Загадки для внимательных: Какого вида собственного транспорта нет в АЛРОСА (правильный ответ спрятан в других постах
ТГ-канала)
ТГ-канала)
Anonymous Quiz
1%
Автомобильный транспорт
2%
Воздушный транспорт
14%
Водный транспорт
83%
Железнодорожный транспорт
Зеленые алмазы весьма коварны на всех этапах превращения в бриллиант. Можно случайно снять окрашенный нацвет (цвет верхнего слоя) и получить в процессе шлифовки бесцветный бриллиант.
На этом сложности зеленых алмазов не заканчиваются. Иной раз можно просто не понять, что перед вами редчайшее сокровище, а не черный алмаз с примесями графита! Оттенки травы, яблочного зефира и тархуна появляются не просто так — драгоценный минерал обязан этим природной радиации. А интенсивность окраски напрямую связана с временем ее воздействия.
Поэтому самые редкие насыщенно-зеленые бриллианты получаются из настолько темных алмазов, что они на первый взгляд кажутся черными. Распознать находку можно лишь с помощью осмотра на просвет при освещении специальной геммолгической лампой.
#АЛРОСА
#Интересный_факт
На этом сложности зеленых алмазов не заканчиваются. Иной раз можно просто не понять, что перед вами редчайшее сокровище, а не черный алмаз с примесями графита! Оттенки травы, яблочного зефира и тархуна появляются не просто так — драгоценный минерал обязан этим природной радиации. А интенсивность окраски напрямую связана с временем ее воздействия.
Поэтому самые редкие насыщенно-зеленые бриллианты получаются из настолько темных алмазов, что они на первый взгляд кажутся черными. Распознать находку можно лишь с помощью осмотра на просвет при освещении специальной геммолгической лампой.
#АЛРОСА
#Интересный_факт
Месторождение им. М.В. Ломоносова в Поморье — по-настоящему уникальное место.
Там добывают самые необычные по морфологии роста минералы, находят в 30 раз больше алмазов фантазийных цветов, чем где-либо в мире. На этом щедрые дары архангельской земли не заканчиваются.
Недавно было обнаружено, что в алмазоносной руде содержится сапонит, «мыльный камень». И это единственное месторождение этого минерала в нашей стране. Он способен снижать кислотность почвы. Этой находкой уже заинтересовалось Министерство сельского хозяйства РФ, а на ГОКе в Поморье шутят, что если землю на дачном участке насыщать сапонитом, то однажды можно выкопать вместо корнеплодов — алмаз. Хотелось бы, чтобы именно так и происходило!
#АЛРОСА_Нашпродукт
Там добывают самые необычные по морфологии роста минералы, находят в 30 раз больше алмазов фантазийных цветов, чем где-либо в мире. На этом щедрые дары архангельской земли не заканчиваются.
Недавно было обнаружено, что в алмазоносной руде содержится сапонит, «мыльный камень». И это единственное месторождение этого минерала в нашей стране. Он способен снижать кислотность почвы. Этой находкой уже заинтересовалось Министерство сельского хозяйства РФ, а на ГОКе в Поморье шутят, что если землю на дачном участке насыщать сапонитом, то однажды можно выкопать вместо корнеплодов — алмаз. Хотелось бы, чтобы именно так и происходило!
#АЛРОСА_Нашпродукт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Учащиеся «АЛРОСА-Класса» посетили Центральную аналитическую лабораторию ВГРЭ в рамках профориентационной программы Корпоративного университета алмазодобывающей компании.
Ребятам показали оборудование и инструменты, с помощью которых определяют состав проб. Пробы ЦАЛ получает с буровых, где идёт поиск алмазоносных месторождений. Школьники узнали, как выглядят кимберлиты и минералы-спутники.
Сотрудники лаборатории рассказали о своих профессиях и профильном образовании. Татьяна Степанова, заведующая лабораторией рентгеновских и спектральных методов: «У ребят расширяется кругозор. Они могут на данном этапе определиться, в какую стезю себя пустить, чем начать заниматься. Либо это медицина, педагогика, либо это химия. Должность – спектроскопист, но по образованию он будет химиком. Либо должность минералог – по образованию может быть горным инженером».
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
Ребятам показали оборудование и инструменты, с помощью которых определяют состав проб. Пробы ЦАЛ получает с буровых, где идёт поиск алмазоносных месторождений. Школьники узнали, как выглядят кимберлиты и минералы-спутники.
Сотрудники лаборатории рассказали о своих профессиях и профильном образовании. Татьяна Степанова, заведующая лабораторией рентгеновских и спектральных методов: «У ребят расширяется кругозор. Они могут на данном этапе определиться, в какую стезю себя пустить, чем начать заниматься. Либо это медицина, педагогика, либо это химия. Должность – спектроскопист, но по образованию он будет химиком. Либо должность минералог – по образованию может быть горным инженером».
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
С 19 февраля по 22 марта Корпоративный университет АЛРОСА💎 проводит «Месяц профориентации»
Сотрудники университета совместно с представителями ведущих российских ВУЗов и ССУЗов рассказывают об условиях поступления, интересных направлениях подготовки, востребованных специальностях и профессиях, предлагаемых в 2024 году.
К участию приглашаются учащиеся 9-11 классов и их родители. Встречи пройдут дистанционно на платформе МТС Link.
Следующая встреча пройдет 20 февраля в 17:00 ЯКТ, 11:00 МСК с представителем Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого.
По всем интересующим вопросам о мероприятии обращаться к ведущему специалисту направления профориентации и работы с молодежью Евгении Алифановой, [email protected]
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
Сотрудники университета совместно с представителями ведущих российских ВУЗов и ССУЗов рассказывают об условиях поступления, интересных направлениях подготовки, востребованных специальностях и профессиях, предлагаемых в 2024 году.
К участию приглашаются учащиеся 9-11 классов и их родители. Встречи пройдут дистанционно на платформе МТС Link.
Следующая встреча пройдет 20 февраля в 17:00 ЯКТ, 11:00 МСК с представителем Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого.
По всем интересующим вопросам о мероприятии обращаться к ведущему специалисту направления профориентации и работы с молодежью Евгении Алифановой, [email protected]
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Железный исполин: тяжелый карьерный самосвал БелАЗ
Путь алмаза начинается далеко от выставочных залов – в 4 000 км от столицы России. Именно здесь трудится наш герой, без которого алмаз никогда не попал бы в руки человека. Вся жизнь тяжелого карьерного самосвала заключена на отрезке между карьером, где в него загружают алмазоносную руду, и обогатительной фабрикой, где алмазы извлекут на свет. Здесь грузовики работают безостановочно, круглые сутки, без выходных и праздников.
В Западной Якутии температура зимой нередко опускается до -50 градусов и даже ниже. Поэтому двигатели этих гигантов не глушат сутками и даже неделями. Иначе завести их на морозе будет попросту невозможно.
О том, как в далеких 60-х годах создали надежный неприхотливый большой самосвал - "рабочую лошадку" горняков, о работе в непростых условиях добычи полезных ископаемых на Севере смотрите в нашем видео (со звуком!)🎞
#Факты:
🚛 Сегодня БелАЗы работают на горных производствах в 50 странах мира, от карьеров жаркой Индонезии и Анголы до Сербии и холодной Сибири.
🚛 Первый БелАЗ мог перевозить всего 27 тонн горной породы. Сегодня белорусские автопроизводители выпускают гиганты грузоподъемностью в 90, 240 и 360 тонн. Главный грузовик-рекордсмен может перевезти в своем кузове 450 тонн - по весу как три "Боинга".
🚛 У каждого БелАЗа есть свой пит-стоп. По указанию диспетчера самосвал приезжает на специальную площадку, где ее окружают слесари и механики, как на "Формуле-1". Техническое состояние машины по специальному чек-листу и заправку топливом здесь проводят всего за 12 минут.
#Мы_АЛРОСА
Путь алмаза начинается далеко от выставочных залов – в 4 000 км от столицы России. Именно здесь трудится наш герой, без которого алмаз никогда не попал бы в руки человека. Вся жизнь тяжелого карьерного самосвала заключена на отрезке между карьером, где в него загружают алмазоносную руду, и обогатительной фабрикой, где алмазы извлекут на свет. Здесь грузовики работают безостановочно, круглые сутки, без выходных и праздников.
В Западной Якутии температура зимой нередко опускается до -50 градусов и даже ниже. Поэтому двигатели этих гигантов не глушат сутками и даже неделями. Иначе завести их на морозе будет попросту невозможно.
О том, как в далеких 60-х годах создали надежный неприхотливый большой самосвал - "рабочую лошадку" горняков, о работе в непростых условиях добычи полезных ископаемых на Севере смотрите в нашем видео (со звуком!)🎞
#Факты:
#Мы_АЛРОСА
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
АЛРОСА-Спецбурение, дочерняя компания АЛРОСА💎 по буровым работам, приглашает на работу:
1. Машинист буровой установки 5-6 разряда для бурения поисковых скважин на буровых установках ПБУ-650, УКБ-5С (буровой станок ЗИФ -650), УРБ2А2Д, LF-230. ЗП 5 разряда около 250 тыс. рублей, 6 разряда – около 280 тыс. рублей. Вахта с разной длительностью, можно выбрать.
2. Помощник машиниста буровой установки (3-4 разряд) на буровых установках ПБУ-650, УКБ-5С (буровой станок ЗИФ -650), УРБ2А2Д, LF-230. Вахта с разной длительностью, можно выбрать.
3. Геодезист с высшим или средне-специальным образованием по профилю. Зарплата в районе 200 тыс. рублей. Вахта 60/30 или постоянная работа.
4. Машинист лесозаготовительной машины (7-8 разряд) с квал удостоверением + удостоверением тракториста-машиниста. ЗП 175-195 тыс. рублей. Вахта 60/30 или постоянная работа.
5. Водитель вездехода (5 разряд). с удостоверением тракториста-машиниста с категорией A II и квал свидетельством на водителя вездехода. Работа в полевых условиях, вахта 60/30 или постоянная. ЗП около 140 тыс. рублей.
6. Старший механик по ТГУ (автомобили, тракторы и гусеничная техника). Бессрочный трудовой договор, работа 5/2, общежитие, компенсация проезда, ЗП 136 тыс. рублей.
7. Горный мастер на участок подземных работ с высшим образованием по профилю и опытом работы. Переезд в Якутию или работа вахтой обсуждается. ЗП около 180 тыс. рублей.
8. Начальник участка подземных буровых работ с высшим образованием по специальности «Технология и техника разведки месторождений полезных ископаемых», «Бурение нефтяных и газовых скважин» и стаж работы в должности бурового мастера не менее 3-х лет. Срочный договор на период отсутствия работника, с переездом в Якутию, ЗП 187 тыс. рублей. Общежитие, компенсация проезда проезда.
Контакт для отклика на вакансии: +7 914 309-70-32
#АЛРОСА_Присоединяйся
1. Машинист буровой установки 5-6 разряда для бурения поисковых скважин на буровых установках ПБУ-650, УКБ-5С (буровой станок ЗИФ -650), УРБ2А2Д, LF-230. ЗП 5 разряда около 250 тыс. рублей, 6 разряда – около 280 тыс. рублей. Вахта с разной длительностью, можно выбрать.
2. Помощник машиниста буровой установки (3-4 разряд) на буровых установках ПБУ-650, УКБ-5С (буровой станок ЗИФ -650), УРБ2А2Д, LF-230. Вахта с разной длительностью, можно выбрать.
3. Геодезист с высшим или средне-специальным образованием по профилю. Зарплата в районе 200 тыс. рублей. Вахта 60/30 или постоянная работа.
4. Машинист лесозаготовительной машины (7-8 разряд) с квал удостоверением + удостоверением тракториста-машиниста. ЗП 175-195 тыс. рублей. Вахта 60/30 или постоянная работа.
5. Водитель вездехода (5 разряд). с удостоверением тракториста-машиниста с категорией A II и квал свидетельством на водителя вездехода. Работа в полевых условиях, вахта 60/30 или постоянная. ЗП около 140 тыс. рублей.
6. Старший механик по ТГУ (автомобили, тракторы и гусеничная техника). Бессрочный трудовой договор, работа 5/2, общежитие, компенсация проезда, ЗП 136 тыс. рублей.
7. Горный мастер на участок подземных работ с высшим образованием по профилю и опытом работы. Переезд в Якутию или работа вахтой обсуждается. ЗП около 180 тыс. рублей.
8. Начальник участка подземных буровых работ с высшим образованием по специальности «Технология и техника разведки месторождений полезных ископаемых», «Бурение нефтяных и газовых скважин» и стаж работы в должности бурового мастера не менее 3-х лет. Срочный договор на период отсутствия работника, с переездом в Якутию, ЗП 187 тыс. рублей. Общежитие, компенсация проезда проезда.
Контакт для отклика на вакансии: +7 914 309-70-32
#АЛРОСА_Присоединяйся
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В Мирном во второй раз прошел форум “Будущее алмазных городов”, где вместе c генеральным директором компании АЛРОСА Павлом Алексеевичем Маринычевым, коллективом компании и жителями Мирнинского района обсудили жизнь людей в городах и вклад компании в ее улучшение.
Мы все высоко ценим вклад компании АЛРОСА в благополучие Якутии, в наше движение вперед. Экономический рост – основа для повышения качества жизни людей. Уверен, что люди, создающие будущее республики, должны трудиться в достойных условиях, ездить по хорошим дорогам, жить в комфортных домах, получать качественное образование и медицинскую помощь. Именно для этого мной был принят специальный указ о развитии Мирнинского района.
▫️Итоги прошедшего второго форума “Будущее алмазных городов” радуют – поступило много конкретных предложений, которые, я уверен, будут реализованы. Мы наметили конкретные планы по повышению качества образования и здравоохранения, строительству жилья, расширению транспортной доступности, благоустройству и созданию новых общественных пространств. Сделано немало, но предстоит еще больше. Вместе – только вперед!
t.iss.one/aisen_nikolaev
Мы все высоко ценим вклад компании АЛРОСА в благополучие Якутии, в наше движение вперед. Экономический рост – основа для повышения качества жизни людей. Уверен, что люди, создающие будущее республики, должны трудиться в достойных условиях, ездить по хорошим дорогам, жить в комфортных домах, получать качественное образование и медицинскую помощь. Именно для этого мной был принят специальный указ о развитии Мирнинского района.
▫️Итоги прошедшего второго форума “Будущее алмазных городов” радуют – поступило много конкретных предложений, которые, я уверен, будут реализованы. Мы наметили конкретные планы по повышению качества образования и здравоохранения, строительству жилья, расширению транспортной доступности, благоустройству и созданию новых общественных пространств. Сделано немало, но предстоит еще больше. Вместе – только вперед!
t.iss.one/aisen_nikolaev
#АЛРОСА_Опрос
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Павел Маринычев, генеральный директор АЛРОСА о востребованных профессиях:
"Точно есть планы по развитию производства и по диверсификации. Наиболее востребованные профессии сегодня – это тот персонал, который требует высокой квалификации: ремонтный персонал, особенно автоэлектрики, коллеги, которые работают со слабыми токами, IT. Те коллеги, которые работают на рабочих специальностях, долгие годы будут востребованы, потому что, как сказал сегодня исполнительный директор, наш объём горной массы достиг исторических максимумов. Мы никогда в истории не вынимали столько – и советской, и российской алмазодобычи. Поэтому все профессии по всей линейке будут востребованы на широкую перспективу".
"Точно есть планы по развитию производства и по диверсификации. Наиболее востребованные профессии сегодня – это тот персонал, который требует высокой квалификации: ремонтный персонал, особенно автоэлектрики, коллеги, которые работают со слабыми токами, IT. Те коллеги, которые работают на рабочих специальностях, долгие годы будут востребованы, потому что, как сказал сегодня исполнительный директор, наш объём горной массы достиг исторических максимумов. Мы никогда в истории не вынимали столько – и советской, и российской алмазодобычи. Поэтому все профессии по всей линейке будут востребованы на широкую перспективу".
Удобно, когда кадровые или финансово-экономические процессы компании организованы по принципу «единого окна». Поэтому у многих промышленных компаний — в том числе и у АЛРОСА💎 — давно есть ОЦО, или Общий центр обслуживания.
Все процессы под контролем ОЦО проводятся по единым стандартам: задачи выполняются быстрее, контролировать прогресс проще, производительность сотрудников растёт. Кроме того, ОЦО — это та самая «единая точка изменений», в рамках которой гораздо удобнее совершенствовать процессы.
ОЦО АЛРОСА базируется в Новосибирске и обслуживает все подразделения компании, постоянно анализирует уровень своих сервисов, повышает их эффективность и качество.
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
Все процессы под контролем ОЦО проводятся по единым стандартам: задачи выполняются быстрее, контролировать прогресс проще, производительность сотрудников растёт. Кроме того, ОЦО — это та самая «единая точка изменений», в рамках которой гораздо удобнее совершенствовать процессы.
ОЦО АЛРОСА базируется в Новосибирске и обслуживает все подразделения компании, постоянно анализирует уровень своих сервисов, повышает их эффективность и качество.
#АЛРОСА
#Пространство_возможностей
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Нина Сыромолотова, ведущий геолог Вилюйской геологоразведочной экспедиции, человек-легенда. Она работает в компании 53 (!!!) года, и останавливаться пока не планирует. И коллектив это ценит – в конце прошлого года работники проголосовали за то, чтобы присвоить ей звание «Легенда АЛРОСА💎 ».
Наша героиня честно признается, что иногда мысли об уходе из компании посещали и ее, но всегда проходили. «Так иногда бывало. Мимолётное ощущение. Думаешь: «Всё. Ухожу». Но нет, нам интересно, как же там ведут себя рудные тела. Всё в этой области интересно, это тоже часть жизни».
Несмотря на то, что геология – вроде бы точная наука, Нина Александровна считает, что это творческая профессия. «Такой творческий процесс. Подходишь и думаешь: вот здесь нам бы еще трубку (алмазное месторождение) найти. А если рядом? Ну, вот в 2006-м Майскую так открыли».
Молодым специалистам Нина Александровна советует всегда искать творческие подходы – тогда и работа всегда будет интересной и не наскучит. А еще – держаться вместе с коллегами и помогать друг другу: «один человек мало что может сделать, нужна сплоченность коллектива, чтобы понимали друг друга и все делали вместе. И чтобы было хорошее настроение, плохое настроение нужно уметь оставлять за дверью».
Несмотря на огромный опыт наша героиня остается весьма скромной и честно признается, что шумиха с номинацией на премию «Легенда АЛРОСА» и тем более с награждением была для нее, мягко говоря, в новинку.
«Ну, конечно, я не ожидала, что коллеги предложат мою кандидатуру на голосование. Для меня это было... как шок. Сразу стало неудобно: ну какая я легенда. И тем более такое ощущение было когда на церемонии объявили, что я победила… Нужно было еще выйти к микрофону и сказать какие-то слова, а я же вообще никогда в жизни не выступала у микрофона. Мы работаем молча, общаемся только с коллегами, это вообще непривычная сфера. Я сказала всем огромное спасибо, но мне кажется, от волнения перепутала все слова».
#АЛРОСА
#Сотрудники_алмазы
Наша героиня честно признается, что иногда мысли об уходе из компании посещали и ее, но всегда проходили. «Так иногда бывало. Мимолётное ощущение. Думаешь: «Всё. Ухожу». Но нет, нам интересно, как же там ведут себя рудные тела. Всё в этой области интересно, это тоже часть жизни».
Несмотря на то, что геология – вроде бы точная наука, Нина Александровна считает, что это творческая профессия. «Такой творческий процесс. Подходишь и думаешь: вот здесь нам бы еще трубку (алмазное месторождение) найти. А если рядом? Ну, вот в 2006-м Майскую так открыли».
Молодым специалистам Нина Александровна советует всегда искать творческие подходы – тогда и работа всегда будет интересной и не наскучит. А еще – держаться вместе с коллегами и помогать друг другу: «один человек мало что может сделать, нужна сплоченность коллектива, чтобы понимали друг друга и все делали вместе. И чтобы было хорошее настроение, плохое настроение нужно уметь оставлять за дверью».
Несмотря на огромный опыт наша героиня остается весьма скромной и честно признается, что шумиха с номинацией на премию «Легенда АЛРОСА» и тем более с награждением была для нее, мягко говоря, в новинку.
«Ну, конечно, я не ожидала, что коллеги предложат мою кандидатуру на голосование. Для меня это было... как шок. Сразу стало неудобно: ну какая я легенда. И тем более такое ощущение было когда на церемонии объявили, что я победила… Нужно было еще выйти к микрофону и сказать какие-то слова, а я же вообще никогда в жизни не выступала у микрофона. Мы работаем молча, общаемся только с коллегами, это вообще непривычная сфера. Я сказала всем огромное спасибо, но мне кажется, от волнения перепутала все слова».
#АЛРОСА
#Сотрудники_алмазы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM