Litsenziya va ruxsatnomalar olish jarayonini yanada takomillashtirishva byurokratik to‘siqlarni oldini olish maqsadida Iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirligi tomonidan litsenziya va ruxsatnoma olish tartibini soddalashtirishga qaratilgan so‘rovnoma shakllantirildi.

So‘rovnomada ishtirok eting.
Sizning fikringiz biz uchun muhim!

https://dfm.idm.uz/

2022 йил 1 январдан бошлаб ногиронлиги бўлган шахсларни ишга қабул қилган иш берувчиларга (бюджет ташкилотлари, давлат корхоналари, устав жамғармаси (капитали)да давлат улуши 50 фоиз ва ундан ортиқ бўлган юридик шахслар бундан мустасно) ҳар бир ходим учун 6 ой давомида ҳар ойда базавий ҳисоблаш миқдорининг 1,5 баравари миқдорида субсидия берилади.

2024 йил 1 мартга қадар иш берувчиларга (бюджет ташкилотлари, давлат корхоналари, устав жамғармаси (капитали)да давлат улуши 50 фоиз ва ундан ортиқ бўлган юридик шахслар бундан мустасно) улар томонидан ногиронлиги бўлган шахслар учун тўланган ижтимоий солиқ суммаси Давлат бюджетидан тўлиқ қайтариб берилади.

Манба

Uza.uz
Ногиронлиги бўлган шахсларни ҳар томонлама қўллаб-қувватлаш, уларнинг бандлигига кўмаклашиш ҳамда ижтимоий фаоллигини янада оширишга оид қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида
Ўзбeкистон Рeспубликаси Прeзидeнтининг қарори

Эндиликда ногиронлиги бўлган шахслар ҳам давлат хизматлари марказида ишлаши мумкин

Ўзбекистонда ногиронлиги бўлган шахслар бандлигини таъминлаш масаласи яқин-яқингача долзарб бўлиб қолаётганди.

Эътиборлиси, куни кеча Шавкат Мирзиёев “Ногиронлиги бўлган шахсларни ҳар томонлама қўллаб-қувватлаш, уларнинг бандлигига кўмаклашиш ҳамда ижтимоий фаоллигини янада оширишга оид қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида”ги қарорни имзолаш орқали ушбу масалада ижобий томонга ўзгаришлар бўлишига умид уйғотди.

Қарорда ногиронлиги бўлган шахсларни ҳар томонлама қўллаб-қувватлаш, уларнинг бандлигига кўмаклашиш ва ижтимоий фаоллигини оширишга қаратилган бир қатор муҳим ўзгаришлар кўзда тутилган.

Хусусан, ногиронлиги бўлган шахсларнинг давлат ташкилотларида фаолият олиб боришининг янги механизми жорий қилиниши кўзда тутилган бўлиб, унга кўра 2020 йил 1 мартга қадар ҳар бир ҳудуддаги биттадан давлат хизматлари марказида ногиронлиги бўлган шахсларнинг уларга мос келувчи лавозимларда (оператор, консультант, инспектор ва бошқалар) ишлаши учун шароит яратган ҳолда, меҳнат фаолиятини олиб боришини таъминлаш белгиланди.

Шу билан бирга, қарорда 2022 йил 1 сентябрга қадар тажриба-синов лойиҳаси натижаларига кўра мазкур амалиёт барча давлат хизматлари марказларида жорий қилиниши кўзда тутилган.

@safarblog

Ногиронлиги бўлган шахслар орасида танловлар ўтказилади!

Мамлакатда қабул қилинаётган қонунлар ва норматив ҳуқуқий ҳужжатларга назар соладиган бўлсак, ижтимоий соҳага кўпроқ эътибор қаратилаётганини кўрамиз. Айниқса ногиронлиги бўлган шахсларга яратилаётган имкониятларни, берилаётган имтиёзларни алоҳида таъкидлаб ўтиш лозим.

Хусусан, куни кеча Президент томонидан имзоланган қарорда 2022 йилдан бошлаб ногиронлиги бўлган шахслар орасида бир нечта номинациялар бўйича республика танловлари ташкил этиш кўзда тутилган.

Жумладан:
• “Энг яхши ижтимоий лойиҳа”;
• “Энг яхши тадбиркор”;
• “Энг яхши талаба”;
• “Энг яхши спортчи”;
• “Энг яхши китобхон”;
• “Энг яхши иш берувчи”.

Танлов натижалари ҳар йили “3 декабрь – Xалқаро ногиронлар куни” арафасида эълон қилинади ҳамда танлов ғолиблари базавий ҳисоблаш миқдорининг 100 баравари миқдорида бир марталик пул мукофоти билан рағбатлантирилади.

Ажойиб стимул! 👏

@bayonotuz