Механическая "больница"

Сегодня рассказываем о месте, куда попадают даже самые выносливые машины после того, как они днями и ночами, в жару и в стужу, без отдыха проедут тысячи километров и добудут тысячи тонн алмазоносной руды – в ремонтный цех АЛРОСА💎.

Сюда рано или поздно попадает почти вся техника, которая занята в алмазодобыче, или отдельные ее части. Многотонный БЕЛаЗ, алмазодобывающий комбайн или бульдозер в случае поломки не отгонишь на обычное СТО. Горная техника сложна, и запчасти для нее не продаются в обычном автомагазине. Поэтому, как только в карьере или подземном руднике с линии сходит очередной железный монстр, его уже будут ждать в механической "больнице".

Оказать первую помощь стальному "пациенту" могут и на месте, где работала техника. Чтобы поднять и доставить какой-нибудь агрегат на поверхность из шахты, нужно немало времени и сил. Поэтому мелкий ремонт проводят под землей. Если поломка серьёзная и без глубокого вмешательства никак – тогда путь только в ремонтные мастерские.

Что общего между ремонтным цехом и поликлиникой? Как современный токарь может работать на станке, даже не подходя к нему? И как быть, если тебе нужно отремонтировать деталь весом в два легковых автомобиля? Смотрите в нашем видео (со звуком!)🎞

#Факты:
🚛 Одна из деталей горной техники, которую ремонтируют регулярно - "шарошка" – главная рабочая деталь горнопроходческого комбайна. Именно ею как дрелью откалывают куски кимберлитовой алмазоносной руды. Эта деталь настолько ответственная, что ее ремонт могут сделать только в ремонтном цеху АЛРОСА!
🚛 Работники ремонтного цеха должны быть всегда готовы как можно быстрее отремонтировать любую деталь – когда дело касается добычи самых дорогих в мире камней, в первую очередь считают время. Каждая минута простоя - это потерянные деньги.

#Мы_АЛРОСА

В Удачнинском ГОК АЛРОСА💎 на карьере «Зарница» стартовал пилотный проект по диспетчеризации открытых горных работ.

Цель проекта – внедрение отечественной автоматизированной системы мониторинга горного транспорта. В режиме реального времени система отслеживает и отображает информацию о местонахождении и параметрах работы карьерной техники. По беспроводной сети Wi-Fi, развернутой в карьере, вся информация о работе техники оперативно передается на компьютеры диспетчеров и главных специалистов комбината. Данные на интеллектуальных панелях в кабинах машин видят водители карьерных автосамосвалов и машинисты погрузочного оборудования. В систему интегрирована блочная геологическая модель месторождения, позволяющая анализировать качество руды и регулировать движение горной техники.

Система не только собирает и обрабатывает информацию о статусе и работе карьерной техники, рассчитывает показатели ее эффективности, но также позволяет контролировать эксплуатацию горнотранспортного оборудования и управлять объемами добываемой руды.

Реализация данного проекта позволит создать прозрачную среду, в которой все события станут доступны для просмотра, анализа, контроля и управления. Это повысит коэффициент использования оборудования и увеличит объемы добываемого алмазосодержащего сырья.

#АЛРОСА_Цифровизация

Сотрудники АЛРОСА💎 работают плечом к плечу с искусственным интеллектом. Это облегчает производственный процесс и исключает ошибки человеческого фактора.

На обогатительной фабрике № 12 с помощью компьютерного зрения определяют размеры кусков руды на конвейере. Сотрудник настраивает только параметры того, как дробить и обогащать кимберлит. А на подземном руднике «Удачный» испытывают новую технологию для бутобоев – оборудования, которое дробит негабаритные куски горной массы. Установленные по периметру камеры снимают негабарит, а искусственный интеллект оценивает размеры кусков и даëт команду бутобою на дробление. Технологии повышают и безопасность на объекте: опасные зоны подсвечиваются, и горняки понимают, куда нельзя заходить.

Артем Полывянный, начальник отдела по цифровизации производства АЛРОСА: «В первую очередь, устанавливая автоматизированные современные системы, мы достигаем скорости реакции, то есть идёт незамедлительная передача данных и анализ. В режиме реального времени компьютерное зрение отслеживает поток руды и сразу же выдаёт показания и рекомендации».

Также с 2021 года в АЛРОСА действует «Антисон»: в кабины технологического транспорта установили датчики-камеры,которые отслеживают действия водителя и контролируют признаки усталости. Сегодня «Антисон» работает во всех подразделениях компании.

В планах АЛРОСА – внедрить систему для сканирования кузовов самосвалов и определения их загруженности. На монитор машиниста погрузочной техники поступит нужная информация.

#АЛРОСА_Инновации

На предприятия АЛРОСА💎 требуются:

Водители междугородних перевозок категории С, Е в «Алмаздортранс»
Требования: водительское удостоверение с категорией Е, ДОПОГ при наличии (возможно обучение за счет предприятия), опыт работы от 1 года.
Возможна вахта 2/1 или 3/1.
Контакты по вакансии: +7 (914) 250-01-37 Алена, +79142500316 Екатерина

Электросварщик ручной сварки в Управление капитального строительства (Накын)
Требования: квалификационное удостоверение электросварщика ручной сварки, приветствуется наличие удостоверений: аттестация НАКС, стропальщик, высота.
График: от 60/30 до года, по 10 часов с пн.- пят., суббота – 8 час.
Контакт по вакансии: +7 (914) 309-47-16 Светлана

Электросварщик ручной сварки в Управление капитального строительства (Мирный)
Требования: квалификационное удостоверение
Вахта 56/56
Контакт по вакансии: +7 (983) 000-38-25 Лариса

Монтажник технологического оборудования в Управление капитального строительства
Требования: квалификационное удостоверение
Вахта 56/56
Контакт по вакансии: +7 (983) 000-38-25 Лариса

Мы предлагаем:
•⁠ ⁠Компенсацию северной надбавки пи нехватке стажа
•⁠ ⁠Оплату дороги на вахту и обратно
•⁠ ⁠Компенсацию прохождения медосмотра
•⁠ ⁠Компенсацию оплаты за время прохождения обучения по охране труда и стажировки на рабочем месте
•⁠ ⁠Обеспечение спецодеждой и СИЗ

#АЛРОСА_Присоединяйся

Вы спрашиваете: какие вакансии у вас есть для женщин? Отвечаем!

У нас нет «вакансий для женщин». Равно как и «вакансий для мужчин», «вакансий для молодых» или «вакансий для людей с зелеными глазами».

Единственное ограничение – список профессий, для которых в РФ по закону есть ограничения на трудоустройство – это профессии, связанные с вредностью, тяжелым трудом и тд – например, в подземной добыче. Туда и женщин не берут, и мужчины сначала проходят медосмотр. В остальном все наши вакансии доступны для всех😊

В АЛРОСА💎 работает много женщин – более 30%. Для горнодобывающей компании это достаточно большая доля. И работают наши женщины не только «кабинетными сотрудниками», а на самых разных участках. В том числе у нас есть:
👷‍♀️ Токари
👷‍♀️ Фрезеровщицы
👷‍♀️ Машинистки крана
👷‍♀️ Автослесари
👷‍♀️ Электромонтеры!

Так что, дорогие дамы, никого не слушайте и дерзайте! Работа есть, было бы желание.

#АЛРОСА_присоединяйся!

Цифры и факты АЛРОСА💎

#Мы_АЛРОСА

Ольга Теплюкова
Заместитель директора - начальник службы Управления персоналом УМТС АЛРОСА

💎О желаниях и возможностях, стабильности для нескольких поколений семьи, опыте руководящей работы, вызовах и росте - вместе с АЛРОСА💎

#Мы_АЛРОСА
#Сотрудники_алмазы

С праздником, любимые! 💐

Мужчины Центра сортировки алмазов АЛРОСА💎 сделали своим коллегам необычный подарок к 8 марта – своими руками выложили художественное панно из алмазов💎 общим весом около 11 тысяч карат!

Для создания картины использовали кристаллы, добытые на месторождениях Айхальского ГОКа.

Делимся красотой с нашими подписчицами. С праздником! 🌸

Добыча алмазов на месторождении «Верхне-Мунское» АЛРОСА💎

🚛 Сколько времени нужно для доставки руды от месторождения до обогатительной фабрики?
💎Каков рекорд добычи алмазов?
📈Сколько лет будут разрабатывать Верхне-Мунское?

#АЛРОСА
#Интересный_факт