید چقدر دوستش دارید،
یا که بگویید بودنش نعمت است.
حرفهایتان را
در کُنج دلتان پنهان نکنید.
به زبان بیاورید...
تکراری شدن برای حس عمیقی
به اسم
"عشق"
زَهر است!!!
نگذارید عادت،
کار را به جایی برساند
که دیگر ذوقی برای شنیدن
"دوستت دارم"
نداشته باشید!
@publicrelationspr
در طول رابطهتان
کاری نکنید که
حستان و دوستداشتنتان
به روزمرگی تبدیل شود.
بد است،
سم است!
باعث میشود ترسی برای از دست دادن همدیگر نداشته باشید.
شاید دیگر
دلتان برای همدیگر پَر نزند.
روزمرگی در رابطه
خوب نیست!
همیشه رابطهاتان را
تازه نگه دارید.
گاهی لازم است
در وسط حرفهایش
به او بگویید چقدر دوستش دارید،
یا که بگویید بودنش نعمت است.
حرفهایتان را
در کُنج دلتان پنهان نکنید.
به زبان بیاورید...
تکراری شدن برای حس عمیقی
به اسم
"عشق"
زَهر است!!!
نگذارید عادت،
کار را به جایی برساند
که دیگر ذوقی برای شنیدن
"دوستت دارم"
نداشته باشید!
@publicrelationspr
⭕️ ارتباط بد چه تاثیراتی دارد؟
همه ی ما می توانیم گاهی بد رفتار باشیم و رفتارهای نامناسبی از خودمان بروز دهیم. مسئله اصلی میزان و نوع این بدرفتاریها و جایگاهی که در سازمان داریم است. تاثیر رفتارها در جایگاه مدیریت بر کل سازمان و افراد آن است اما در جایگاه های دیگر ممکن است شدت تاثیرات بسیار پایین تر بوده و به اطرافیان ختم و محدود شود.
مثلا مدیری که سلطه جویی می کند، زور می گوید و گاهی رفتارهای غیر عادی از خود بروز می دهد تأثیرات زیر را در سازمان خواهد داشت:
✅میزان روحیه کارکنان پایین می آید
✅تولید کاهش می یابد
✅کیفیت کم می شود
✅تنش در محیط کار به شدت بالا می رود
✅کارکنان خوب سازمان را ترک می کنند
✅مشتری و خدمات آن تحت تاثیر قرار میگیرد
و ... ده ها مورد دیگر که به سادگی می تواند سازمان را دچار ضررهای هنگفتی کند.
✳️مدیران خوب و موفق به خوبی قدرت ارتباطات را می دانند و با ارتباطات خوب و تأثیر گزار همیشه افراد را در بالاترین سطح انرژی نگه می دارند.
@publicrelationspr
همه ی ما می توانیم گاهی بد رفتار باشیم و رفتارهای نامناسبی از خودمان بروز دهیم. مسئله اصلی میزان و نوع این بدرفتاریها و جایگاهی که در سازمان داریم است. تاثیر رفتارها در جایگاه مدیریت بر کل سازمان و افراد آن است اما در جایگاه های دیگر ممکن است شدت تاثیرات بسیار پایین تر بوده و به اطرافیان ختم و محدود شود.
مثلا مدیری که سلطه جویی می کند، زور می گوید و گاهی رفتارهای غیر عادی از خود بروز می دهد تأثیرات زیر را در سازمان خواهد داشت:
✅میزان روحیه کارکنان پایین می آید
✅تولید کاهش می یابد
✅کیفیت کم می شود
✅تنش در محیط کار به شدت بالا می رود
✅کارکنان خوب سازمان را ترک می کنند
✅مشتری و خدمات آن تحت تاثیر قرار میگیرد
و ... ده ها مورد دیگر که به سادگی می تواند سازمان را دچار ضررهای هنگفتی کند.
✳️مدیران خوب و موفق به خوبی قدرت ارتباطات را می دانند و با ارتباطات خوب و تأثیر گزار همیشه افراد را در بالاترین سطح انرژی نگه می دارند.
@publicrelationspr
برای هزارمین بار می گویم که رابطه ها را باید ساخت!
هیچ رابطه ای خود به خود خوب نیست، هیچ رابطه ای خود به خود زنده نمی ماند!
گلدان را بی آب دادن اگر رها کنید می میرد،
رابطه ها را به امید زمان رها کنید می میرند!
رابطه هایتان را به امان خدا و زمان رها نکنید!
زمان دشمن سرسخت رابطه هاست.
رابطه ها گلدان مصنوعی نیستند که تا ابد لبخند زنان و صاف صاف باقی بمانند رابطه ها جان دارند و جاندار ها می میرند!
برای هزارمین بار می گویم که رابطه ها را اگر هر روز نوازش نکنید بی شک می میرند!...
نگذارید که این گلدان ها هی بمیرند و هی بروید گلدان تازه ای بخرید!... کشتن این همه گلدان منجر به پیدا کردنِ گلدانی جادویی که خود به خود تا ابد زنده بماند نمی شود!
@publicrelationspr
هیچ رابطه ای خود به خود خوب نیست، هیچ رابطه ای خود به خود زنده نمی ماند!
گلدان را بی آب دادن اگر رها کنید می میرد،
رابطه ها را به امید زمان رها کنید می میرند!
رابطه هایتان را به امان خدا و زمان رها نکنید!
زمان دشمن سرسخت رابطه هاست.
رابطه ها گلدان مصنوعی نیستند که تا ابد لبخند زنان و صاف صاف باقی بمانند رابطه ها جان دارند و جاندار ها می میرند!
برای هزارمین بار می گویم که رابطه ها را اگر هر روز نوازش نکنید بی شک می میرند!...
نگذارید که این گلدان ها هی بمیرند و هی بروید گلدان تازه ای بخرید!... کشتن این همه گلدان منجر به پیدا کردنِ گلدانی جادویی که خود به خود تا ابد زنده بماند نمی شود!
@publicrelationspr
رابطه ...
اگر در رابطه ای بتوانیم بدون نقاب و فريب ظاهر شویم و حس امنيت كنیم، در این رابطه میتوان احساس عشق سالم را تجربه کرد. بیشتر روابط ما تركيبي است ازعشق بیمارگونه و عشق سالم...
@publicrelationspr
اگر در رابطه ای بتوانیم بدون نقاب و فريب ظاهر شویم و حس امنيت كنیم، در این رابطه میتوان احساس عشق سالم را تجربه کرد. بیشتر روابط ما تركيبي است ازعشق بیمارگونه و عشق سالم...
@publicrelationspr
با توجه به حضور وزیر محترم ارتباطات در ابتدای برنامه امروز لطفا راس ساعت ۱۶:۳۰ در سالن همایش حضور بهم رسانید.
@publicrelationspr
@publicrelationspr
نشت ماهیانه انجمن روابط عمومی ایران
سخنراني دکتر تقي کمالي با موضوع " روابط عمومي مبتني بر آینده پژوهی"
@publicrelationspr
سخنراني دکتر تقي کمالي با موضوع " روابط عمومي مبتني بر آینده پژوهی"
@publicrelationspr
⁉️ از کجا می شه فهمید درگیر #رابطهای هستیم که توی اون ما بیشتر از طرف مقابل عشق میورزیم؟👇
♦معمولاً همیشه اول ما اقدام به ابراز محبت فیزیکی کنیم (دست اونو بگیریم یا ...)
♦ما دنبال محبت و صمیمیت باشیم اون فقط دنبال رابطه جنسی
♦ما نهایت تلاشمونو بکنیم که با او باشیم و کارهاشو انجام بدیم اما کم پیش بیاد اون هم برای ما همین نقش رو بازی کنه
♦اول ما در مورد اون با خانواده مون صحبت کرده باشیم
♦بیشتر برنامه ریزی های بیرون رفتن رو ما انجام بدیم و اون شرکت کننده ای بیش نباشه
♦ما با حساب و کتاب و مخفی کاری براش هدیه بگیریم ام اون نه
♦هیجانی که ما توی رابطه نشون می دیم بیشتر باشه
♦بیشتر ما شروع کننده تماسها (تلفنی و ..) باشیم
♦فقط این ما هستیم که در مورد آینده صحبت می کنیم
♦ ما خودمونو با عادتها و برنامه هاش وفق میدیم در حالی که اون اصلاً تلاشی نمیکنه
@publicrelationspr
♦معمولاً همیشه اول ما اقدام به ابراز محبت فیزیکی کنیم (دست اونو بگیریم یا ...)
♦ما دنبال محبت و صمیمیت باشیم اون فقط دنبال رابطه جنسی
♦ما نهایت تلاشمونو بکنیم که با او باشیم و کارهاشو انجام بدیم اما کم پیش بیاد اون هم برای ما همین نقش رو بازی کنه
♦اول ما در مورد اون با خانواده مون صحبت کرده باشیم
♦بیشتر برنامه ریزی های بیرون رفتن رو ما انجام بدیم و اون شرکت کننده ای بیش نباشه
♦ما با حساب و کتاب و مخفی کاری براش هدیه بگیریم ام اون نه
♦هیجانی که ما توی رابطه نشون می دیم بیشتر باشه
♦بیشتر ما شروع کننده تماسها (تلفنی و ..) باشیم
♦فقط این ما هستیم که در مورد آینده صحبت می کنیم
♦ ما خودمونو با عادتها و برنامه هاش وفق میدیم در حالی که اون اصلاً تلاشی نمیکنه
@publicrelationspr
تحقیقات نشان داده که بین سیثانیه تا سه دقیقه اول هر رابطه تا سالها بر نوع رابطه سایه میاندازد . تاثیر اول ،نخستین و شاید تنها فرصت مناسبی است که به افراد بگویید ، چگونه انسانی هستید .
همه انسانها ممکن است با افرادی رو به رو شوند که در همان برخورد اول مجذوب آنها شده و دوست داشته باشند آنها را بهتر بشناسند یا با آنها وارد کاری شوند . فراموش نکنید در برخورد اول ، لحن و تن صدایتان ،آراستگی ظاهریتان ، وقت شناس بودنتان تاثیر بسیاری دارد .
@publicrelationspr
همه انسانها ممکن است با افرادی رو به رو شوند که در همان برخورد اول مجذوب آنها شده و دوست داشته باشند آنها را بهتر بشناسند یا با آنها وارد کاری شوند . فراموش نکنید در برخورد اول ، لحن و تن صدایتان ،آراستگی ظاهریتان ، وقت شناس بودنتان تاثیر بسیاری دارد .
@publicrelationspr
رویداد/ برگزاری دو #کارگاه آموزشی کاربردی روابط عمومی به مناسبت روز تاسیس #روابط #عمومی
@publicrelationspr
@publicrelationspr
نشر الکترونیک- نهایی.ppt
1.2 MB
پاورپوینت سخنرانی دکتر #سلطانی فر
مدیر گروه ارتباطات واحد علوم تحقیقات در دوازدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط عمومي با عنوان: نشر الکترونیک
رسانه های زنده
@publicrelationspr
مدیر گروه ارتباطات واحد علوم تحقیقات در دوازدهمین جشنواره ملی انتشارات روابط عمومي با عنوان: نشر الکترونیک
رسانه های زنده
@publicrelationspr
دعوا کردن در رابطه همیشه چیز بدی نیست!
نگران بحث و گفتگوهایتان نباشید
از سکوت آدما ها باید ترسید
بحث و گفتگو در رابطه نشانه ی اهمیت است و سکوت نشانه ی بی اهمیتی!
@publicrelationspr
نگران بحث و گفتگوهایتان نباشید
از سکوت آدما ها باید ترسید
بحث و گفتگو در رابطه نشانه ی اهمیت است و سکوت نشانه ی بی اهمیتی!
@publicrelationspr